岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

招聘A2驾驶员。

物流公司的驾驶员专线的货，杭州到台州玉环的路线吃苦耐劳的驾驶员挺辛苦的

本公司生产泡沫塑料，现招聘大货司机，要求50岁以下。公司提供中晚餐伙食补贴，并缴纳养老保险。工作地点位于天台福溪街道莪园红石梁工业园区天台厚德泡沫塑料有限公司。

快递副驾

金华婺城区招聘电工一名。

招聘保安员15名.年龄要求25到50周岁以内.身高要求1.7米左右.要有保安证.身体健康.无疾病.无不良爱好.综合月薪资待遇4700元-5200元.包住无吃,宿舍环境优美需住项目地址.台州椒江众安春风华府联系电话陈经理

明天平阳水头方向需要增加几名有诚意的人员，有意者可联系。薪资以现金支付，每天结算。

温州市永嘉县招工地小工/杂工，来一个小工自带斗车，套房垃圾拉下楼，现金就干一天

杭州市余杭区勾庄招聘指挥一名，要求年龄55岁以下，薪资5500加20，需自带体检报告。有意者可报名。

公司直聘危货司机、押运员、夫妻驾、双驾开挂车岗位。要求会使用手机APP，服从领导安排。工作内容为天津运输，承德上车，使用高栏车，需进行叉车装卸和捆绑作业。有意者可咨询详情。

本公司新购全新电车16.5米飞翼箱车，现招聘3名驾驶员。工作范围为常州周边250公里以内。薪资按绩效计算，到手不低于12000元，多劳多得，每月准时发放工资。

乌海市乌达区车队招聘大车修理工2名，工资面议。同时招聘A2驾照的大车司机，薪资结算及时，提供食宿。

招聘送货司机，负责暖气片配送工作，按订单将货物送达客户地点，需自行装卸货物。工作较忙，以电话沟通为主，消息可能无法及时回复。任职要求：年龄30-40周岁，持有有效驾驶证，2年及以上实际驾龄；熟悉临汾及周边县区道路，认路能力强；为人诚恳踏实，品行端正，做事认真负责；无不良嗜好，身体健康，能吃苦耐劳，胜任装卸货体力工作；遵守交通规则，无重大交通事故记录。工作地址位于河西吉源钢材市场。有意者可电话联系。

招聘A2驾照学徒或副驾，年龄不限，主要跑沈阳至江浙沪线路，四天一圈。待遇优厚。

工资面谈，日结，100-300

招聘A2代班师傅一名，工作日期至左右结束，上下班时间为18:30至次日7:00，工作期间可休息。

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《c1货运司机、4米2货运司机、4米2冷藏车司机、城配货运司机》

浙江金华义乌需要五位B证轿运司机，工作范围浙江省内。开过轿运车的优先考虑

杭州砼安供应链物流有限公司因业务需要，招聘搅拌车驾驶员10名。年龄要求在28至50岁以内，需持有B2及以上驾驶证，并已过三年实习期，同时具备从业资格证。公司为员工购买意外险。要求应聘者踏实肯干，熟悉杭州道路，并了解货导、智安通、七定等相关规定。有意者可来电详谈。

急招，司机，送帽，6000一月，地址路桥灵济。

【招聘】半挂驾驶员副驾一名8000一9000包住、A2B2实习证可以、（学开17.5米车、主驾一个。11000 发车地点：浙江省温州市苍南县宜山一广州、 联系电话；

招A2

招聘熟练地板拖车工，临时或长期均可。工作地点位于桥头三丰。

招聘送货司机，需自带车辆。

招聘A本驾驶员：宁波-广东对开线路浙江休息一天，广东甩挂五轴手动大方车薪资电联：

顺丰快递，大方车，可以自己带副驾。 车型：智能驾驶天然气车 路线1： 嘉兴—哈尔滨，哈尔滨—杭州，四天一圈180方 线路2: 金华—石家庄，石家庄—无锡，常州—金华，三天一圈210方

招聘A2驾驶员，工作地在北仑港口集装箱，拆箱带货为主，浙江省内跑，杭州方向为主，工资保底加社保9000-1500

急招A2驾驶员数名，开直顶半挂自卸货车，拉石块到搅拌站装标载，工资多劳多得，有意者电话联系

开平板车工地转运，