岗位职责: 1.负责农业领域植物组培技术的开发与研究工作 2.开展植物组织培养相关的实验设计与具体实施 3.对实验结果进行数据分析，完成研究报告的撰写 任职要求： 1.具有农业相关背景，掌握植物学专业知识，具备多种植物、农产品及中药材的实操经验；性格耐心细致，工作认真，思维灵活，富有创新意识和探索精神 2.能独立开展实验操作，动手能力强，熟悉组培流程和技术要点 3.具备良好的团队协作能力，善于沟通，抗压性强，能积极配合上级的工作安排

农业技术岗 1.40周岁以下（含40周岁），身体健康，能适应长期一线工作；农学、种子科学与工程等相关专业，硕士及以上学历；2.1年以上种业、农化或农业技术推广相关工作经验，熟悉主要农作物生长发育规律及田间管理要点；具备优秀田间实操能力，能独立开展田间调查、问题诊断与技术指导；3.沟通表达、培训授课能力强，具有客户服务意识，能适应经常性出差下乡；学习能力强，可快速掌握公司新品种特性及农业新技术；4.吃苦耐劳、责任心强，持有C2驾驶证并熟练驾驶者优先；特别优秀者可放宽条件。 薪资福利:8000 - 10000元/月，入职即购买社保。 招工人数:1名 工作地址:天府新区湖畔路北段天府菁蓉中心b区2北京大学光华管理学院成都分院

工作内容 1、在战旗吉世开展农业种植项目的技术支持与管理工作，保障各项技术规范顺利实施； 2、参与农作物的种植过程管理，开展数据采集与分析，提升作物产出水平及农产品安全品质； 3、为合作农户提供专业技术服务与指导，助力种植成效与生产效率全面提升； 4、推进公司中医农业标准化技术体系的落地执行与推广应用； 5、参加中医农业标准化技术培训，并负责对种植人员进行相关技术传授； 6、落实公司承接的中医农业托管社会化专业服务项目的实施与交付。 任职要求 热爱农业与林业事业，具备独立作业能力，责任心强，具有良好团队协作意识。

技术经理 本科及以上学历，农学、种子科学与工程、种子生产与经营、植物保护、植物科学与技术等相关专业。负责生产组织及田间质量监督；负责新品种筛选试验，区域试验及生产试验的组织、田间管理、数据收集工作；协助研究所负责人做好杂交水稻、玉米科研育种、田间管理等工作。 薪资福利:年薪7-12万，入职即购买社保 招工人数:1-3名 工作地址:锦江区龙舟路68号（1－1）5楼11号

