租房顾问/免端口/100%提成 1、无电话销售、无户外推广、无需正装、不强制加班！！！ 2、主要负责房屋租赁业务，流程清晰，快速掌握工作节奏！！！ 3、公司提供海量房源支持（系统内上万套真实房源） 4、平台端口免费使用，无需个人承担费用，同时可在小红书、豆瓣、闲鱼等渠道自主发布房源信息；客户主动咨询，及时沟通并邀约看房，陪同客户实地带看，精准匹配需求，推动顺利成交； 5、行业领先提成机制，成单即享100%全额提成，多劳多得！新员工配备资深导师，一对一指导带教，新人入职后2至10天内陆续实现开单。客户资源来自58同城、安居客、小红书、闲鱼、抖音等平台，租客主动联系沟通 6、晋升通道畅通，成长速度快，晋升标准公开透明，不看关系，唯才是举

赚钱的进·公司直招，不收取任何费用！不压一分钱，包住宿包水电，师傅免费带教! 公司有公费出差，边旅游边赚钱，没做过销售也没关系，我们公司有业务高手一对一带你教你，同时可以锻炼自己的口才胆量等综合能力。又可以赚钱又可以旅游又可以提升能力！ 【薪酬福利】 今年旅游计划； 五月三亚万宁 六月湖北张家界 七月川藏自驾 九月广西北海(涠洲岛） 期间也有一些城市周边的一到两日游 1、我们的客户资源都是意向度很高的，开单率也相对于其他行业好开单。 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机，都是95/00后，没有排资论辈的说法。 4、免费提供住宿:市中心电梯公寓、家具齐全，宿舍有空调冰箱，全自动洗衣机、WIFi、24小时热水供应，设施齐全，拎包入住，距离公司只有不到十分钟的路程 5、下班公司提供各种水果、甜品、零食、饮料。 6、周末活动:烧烤、蹦迪、唱K、露营、电影、聚餐、滑冰、钓鱼、打牌、台球、绘画写生摄影、图书馆读书日、漫展、演唱会、音乐节、等等。（自愿参加） 7、生日福利:每人过生日都有生日蛋糕及礼物发放。 8、节假日礼品:端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼物礼品。 9、集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会(国内一次、国外一次)。 10、奖励丰富:苹果手机、小米电子产品、手办，周边，盲合、智能投影仪、相机、黄金、化妆品、护肤品、品牌衣服鞋子包包腰带手表等奢侈品（只有你想不到没有公司给不到的） 11、晋升机制: 销售代表一主管一总监一副经理公平公正 完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度，让您的职场竞争力飞速提升，超越同龄人（我们的管理层都是从基层做起的，不存在空降） 【团队简介】: 大家都是00后95后的年轻人，关系都非常好噢，不光是兄弟，下班更是一家人，平时聚餐会比较多，我们玩得起生活，干得起事业!! 【薪资福利】看过来: (人性化管理、提供两种可以选择) A月结:底薪5000元+5%提成+奖励+福利。 转正后8000+提成30%到50%。 每天都有现金奖励50-200，一个月下来奖励3000-5000。 B日结:30%-50%高提成+丰富日奖励+福利((平均一天收入300-1000元以上不封顶)，当天结算，多劳多得，有能力之人不赚有数之钱! 【工作内容】: 负责产品销售以及推广，开拓新市场，发展新客户，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度，有师傅一对一带教的，完善的培训机制，轻松上手，快速融入团队。同时锻炼自己能力，口才，胆量，阅人能力等综合能力，见识更多的地方，丰富我们的人生阅历。 期待你的加入！

