
运城永济市招聘塔吊司机,月薪6500元(),有加班费,地址在游泳馆对面龙洋一品小区。
6000-7000元/月
塔吊司机长期3-5人月结
招聘塔吊司机,月薪6500元,有加班费,地址在永济市游泳馆对面龙洋一品小区。
塔吊均为23年左右新塔吊,未发生重大事故,有意者联系王
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
袁宏胜塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,山西,辽宁,四川,浙江,陕西,湖南,内蒙,河北,甘肃,云南,安徽,湖北,海南,上海,河南,贵州,吉林,黑龙江,天津,北京,山东,广酉,现场实际教学,全程不收任何费用,工资3000 -8000
保安3-5人
厂区保安
;2.年龄:45 - 60周岁;3.身体素质优良,能够适应厂区高强度安保执勤、巡逻等相关工作任务;4.责任心强,服从部门管理,坚守岗位纪律。负责厂区安保执勤、巡逻等相关工作
薪资福利:面谈,一经录用,待遇优厚,享受相关岗位福利
招工人数:5人
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保洁开荒保洁3-5人
室外保洁
1.年龄:65周岁以内;2.工作认真负责,吃苦耐劳,服从部门安排;3.负责厂区室外区域卫生清洁、垃圾清运等相关工作。负责厂区室外区域卫生清洁、垃圾清运等相关工作
薪资福利:面谈,一经录用,待遇优厚,享受相关岗位福利
招工人数:3人
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迎宾员3-5人
餐饮商务接待
1.年龄:20 - 40周岁;2.身体健康,形象得体,举止端庄;3.具备良好的服务意识和沟通能力,待人热情周到;4.有餐饮服务相关经验者优先,无经验者可接受系统培训,愿意主动学习。从事餐饮商务接待工作
薪资福利:面谈,一经录用,待遇优厚,享受相关岗位福利
招工人数:3名
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园林养护绿化修剪
绿化工人
1.年龄:65周岁以内;2.吃苦耐劳,服从管理,责任心强;3.协助完成厂区绿植的日常养护、种植、修剪等相关管理工作。协助完成厂区绿植的日常养护、种植、修剪等相关管理工作
薪资福利:面谈,一经录用,待遇优厚,享受相关岗位福利
招工人数:4人
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山西运城养殖栋员大专及以上学历,具备成熟的项目经验。①检查水料、温度等,观察鸡群精神状态。
6000-8000元/月
养殖员1-2人月结
养殖栋员
大专及以上学历,具备成熟的项目经验。①检查水料、温度等,观察鸡群精神状态。②温度、采食等各项数据的录入、抄写。③打扫栋内外卫生。
薪资福利:6000 - 8000元/月
招工人数:1
邮箱:
工作地址:山西省运城市空港南区雪花路14号
苏州常熟市招指挥夫妻对、单指挥多名,,。自带体检报告入职。司机7千+20,指挥
5000-6000元/月
指挥工长期6-10人月结
苏州市常熟市招单指挥多名,男55以内,女47以内
扬州邗江区招塔吊带班一名1号开始240一天新工地活不忙有证,要求老司机二把刀勿扰有意者联系
7000-8000元/月
塔吊司机1-4天1-2人
扬州市邗江区招塔吊带班一名1号开始240一天 新工地活不忙 有证,要求老司机二把刀勿扰 有意者联系
山西运城吊车学徒工、跑业务人员年龄18-35岁薪资福利:工资面谈,福利待遇优厚招工人数:数
吊车学徒
吊车学徒工、跑业务人员
年龄18 - 35岁
薪资福利:工资面谈,福利待遇优厚
招工人数:数名
随车吊长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责驾驶特种车辆随车吊,完成货物运输任务,确保安全、准时、合规送达
2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时报告车辆异常情况,保障行车安全
3. 遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为
任职要求:
1.持有有效B类机动车驾驶证(B1/B2)随车吊操作证,驾龄满3年及以上,无重大交通责任事故记录
2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应阶段性长途或早晚班作业
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线者优先
4.学历不限,责任心强,吃苦耐劳,具备良好沟通能力与团队协作精神。
行车工
5000-7000元/月
行吊行车工长期3-5人月结
岗位职责:
1负责当班期间物资吊装的行车操作、驾驶工作,确保当班生产任务及时、保质保量完成;
2.负责当班期间安全作业,遵守行车特种设备安全操作规程,确保行车安全吊装作业和“四不伤害”;
3.负责检查当班期间行车的工况性能,确保设备安全达标;
4.负责按要求定期对安全隐患进行排查和整改、短期不能整改的要标示并及时提出整该建议;
5.杜绝违规、违章作业,拒绝违规、违章指挥,当班期间对自己工作的范围有权制止违规违章的人、事、物。
任职条件:
1.年满18周岁,初中(含初中)以上文化程度。具有3年以上从事相关工作经验;
2.具备熟悉各种吊车作业相关操作规程与安全知识、了解质量管理体系、设备及安全知识、掌握起重绳索的种类、名称、规格、性能、操作规程、负荷能力、编接及维护保养方法、掌握常用物体器件的捆绑挂钩、翻转、起吊方法、掌握起重作业时的旗、笛、手势等联系信号。
3.具有较强的动手能力、具有及时应变,处理生产过程中突发性事件的能力、具有独立完成本岗位工作,解决和处理本岗位工作中的疑难问题的能力;
4.通过国家劳动保障部门培训及考试,并取得相应的从业资格证书。
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