
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上HACCP生产设备管理团队管理精益生产生产计划与物料控制生物制药生产跟单生产质量管理食品/饮料全面质量管理TQM生产成本管理
1、全面负责车间小组的生产计划安排、组织与日常管理事务;
2、协调班组成员依据公司作业规范和工艺要求高效执行生产任务;
3、监督并落实车间员工严格遵守公司规章制度及现场操作规程;
4、负责车间现场的安全管控与环境卫生管理;
5、定期组织班组开展安全生产教育与培训活动;
6、完成上级领导交办的其他相关工作任务。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责:
1、负责生产线日常运营,保障生产计划按时达成;
2、监控生产环节,快速处理过程中出现的技术与品质异常;
3、统筹人员调度,优化作业流程,提高团队整体运作效率;
4、汇总分析生产数据,推动生产工艺及流程的持续改善。
任职要求:
1、具备优秀的团队协作与沟通协调能力;
2、了解金属制品加工流程及相关技术工艺;
3、工作认真负责,具备较强的应变与问题处理能力;
4、有同行业相关工作经验3年以上
氩弧焊工组长
7000-12000元/月
生产管理3-5人5-10年学历不限
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T3323等国家标准;
2.独立完成焊前准备(如坡口加工、清洁、定位焊)、焊中参数调整及焊后清理与自检;
3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备,定期维护保养;
4. 配合质检部门完成无损检测(如探伤)报验,及时整改不合格项;
5. 严格遵守车间安全操作规程,规范佩戴劳保用品,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施。
任职要求:
1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操资质;
2. 具备基础识图能力,能看懂简单机械装配图及焊接符号;
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病;
4. 工作认真负责,服从生产安排,具备团队协作意识;
5. 学历不限,接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正。
生产组长/线长
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
锂电池产线
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与统筹协调;
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3. 快速处理产线异常,提出优化建议并落实改进措施。
任职要求
1. 具备良好的体能条件及健康状态;
2. 作风踏实,能适应一定强度的工作压力;
3. 具有团队协作意识,沟通协调能力良好。
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上现场管理质量管理安全管理
一、岗位职责:
1、依据生产计划组织班组日常作业,保障产量目标按时达成,监管产线操作规范,确保执行标准作业流程(SOP),统筹人员、设备与物料资源,及时应对生产异常(如设备故障、来料短缺等);
2、贯彻执行食品安全管理体系要求(如HACCP、GMP、ISO 22000等),开展质量意识宣导,监督员工规范操作,抽检半成品及成品品质,记录质量问题并配合品控完成整改闭环;
3、落实车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维持现场环境卫生达标,负责设备日常点检与保养安排,预防设备异常导致停机;
4、实施班组日常管理,包括绩效考核、班前会与班后会组织、岗位技能培训等工作;
5、执行安全生产规定(如防火措施、污染防控、劳保用品穿戴),准确填写生产日报(含产量、损耗、工时数据),及时向上级反馈运行异常。
二、任职要求
1、年龄25-45岁,中专或高中及以上学历,食品科学、机械、管理等相关专业优先考虑。
2、具备3年以上食品生产一线工作经验,其中至少2年班组管理经历。
3、掌握生产线关键设备操作(如灌装、包装、杀菌等工艺环节),熟悉食品卫生控制要点(如微生物管控、异物防范)。
4、具备团队激励能力,能妥善处理基础冲突,与上下级及跨部门(如品控、仓储)保持高效沟通协作。
厨师长
面议
副厨师长厨师长月结全职
火锅店厨师长招聘
负责火锅店厨房日常运营,确保菜品质量稳定、出餐高效
定期更新菜单
控制厨房成本,优化食材采购和库存管理
管理厨房团队,安排排班,组织培训
严格执行食品安全和卫生标准
3年以上火锅店厨师长或副厨师长经验
熟悉主流火锅品类(如川渝火锅、潮汕牛肉火锅等)
精通火锅底料炒制、蘸料调配及涮品制作
具备成本控制意识和团队管理能力
身体健康,能适应高强度工作
家具安装石材安装工地学徒工长期3-5人日结
眉山东坡区招1.石材橱柜安装师傅,2.单独吊柜安装师傅,3.学徒工,包教包会稳定单量,学会就派单,长期稳定收入,不是工程单,是家装单,单子稳定长期有,每天都有安装单,有想法打电话详谈…
A2趟结
A2驾驶员
熟悉夹江~丹棱~洪雅~到~成都路线,双证齐全,年龄25 - 50,有团队意识,有责任心,服从安排,吃苦耐劳,身体健康,想挣钱,无打酱油混日子酗酒等不良嗜好。从夹江、丹棱、洪雅到成都运输
薪资福利:工资月月清,来回900每趟
招工人数:1名
眉山彭山区成都…招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工40岁以下的
200-210元/天
安装电梯小工工地学徒工长期3-5人
成都…眉山市招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工40岁以下的
泉州南安市招注塑领班两名。注塑技术员一名(电镀件)要求有正规大厂经验。薪资面议。地址福建南
注塑工
招注塑领班两名。注塑技术员一名(电镀件 )要求有正规大厂经验。薪资面议。地址 福建南安 电话
注塑工
注塑车间组长
工作地址:奉贤区大型美的电器厂
12小时两班倒
20.5元/每小时
每个夜班补助30元
有过注塑车间操机经验,管理经验者优先;能吃苦,可以上夜班;有责任心,头脑灵活,能处理各种紧急情况
22-42岁
操作工生产管理注塑工品检工注塑厂
鑫德来工贸注塑厂因公司业务繁忙 ,急需招操作工20名。必须能吃苦耐劳,能适应白晚班倒班,年龄20-50左右,男女不限,28天/月,薪资待遇每月合计6200-7500左右,待遇如下:
1.底薪2265元/月,加班费:周一至周五19.5元/小时,周六,周日26元/小时。
2.上班时间:白班7:45-20点,夜班19:45-次日8;00(包吃2餐),夜班补贴20元/天。
3. 绩效奖:0-400元(绩效分40分),根据个人各方面有突出表现的,主管可以加分或减分进行奖惩。
4. 满勤奖100元/月,降温费,过节费均有,按国家规定缴纳医社保,每年有年终奖。
5.注塑现场品检2名,工资6500-8500元,6.注塑领班2名,工资9000-12000元) 7.生产管理班长:2名
6.地址:鑫德来工贸有限公司 同盛路666号5栋1楼2楼。
联系电话 曾女士()
2026年
生产管理工厂技工普工
保温杯厂招,金工技术员2名,拉伸领班2名,水涨2名,滚螺纹2名,缩口2名,有意者电话联系,,地址武义县,牛背金
