协助维护客户关系，提升产品销售广度与深度。 支持客户市场推广及销售工作，具备出差适应能力。

吃苦耐劳，善于交际，男女不限年龄18到25岁

1·试用期1-3个月，转正后依据个人表现底薪可达3000~5000 2.团建聚餐，生日庆祝，节日礼品，生日好礼，水果零食供应不断，享受带薪旅行，福利丰富多样 3.团队成员年轻有朝气，工作环境轻松融洽，每位新人均由专人指导手把手教学，培训体系健全，零经验也可实现首月收入3K起 4.提供住宿安排，缴纳五险，享有带薪寒暑假 5.晋升路径清晰明确，达标即可晋升，发展空间广阔，晋升速度快，中层管理岗位月薪15K+，两年内有望晋升为分公司经理！ 【工作内容】 1.负责营地招生、咨询接待、客户跟进及关系维护 2.招聘要求：性格外向开朗，具备责任心，心地善良热情，富有拼搏精神！大专及以上学历，特别优秀或有强烈进取意愿者可放宽录用条件！ 【工作地点】 成都，绵阳，德阳，宜宾，泸州，乐山，遂宁，南充，自贡，内江，重庆，陕西，云南，广西等 直属校区晋升通道：教育顾问——主管——高级主管——主任——高级主任——副理——经理——总监 该岗位一经录用即享带薪培训，并配套制定系统完整的职业发展路径。 薪资上不封顶！上不封顶！上不封顶！

岗位职责： 1. 线下推广实施：在社区、商业区、办公楼宇、校园及学生聚集地等目标区域开展实地推广，通过现场介绍、发放宣传资料、扫码送礼等形式吸引潜在用户； 2. 客户邀约与跟进：主动邀请客户前往指定地点（如教学点、活动场地等），持续对接意向客户并推动达成合作； 3. 市场信息收集：调研同行竞争情况、客户意见及市场变化趋势，定期整理并提交分析报告，助力优化推广方案； 4. 活动支持与落地：协助团队完成线下活动的筹备、物料布置及现场组织，保障活动顺利开展并达到预期效果； 5. 资源拓展与维护：积极开发社区街道、物业公司、商铺、学校及跨行业合作渠道，建立长期合作关系，扩大推广覆盖面。 岗位要求： 1. 年龄24-45岁，身体状况良好，能胜任户外作业及弹性工作安排；具备大专及以上学历，市场营销、商务推广等相关专业背景或从业经历者优先考虑。 2. 核心素质：表达清晰，富有亲和力，抗压能力强，能够快速赢得客户信赖；有线下活动组织经验者优先；踏实肯干，执行高效，配合团队协作；具备销售或地面推广经验者优先。 3. 优先条件：掌握本地社区、商超、住宅小区等资源，了解本地社区生态或教育培训领域，有相关推广背景者优先；拥有本地兼职渠道资源者优先。 4. 熟悉常用办公软件，具备基本的数据处理能力（如Excel）等。

岗位职责： 1. 依据产品推广方案，对接海外内容创作者，推动测评合作落地，覆盖平台包括YouTube、TikTok、博客站点、X、Facebook、Instagram等； 2. 实地拜访重点网红达人，推进长期深度合作关系建立； 3. 汇总产品市场反响、海外行业趋势及竞品动态信息； 4. 联动内容团队策划热点话题，提升全平台内容传播声量与互动热度； 5. 构建KOL分层合作机制，优化资源匹配效率； 6. 协同搭建海外市场媒体合作网络，涵盖垂直领域媒体与主流门户渠道。 任职资格： 1. 具备1-3年海外品牌推广经验，曾主导或参与品牌出海相关项目； 2. 本科及以上学历，通过CET-6或雅思成绩达6.0以上，英语可进行日常交流，具备作为工作语言的能力； 3. 熟悉海外社媒发展趋势，拥有创意策划思维与结果导向意识； 4. 可接受短期出差，适应跨时区会议及多元文化沟通环境； 5. 具备主动沟通意识与自我复盘能力。 其他： 1. 英语口语能力突出者，学历可放宽至大专； 2. 掌握其他主要外语者优先考虑； 3. 具备海外媒体资源或参展经验者优先； 4. 有基础SEO/SERP优化实践经验者优先。