职位名称：中医农业种植技术员 公司简介 战旗吉世依托北京农学院，中医农业（高密）研究院，中关村绿谷联盟三个科研机构构建现代生态农业产业链，在科技成果转化、新品种推广致力于生态农业发展！ 职位概述 中医农业技术员是负责将传统中医理论（“中医”）、生态原理与现代农艺技术相结合，应用于农作物种植管理的专业人才。您将主要负责研发、配制和实施基于中医原理的植物保健方案（如中草药肥料、杀虫剂、调理剂），以减少化学投入品的使用，提升作物抗逆性、改善农产品品质和风味，最终实现生态友好与经济效益的双赢。 核心职责 1.方案设计与实施： ·根据作物种类、生长周期及土壤健康状况，借鉴中医“君臣佐使”、“扶正祛邪”等理论，设计植物保健方案。 ·负责中草药制剂（如浸提液、发酵液、粉剂）的配方研究、配制和生产过程指导。 ·制定并执行具体的田间应用计划，包括施用时间、浓度、方法（如灌根、叶面喷施、土壤处理等）。 2.田间管理与管理： ·密切监测作物生长状况、土壤墒情和病虫害发生情况，运用中医“望闻问切”的理念进行诊断。 ·记录并分析中草药方案对作物生长、病虫害防治、产量及品质的影响效果。 ·与传统农艺管理相结合，参与制定灌溉、施肥、修剪等日常农事计划。 3.研究与优化： ·开展小规模田间试验，对比不同中草药配方的效果，持续优化技术方案。 ·收集、整理和分析试验数据，撰写试验报告和技术总结。 ·关注行业最新动态，引进和消化创新的中医农业技术与方法。 4.培训与指导： ·对种植团队进行中医农业理念和技术的培训，指导他们正确操作和应用。 ·向客户、访客或合作伙伴介绍和推广中医农业的益处和技术要点。 5.安全与合规： ·确保所有中草药原料和应用过程符合有机认证或绿色食品认证的相关标准。 ·管理中药渣等生产副产品的资源化利用和无害化处理。 任职要求 ·学历与专业： ·大专及以上学历，农学、植物保护、园艺、中草药栽培与鉴定、生态学、植物营养学等相关专业背景。 ·具备中医药学基础知识者优先考虑。 ·经验： ·1年以上农业种植、田间管理或植物保护相关工作经验。 ·有有机农业、生态农场、中草药种植或生物防治实践经验者优先。 ·应届毕业生如在校期间有相关课题研究或实习经验亦可考虑。 ·技能与能力： ·核心技能：熟悉常见农作物的生长习性和常见病虫害。 ·动手能力：能够进行田间操作和简单的实验配制。 ·学习能力：对中医理论和传统智慧有浓厚兴趣，具备强大的学习和转化应用能力。 ·观察分析能力：细心，观察力强，能通过作物表象分析内在问题。 ·团队合作：良好的沟通能力和团队协作精神，能适应田间工作环境。 ·体力要求：能适应户外和田间工作，具备一定的体力。 ·素质： ·热爱农业，认同生态、可持续的农业发展理念。 ·做事严谨，有责任心，具备吃苦耐劳的精神。 ·具有创新思维和解决问题的能力。 薪酬福利 ·具有竞争力的薪资体系（基础工资+合伙人分红）。 ·完善的社保福利（五险）。 ·提供专业的技术培训和职业发展机会。 ·提供住宿、田园工作环境。 工作地点 主要工作地点为[省份/城市]的种植基地/农场

关于种植方面的技术员（花卉、小麦、玉米等农作物）懂相关技术，能指导种植、能和甲方沟通，要求沟通能力好，专业能力好，可全职兼职，工资和老板面谈 工作地址：三圣乡荷塘月色

招聘：菌种技术员 观音铺社区3组186号

招聘：菌种技术员 观音铺社区3组186号

岗位职责： 1.负责农作物种植技术指导与田间管理，开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化应用 2. 参与农业新品种、新技术的试验示范与推广，撰写技术总结与培训资料 3.面向农户或合作社开展现场技术培训与咨询服务，提升基层农技应用水平 4. 协助完成农业项目申报、实施及验收工作，整理归档技术档案与数据记录 5. 结合当地气候与资源条件，提出因地制宜的绿色高效种植方案 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广、种植基地管理或科研项目参与经验者优先，经验不限 3.熟悉常见农作物生长规律及主流栽培技术，具备基本田间实操能力 4.责任心强，能适应下乡驻点、季节性高强度工作，具备良好沟通表达能力 5. 持有农技推广员、植保工等职业资格证书者优先

工作内容： 1、配合部门主管开展年度水稻种子生产安排及田间质量管控工作； 2、组织开展公司新品种筛选试验、区域试验和生产试验，负责田间管理与数据采集； 3、负责试验资料的整理、归集及上报工作； 4、协助部门主管完成公司展示基地的田间日常管理任务。 任职要求： 1、农业类相关专业，如农学、植物保护等专业毕业； 2、应届毕业生亦可应聘； 3、具备吃苦精神，能接受工作安排。

带2级以上建造师5年以上工作经理，会电脑，。

岗位职责： 1、展厅客户接待，讲解车型亮点 2、执行试驾流程，提升客户体验感。（没有试驾任务） 3、协助客户办理购车合同及交车手续 任职要求： 1、有驾照，驾驶技术熟练。 2、 目标感强，有良好的服务意识（做过导购、餐饮服务的优先，我们更看重态度）。 3、 接受优秀应届毕业生，我们看中的是你的潜力！ 岗位福利： 1、资源爆棚： 依托4S店正规渠道，拥有庞大的售后基盘客户资源，无需自己满街发传单找客户！ 2、 薪资透明： 无责底薪+单车提成（上不封顶）+衍生业务奖金（金融/保险/精品），干多少拿多少，绝不画饼！ 3、 暖心关怀： 提供工作餐（妈妈再也不用担心你点外卖）、节假日福利、带薪年假、定期体检、优秀员工旅游、不定期团建。 4、晋升透明： 销售顾问—销售主管—销售经理—总经理，我们鼓励年轻人当合伙人！

