
汉中南郑区招聘调味品业务一名,45岁以下,有相关工作经验优先,月薪4000-8000元,六休一,联系
4000-8000元/月
销售专员餐补1-2人3-5年高中区域销售较多外勤回款提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
招聘调味品业务一名,45岁以下,有相关工作经验优先,月薪4000-8000元,六休一,联系电话
应届生可投/提供免费住宿【课程顾问岗】
5000-10000元/月
销售专员经验不限大专个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公课程/培训类产
25届可投!专业不限!无需教师资格证!
一次面试!六险一金!提供免费住宿!
薪资真实可靠!绝不拖欠工资!
【岗位要求】:
大专或全日制统招本科及以上学历!专业不限!无经验也可申请!!能力突出者学历可适当放宽!
亲爱的求职者,好运从这一刻开启~年年有福气,岁岁有钱赚!
趁年轻,挑战高薪岗位!零基础也别担心,你关注的都在这里!
【薪资待遇】:
多劳多得,收入上不封顶!!!
组员(约5k/月)
→主管(约10k/月,开始带领团队)
→课长(约20k/月)
→主任(约30k-40k/月,参与分红持股)
→副理(晋升至分校部长储备)
→部长(享有49%校区股份,51%由集团控股)
【工作时间】:
工作节奏轻松,时间灵活安排,上午9:30-12:30,下午16:00-19:30。
【任职要求】:
1、具备大专及以上学历,专业不限,应届生、往届生及在职人员均可报名,实习生可签三方协议
2、语言表达清晰,具备基本学习能力,态度积极向上
3、年龄20-30周岁,特别优秀者可适当放宽条件
【岗位职责】:
主要使用普通话向家长介绍教材内容、课程安排及学生上课情况,解答家长疑问,按流程办理学员报名手续,指导填写报名表及相关资料的整理归档。负责校区日常运营支持,入职后由运营部门带教,重点培养管理方向,提升综合能力,未来发展方向为新校区负责人。
大健康保健品推广——双休,缴社保
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责保健品的市场推广与销售执行
2.维持客户关系,保障服务品质
3.达成既定销售指标,增强品牌影响力
任职要求:
1.具备优秀的沟通水平及销售能力
2.可独立开展工作,拥有较强的市场判断力
3.对保健品领域具备一定认知与兴趣
业务推广
5000-10000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
Saas销售(TOB)/一对一带教/新人保底薪资
8000-14000元/月
销售专员社保经验不限大专电话销售网络销售
欢迎了解万商云集提供的岗位,成都本土老企业,西南片区SAAS领域王牌企业。该岗位属于是商务销售的岗位,不是传统行业大热天到处找客户,不需要应酬,没有酒桌文化。该岗位就是和企业老板在公司的洽谈室针对数字化营销方案、软件、网站等产品信息,进行商务洽谈,客源都是公司提供的,针对性很强,不需要没有任何人脉关系的你绞尽脑汁去找客户资源。新人开单也很容易,产品单价几千几万十几万都有,不存在开不了单的情况。 该岗位没有经验要求,企业人才需求是想要长期稳定发展,不频繁跳槽的伙伴,如果你也是这样的需求,欢迎加入我们。我们将寻找对互联网行业感兴趣的伙伴加入企业,通过内部培养,开放式学习环境,成就自我,实现双赢! 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业经验不限,接受应届毕业生都可; 2、愿意学习,我们看重你积极向上的态度; 3、真诚踏实,良好的团队精神和较强的服务意识; 4、有一定沟通协调能力和学习能力; 【薪酬福利】 1、薪资构成:无责底薪高至5000+提成+签单奖金+新开奖励,能力越高薪酬越高,想成为下一个月薪5万的销冠,欢迎你来 2、六险标配,商业保险+社保+带薪培训+师傅一对一带教+生日会+团队聚餐+地铁口上班+高端写字楼 3、节日礼物、一年2次国内及1次出境游、95后,00后年轻化团队、帅哥美女一起健身、养生 4、带薪假日:享受所有的国家法定假日,同时转正之后还将享受年假,病假,婚假,丧假,产假等其它假日,年底14天年假 5、晋升通道 双重晋升通道,由你来决定适合你的发展方式! 基层专员—基层管理—中层管理—高层管理(管理通道) 基层专员—核心骨干—业务专家—资深专家(专业通道) 6.小活动不断,大活动不少,月月拿奖拿到手软 7.享受与高端人士的高素质沟通,可全面提高各方面品味,知识结构,人脉关系 8.办公环境温馨,配套齐全,制度完善,后勤保障全面,晋升机制良好 【岗位职责】 1、负责老客户合同资料的收集、审核及整理; 2、负责日常到访客户的接待,解答客户咨询的问题; 3、负责给客户介绍互联网品宣工具,比如:抖音、公众号、私域流量等; 4、客户关系维护,拜访、面谈及签订书面合同文件; 只要你肯撸起袖子加油干,一不小心工资就上万,期待你的加入 万商云集拥有19年行业积累、200人研发技术团队、1000人服务团队、合作100000+客户交易,是一家深耕营销领域和SAAS领域的互联网企业。我们的产品集合了互联网最前沿的科技,AI助手、数字化转型、网站、小程序、平台、抖音、公众号、全网品牌推广的自媒体,都是我们可以给客户做的产品!!!