1.公司直招岗位——安心咨询入职！ 不电销、不地推、不穿正装、不加班！ 专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！ 2.公司深耕租赁领域14年，全国设立三十家分支机构，北京为总部，成都分公司现管理房源13000间，覆盖天府新区、高新区、双流区等主要区域。租客免中介费！支持月付、季付、半年付多种租金支付方式。 3.工作内容为房屋出租——公司提供充足房源，在58同城、安居客平台（公司承担端口费用）以及小红书、豆瓣、闲鱼等渠道发布信息，客户主动联系，进行沟通对接，邀约看房，陪同实地带看并推荐合适房源，推动顺利成交； 4.租赁成单周期较短，入职安排2-4天系统培训，老员工一对一指导，新人进入部门后2-7天内陆续开单。客户来源于58、安居客平台，租房客户主动发起咨询或致电，采用被动式销售模式。无需着正装。公司旗下所有房源均可参与出租。 5.提供住宿（两人间，配备空调、洗衣机、冰箱等全套家电），试想一下一年的住宿开销能省下多少？ 每年可节省上万元房租，性价比极高！ 6.发薪时间：每月5日准时发放薪资（从不拖欠） 7.工作时间：上午9点至晚上7点，中午12点至1点午休，法定节假日正常休假，春节享受15天带薪长假，每月享有4天自由调休，可连续或拆分使用。 8.综合薪资5000-8000元（无责任底薪+每单绩效奖金400-600元，按最低标准计算，10单奖4000，20单奖8000）+出租提成10%-35%+管理房源业绩提成5%-35%（单套出租收益约800-2000元），每成功出租一套即享提成，奖励与提成并行不悖，双重收入保障； 9.新人初期月收入普遍在5000-8000元区间，熟练后3-4个月可达万元左右，设立成单王奖励1000元，另设月度、季度、年度优秀员工奖项，节日及生日均有福利补贴。 10.任职要求： 1）学历不限，性格积极，具备良好沟通能力； 2）经验不限，有赚钱意愿者优先考虑； 晋升路径： 销售专员→主管→区域经理→城市总经理 表现优异者可破格晋升，最快三个月晋升主管，公司全力培养人才！

岗位职责 1.负责微信学习群运营，群内解答学员课程学习问题、组织活动，提升社群活跃度，2.持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为产品购买转化率负责，完成销售任务，3.学习和掌握公司产品知识、标准话术、工作流程和销售技巧; 任职资格: 1.专科及以上学历，1年以上社群运营经验，中老年项目背景优先; 2.热爱销售，喜欢挑战，善于挖掘用户需求，具备强转化销售意识，销售top优先; 3.对社群用户运营、转化有完整、清晰的运营方法，并有成功实践经验， 4.良好的沟通能力、高效的执行能力，超强的抗压能力。 无责底薪4000，单双休月均提成两万以上，top提成三万以上

薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：课程现场业绩提成； 每月需出差，差旅费用由公司全额承担 形象气质佳，身高160以上，熟悉商务接待礼仪、会务组织、用餐安排及相关服务流程； 奖金补贴：工龄奖，年终奖，绩效奖金，全勤奖 工作内容：主要负责外出授课期间的助教及客户服务支持，出差城市包括广东、上海、深圳、西安、北京、成都； 1、开课前落实客户行程、住宿及餐饮等事宜的确认； 2、客户到场后的接待工作，协助咨询讲师处理客户提出的相关问题； 3、非出差时段在成都固定办公，每月外出约10天（集中在月初与月末）

招聘业务员

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度； 2.结合市场变化及客户需求，制定切实可行的销售方案； 3.按时参加销售例会，传递市场一线信息，支持产品优化调整； 4.参与各类销售培训，持续提升个人销售能力与产品理解水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商业敏感度，能与客户高效交流； 2.拥有较强的市场洞察力和分析能力，及时捕捉市场动向； 3.富有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量； 4.热爱销售工作，具备抗压能力，适应快节奏工作环境； 5.学习能力强，可快速熟悉产品内容及相关市场资讯。