成都市彭州市招贴砖：室外地面维修更换地面砖。

成都温江招架子工夫妻优先

农业技术员 1、中专及以上学历，身体健康，无不良嗜好，能承担一定的体力劳动；2、踏实肯干，能吃苦，接受室外工作；3、服从上级安排，做事积极主动；4、有相关工作经验优先；5、农学、农业资源与环境、植物科学与技术、植物保护等专业优先；6、熟悉作物生产技术与栽培。种植方向: 桃子，李子、蓝莓、草莓等。岗位职责: 1、园区内蔬果种植、育苗、养护、收割等；负责生态基地品种选择及种植，日常管理养护，病虫害监控与防治技术；2、负责园区的日常种植、养殖技术管理，正确记载和整理技术资料，制定相关种养植规程；3、学习掌握技术要点，解决生产中的技术性问题；4、园区内其他日常作业，上级领导安排的其他工作。 薪资福利:5000 - 8000元，包吃住 ，按住识别二维码查看

研究院研究员 本科及以上学历，农艺与种植相关专业，有组培经验者优先；热爱农业，有志长期从事农业与研发事业，能践行公司价值观，与公司共发展。协助研究院完善组培、微型薯、网棚薯相关技术；整理分析马铃薯组培相关数据；负责马铃薯病毒检测及脱毒育苗跟踪处理 薪资福利:试用期3-6个月，月薪4500元，；提供食宿，年底有不定额绩效奖金 招工人数:1名

招聘：研发技术员 薪资：4000-8000 联系电话：黄老师 1.本科及以上学历，农学专业，具备农作物育种和管理经验5年以上，农作物可以是蔬菜（番茄、辣椒、十字花科、茄子和瓜类等）、玉米、水稻和油菜等粮油和经作； 2.有农作物育种材料，作为主要选育人，选育的品种，并在市场进行推广； 3.具备农作物育种团队或科研项目管理经验3年以上，具备科技项目经费管理和项目过程管理能力； 4.作为项目负责人牵头实施科研项目不低于3项，或者申请育种相关技术专利不低于2项。

农业技术服务见习岗 符合下列条件之一：1. 离校2年内未就业高校毕业生。指毕业证签发日期（不含当日）自然延续2年时内，且在上述2年时间内无就业经历相关记录（就业经历记录包含签订劳动合同、就业登记、参加在职职工社会保险、注册登记市场主体、注册登记社会组织等情况），并在公共就业服务机构登记为失业或求职的普通高校毕业生。2. 登记失业青年。指以居民身份证出生日期计算年满时间内，并在公共就业服务机构登记为失业的青年。其他条件：1. 遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，无任何不良记录。2. 具备适应岗位所需的学习能力，农业相关专业、有农业实践经历者优先考虑。3. 具有较强的团队协作精神，吃苦耐劳，能够适应农业田间作业、基地运营等工作节奏。4. 身体健康，具备正常履行见习岗位职责的身体条件，无不适合农业田间作业的疾病。5. 工作态度积极，有较强的求知欲，愿意主动学习农业专业知识和实操技能。愿意深入田间开展实践工作，动手能力强；具备基本的沟通表达能力，能配合开展农业技术推广工作；遵守田间作业安全准则，有安全生产意识。 薪资福利:见习期为6个月。见习期间，由见习单位为见习人员提供见习基本生活补助1880元/月；见习单位为见习人员购买人身意外伤害险（保费不低于200元、保额不低于20万元），享受法定节假日等福利；提供系统的专业培训，安排经验丰富的导师进行指导，帮助见习人员快速提升专业技能。 招工人数:1 应聘人员与机构签订就业见习协议后，不影响就业见习人员参与公务员和事业单位考试的应届毕业身份，见习人员在见习期内允许参加公务员考录、事业单位招考、基层服务项目和其他用人单位的招募、招聘。报名时间：2026年3月17日至招满为止；报名方式：现场报名，携带个人简历及相关证明材料（身份证、毕业证、失业登记证明等）到峨山县甸中镇乡村振兴股办公室。 工作地址:峨山县甸中镇

