
成都青羊区招专业水下玻纤套筒加固队伍。欢迎有熟练施工队伍来电联系。包工点工均可。有近200
1-1.2万元/月
综合承包1-2个月6-10人月结
成都市青羊区招专业水下玻纤套筒加固队伍。欢迎有熟练施工队伍来电联系。包工点工均可。有近200平米。
铁路长期11-20人
铁路维护,招聘高铁道岔、线路维护人员,入职1-3个月5000元/月管吃住,入职4-12个月6000元/月管吃住。。零基础,无费用面试、培训地点:眉山市青神县青神站后方2公里乐博瑞高铁培训基地。(面试后培训10-15天,,管吃住)。要求:、45岁含一下,身高不低于165cm,学历初中含以上,无犯罪记录。培训完上岗作业后,上五休二,每天工作5~6小时。
遂宁船山区职位详情全国各地高铁长轨铺设,工期80-200天左右高铁长轨精调更换铁路扣件)/
5000-7000元/月
铁路长期餐补包住包吃6-10人月结劳务
职位详情全国各地高铁长轨铺设,
工期80-200天左右高铁长轨精调更换铁路扣件
)/:1-年龄18~45岁,购买意外保险(保吃住)
()2-能吃苦耐劳,适应夜间工作性质,服从单位管理、分配。
()3:工资保底200~230一天。
4:小组承包计件项目不等9000-12000一公里
5:工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时
6:项目结束工资全部结清,平时每月预支2000-3000生活费
7:出门得自带铺盖被套,老板只提供住和吃,不提供被套。
8:全能熟练工有技术岗位奖金
9:有意向添加微信。
成都青白江区招聘:焊工/学徒-包吃住,薪资:6000~8000元/月岗位:焊工/学徒(数名
6000-8000元/月
工厂焊工社保包住包吃月结
招聘:焊工/学徒-包吃住,
薪资:6000~8000元/月
岗位:焊工/学徒(数名)
要求:18-45岁,初中以及以上学历,焊工不会可以学,,要求低,长期有活儿
时间:长白班8:00-20:00左右,午休1.5小时,晚饭吃饭休息0.5小时(实际工作就8小时,做一会儿休息一会儿,强度不大)
地点:青白江金芙蓉大道
薪资待遇:6000-8000左右(小组计件),购买五险
食宿情况:包工作餐,提供住宿
餐饮学徒
寿安蜀膳坊酒楼招聘
酒楼大厅主管 1名
,基本工资+生活补贴提成+提成 综合工资5500-7000
✅月休三天 性格外向,健谈,有执行力。三年以上工作经验,可培训
酒楼服务员
✅男女不限 基本工资+生活补贴+全勤 综合工资3500-4000
✅月休三天 踏实肯干,有服务意识,服从意识,可培训(有工作经验优先)
厨房学徒:数名
工资面议
✅月休三天,有团队合作精神,能吃苦耐劳,勤学肯干
联系电话
招桥梁工程师
4000-5000元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上
招桥梁工程师主要从事日本国的道路桥梁、地下构造、钢混构造、钢构造的设计、制图及耐震解析业务。
路桥工程技术工程师(江苏)
1-1.5万元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上道路工程经验其他一级注册建造师
工作内容:
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合施工现场技术作业,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、为建设单位提供专业技术支持服务
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、年龄:28****;
3、具备公路水运工程项目方案经验者优先考虑;
4、了解品质工程创建要求者优先考虑;
5、具备良好的沟通能力、学习能力和责任意识
路桥技术工程师应届生(江西)
6000-11000元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上隧道工程道路工程桥涵工程
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合开展施工现场技术工作,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、面向2025届或2026届应届毕业生,本科及以上学历,道路、桥梁、隧道、港航、安全工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力、学习能力,工作认真负责;
3、公司主营路桥基础设施类项目,本岗位为驻场性质,请结合个人实际情况慎重投递。
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科及以上桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,收集项目相关资料、设计条件及具体需求;
2、熟悉公司产品与技术体系,牵头开展技术交流与研讨,拟定项目技术方案;
3、配合业务团队进行技术营销支持,共同挖掘客户需求、参与商务沟通,提供专业技术解答及定制化解决方案;
4、编制施工图、结构计算书及专项施工技术方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析、竞品研究,跟踪行业最新动态,为内部决策提供技术支持。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经历,或连续5年以上作为核心成员参与桥梁设计与施工,具备一定设计能力与实践经验;
