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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3. 工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

岗位职责 1. 负责酒店弱电系统日常巡检、维护与故障排查。 2. 保障酒店WiFi、交换机、服务器、弱电线路等设备稳定运行，及时处理突发故障。 3. 配合完成弱电设备安装、调试、改造及日常保养工作。 4. 做好设备巡检记录、维修台账，按流程上报问题及备品备件需求。 5. 遵守酒店安全操作规范，配合工程及其他部门完成相关工作。 任职要求 1. 年龄20–50岁，身体健康，责任心强，能适应倒班/夜班。 2. 1年以上酒店或商业弱电维修经验优先。 3. 熟悉网络布线、监控、门禁、程控电话、客房控制系统等基础原理与维修。 4. 动手能力强，工作细致，有良好服务意识和团队协作精神。 5. 无不良从业记录，服从管理。 薪资福利 薪资：面议（根据经验定级） 包食宿、缴纳社保、带薪年假、节日福利、工龄奖、岗位培训等。 工作环境稳定，晋升空间明确。

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