工作内容： 1、负责公司岗位空缺的人员招募与面试安排 2、办理员工入职、离职手续，整理归档各类人事资料及数据统计 3、无试用期、不扣薪！按规定缴纳社保！！！ 4、欢迎应届毕业生！！！也欢迎零经验人员加入！！！ 薪资待遇：底薪4k~5k+额外提成 上班时间：下午1点至晚上10点，中间17:30-18:30休息一小时，可睡懒觉！ 岗位福利： 1、新人配备资深同事一对一带教，快速适应工作节奏！！！ 2、管理体系健全，制度规范，运营稳定！ 3、交通便利，办公楼下即地铁出入口！！！ 4、团建活动多样，含下午茶、定期团队活动（如王者荣耀赛、LOL竞赛、聚餐娱乐等） 工作地点（以下三个地点可就近分配） 1、四川省成都市成华区四川巨马互娱文化传媒有限公司28楼 2、四川省成都市金牛区巨马互娱文化集团迅驰中心13楼 3、四川省成都市锦江区红星路一段35号

薪资待遇： 无责底薪4000-5000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间： 13:00-22:00休息1小时(17:30-18:30)，月休4天，节假日按法定休假 工作内容： 1、接听公司前台来电，接待来访人员，协调安排面试事宜 2、完成上级安排的其他临时性或交办任务 任职要求： 1、学历不限，经验不限 2、品行良好，具备亲和力 3、具备良好的沟通协调与人际交往能力 4、积极主动、耐心细致，具有较强的服务意识 5、会基础打字操作即可 【工作地址】 四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F5层

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工作职责：负责接待、引导公司领导与客人 工作要求：30岁以下，身高160以上，有1年以上接待相关经验，形象气质佳，积极主动 薪酬福利：3000-3500，提供工作餐，月休4天，购买五险以及其他节假日福利

V9健身招聘前台岗位，因包含提成，涉及销售性质，介意者请勿投递，谢谢 岗位职责： 1、负责办理各类登记、记录、入账流程及咨询服务，准确回应会员提出的各类问题。 2、及时登记、保管并清点客人遗留物品，做好核对后按时上报处理。 3、规范接听来电，主动回访会员，热情接待每位到访客户，并引导其参与消费体验。 4、负责会所水吧商品售卖与收银操作，开具相应票据，同时办理更衣柜租赁相关手续。 5、具备良好的沟通协调能力和组织能力，确保服务流程顺畅。 6、协助处理会员续费事宜，在完成续费服务后可获得相应提成奖励。 任职资格： 1、年龄18-28岁，身高158cm以上，形象气质佳，具备基本的前台接待礼仪素养； 2、普通话标准流畅，表达清晰，具备较强的沟通能力及信息保密意识； 3、能熟练操作办公自动化设备及相关软件系统； 4、具备团队协作精神，责任心强，工作态度积极主动； 5、性格外向，善于交流，反应敏捷，具有亲和力。 薪资福利： 本门店有健身房前台工作经验者提供3000元无责底薪+提成； 无经验者提供2500元无责底薪+500元绩效+提成，无强制销售任务； 享受全成都V9健身旗下恒温游泳健身场馆免费使用权益； 每月休息四天，支持调休安排； 工作时间为早班9:40-18:00，晚班13:30-22:00，轮班制； 有意者欢迎联系我进一步了解详情

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薪资待遇：无责底薪4000+提成＋奖金，综合收入5000-7000 上班时间：13:00-22:00（含1小时休息时间，17:30-18:30），固定休息2天，调休2天，节假日按法定休假 工作内容： 1、负责公司前台来电接听、来访人员接待及面试安排等工作 2、开展公司职能类岗位的招聘工作 3、完成上级交办的其他临时性或指派任务 任职要求： 1、学历不限，工作经验不限 2、品行良好，具备亲和力 3、具有良好的沟通协调与人际交往能力 4、积极主动、耐心细致，服务意识强 5、会基础打字操作即可 【工作地址】 四川巨马互娱文化集团 四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F3层

好的，这是一份清晰、全面的前台行政后勤岗位职责描述，适用于招聘启事。 --- 职位名称：前台行政专员/行政后勤助理 岗位概述： 作为公司的形象窗口和运营枢纽，本岗位负责前台接待、日常行政及后勤支持工作。候选人需具备出色的沟通能力、服务意识和multitasking能力，确保公司前台及办公环境的高效、有序与专业。 --- 核心职责： 一、前台接待与形象管理（第一印象） 1.访客接待：专业、友好地接待所有来访者，进行登记、通知、引导，并提供基础的接待服务。 2.通讯接转：负责公司总机来电的接听、转接、留言记录与信息传递，确保通讯畅通。 3.形象维护：保持前台区域及公共区域的整洁、有序、美观，维护公司专业形象。 二、行政事务与文书支持（运营支持） 1.文书处理：负责公司文件、资料的打印、复印、扫描、装订及基础归档管理。 2.邮件快递管理：负责公司信件、报刊、快递的收发、登记与寄送安排。 3.办公用品管理：负责办公用品、耗材的采购申请、入库、领用登记及库存盘点，控制成本。 三、后勤保障与日常维护（环境保障） 1.会议支持：负责会议室预约、安排、布置，准备会议设备及茶水，确保会议顺利进行。 2.环境维护：监督办公环境的清洁、绿植状况，联系物业或供应商处理日常维修问题（如照明、空调）。 3.差旅支持：协助员工进行差旅预订（如机票、酒店）、费用单据的初步整理等后勤工作。 4.其他支持：协助组织员工活动、办理新员工门禁卡/名片等，完成上级交办的其他行政事务。 --- 任职要求： ·学历与形象：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。形象端庄，气质佳。 ·技能： ·熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 ·具备优秀的普通话及沟通表达能力。 ·具备良好的服务意识和应变能力。 ·素质： ·积极主动，细致耐心，有责任心。 ·具备良好的团队合作精神和multitasking能力。 ·能够妥善处理琐碎事务，并保守工作秘密。 --- 工作地点与汇报关系： ·汇报对象：行政主管/人力资源经理/办公室主任

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岗位职责： 1、为患者提供优质服务，包括接待、引导、回访及收费等环节，按规定建立患者就诊档案，及时准确录入患者基本信息； 2、主动有序地协调安排咨询人员接诊工作，确保流程公平高效； 3、定期巡查公共区域，维护环境整洁与秩序正常； 4、合理安置复诊及有争议的患者，配合咨询人员对接相关部门，稳定患者情绪，并第一时间向上级反馈事件进展情况； 5、负责部门日常运营管理工作，涵盖考勤管理、新员工带教、员工心理关怀、内部关系协调以及服务流程的培训与持续优化； 6、确保各项指令有效传达与执行，完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，护理类专业或具备口腔行业背景者优先，具有一年以上相同岗位工作经验； 2.仪表端正，富有亲和力，具备良好的职业操守及沟通协作能力； 3.工作踏实肯干，责任心强； 4.普通话流利，思维敏捷，具有团队意识和较强的适应能力。

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