3、熟练操作设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好沟通能力,熟悉钢梁施工中所用钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)的应用。
桥梁施工员
,非诚勿扰!施工员要求:1.有施工员证或建造师均可,会用电脑,要有团队精神,勤劳吃苦,身体健康无其他病史。2.做过隧道工程施工员优先。3.包吃包住,待遇面谈,有意者电话联系,。4.本工程施工地点,成都!公路施工项目招聘:施工员2名(桥梁1名、路面1名)任职资格:1.公路、建筑、道桥等相关专业大专及以上学历;2.5年及以上公路、道路施工管理经验,至少参与过2个完整路桥工程项目;3.熟悉混泥土路面与土方现场施工技术、安全生产管理等;4.熟练掌握施工现场质量标准,具有较强责任心和执行力,能吃苦耐劳;5.有相关执业资格证书优先。四川成都、南充地区优先。欢迎推荐或自荐,薪资面议,电话:
岩土工程师
7000-8000元/月
岩土工程师5-10年本科及以上
本科以上学历,大型市政设计院5年以上工作经验,工程师以上职称。工作内容为岩土设计、场站结构设计等。
矿山工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1.负责矿山设计部的全面管理工作,确保部门运营高效、顺畅。
2.制定和实施设计院的发展规划、年度工作计划和目标。
3.负责设计项目的质量控制和进度管理,确保项目按时按质完成。
4.统筹矿山设计部技术资源,提升部门的技术创新能力和核心竞争力。
5.维护和开拓客户关系,提高客户满意度。
岗位要求:
1.矿山设计、工程管理等相关专业本科及以上学历,高级职称。
2.10年以上矿山设计相关工作经验,5年以上设计院管理经验,
3.熟悉矿山设计相关法规、规范和行业标准,
4.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力。
5.较强的沟通协调能力和客户服务意识
6.具有采矿高级工程师及注册安全工程师优先。
成都成华区招钢筋制作工一名,桥梁钢筋,有这方面经验的可以联系,非诚勿扰联系电话
桥梁钢筋制作1-2人
成都市成华区招钢筋制作工一名,桥梁钢筋,有这方面经验的可以联系,非诚勿扰联系电话
水保工程师(2425届)
5000-10000元/月
水利工程师经验不限本科及以上水土保持
需年前到岗,春节假期长达半个月!
岗位职责:
1、负责项目现场踏勘、资料收集、数据整理,编制水资源、行洪、水土保持方案报告,以及验收报告、监测报告等;
2、掌握国家产业政策、水土保持法等相关法律法规及技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等技术配合服务;
4、精通水保报告编制关键要点,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批流程工作。
任职要求:
1、水土保持、水利类相关专业背景;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,具备报告编制能力;
3、认同企业价值观,品行端正、踏实肯干、责任心强,可接受内外部出差。
工程技术人员
5000-9000元/月
水利工程师3-5年大专及以上土建造价交通造价水利造价安装造价
造价工程师(含土建、安装、水利、交通专业)
岗位职责:
1、在部门负责人指导下,组织实施项目计划,对本专业技术成果的质量与进度承担相应责任;
2、独立完成各类造价咨询工作,包括但不限于土建、水利、市政、安装等专业的工程量清单编制、工程计量、定额套用、价格测算及结算审查等任务;
3、严格执行国家及行业主管部门发布的工程造价相关法律法规、技术规范、标准指引,落实公司各项管理制度;
4、依据项目既定的技术路线和标准,采用科学合理的分析方法、计算公式和操作流程,保障数据准确、结果完整、内容真实;
5、自主把控专业成果质量,对输出文件进行细致复核与校对;
6、编制符合规范要求的专业咨询报告,确保文档格式统一、表达明确并满足实际应用需求;
7、项目完成后,及时整理应返还委托方或需存档的资料,并移交项目负责人或指定人员办理交接手续;
8、恪守职业操守,规范执业行为,维护行业信誉。
任职要求:
1、大专及以上学历,所学专业为土建、安装、水利、交通等相关方向;
2、具备土建、安装、水利、交通领域工程造价实际工作经验;
3、须持有土木、安装、水利或交通专业的一级造价工程师执业资格证书(此为必要条件,不符合者请勿投递);
4、拥有中级或以上职称者优先考虑;
5、累计从事造价工作满3年,其中至少1年在造价咨询单位从业经历;
6、熟悉国家及行业相关政策法规,特别是基本建设领域的管理规定,了解工程建设全流程各阶段内容与职责划分,精通相关专业成本管控与造价管理体系;
7、具备良好的沟通协作能力,能有效组织和协调各项工作,作风严谨、细致认真,熟练使用常用办公软件。
薪资福利:
1、薪酬结构:基本月薪+岗位工资+年终奖金+工龄工资+学历补贴+证书津贴+其他福利;
2、多项补助:通讯费、交通费、餐补(集团设有内部食堂,提供免费午餐);
3、双休制度、享受带薪年休假;
4、节庆日及生日发放礼金或慰问品。
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