简阳百世快运诚招区域二级代理+接送货司机（）

面机销售有经验优先哦

年入3、4万元，您可以选择行政类基础岗位； 一年赚5、6万元，您可以从事服装、化妆品销售工作； 若目标是一年收入10万、20万、30万甚至百万，欢迎您加入贷款行业，成为我们的客户经理！ 我们的目标很明确：助您实现高收入！ 「我们的优势」： 1、企业成立已有10年，已与40多家银行、200多家金融机构建立合作，系统内累计服务客户超100万 2、拥有电台广告资源，成都广播电台FM105.6、88.9、91.4三档节目持续投放，首电免费，日均主动咨询量约20人 新人入职平均7天成单，1-2个月转正 入职满3个月，人均月收入7829元 入职满6个月，人均月收入15320元 入职满1年，人均月收入21356元 「我们期待这样的你」： 1、年龄22周岁及以上，品行端正，性格积极乐观 2、乐于人际交流，有目标，渴望通过努力获得高回报 3、工作态度端正，充满正能量，具备团队协作意识 4、热爱销售工作，有相关经验者优先录用 大成是一个开放包容的平台，无论是否有经验，不论过去如何，这里都是全新的起点。加入我们，给自己一次蜕变的机会，成就更好的自己！ 「我们将为您提供」： 1、薪酬结构：4300元底薪+高额提成+孝顺金+季度奖金+年终奖+多种现金奖励（100-5000+元）+定期团建+法定带薪假期+医疗补助等 2、培训体系：新员工享专业带薪培训，部门内实行“老带新”机制，主管全程指导，直至独立开展工作 3、更多福利：社保缴纳、节日礼品、免费优质客户资源、年假、产假、陪产假、医疗补贴、生日礼金、婚假等 4、团队发展：因业务扩展，现面向社会招聘200人，工作时间周一至周五9:00-18:00，周末双休，节假日照常休息 5、依法签订劳动合同，定期组织旅游、聚餐、团建等活动 「您的工作职责」： 1、公司提供中高端精准客户资源，无需外出拓客，客户成交率高达89%以上 2、深度挖掘客户需求，邀约到店面谈，维持良好沟通关系 3、协助客户高效完成融资，争取最大额度、最短周期，维护客户长期关系，推动二次合作及转介绍 「晋升通道」： 初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理→部门经理→中心总监 晋升机制清晰透明，管理岗位内部选拔，公平公正公开

年后盾构保驾/大修项目大量扩招！！ 一、工作地点 广东-广州、东莞，四川-德阳，福建-泉州。 二、招聘工种 盾构司机，焊工，电工，机修工，液压工，普工等。 三、薪资待遇 1、根据项目类型及个人经验，普工6000-7000元/月，机修液压9000-10000元/月，盾构电工10000-12000元/月，盾构焊工11000-12000元/月，盾构司机12000-13000元/月； 2、包住+餐补+商业险+加班补助； 3、工作满三个月者，可；工作至项目结束者，可。 四、基本要求 1、身体健康，； 2、年龄50岁及以下，较多经验者可视情况放宽； 3、人证合一、持证上岗（电工及焊工），具备盾构项目相关经验。 五、联系方式 有意向或有工友推荐，联系（）。

广汉市浏阳路西三段谭老二餐厅 招聘：厨师1名，会理事，最好有管理经验，人品好， 福利：月休3天，业绩奖金，工资面议 联系电话：

有盾构项目经验人员优先联系！！！ 一、工程类型：盾构大修项目 二、招聘工种：机修工 三、工作地点：四川德阳 四、工作时长：9小时/天。 五、工作内容：负责盾构机机械部件及零件的检查、维修、更换。 六、工资待遇： 1、根据能力及经验，薪资8000-9000元/月； 2、包住+餐补+加班补助。 七、基本要求： 1、身体健康； 2、年龄50岁及以下，较多经验者可视情况放宽； 3、熟练掌握机械识图能力，具备机械维修技能，且至少1-3年盾构机项目相关工作经验。

食尚鲜家常菜招聘服务员一名，干过的优先，寒假工一名，有合适的电话联系

德阳绵竹招指挥/司索工，，工资电话联系,要川证，， 内， 内

招聘岗位： 旅游专线销售 选择大于努力，否则只是蹉跎岁月，浪费生命！ 关于你:我们希望你是一个有态度有活力有个人特殊魅力的人，在团队当中能展示出自己的特长，在工作中希望你能和我们成为互相支持和加油的志同道合小伙伴，在生活当中希望你能成为我们彼此交心和帮助的朋友！即使你没有经验跨行跨地区跨星球都无所谓，只要你想学，只要你有自己的一个工作态度，只要你不放弃，只要你坚信，只要你愿意付出，我们就愿意陪你，教你！如果你不甘目前的生活囧境，如果你不愿做一个少年穷，那么请加入我们 任职要求： 1旅游行业相关经验优先考虑（年龄20-30岁） 2具有良好的沟通和表达能力，懂得团队协作（很重要） 3做事认真仔细，责任心强！ 4能够独立自主的思考和解决工作问题！ 我们是一个优秀且具有活力的团队，我们也希望你是一个给能带给我们帮助的人，在这里可以自由发挥，平台给你机会，我们每一个人都是这个团队的一份子，我们等待优秀有品格志同道合的年轻人加入！

