
净化项目经理
1.2-1.3万/月
项目经理5-10年本科
核心工作,是统筹净化装修项目全流程,确保项目在合规、质量、工期、成本的要求下交付,尤其要兼顾净化工程的专业技术标准
1. 项目前期筹备
-对接客户(如食品工厂、实验室、医疗车间等),明确净化等级、功能分区、工艺需求等核心诉求,结合现场勘查输出可行性方案。
-编制项目预算、施工计划与技术交底文件,协调设计团队完成净化装修图纸深化(含洁净区布局、暖通系统、洁净设备点位等)。
-办理项目相关审批手续,如施工许可、消防备案、净化工程资质报审等。
2. 施工过程管理
-组建施工团队,统筹土建改造、净化板材安装、暖通空调、水电管线、洁净设备调试等多工序衔接,避免交叉作业冲突。
-严控施工质量,重点监督净化关键环节(如密封胶施工、过滤器安装、压差控制),确保符合GMP、食品卫生等行业标准。
-跟踪物料采购与进场验收(如净化彩钢板、FFU风机过滤单元、洁净门窗等),保障材料符合净化等级要求。
-定期召开项目例会,同步进度给客户与公司内部,及时解决施工中的技术、人员、物料问题。
3. 项目验收与交付
-组织阶段性自检,联系第三方检测机构完成洁净度、沉降菌、温湿度、压差等指标检测,出具检测报告。
-配合客户进行竣工验收,整理交付资料(如竣工图纸、检测报告、设备操作手册等)。
-协调售后团队,提供净化系统的操作培训与质保期内的维护对接。
4. 成本与安全管控
-把控项目成本,控制施工变更风险,避免超预算;做好人工、物料、设备的成本核算与台账记录。
-落实施工现场安全管理,执行净化工程的特殊安全规范(如无尘车间动火作业、设备安装安全防护),杜绝安全事故。
西南公司-项目主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建筑师
一、岗位职责1、全面负责项目部的运行管理,作为项目经营、施工及管理的第一责任人,对项目的工期、质量、安全、进度、成本、机械设备、材料使用、分包管理、文明施工以及体系认证等工作承担直接领导责任。
2、严格执行公司各项管理制度,切实履行与业主签订的工程承包合同,确保完成公司下达的各项考核目标,统筹协调生产资源,保障项目按期履约。
3、提出项目组织架构设置及人员配置建议,经上级审批后组织实施,明确各部门与岗位职责,建立完善的项目管理制度,保障项目部高效有序运转。
4、牵头落实开工前各项准备工作的协调与推进。
5、主持编制施工组织设计,审核施工方案、项目质量策划及相关计划,并监督执行过程。
6、参与分包单位及供应商的评审与选定工作。
7、负责与业主、监理、设计单位、其他参建方以及政府和社会相关机构的沟通协调,确保工程建设顺利实施。
8、组织项目基础工程、主体结构及竣工阶段的验收工作。
9、负责工程预付款、进度款和结算款的回款管理,办理与业主签署《工程保修合同》事宜。
10、贯彻执行国家、行业及地方有关法律法规及相关规定,接受地方政府及上级主管部门的监督检查。
11、及时、如实上报项目发生的安全与质量事故,负责现场保护及伤员救助,配合开展事故调查与后续处理。
12、自愿依据公司《目标管理办法》等相关文件缴纳项目风险金,并接受相应考核管理。
13、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1、拥护党的路线方针政策,具备良好政治素养和道德品质,遵纪守法,品行端正,诚实守信,作风务实,廉洁自律。
2、认同企业文化和核心价值观,忠于企业发展。
3、具有较强的事业心和责任感,积极进取,富有团队协作精神。
4、具备岗位所需的专业知识与技能,熟悉国家相关法规、公司制度及业务流程,具备较强的组织、协调与管理能力。
5、具备良好的心理状态和正常履行职责所需的身体条件。
(二)任职条件
