
天津滨海新区招建筑木工、古建筑、琉璃瓦,做两个门头
4000-5000元/月
古建筑琉璃瓦建筑木工1-2人
天津市滨海新区招建筑木工、古建筑、琉璃瓦,做两个门头
天津滨海新区招古建筑钢结构框架铝单板幕墙,有施工经验能独立完成古建筑结构框架队伍,
铝单板幕墙安装古建筑
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天津滨海新区招建筑木工、古建筑、琉璃瓦,做两个门头
4000-5000元/月
古建筑琉璃瓦建筑木工1-2人
天津市滨海新区招建筑木工、古建筑、琉璃瓦,做两个门头
建筑设计助理
4000-5000元/月
建筑设计1-3年大专民用建筑AutoCADInDesignSketchUp
1. 大专及以上学历,建筑类相关专业
2. 熟练掌握天正、InDesign、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计工具
3. 具备独立完成小型项目全套施工图的能力
5. 能够胜任方案文本的排版设计工作
4. 具备较强效果图表现能力者优先录用
天津滨海新区河北招聘塔吊管理多名。有经验者优先!工资8000+
8000-9000元/月
塔吊司机1-2人月结
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天津静海区工地医院,新风管道,排风管道,工资300管住不管吃,
9000-10000元/月
风管1-2个月3-5人
工地医院,新风管道,排风管道,工资300管住不管吃,
古建筑装修木工11-20人
重庆市璧山区招年龄60岁以内的木工师傅,会大、小木木作工艺的师傅优先,要求师傅无不良嗜好,对工作认真负责。
工资计件、有班组的可以承包单项。具体事宜面试细谈!
我们经营的是定制和加工:木屋、非标木屋、古建、凉亭、实木家具、侘寂风格家具等相关设计及配套施工。
古建筑装修木工1-2人
需要安装一个实木六角凉亭,屋顶是木头瓦,要安装过的木工师傅能熟练使用手电钻,古建师傅会做凉亭的师傅最好
古建筑装修木工1-2人
需要安装一个实木六角凉亭,屋顶是木头瓦,要安装过的木工师傅能熟练使用手电钻,古建师傅会做凉亭的师傅最好
桂林全州县招盖瓦师傅,围墙盖小青瓦(古建筑)
200-300元/天
古建筑挂瓦泥瓦工1-2人
桂林市全州县招盖瓦师傅,围墙盖小青瓦(古建筑)
配网线路规划设计
6000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科电力设计输变电工程
岗位职责:
1、独立承担10kV及以下配电网线路的全流程设计任务;
2、依据项目设计任务书和进度安排,完成本专业全部设计内容,参与多专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3、参与项目各专业间的技术对接与协调,协助解决项目实施过程中的专业技术难题;
4、负责校核本专业(或工作组)在项目中所涉关键输入条件及相关资料的准确性与完整性。
任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力线路等相关专业背景;
2、具备1-3年或以上相关领域工作经验;
3、熟悉电力系统输配电技术基础知识;
4、了解国家电力行业政策法规及国家电网相关标准规范,掌握线路电气设备应用情况;
5、了解本专业及跨专业协作流程;
6、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识;
7、具备较强的执行能力与抗压能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、项目奖金、包住
职位亮点:10kV配网设计、线路设计
机电专业一级建造师
7000-12000元/月
一级建造师经验不限学历不限一级建造师(机电工程)
可选择从事造价、资料管理、设计施工、空调机组维护与运行等相关工作
配网线路 设计人员(J10446)
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年学历不限CAD配网设计电力设计
工作职责:
1. 项目执行:负责本专业(工作组)工程设计的具体实施,确保设计专业项目流程顺利推进;
2. 专业设计:依据项目设计任务通知单与设计进度安排,完成本专业全部设计内容,参与全专业协同设计流程,按时提交本专业设计成果文件;
3. 项目配合;
4. 质量控制;
5. 成果优化。
任职资格:
任职要求:
1、电气工程及自动化、电力线路等相关专业;
2、1-3年及以上相关工作经验;
3、掌握电力系统输变电、配电的相关知识;
4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范,了解线路电气设备;
5、熟悉专业内部及跨专业协作流程;
6、具备良好的沟通表达与组织协调能力;
7、具备较强的执行力与抗压能力。
电气制图员(双休+五险一金)
5000-9000元/月
电气设计工程师1-3年本科自动化技术
岗位职责:
1、参与电气系统方案的审核,完成电气设备的选型工作。
2、运用eplan软件进行产品电气图纸的绘制与设计。
3、依据现场布局图纸核算所需电气元器件的数量。
4、按照项目需求选定合适的电气元件型号,整理成表后依照标准系统模板录入系统,并编制BOM清单。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业自动化、机电一体化等相关专业背景。
2、具备基本的电气采购知识,熟悉常用电气元器件,能熟练操作excel表格,工作细致耐心,责任心强
导管架结构设计工程师
2.2-4万元/月