包住 销售储备干部
8000-13000元/月
销售专员包住生日福利经验不限大专销售方向市场营销方向
【岗位职责】
1. 产品推广与销售:
负责公司产品的市场推广及销售落地,主动探寻客户潜在需求,清晰传递产品核心优势,确保完成个人业绩指标。
2. 客户关系管理:
积极拓展新客户群体,同时对存量客户实施有效维护与持续挖掘,构建稳固的合作关系,提高客户粘性与重复购买率。
3. 营销活动支持:
配合部门主管推进各类市场推广、促销等营销活动的前期准备、现场执行及后续跟进,保障活动高效落地。
【岗位要求】
1. 年龄35岁以下,大专及以上学历,形象端正,综合能力突出者可适度放宽条件。
2. 经验不限,具备销售或客户服务相关经历者优先考虑;
3. 具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力,能准确把握客户需求,具备开发新客与维系老客的潜力。
4. 热爱销售工作,目标感强,具备强烈的学习动力和进取心。
5. 具备团队合作意识,能够主动融入集体,协同完成团队任务。
【岗位亮点】
1. 朝阳行业:聚焦有机食品与大健康领域终端零售,提供可持续发展的职业成长空间。
2. 提供住宿:公司可为有需要的员工安排门店周边宿舍,降低生活开支压力。
3. 活力团队:每店配置10-20人的年轻化队伍,内部协作高效,沟通氛围轻松。
4. 坚实保障:[无责任底薪4500元]作为基础保障,叠加高比例提成机制,提成自首单起计,收入与业绩直接挂钩,上不封顶,综合月薪8-13k。
5. 专业成长:提供带薪岗前培训,入职后由资深员工一对一指导,企业处于快速扩张阶段,晋升通道明确。
6. 暖心关怀:享受超长带薪年假,定期开展团建活动,节日福利与生日礼遇齐全。
注:公司总部直招,面试及入职全程不收取任何费用!
安康汉滨区招工地小工/杂工
150-160元/天
小工1-4天包吃1-2人日结个人技术好二把刀勿扰专业师傅
院子铲土方,中午管一顿饭,上班8小时,下班就结工资,不押钱,干活太慢的 磨洋工,混时间的别来了, 勿扰谢谢
销售门窗纱窗
100-200元/天
销售1-2人月结经验不限学历不限地推销售较多外勤回款提成TOG
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与商务谈判,跟进合同签订与回款流程
4.收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有较强的学习能力和服务意识,能快速适应不同行业场景
3.具备基础办公软件操作能力,善于客户关系管理
4. 学历不限,有销售经验者优先
5.诚实守信,责任心强,认同长期职业发展路径
销售饲料销售员
七匹狼欧亚长新店
位置:外场特卖
年龄:55岁以下
销售经验3年以上
特卖人数:1人
时间:4月1-
工作时间:早9.00-晚8.00
薪资:140元/1
提成:1提+达成奖励
电话:
销售饲料销售员
七匹狼欧亚长新店
位置:外场特卖
年龄:55岁以下
销售经验3年以上
特卖人数:1人
时间:4月7-
工作时间:早9.00-晚8.00
薪资:140元/1
提成:1提+达成奖励
电话:
销售饲料销售员
交易员(技术岗无销售性质)
实盘操作经验丰富,有稳定盈利模式且回撤小,可考虑异地线上操作。人品正直诚信,做事专注、踏实、认真,有高度的责任感,无不良嗜好。管理公司的资金账户,进行短线或者小波段交易盈利;随时关注公司账户操作品种的价格变动;严格遵守各项业务规章制度,严格风险控制,做好止盈止损;每日进行复盘、交易总结、市场判断分析等工作。
薪资福利:4000提成5%~50%
招工人数:5
25 - 1#
工作地址:重庆九龙坡区帝豪名都(陈家坪地铁站3B出口)
销售兼职直播带货饲料销售员
招聘长期兼职2名,从事电子产品直播讲解,不愿意出镜的不要联系,工作简单,固定话术,无销售任务,普通话合格,形象气质一般即可,时间自由,宝妈也可以,不影响接送娃儿。100/天,工作地点涪陵四环路电商园张先生。
客户经理
5000-10000元/月
客户经理1年以下大专对企业/机构(To B)销售经验网络营销能力网络营销经验企业/机构(To B)五险一金服务意识互联网金融沟通能力客户签约电话销售经验客户拜访地推经验余额分润
1、通过面对面沟通或电话沟通,向客户讲解公司产品的优势与特点,开发新客户资源。
2、业务范围覆盖全市各个区域
会计,电话销售,会计助理,
2000-3000元/月
电话销售五险6-10人1年以下高中基本坐班按单提成TOC金融产品企业服务客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
电话销售有销售经验优先,会计懂会计专业相关信息
房产顾问
5000-10000元/月
电话销售经验不限高中销售经验个人(To C)售前服务可兼职沟通能力强房
招贤纳士,职等你来——寻找闪耀的你!