1、本科及以上学历,具有中级及以上职称,持有一级建造师证书,有在西南、西藏、新疆或海外工作经历者优先考虑。
2、具备8年及以上相关专业工作经验,至少担任过2个项目的项目经理,具有土建类项目施工管理经验者优先。
3、掌握岗位所需的专门知识、实践经验与操作技能,具备较强的工作执行与沟通协调能力,熟悉本岗位涉及的技术标准、管理制度及业务流程。
4、每年参加项目管理类培训不少于40学时。
5、熟悉公司QSE、QHSE等管理体系要求,具备胜任本岗位工作的综合能力。
6、近两个年度绩效考核结果均为良好及以上。
项目经理
8千-1万/月
项目经理3-5年学历不限
紧急招聘:四川甘孜县光伏项目,招聘项目经理一名,要求有光伏项目全过程经验,熟悉该行业相关要求,能高效组织开展项目各团队协同穿插流水作业。适应工地现场一线工作生活节奏(海拔4200米左右)。中字头正规项目,福利待遇到位。
联系电话:
一级建造师(公路项目经理)
1.4-2万/月
项目经理5-10年大专
需要桥隧一级资质,有一级建造师证的项目负责人,三年项目地址重庆,工资待遇与直接老板谈。
家装项目经理
7千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限家装经理家装设计
【岗位职责】
1. 全面负责用户家装项目全流程管理,统筹项目规划、调研执行、数据分析、报告输出等全链路工作,把控项目进度与质量,确保研究项目高效落地、按期交付。
2. 深度对接产品、设计、运营等业务团队,精准挖掘业务需求与用户痛点,拆解研究目标,落地定性、定量用户调研工作,高效协调解决项目推进中的各类问题。
3. 熟练运用访谈、问卷、可用性测试、场景观察等各类用户研究方法,收集用户行为数据与反馈,梳理用户需求、使用习惯及核心诉求,输出标准化研究成果。
4. 基于调研数据与用户研究结论,挖掘用户潜在需求、产品体验短板及市场机会点,输出专业的用户研究报告、优化方案,为产品迭代、体验优化、业务决策提供有效数据支撑。
5. 建立并维护用户研究体系,沉淀用户、体验标准、调研方法论,持续优化用户家装研究流程;跟进方案落地效果,收集用户反馈迭代优化,提升产品用户体验与用户满意度。
【岗位要求】
1. 2年及以上用户研究、用户体验相关工作经验,熟悉用户研究全流程、各类调研方法、数据分析逻辑,具备独立落地用户研究项目的能力。
2. 具备优秀的项目统筹、跨部门沟通协调能力,可独立对接业务需求、规划调研方案、推进项目落地,高效解决项目推进中的各类问题。3. 逻辑思维清晰,洞察力敏锐,擅长挖掘用户核心诉求与潜在问题,具备较强的数据分析、总结归纳、方案输出能力。
4. 沟通表达流畅,有责任心、耐心,抗压能力强,工作细致严谨,具备良好的问题预判、风险把控与落地执行能力。
5. 熟悉互联网产品体验逻辑,有ToC/ToB产品用户研究经验、熟练使用调研及数据分析工具者优先,有完整项目案例者优先录用。
【福利待遇】
1. 优厚薪资:完善薪资结构(底薪+项目绩效+季度奖金+年终福利),薪资上不封顶,多劳多得,收入稳定可观。
2. 稳定资源:公司业务稳定,项目资源充足,无需自主拓客,专注深耕用户研究本职工作,聚焦能力提升与项目落地。
3. 福利完善:入职缴纳社保,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、系统化员工培训。
4. 发展空间:团队氛围融洽、管理规范,无职场内耗,晋升通道清晰透明,能力出众者可晋升项目管理、核心研究、团队管理岗位。
5. 工作环境:正规互联网/科技企业办公,工作流程标准化,团队协作高效,专注做事,良性发展。
工作地点:成都
诚邀有经验、懂统筹、负责任的人才加入,深耕用户体验,助力产品与业务高质量发展,携手共赢!
