
工长工程师
进度工程师
工作地址:上海&宁波
1、 协助设计经理,追踪设计过程文件和成品文件状态,及时反馈偏差;2、 协助设计、采购经理,组织技术交流会议;参与技术交流过程,并追踪会议上各项问题落实情况,确保问题按时逐一关闭;3、 协助项目经理,组织例会、专题会等各项会议,完成会议纪要;4、 项目经理、设计经理安排的其他项目工作工作年限2+,熟悉工程建设项目基本流程
招聘工程管理清包工带班长木工班主工资现结
9000-10000元/月
工长工程师日结全职
招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。
岗位职责:
1、负责建筑项目的全面管理与实施,确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进;
2、领导并协调项目团队,包括设计师、施工队伍及供应商,优化资源配置,提升施工效率;
3、制定和优化工程标准及流程,提升项目质量与安全性,确保符合行业规范及公司要求;
4、监控项目成本,实施有效的成本控制措施,与供应商进行谈判以达成最佳合作条件;
5、处理现场突发技术问题,与政府部门对接,确保项目合法合规。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、建筑或相关专业背景;
2、具备8年以上建筑施工管理经验,其中至少3年为管理岗位经验;
3、熟悉建筑施工流程及相关法规,有成功的项目管理案例;
4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧,能够有效协调各方资源;
5、具备成本意识与谈判能力,能够处理复杂的项目预算和合同事宜。
岗位福利:
工长
浙江(嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市)/江苏/上海多区域招聘工长:
1.上海市:(全区域招聘);
2.江苏市:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市;
3.浙江市:嘉兴市、宁市、湖州市、绍兴市;
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
工长工程师
岗位职责:
1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告,协助部门进行交通规划、路网规划等;
2、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上,硕士优先;
2、具有2-5年左右相关设计院经验,优秀应届生也可考虑;
3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法,熟悉相关规范及规定,熟练掌握规划技术性规范;
4、具有较强的独立工作能力,参与实际交通规划设计项目;
5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力,熟练使用常用的软件,类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等;
6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。
工长工程师
石化项目
催交工程师
工作地点:上海,
要求英语口语可以交流,
动静设备熟悉,
偶尔需要出差,
出差有住宿交通补贴。
工期:十个月
Max:()
工长
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
保姆1-2人月结
银都路都会路找一个住家阿姨。50左右做六休一。7000元1个月,400平方,主要做饭好吃。卫生到位。家里很干净,客户人很好。三口之家,基本两个人吃饭。小孩不用管。主要做饭,保洁。想做的速联系。。
喷漆工工厂焊工
《上海洋山中集集装箱》
4⃣5⃣挣钱福音
薪资高达4⃣0⃣0⃣元/天
薪资高达4⃣0⃣0⃣元/天
不查案底
长白班为主
焊工每天面试,普工油漆隔天面试,焊工学徒最近面试有人可以提前来,安排临时住宿!
薪资待遇
焊工:345-380-4⃣0⃣0⃣天
油漆: 325-360-380/天(普工也可以愿意做油漆工)
焊工学徒120/天培训3-7天后考核转正
薪酬发放时间:每月15日按时发放,焊工持证额外享受10元/天补贴,季度发放
年龄要求:18-45岁,焊工学徒42周岁以内,,身体健康
主要工作:熟练焊工不用要证 ,集装箱焊工 ,服从厂里分配,上班可带手机打火机
宿舍7元/天(含水电费),商保150元/月
提供三餐每天12元,以上资薪包含餐在补内
⚠上述薪酬包含所有奖金及餐补,发薪日在职享受以上薪资待遇
特别提示:⏰13:00到厂门口集合面试, 想来的一定要安排好面试时间
上海,招收银员一名,工资底薪4500,月休两天,满勤5000,提成另算,包吃包住,,,电话
4500-5000元/月
收银员1-2人月结
上海市,招收银员一名,工资底薪4500,月休两天,满勤5000,提成另算,包吃包住,,,电话.不会可以学
上海招800挡车工二名,一台或者一台半都可以,包吃住,不打包,工资月发,草塔金科路13号,
挡车工包吃包住1-2人
招800挡车工二名,一台或者一台半都可以,包吃住,不打包,工资月发,草塔金科路13号,
服务员包吃
[招小时工]早餐店招聘小时工 6.30-10.30 工作内容主要工作杂活 包小笼包 收拾卫生 工作简单 工资一小时15元 有意者电联