面点杂工厨师包子厨师长餐饮接待
✨年已过完,空空如也的钱包,是时候改变现状啦
早起的不再只是鸟儿,还有追梦的您
我时刻准备,只等您加入✨
眉山万华
1.厨师长一名,55岁以下,,身体健康,吃苦耐劳,有管理后厨经验,成本控制等,工资9000-9500元/月
2.厨师三名,,身体健康,吃苦耐劳,有1-3年中餐工作经验,熟悉家常菜制作流程,工资6000-6500元/月
3.宴会接待四名,,40岁以下,身高160以上,身体健康,吃苦耐劳,形象气质佳,懂餐饮接待,工作积极主动,热情大方,有团队意识,工资3500-5000元/月
4.面点厨师一名,明天55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,负责面点的制作,包括但不限于包子馒头,花卷等,具备1年以上面点制作经验,工资5000-6500元/月
5.勤杂工四名,55岁以下,男女不限,身体健康,吃苦耐劳,工资3200-3500元/月
联系人:韩总
联系电话:
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责:
1、依据生产任务,拟定人员配置方案;
2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况进行优化改进;
3、每月定期开展车间内部安全全面排查;
4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出应对及预防对策;
5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会;
6、编制周度、月度工作安排,并组织实施情况回顾与总结;
7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施;
8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化;
9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度;
10、推动生产现场标准化管理,及时纠正不规范行为;
岗位要求:
1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先,具备持续改善与创新意识;
2、学历要求:大专及以上学历
3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先
4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行高效
生产主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上食品/饮料
工作职责:
1、建立健全生产指挥体系,编制生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产任务按时完成。
2、依据生产运行安排,掌握生产进展,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹调度生产物料。
3、每周定期组织召开生产例会,研判生产态势,制定并落实问题解决方案与改进措施。
4、根据实际生产需要,制定物资采购需求计划,并推动实施,及时对接处理物料短缺问题。
5、在项目清单下达后,统筹安排生产人员,核对材料准备情况,按照进度要求合理规划生产优先级。
6、强化设备管理,提出技术改造建议,定期开展维护保养,提升设备的完好率与使用效率。
7、负责生产过程中的技术指导与质量保障,发现问题立即组织处置并跟踪解决。
8、制定生产工艺流程,处理加工环节中的各类异常,协调与其他部门的工作衔接。
9、负责内部生产质量管控,落实整改措施,消除影响产品质量的因素。
10、落实生产过程中的各项安全防护措施,确保作业安全合规。
11、主导生产成本控制,推动工艺革新,持续提升生产效率。
岗位要求:
1、工作经验:具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验;熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先,具备持续优化生产现场的意识;
2、学历要求:大专及以上学历
3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑
4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行力高
服务员餐饮主管传菜员
眉山川菜左旗店
招聘❗招聘❗招聘❗
服务员,餐饮主管一名,传菜员有意者与我联系
联系热线:(胡经理)
蒸菜师傅
眉山餐厅招聘
小吃主管:1个
工资:6500-8000
小吃助手:1个
工资:4000-5000
蒸箱副手:1个
工资:4000-5000
联系电话:
仓库主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上库存控制仓库作业流程制定团队搭建/管理熟练使用ERP系统
岗位职责:
1、全面负责仓储中心日常运营管理工作,协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。
2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度,持续完善仓库各项操作规范与管理标准。
3、编制月度工作计划,复盘上月工作执行情况,统筹部署工作任务并督导团队达成目标。
4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作,动态调配人力资源以保障作业效率。
5、推进各库区科学布局与规范化管理,落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施,确保物料数据准确无误。
6、主导仓库盘点工作的组织实施,保证账、卡、物三者信息相符。
7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训,提升团队整体作业能力。
8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作,推动绩效改进。
9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。
10、加强现场管理监督,推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。
任职资格:
1、年龄48岁及以下,大专及以上学历,具备三年以上制造企业仓储管理经验,有调味品行业背景者优先考虑;
2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件,掌握仓储作业全流程;
3、具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压能力强,富有团队协作精神。
招聘车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
需要会CAD,要有三年以上的车间管理经验,执行力强,机械专业本科以上优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东坡钢筋班长招聘平台在线招聘信息,主要招聘眉山钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。