挖机司机月结
盐亭地区招聘徐工135型号挖掘机驾驶员,负责土地平整工作,月薪8500元,按月结算。要求应聘者具备相关工作经验,未从事过该工作者请勿联系。岗位职责包括:控制装车满斗率,确保不撒料、不超载;与信号工和指挥人员紧密配合,信号不明时不得操作;发现液压系统异响或无力时,能及时停机并报修;能够应对工地便道和坡道,会车时能主动让行;顶班或替班时,能清晰交接设备状态。
挖机司机1-2人
招聘小挖机驾驶员一名,工作地点在小溪坝。薪资待遇为月薪7000元,包吃住;或按300元/天结算。有意者可来电咨询。
保姆月结
今日新单急急急急急急!!【工作类型】:白班养老【订单地址}:福通小区【面试时间】:面试成功后上户【薪资待遇】:3300到3500【工作内容】:主要照顾89岁能自理的女老年人,做她的饭打扫卫生帮忙给老人洗澡,泡脚工作时间早8晚6.30【客户要求】:爱干净眼里有活踏实肯干【联系方式】:曹老师有一年以内体检报告
包装工社保包吃夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
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【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
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长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
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梓潼县弱电施工人员
300-320元/天
接线工弱电工长期6-10人月结点工专业师傅
梓潼项目施工人员招聘
一、岗位:
1、弱电工:人数8人。负责建筑工地现场相关二次配管、点位穿线,设备安装、配线架短接等。
二、任职要求:
1、年龄要求:18-55周岁,身体健康(需提供近1个月内县级以上医院报告)。
2、经验要求(弱电工):具备2年以上同岗位工作经验,能独立看懂施工图纸,独立完成弱电点位布线,设备安装、设备接线工作。
3、证件要求:需提供有效身份信息,具备特种作业操作证(如高处作业证)者优先;
4、其他要求:遵纪守法,无犯罪记录、服从项目管理人员安排,遵守施工现场安全规范。
三、薪资
1、大工:300-320/天
施工主管
7千-1万/月
施工主管3-5人
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 编制施工日志,记录施工进度、质量与安全情况
3.协调各工种配合,监督现场作业符合图纸与规范要求
4. 参与材料进场验收及现场文明施工管理
5. 配合项目部完成资料整理与竣工验收支持工作
任职要求:
1.专业不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.具备施工员岗位实操经验,熟悉施工流程与标准
3.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
施工主管长期
急招浙江省的带班,按时保质完成分配任务,待遇面谈,一单一结,节日福利。听从现场负责人安排,包吃住,常年有量;有餐补,服从安排
施工主管长期月结
急招省苏州市的带班岗位,报酬详谈,月底发放,包住。按流程规范作业,能长期做优先,工期充足,新手可带;活源稳定,持证上岗
施工主管长期
贵州有带班岗位需求,做好现场交底与安全确认,待遇面谈,有伙食补助、交通补助,|活多,长期有活,自带常用工具,工期充足
施工主管长期
招带班(浙江省湖州市):报酬详谈,有夜班补贴,可预支;做好现场交底与安全确认;持证上岗|工期充足;配合班组完成当天任务,自带常用工具
项目主管(绵阳)
1-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科中级工程师暖通相关电气自动化机电或给排水相关
岗位职责:
(1)组织架构与制度建设:搭建契合业务需求的项目组织体系;牵头制定项目管理规章、三大规程及应急处置预案。
(2)计划统筹与成本控制:组织编制维保、维修及培训计划,并监督落实执行;监控设备运行支出,推进节能降耗措施实施。
(3)设备全周期管理:全面负责设施设备的管理、维护、检修及安全运转;依据流程分级应对突发情况。
(4)团队建设与绩效管理:带领项目团队开展日常运作,定期组织技能培训与绩效考评;合理优化人员配置,营造专业高效的工作氛围。
(5)客户关系维护:构建稳定良好的客户协作关系,快速响应业主要求;保障合同义务履行,提高服务品质与满意度。
(6)运营质量监督:对项目部日常运作进行督导,检查并指导员工履职情况;分析运维相关数据,推动管理体系持续优化。
任职条件:
1、统招本科及以上学历;
2、10年以上工作经验;其中5年以上电子信息/半导体厂务运维领域经验;曾担任主管或以上职务。
3、熟悉厂务系统;精通暖通、电气、给排水或机电任一专业;
4、了解厂务工作流程,具备服从业主管理并提出专业建议的能力;
5、持有工程师资格证书
施工员长期6-10人月结全职工民建建筑
岗位职责:
1.负责施工现场的组织与管理,确保工程按图纸、规范及进度计划有序推进
2.参与施工前的技术交底工作,协助编制施工方案和作业指导书
3.监督现场安全文明施工,及时排查并整改安全隐患
4.配合项目负责人完成质量检查、工序验收及相关资料填报工作
5.协调各工种之间的现场配合,解决施工过程中出现的实际问题
任职要求:
1.具备不限学历背景,建筑类相关专业优先考虑