结构设计师3-5年本科海工结构设计
岗位职责:
1. 依据业主提供的资料开展导管架结构的计算分析、图纸绘制、材料清单及技术文档编制工作;
2. 为建造和安装阶段提供必要的技术支持与服务。
3. 根据项目具体资料及相关要求,完成各类技术文件的设计与编写(包括图纸、计算书、数据表、清单、规格书、报告等);
4. 负责与相关专业及内部部门之间的技术对接与协作,确保设计任务有序推进;
5. 参与采购相关的技术活动,如招标支持、评标评审、技术答疑、图纸审查及设备出厂验收(FAT)等工作;
6. 与业主保持顺畅的技术交流,及时处理项目中的技术问题,确保设计方案符合项目需求;
7. 完成项目负责人安排的其他专业技术工作。
任职要求:
1. 掌握导管架结构设计的基本理论及相关行业规范;
2. 熟练操作 SACS、AutoCAD 等设计软件,熟悉海上结构物建造与安装流程;
3. 具备大学本科及以上学历,拥有3年及以上在海洋石油工程、石化行业或船舶与海洋工程领域的设计工作经验;
4. 英语能力良好,具备较强的听、说、读、写技能,能胜任涉外项目的沟通需求;
5. 工作态度端正,细致严谨,具有较强的责任意识和抗压能力;
6. 具备自主学习能力,能够持续掌握新技术与专业知识;
7. 具有良好的组织协调能力,能够高效推动跨专业、跨部门的协同合作。
一级建造师
8000-11000元/月
一级建造师经验不限学历不限
招聘持有机电或建筑工程一级建造师证书,
可承担投标文件编制、预算制作、现场管理、设计绘图等相关工作的人员。
我公司为改制企业,在本行业深耕近40年,现急需机电类一级建造师人才,寻求长期稳定合作。
提供五险一金,享有年终奖金及工程管理专项奖励。
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施与交底
3. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系,解决现场技术与管理问题
4. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
5. 配合完成项目资料整理、归档及二级建造师注册相关事务
任职要求:
1. 持有国家颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工规范、验收标准及行业法律法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力强
5. 无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
门窗幕墙设计师
4000-6000元/月
幕墙设计经验不限大专结构设计
设计基本要求:
1、具备建筑或机械设计等相关专业大专及以上学历;
2、有门窗、幕墙、隔断等方向设计经验者优先;具备家庭别墅及工装项目装修设计接洽经验者更佳。
3、能够独立依据不同幕墙系统完成方案图与施工图的深化设计,熟悉加工图绘制、材料提报及下料设计流程;
4、精通AutoCAD、三维建模及其他相关专业设计软件操作;
5、可接受因工作需要的出差安排。
幕墙主任设计师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年大专幕墙建模玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙曲面复杂幕墙呼吸式幕墙点支式幕墙
岗位职责:
1、主导主项目设计工作的执行效率与成果交付
2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效
3、保障所辖项目关键节点的按期达成率
4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件
5、协调施工过程及竣工验收事宜,跟进未达标项的整改落实
6、确保主项目技术规范执行的合规性与达标水平
7、体系建设:
A)配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行
8、目标管理:
A)按时保质完成施工图设计任务
B)与业主及设计顾问开展现场对接,按整体进度完成图纸签认
C)参与设计进度计划的制定,确保设计节奏可控并严格执行
D)在图纸签认前完成所负责项目的工程设计评审
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核
9、质量管控:
A)对所管项目的设计品质负责,贯彻技术标准与质量控制流程
B)组织实施项目设计风险评估,协同体系认证与标准化落地
10、安全管控:
A)监管所辖项目设计结构的安全性与考核机制,落实安全技术要求
B)开展项目技术环节的风险识别,支持体系认证与标准化实施
11、费用管理:遵照部门财务预算框架及费用使用规定执行支出控制
任职条件:
1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,了解技术演进方向与业务趋势,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、功能特性等知识,具有扎实的专业理论基础和实践经验
4、能力要求:熟练使用办公软件,具备良好的表达能力、组织策划能力、协调沟通能力、人际互动能力及创新意识
5、其它要求:拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察力、计划制定与执行能力,以及内外部关系协调能力
栏目概述
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