【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服
【工作地点】高新区万达广场
【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、努力干6000-9000元/月、使劲干10000+、玩命干10W+,收入上不封顶
上班时间:8:30-18:00
月休4天
【岗位要求】积极进取有目标,能承受压力肯吃苦,有相关经验者优先考虑!
【联系电话】**********************(微信同步)
销售
8000-13000元/月
销售专员五险TOCTOGTOB
岗位职责:
1. 负责公司产品的市场拓展与销售,完成既定的销售目标;
2. 开拓新市场,发展新客户,维护现有客户关系,提升客户满意度;
3. 收集市场信息,分析竞争对手,为产品优化和市场策略提供依据;
4. 参与销售谈判,有效协调内部资源,确保销售流程顺畅;
5. 定期汇报销售进展,制定并执行销售计划,提升团队业绩。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展商务活动;
2. 有较强的市场洞察力和客户开发能力,善于把握市场机遇;
3. 具有良好的团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境;
4. 对销售工作充满热情,有强烈的进取心和目标导向;
5. 有相关行业销售经验者优先,但非必需条件。
区域经理+月薪1.5W+入职缴5险+新项目
9000-14000元/月
渠道销售社保3-5年本科个人客户开发具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力硬件/网络设备较强的沟通协调能力较强的市场分析能力软件/SaaS渠道/机构客户开发销售目标制定及评估
本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务,产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂
一、招聘职位名称:区域经理
二、岗位职责:
负责餐饮门店、食堂等客户群体的实地拜访,开展市场拓展及客户关系维护工作
三、任职要求:
1. 具备3年以上销售工作经验,全日制大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽;
2. 有市场开拓及销售实操经验者优先考虑;
3. 拥有地推或直销从业经历者优先录用;
四、薪资福利:意见反馈
1. 基础薪资4000元+高比例提成+长期流水收益+公司专项奖励,一线员工80%月综合收入区间为9000-15000元,表现优异者月收入可达20000元以上!
2. 入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3. 享受国家规定带薪年休假、法定节假日等休假权益;
4. 工作时间安排:
采用钉钉打卡制度,须完成每日规定的钉钉签到任务
区域经理+月入1.5W+入职5险+新项目
4000-15000元/月
电话销售社保1-3年大专销售经验快消品软件/企业服务产品课程/培训类产品企业(To B)售前服务客户签约沟通能力强O2O招商/商户拓展
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖,对客户进行考察、洽谈、评估,能抓住客户需求和痛点,并给予解决方案;
2.根据客户需求,结合店铺实际情况,制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略;
3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务;
4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物;
5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系,加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通;
6.充分了解竞争对手产品情况,做好竞品分析,为公司产品研发和销售策略提供基础数据,并及时、准确、完整向公司反馈;
7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作,及时解决客户问题;
8.认真进行客户分档管理;
9.开发潜在餐饮单店小客户;
10.认真执行公司领导安排得所有其他工作
三、任职要求:
1.有两年以上销售经验、地推,陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑
2.有创造力,性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式
3.优秀的谈判能力和沟通协调能力,能熟练运用办公软件(Word、Excel、PPt);
4.执行力强,有极强的责任心和服务意识,坚韧不拔,吃苦耐劳,乐观勇敢;
5.推广公司形象,传递公司政策和信息,树立良好的企业形象;
6.深入理解公司相应的销售政策;
7.有两年以上的销售经验,地推,陌生拜访,直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑;
8.能适应外地客户开发。
9.大专历以上,本届毕业生!
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励,综合薪资9000-15000,较努力者月薪可达15000以上!
2.入职签订正式劳动合同,缴纳五险
3.每年享受国家规定的带薪年假,法定节假日等
4.工作时间为上午十点,下午六点。
五、工作地址:
主要在当地市范围内再行安排,每周开会2次公司报到,其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。
【优势】:90%以上人员目前在职2-3年以上,因企业和产品类型 长期合作共赢销售综合岗位,涉及到前端市场开发,中期合作,后期维护,更多需要长期合作.