岗位职责： 1.负责公司在各地智慧果园的具体项目实施、标准化种植、智能智慧设施使用、生产技术管理及数据收集等现场工作； 2.负责智慧果园日常生产管理，包括果树栽种、生长监测、病虫害防治等； 3.操作和维护果园常用机械设备，确保生产高效运行； 4.使用电脑进行生产数据记录、整理与上报，配合智能化管理系统运行； 5.根据生产计划完成种植任务，定期汇报工作进展； 6.遵守公司安全规范，做好生产区域的日常管理与维护： 7.能适应外派工作，常驻项目所在地，服从公司工作安排。 任职要求： 1.高中及以上文凭： 2.，身体健康，热爱农业，能吃苦耐劳： 3.懂智慧果园日常生产管理，会使用果园常用机械设备： 4 农学相关专业些业者优先 5.会电脑操作，能熟练使用常用办公软件： 6.持有驾驶证并能熟练开车者优先； 7.有一定果树栽种经验者优先。 工资构造 底薪+提成。具体工资面仪 福利待遇 包吃包住，果园水果随便吃

岗位职责：1.负责拖拉机、收割机等农业机械的日常操作、田间作业及跨区作业任务，确保作业效率与质量达标2. 执行机械设备的例行检查、基础保养与简单故障排查，保障作业安全与设备正常运转3. 配合农场或合作社完成耕、种、管、收全周期农事安排，服从统一调度与作业规范 4.如实填写作业日志、油耗记录及设备使用情况，协助做好农机作业数据统计与反馈5. 遵守农业安全生产规程，落实防火、防尘、防疲劳驾驶等现场管理要求 任职要求：1.持有 valid的拖拉机或联合收割机驾驶证（G类或R类），熟悉主流品牌机型操作（如雷沃、约翰迪尔、中联重科等）2. 具备农田实际作业经验，能适应季节性高强度工作及外地短期驻点作业3. 初中及以上学历，身体健康，责任心强，具备基本机械常识和沟通协作能力 4. 无重大交通责任事故记录，服从管理，注重团队配合与农时节奏 5.有跨区作业经验、熟悉当地农作物种植规律者优先

成都新津招其他农机手，工地三轮车

有没有农用车空的内转一天，有空的联系我。

四川成都5月初左右打浆，自己家活，用2个打浆司机，工资13000，包月，超天400，早七点晚7点，最多也就能超10多天，老板人好事少，能订的电话有，闲聊勿扰

成都市大邑县招拖拉机

有没有开夹包机的师傅？有的话电话联系我，地点在成都，电话

1.农业种植操作，拖拉机耕地，播种。 2.农作物日常管理。 3.包吃住，有吃苦耐劳的精神。

今天下午1.30要个三蹦子，干半天。300元 要去的打电话。

成都市崇州市招种植工/杂工，其他农机手

成都市彭州市招拖拉机驾驶员

急招设备维护技术员：保底7000/月+包吃住当天安排入职，试用期全额薪资，每年 1-2 次调薪机会； 加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍工资） 福利待遇： 五险一金：社保 + 公积金+ 企业年金； 吃住全包：免费 4-6人间宿舍（独立卫浴 + 空调）+ 每日三餐补贴（食堂荤素搭配）； 法定休息：转正之后周末固定休息，节假日按国家规定放假，享带薪年假； 其他福利：高温津贴 + 节日礼金 + + 技能培训 + 工会活动。 入职满7天可预支 设备维护工作内容 1、日常维护与预防保养：按计划对设备进行巡检，记录运行参数，开展清洁、润滑、校准等预防性维护，及时处理潜在问题，降低故障风险。 2、故障应急处理与维修：快速响应设备故障报修，通过检测工具排查原因，独立或协作完成维修，确保设备尽快恢复运行，并记录维修详情。 3、设备全生命周期管理：建立和更新设备台账，统计运行数据；管理备品备件，制定采购计划，保障库存充足，同时参与设备改造升级评估。 4、安全与规范保障：制定设备操作规程并培训员工，检查安全防护装置，整改安全隐患，确保设备运行符合安全标准，减少人为故障。