2.工作经验不限,有工地实践经验者优先录用
3.熟悉建筑工程施工流程,掌握基本施工技术规范
4.能适应施工现场环境,具备较强的责任心和团队协作能力
5.持有施工员上岗证书或相关资格证书者优先
项目经理(市政)
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级注册建造师其他市政工程经验
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上学历。
2. 专业:以土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业为主。
3. 证书要求:持有注册二级建造师(市政公用工程专业)证书,具备安全生产考核合格证书(B证),同时持有市政工程相关专业中级及以上有效技术职称证书优先。
4. 经验年限:2年及以上市政工程项目管理经验。
5. 项目规模:参与过城市道路、地下管网、污水处理厂建设等项目。
6. 熟悉市政工程的施工工艺、验收标准及地方规范等。
7. 管理经验:具备项目从招投标、合同签订、施工组织、质量安全控制、成本核算、竣工验收至交付的全流程经验。
8. 能接受川内出差。
9. 会开车。
土建造价项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级注册造价师一级注册造价师(土木建筑)一级注册造价师(安装工程)一级注册造价师(水利工程)土建工程
我们正在招聘一名专业的高级工程造价师,全面负责工程项目成本的测算、预算编制及全过程成本管控。
工作内容:
1. 负责工程项目成本的估算、预算编制与执行控制;
2. 开展项目的经济性分析与成本效益评估;
3. 参与工程招投标及合同相关事务的管理;
4. 负责工程变更、索赔处理及竣工结算工作;
5. 与项目各相关部门协同配合,确保成本控制目标顺利实现。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工程造价、土木工程或相关专业毕业;
2. 具备5年以上工程造价领域实际工作经验;
3. 熟悉各类工程造价软件及相关技术工具的操作;
4. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 深入理解工程项目成本管理体系,具备较强的成本管控能力;
6. 持有一级造价师资格证书。
项目主管
1.2-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、负责工程项目自施工准备阶段至竣工验收交付,以及签证与结算环节的全流程施工组织与管理工作;
2、合理统筹项目生产任务,全面协调技术实施、安全质量控制、工程进度、文明施工、环境保护及经营成本等各项管理工作;
3、配合项目经理明确项目部各岗位人员职责分工,参与制定项目管理制度与工作规范;
4、协助项目经理开展项目整体策划,组织编制施工进度计划、劳动力配置计划、机械设备及材料需求计划,并推动落实,及时处置项目执行中的各类问题;
5、协助项目经理建立高效的工作对接机制,与建设方、设计方、监理方及分包单位保持良好沟通协作,积极支持并配合完成质量监督和各项验收检查工作;
6、严格执行公司财务管理规定,强化项目预算管控与成本核算,审核月度成本分析报告,有效监管工程资金回款与支出;
7、牵头办理对监理单位及建设单位的现场签证手续、工程款项结算事宜,做好现场原始记录,确保工程索赔工作顺利推进;
8、牵头完成项目实施过程中所有技术资料的整理、报审及归档移交工作;
9、组织编制并申报工程竣工验收申请文件,参与竣工验收直至通过,落实后续保修服务,并总结项目管理经验;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备统招本科及以上学历,工程类相关专业背景;
2、持有一级建造师执业资格证书,具备高级工程师职称;
3、具有3-5年项目管理实际工作经验,曾全面主持并成功完成至少1个厂房或民用建筑类工程项目;
4、熟练操作CAD等相关办公软件;
5、熟悉国家建筑施工法律法规及技术规范,精通施工组织设计,掌握项目策划编制流程,具备较强的安全质量管控能力;
6、具备出色的组织协调能力、抗压能力、市场拓展意识,善于分析和解决现场实际问题,拥有扎实的现场管理经验;
7、注重团队协作,身体健康,能适应高强度工作,责任心强,作风踏实严谨;
8、服从公司统一调配安排。
市政工程项目经理
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师(市政公用)工程管理
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业优先。
3. 证书要求:需具备注册二级建造师(市政公用工程)资格,持有安全生产考核合格证(B证),具有市政工程类中级或以上专业技术职称者优先考虑。
4. 工作经验:至少2年市政工程项目管理相关经历。
5. 项目背景:曾参与城市道路、地下管网、污水处理厂等市政类工程建设。
6. 业务能力:掌握市政工程施工工艺流程,熟悉验收标准及相关地方规范要求。
7. 管理能力:具备从项目招投标、合同签署、施工组织、质量安全监管、成本控制到竣工验收及交付的全过程管理经验。
8. 出差要求:能适应四川省内短期出差安排。
9. 驾驶技能:具备驾驶资格并能熟练驾驶车辆。
项目经理
5千-1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有建筑工程项目管理经验,熟悉房建或市政类项目全流程
