机械维修工电工维修卷扬机
陕西安康本人现急招长期修理工3名,电工3名,会修理电瓶车,卷扬机的,工资10000/15000元一个月,包住不包吃,有意者电话联系。
机械维修工长期1-2人月结
陕西安康找两个机修工,懂矿山设备维护及安装的,工资面谈,电话工期:长期
机械维修工
陕西渭南陕煤集团韩城矿业王峰煤矿!招10个。-包吃住----长期工-------工资面谈---要求:具有高中及以上学历,身体健康,年龄在40周岁以下上班地点:韩城具有采掘设备操作、机电设备维检等工作经验者优先。
机械维修工1-2人月结
招聘一名维修工要求:18岁-50(熟练工学徒工都可)工资按实际情况定待遇:每月4个休班 管住不管吃 每天有发神木 榆林通勤车工作地址:神木锦界联系电话:
招聘保姆,年龄35-55岁之间,工资3000-4000之间一个月
3000-4000元/月
保姆1-2人月结
招聘保姆,年龄35-55岁之间,工资3000-4000之间一个月,要求有责任心有爱心,有经验者优先
安康汉滨区西安,鄠邑。
10000-12000元/月
光伏安装长期11-20人月结工商业光伏
西安,鄠邑。安康市汉滨区。招光伏安装队伍班组。计件制,工资有保障,多劳多得,要施班组,过多量大,前五户一户一结,后面半个月一结!工作靠谱!想来的私聊
安康汉滨区岗位名称:电工;焊工
6000-10000元/月
电工焊工长期20人以上月结技术好专业师傅包工
岗位名称:电工;焊工;叉车司机。岗位要求:1.持有相关资格证书或技能经验;2.年龄在1859岁之间;3.身体健康,能够胜任相应岗位的工作需求。薪资待遇:政府主导的免费培训,提供免费住宿,推荐就业,协助考证;在培训期间可能会有一定的生活补贴或者就业后的工资福利等待遇。招聘人数:多名
机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
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