一、任职要求： 1、 年龄不超过25岁 2、 全日制统招省重点本科及以上学历 3、 可接受2年以内相关工作经验者 4、 专业不限，各类学科背景均可报名 5、 具备较强的逻辑思维、学习理解、问题分析与解决能力，愿意接受全国范围内的岗位安排。 6、 对互联网领域有高度热情，有志于在电商行业深耕发展，追求长期职业成长。 7、 能适应高强度工作节奏，抗压能力强，具备良好的适应力和服务意识。 8、 具备基础的经营思维，拥有从决策视角思考问题的潜力和能力。 二、工作职责 1、 参与轮岗培养计划，系统掌握市场开发、客户服务、产品运营、新媒体渠道运作、供应链管理等核心能力，为后续独立负责产品、渠道或平台运营打下扎实基础。 2、 BD轮岗（管培阶段）：学习市场开拓方法，收集并分析市场动态，提升商务谈判与沟通协作能力，积累实战经验。 3、 客服轮岗（管培阶段）：快速掌握主流平台规则、产品知识及服务流程，总结高效服务策略，提升客户转化率与满意度，助力公司服务竞争力提升。 4、 直播轮岗（管培阶段）：深入参与抖音、快手等新媒体平台运营，敏锐感知市场变化，检验对新业务模式的学习与适应能力，探索新兴渠道的变现路径，增强企业创新优势。 5、 采购定岗（实践与定岗阶段）：了解行业价格趋势，执行询价比价、合同跟进等工作，强化成本管控意识，提升供应链管理实操水平。 6、 运营定岗（实践与定岗阶段）：管培期结束后根据方向分配至运营岗位，开展货架、产品或内容类运营工作，聚焦收入与利润增长，实现运营价值最大化。 三、薪资待遇与发展支持 1、 月基本薪资6-8K，另享城市补贴，转正后依据晋升机制调整薪酬。 2、 提供系统化培训与多岗位实践机会，打造全链条综合能力，加速向经营管理角色转型。 3、 团队年轻有活力，内部沟通开放高效，氛围简单融洽。 4、 缴纳五险一金，定期组织团建活动，举办生日会、节日福利发放、内购优惠、学习分享会，共同探索多元成长方式。 四、发展通道 1、 管培生培养路径 轮岗安排：BD/专员岗6个月，客服岗3个月，直播岗3个月（全面掌握各模块运作） 定岗方向：采购、运营等相关岗位 2、 晋升发展路径 校招生—助理—主管—经理—总监……（发展空间广阔，成长无上限） 目前公司在全国27个省份设有分支机构，轮岗结束后可根据意愿优先安排就近定岗，需具备全国调动的接受度；同时公司正积极布局海外市场，未来亦有机会参与海外岗位调配。

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【工作内容】 1、策划招生推广活动，拓展多样化引流渠道，通过创新方案设计、策略规划、过程把控及落地执行达成招生目标 2、维护跨行业合作资源，涵盖社区、物业、商超、幼教机构、中小学等，推动合作渠道的开发与运营 3、关注K12教育领域发展趋势、家长需求及同业竞争状况，及时传递市场最新动态 4、对资源转化效率、活动成果等数据指标负责 5、熟悉周边商圈环境与用户需求，协助开展校区选址及竞品调研工作 【任职要求】 1、统招大专及以上学历 2、具备1-3年线下市场运营、地推推广、渠道拓展或教育培训行业经验者优先，优秀应届生亦可考虑 3、目标导向明确，执行能力强，能适应外出办公，具备良好的抗压能力 4、热爱教育事业，有意愿在行业内深耕发展 5、具备出色的沟通表达能力，富有团队协作意识 【福利待遇】 薪资结构：无责底薪4k-6k/月(可谈)+绩效奖金+福利补贴，综合月薪约7k–13k+； 其他：五险一金、带薪年假、全勤奖、年度体检、节日福利等；

招兼职 工作地点：泸州万达卡丁车 工作时间：早上九点到晚上十点，5.1到5.5（五天要做满） 工作内容：给顾客上下车，发单子，做销售 工作要求：需要一名，要吃苦耐劳的能听从安排的，交通方便的 工资：120一天（达到当天业绩目标会额外申请奖励） 要做的请加微信：