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目助理
5-7千/月
建筑施工项目助理1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责项目现场的助理、监工及安全管理等工作。
2. 负责项目现场的资料整理,文件制作。
3. 负责项目人员租房租车、劳保用品采买等相关工作。
4. 完成上级交代的其他工作。
5. 可接受项目加班不定时工作性质,接受长期随项目出差。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工程相关专业优先,会熟练使用Office办公软件。
2. 有一定CAD基础最佳。
3. 一年及以上项目助理/工程监工工作经验优先。
4. 沟通能力强,可以跟着项目出差。
生产部经理
7千-1万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理设备管理ISO9001ISO16949
岗位职责:
全面主持生产部门的日常运营管理工作,编制年度、季度及月度生产计划,确保各阶段生产任务顺利完成;
依据订单交付需求科学安排生产排程,统筹调配各产线人力、设备及物料资源,保障交付周期、产品质量、成本控制与安全生产等核心目标达成;
全程监督生产执行过程,重点管控机加工、装配、检验等关键环节的工艺规范落实情况;
推进精益生产模式实施,持续改善作业流程,提高设备综合效率(OEE)和人均产能,有效降低制造费用;
落实生产现场6S管理标准,健全安全责任制,确保作业场所符合安全管理规定;
搭建并优化生产数据统计与分析机制,定期输出产能利用率、产品良率、材料损耗等关键指标报告;
负责生产管理团队建设,制定人员培养方案与绩效评估体系,提升团队专业能力与执行力;
联动品质、技术、采购等相关职能部门,及时处理生产异常问题,推动系统性改进措施落地。
任职要求:
大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景;
具备5年以上汽车零部件行业生产管理实战经验;
熟悉汽车零部件产品的机加工、组装及检测工艺流程,掌握IATF 16949质量管理体系要求;
精通生产计划编排、现场运作管理及成本核算,具有精益生产、TPM等项目推行实际案例;
熟练操作办公软件及ERP、MES等信息化管理系统,具备扎实的数据处理与经营分析能力;
具备出色的领导才能、组织协调能力及抗压能力,擅长跨部门协作与资源统筹;
有高新技术企业或主机厂配套供应商工作经验者优先录用。
电化学储能项目经理
1-1.5万/月
项目经理1-3年本科
岗位职责:
市场拓展与项目开发:负责公司储能业务(独立储能电站、工商业储能、源网侧储能等)的市场开发,挖掘潜在客户资源,完成项目信息的收集、筛选与立项。
技术方案协同:作为技术与商务的桥梁,能够独立与客户进行初步技术交流,准确理解客户在削峰填谷、需量管理、动态增容等方面的痛点,协同技术团队输出具有竞争力的储能系统解决方案。
商务谈判与招投标:主导项目的商务谈判、合同条款拟定与签订;负责招投标全过程管理,包括标书分析、投标策略制定及现场述标。
项目履约与回款:跟进项目全生命周期管理,协调内外部资源解决项目推进中的问题,确保项目按期交付并负责后续的款项回收。
行业洞察:密切关注储能行业政策、电力市场交易规则及竞争对手动态,为公司业务战略调整提供数据支持。
任职要求:
学历与专业背景:全日制本科及以上学历,电气工程、电力系统、新能源科学与工程、自动化等理工科相关专业优先。
工作经验:
具备3年以上新能源行业工作经验,其中至少2年储能(电化学储能为主)领域市场开发或项目管理经验。
有完整参与过储能项目全周期(从线索挖掘、方案对接、合同签订到并网验收)的成功案例者优先。
技术能力:
熟悉储能系统核心设备(电池PACK、BMS、PCS、EMS、温控消防等)的技术原理、主流品牌及成本构成。
能看懂电气一次、二次系统图,具备识别项目技术风险(如接入条件、场地限制)的能力。
综合素质:
具备优秀的商务谈判能力、逻辑思维能力和文字表达能力(能独立撰写高质量的项目建议书)。
适应短期出差,抗压能力强,具有强烈的目标导向和团队协作精神。
项目经理本科
一、岗位职责
1、负责矿区生产、安全、技术、经营等制度建设,以及负责矿区勘探、开采、选冶等日常经营管理;
2、根据公司的战略方针,制定矿区发展运营的整体战略规划和执行方案;
3、依据公司下达的预算管理和业绩指标,统筹开展矿区的开发和管理工作;
4、搭建矿区运营组织架构,引进人才,提高员工技术能力;
5、全面组织和整合内外部资源,组织协调内外关系,处理公司与当地政府、税务等部门的关系,负责与政府部门或其他企业的商务谈判、合同签订的工作;
6、负责统筹矿区建设、矿区开拓布局,协调各生产环节和采掘比例关系,抓好重大生产准备,及时解决生产中的重大问题;
7、负责统筹监督矿区安全文明生产、安全教育培训、交通、消防、安全应急救援、安全应急救援、隐患排查、事故及环境等方面的管理;
8、完成领导交办的其他工作。
二、任职要求
1、年要求35-55岁,本科及以上学历,矿业、开采、地质等相关专业毕业、具备高级工程师及以上专业技术资格;
2、5年及以上矿区管理经验,熟悉矿业项目的流程和规范;
3、英语可作为工作语言的优先考虑;
4、具备制定企业发展战略及全局把控的能力、优秀的团队组建能力、较强的组织协调能力、敏锐的洞察能力及资金管理能力;
5、吃苦耐劳。
栏目概述
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