工长技术员
海南省
· 地区: 三亚市
· 岗位: 技术员、工长
· 要求: 赤峰利新建筑公司海南百合云颂项目招聘。
· 联系人:
工长
招聘高速路基施工工长、公路工程预算员、资料员、领导司机要求具有高速路基相关工作经验,工作地点:涿州松林店镇宇明轮胎旁。工资面议,联系电话:(手机)
邢台内丘县政项目寻找技术、工长管理人员,要求技术成熟,独当一面,认真负责。联系电话:张总
工长
邢台内丘市政项目寻找技术、工长管理人员,要求技术成熟,独当一面,认真负责。联系电话: 张总
泥瓦工钢筋工建筑木工
无锡江阴厂房项目四项大劳务按建筑面积430每平方米,瓦工带小型工具包含薄膜,木工带材料,止水螺杆公司提供,钢筋工带辅材,接头套筒公司提供,架子工带材料,建筑面积按图纸上标注的建筑面积计算,包含3个点的税。
上海浦东新区招钢筋制作小料点工小工1名,大工1名会五机头或二机头,正月十六正式开工,工资面议。
小工钢筋制作1-2人日结
上海市招钢筋制作小料点工小工1名,大工1名会五机头或二机头,正月十六正式开工,工资面议。
电商运营支持专员
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上服务意识沟通能力社群运营能力批发/零售互联网/科技
样衣整理与管理、快递收发处理、直播货品手卡准备、协助完成直播销售工作、与品牌方进行货盘对接
发酵工艺师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上发酵工艺酵母
1、开展以甲醇作为碳源的酵母(重点为毕赤酵母等甲基营养型酵母)发酵工艺的研究与优化工作;
2、策划并实施小规模、中试级别的发酵实验,构建稳定且高效的发酵技术体系,解决染菌、代谢异常等关键技术问题;
3、编制实验总结、工艺规程及专利技术文档,推进科研成果向实际生产转化;
4、承担发酵装置及相关检测设备的日常管理与维护工作;
5、完成上级交办的其他相关任务。
职位要求
1、发酵工程、生物工程、生物制药、生物技术、微生物学等相关专业背景,具备本科或以上学位;
2、拥有5年以上发酵领域工作经验,熟悉芽孢杆菌、霉菌等农业用菌剂的发酵工艺开发及规模化生产;
3、具备农业菌剂发酵后续处理经验者优先录用;
4、责任心强,工作主动,具备良好的沟通能力与团队合作意识,能适应夜班工作安排。
生产组长/线长
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上组长班长
【工作内容】
- 负责生产线日常运营的组织与管理,保障生产任务准时高效、质量达标;
- 统筹班组人员的工作分配,推动团队协作,提升整体作业效率;
- 跟踪生产各环节运行情况,快速识别并处理现场异常问题;
- 参与生产标准及作业流程的制定、执行与持续优化。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,机械、工业工程、管理等相关专业优先考虑;
- 具备较强的沟通能力与组织协调意识,善于团队配合;
- 热爱生产管理工作,具备基层岗位成长意愿,能适应工作挑战;
- 工作踏实认真,具有良好的责任担当和任务执行力。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃交通补助包住1-2人月结1-3年高中及以上全职
岗位职责:
1.负责车间日常生产工作,根据工作需要合计安排人员。
2.监督和管理生产现场的安全生产,及时处理
生产过程中出现的问题。
3.协助制定生产计划,确保生产任务按时完成。
4.向上级汇报工作进展,及时提出生产过程中
的问题和改进建议。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够
与团队成员有效沟通。
2.具备较强的应急处理能力与问题解决能力。
3.有责任心,能够严格遵守公司的安全生产规
定。
4.身体健康,无不良嗜好。
项目工程师(材料方向)
8000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上硬件测试
学历:本科及以上
工作经验:不限
岗位职责
1. 负责解读行业测试标准,并响应客户技术咨询,涵盖测试方式、周期安排、样品规范等内容;
2. 与销售团队、整车厂及零部件供应商保持对接,推进测试项目进展,提供技术方案与专业建议,确保项目按客户时间节点顺利交付;
3. 开展测试样品的技术评估,确认测试流程,协调解决过程中的异常情况,保障测试有序开展;
4. 指导检测人员依据标准执行测试任务,编制相关作业指导文件及设备操作规程;
5. 汇总并审核测试数据与报告,确保内容准确、格式规范,满足客户要求及ISO17025体系规定;
6. 响应客户反馈,处理报告修订、复测协商等事项,维护良好的客户关系及实验室声誉;
7. 参与能力验证、方法确认及新测试项目的研发工作,持续提升实验室技术水平;
8. 与内部检测、质量、销售等部门协作,优化流程,提高项目交付效率与质量;
9. 统筹管理测试样品的接收、流转与保存流程;
任职要求
1. 工作经历不限,具备汽车领域第三方检测机构或零部件企业实验室背景者优先考虑;
2. 具备良好的英文读写能力,通过大学英语四级或同等水平以上;
3. 具有较强的抗压能力,工作态度严谨,责任心强,具备主动性与良好的沟通技巧
栏目概述
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