岗位定位 负责川西旅游产品的市场推广与客户维护，通过自驾方式深入线路实地，向游客展示产品价值，引导客户完成消费转化，提升品牌在川西区域的市场占有率。 薪资待遇 ● 基础薪资：600-1500元/天（按市场拓展绩效定级，月结准时发放）； ● 高额提成：按客户消费金额计算提成（无上限，多劳多得）； ● 福利保障：工作期间包食宿，节假日出勤享专项补贴。 硬性要求 1. 资质要求：持C1及以上驾照，驾龄1年以上，无重大交通事故记录，驾驶技术娴熟； 2. 车辆要求：自带合规SUV/商务车/越野车（轿车不符合线路需求），车况良好、保险齐全； 3. 身体条件：无高原反应，身体健康，能适应川西长途驾驶及节假日排班节奏； 4. 销售能力：具备基本的客户沟通与产品推广能力，性格开朗，善于挖掘客户需求。 岗位职责 1. 市场推广：通过自驾方式深入川西线路，向游客展示旅游产品特色，推荐美食、景点等配套服务，引导客户完成消费决策； 2. 客户维护：与客户建立良好沟通，解答客户疑问，处理客户反馈，提升客户满意度与复购率； 3. 市场拓展：收集川西旅游市场信息，分析客户需求，为公司产品优化提供建议，协助开拓新的客户群体； 4. 后勤保障：负责客户接送与行程安全保障，协助办理入住、票务等事务，确保客户体验顺畅。 加分项 ● 熟悉川西旅游线路与消费市场，有旅游产品销售经验者优先； ● 具备摄影技能（可附作品），能通过图片、视频等形式展示产品价值者优先； ● 有自驾市场拓展经验，擅长客户沟通与需求挖掘者优先。

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岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

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核心工作内容: 负责为顾客提供专业的中医推拿、调理、艾灸、刮痧等传统保健服务,根据顾客体质和需求制定个性化服务方案; 操作过程中严格保持卫生与专业标准,详细记录服务过程与反馈; 协助门店日常运营,维护客户关系,参与定期培训提升技能,确保服务质量与客户满意度。 岗位基本条件: 要求身体健康,无慢性疾病或不良病史,能适应长时间站立工作; 文化水平不限,高中及以上学历优先;具备1年及以上推拿或中医相关工作经验,服务意识强,爱学习,吃苦耐劳; 需具备良好沟通能力与耐心,能适应轮班制,遵守门店规章制度。

通过各大自媒体平台开展引流工作，发布游戏相关推广内容，前期有专人指导操作流程，后期需维护自有玩家群体并推荐福利套餐 薪资待遇：2800底薪+200全勤+休补+奖金提成+包吃住 上班时间：11:30-22:30每月休息4天 晋升空间： 员工-组长（1－3月）--主管（3－6月）--公司负责人（半年内）（管理岗位提供专业培训） 定期安排团队聚餐 提供快速晋升机会与广阔发展空间（无空降管理，所有管理人员从内部选拔），完善的内部晋升机制为员工打造优质成长平台 普通岗位无需经验，热爱游戏、追求高薪者皆可加入，3－5天即可熟练上岗 公司实行人性化管理，团队氛围融洽，诚邀热爱游戏并愿长期发展的伙伴加入

明天临港汽车城需要一个试驾人员，要去年龄25-40，驾照满两年，大概两个小时结束，70元，要去的联系

宜宾临港招聘: 市场专员3名性别：男女不限年龄：20-35岁 工资：底薪4000+提成综合工资7000以上 工作时间朝九晚六放大小休工作内容：为客户讲解系统使用全部逻辑，区域内老户的维护和新客户开发。 入职前有专业的培训，前期有前辈带你上路。项目是新风口发展潜力很大。做过人力招聘专员，房产销售，保险业务员，地推人员优先。条件优先者放开条件。 来吧加入我们，你不试试你永远不知道自己多么优秀。  报名电话:

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信息化人员 1、年龄在35周岁及以下（以公告发布之日为计算截止日期），大专及以上学历。2、拥护党的领导,遵纪守法,品行端正,具备良好的职业操守和团队协作精神。3、计算机科学、信息技术、软件工程、大数据等相关专业优先。能熟练使用SQL语言，掌握MySQL、Oracle等数据库操作与优化，懂Python、Java、C++等编程语言，有1 - 3年的相关工作经历。 薪资福利:工资面议。享有一年三节工会福利，均免费提供食宿。 招工人数:2人 1.报名方式：现场报名。填写报名表，并携带学历证书（需同时提供学信网学历认证截图）、资格证书、身份证及近期1寸免冠照片2张等材料，到报名地点现场报名。2.报名及截止时间：自发布公告之日起至2026年4月30日下午5点。3.选聘办法：资格审查、组织面试、面试地点为上高县廉政教育中心，试用期3个月，由劳务派遣公司与聘用人员签订书面劳动合同，派遣至上高县廉政教育中心工作。 工作地址:上高县廉政教育中心

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