【收入水平】:按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上,优秀人员最高可达月薪平均24000元.
【流程】:城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅.
【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人
如果你找不到好的项目,
如果你的能力得不到施展,
如果你的才华得不到想对应的报酬,
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为更美好的明天而战。
有意者 欢迎咨询,我们会尽快安排面试
菩提树智能清洗有限公司
安康汉滨区岗位:电销,年龄无要求)【工作职责】以邀约客户为主要工作职责,熟悉公司主营业务服
3000-5000元/月
电话销售3-5人1年以下高中基本坐班
岗位:电销
【工作职责】
以邀约客户为主要工作职责,熟悉公司主营业务服务,负责联系公司提供的客户资源,了解客户资质,争取快速约见客户,为面销同事打好基础。
【岗位要求】
1、1年以上销售经验,行业不限,但有电话销售经验者优先,熟悉使用电脑;
2、有很好的学习能力,主动性强,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性;
3、具备良好的沟通表达能力、反应敏捷,具备沟通能力及交际技巧、快速约见客户,推进业务合作。
工资待遇:5000+
工作时间:8:30-12:0014:00-18.30(双休)
联系人:胡总
电话:(微信同步)
地址:安康市滨江大道恒大御景半岛二期20栋903室
区域经理+月薪1.5W+入职缴5险+新项目
4000-15000元/月
电话销售社保1-3年大专销售经验快消品软件/企业服务产品课程/培训类产品企业(To B)售前服务客户签约沟通能力强O2O招商/商户拓展
本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业,适用于广大餐饮客户单店、连锁店;学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。
一、招募职务名称:区域经理
二、区域经理岗位职责:
1.负责连锁餐饮品牌客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与综合评估,精准把握客户需求与核心痛点,并提供针对性解决方案;
2.结合客户实际经营情况与需求,制定面向连锁餐饮大客户的销售政策与合作策略;
3.全程参与大客户前期接洽、招投标流程、合同签订及后续合作关系维护;
4.负责日常运营事务管理,包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作;
5.维护重点客户长期稳定合作,持续加强与连锁餐饮关键决策人的高效沟通;
6.深入掌握竞品市场动态,完成竞争产品分析,为公司产品研发与销售策略优化提供真实、完整、及时的数据支持;
7.协同各地区域经理推进连锁餐饮客户在属地的拓展及售后服务工作,快速响应并解决客户问题;
8.严格执行客户分级管理制度,确保客户资源有效分类与管理;
9.积极开拓潜在中小型单体餐饮客户资源;
10.认真落实上级领导交办的各项临时性工作任务。
三、任职要求:
1.具备两年以上销售工作经验,有地推、陌生拜访或直销经历,具备餐饮行业销售背景者优先;
2.思维活跃,性格外向,富有亲和力与感染力,善于人际沟通,作风踏实,自我驱动能力强,抗压能力突出并具备健康的情绪调节方式;
3.具备出色的谈判技巧与协调能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4.执行力强,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能吃苦耐劳,积极乐观;
5.主动传播公司品牌形象,准确传达公司政策信息,塑造良好的企业口碑;
6.熟悉并深入理解公司现行销售政策体系;
7.有两年以上销售、地推、上门推销或相关餐饮领域从业经验者优先录用;
8.能够接受外出开发外地客户的工作安排;
9.大专及以上学历,应届毕业生亦可应聘;
10.年龄******
四、薪资福利:
1.无责任底薪4000-6500元+高比例提成+额外奖励,综合收入9000-15000元/月,表现优异者月薪可达15000元以上;
2.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
3.享受国家规定的带薪年假及法定节假日休假权益;
4.工作时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00。
五、工作地址:
主要在本市范围内开展业务,每周需到公司集中报到两次,其余时间无需坐班,通过钉钉电话会议形式汇报工作进展。
【优势】:90%以上员工在职年限达2-3年以上,因企业性质与产品特点,注重长期稳定合作,岗位涵盖前端市场开拓、中期协作落地及后期客户维护,适合追求持续发展的从业者。
【收入水平】:根据2023年度整体数据统计,90%以上员工平均月收入达到15000元,业绩突出者平均月薪可达24000元。
【入职流程】:城市初面→人事复试→提交资料办理入职→带薪试岗5-7天→试岗通过后进入系统培训→安排导师带教。
【职业发展路径】:C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人
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不考虑变压器容量(可超容)!!!
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无责底薪4000买5险1金有销售经验优先
4000-9000元/月
销售专员包住社保五险一金学历不限初中及以下门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
网约车的租/售工作及完成领导安排的其他工作
栏目概述
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