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新本景区信息资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发情况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或在线旅游平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.诚实守信，责任心强，认同“以客户旅程体验为中心”的服务理念

招聘：旅游顾问 薪资：2500-5000元 1、年龄25-35周岁，大专以上学历，性格开朗<br>2、工作严谨、有耐心，善于沟通，理解能力强<br>3、熟练操作办公软件，有销售经验者优先考虑

携程旅游旅行社在山东聊城招聘若干工作人员。

旅行社工作人员 有团队意识，会唱歌，对工作认真负责，能吃苦耐劳，有良好的心态；做过旅游工作经验者优先、住温江的优先、会开车、年龄在37 - 48之间(优秀者可放宽)、平时做兼职的也可以。会用电脑，处理文档，会做视频，剪辑视频广告，平时发团带队，会活跃团队气氛 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名

德阳新川亚建材有限公司销售专员招聘简章 一、公司概况 1.公司地址位于四川省德阳市广汉市小汉镇小汉工业园小南村2组内办公室，生产工厂为四川川江红成立10于年，电商合作公司杭州川亚建材有限公司工厂已经成立19年。2.公司依托全国多家企业生产基地，整合了数百家不同地区、不同产品的供应链资源。德阳市新川亚建材有限公司是主要四川经营pvc树脂瓦系列的产品，也可与杭州川亚建材联通做部分外地的市场。 线上业务布局全面，国内已深耕抖音、淘宝、阿里巴巴、百度等主流平台，运营成效显著，累计积累超10万建材行业精准粉丝。丰富的获客渠道有效避免了销售人员"守株待兔"式被动等单的困境，使其能集中精力开展客户接待与转化工作。 海外业务已初步启动，已布局阿里巴巴国际站、中国制造网、领英、外媒推广及自主邮箱开发等多元渠道，且已具备独立进出口权及相应账户资质。网络部作为公司核心发展板块，扩张势头强劲，现诚邀优秀青年人才加入，共拓发展蓝图。 二、主营产品 公司专注于屋面及工程用建筑材料领域，主营产品涵盖ASA合成树脂瓦、FRP采光瓦等多个品类，广泛应用于各类建筑工程场景。 产品单价及利润空间可观，不过高利润、大额订单的开发与达成需依托一定的行业经验积累，因此该岗位具备清晰的成长路径与发展前景，适合追求长期职业发展的人才。 三、薪资福利 在岗已转正的销售，平均综合薪资10-15k，销冠最高单月到手薪资达6位数。 1.基本工资：底薪为2500元/月，初始底薪将结合业务员个人能力、从业经验及业绩考核标准综合核定，随着业务职级的晋升，，提成会逐步升高。 2.提成工资：按销售利润计算提成，随职级的晋升，提成工资由最初的15%逐步增加到最高35%。 3.绩效工资：1000元/月的绩效工资，表现突出的，最高可拿到200元/月的额外绩效奖金。 4.公司统一缴纳五险（公司承担公司部分，个人承担个人部分）。 5.考核规则：若当月销售利润低于1万元，当月基本工资下调1000元；次月仍未达标，基本工资再下调1000元；连续3个月未达标的，将解除劳动合同。 6.晋升发展：公司建立了完善的晋升与薪酬增长机制，累计业绩每达到公司的阶段目标，可参与晋升或薪酬调整评估。 （1）岗位成长路径 销售有11个岗位层级，呈现“基层销售→资深销售→管理岗→合伙/分公司高管”的进阶路线：实习销售→L1初级销售→L2中级销售→L3高级销售→L4超级销售→B1小组长→B2大组长→B3合伙大组长→A1主管→A2合伙主管→S级分公司总经理 （2）各职级核心要求 每个职级对应5类关键要求，随层级提升，标准从“个人业绩”转向“个人+团队业绩+投资/入股”： 基层销售（L1-L4）：以“销售利润”为核心，主要考核业绩； 管理岗（B1/A1及以上）：需同时满足“销售利润达标+带徒弟”； 合伙类岗位（B3/A2）：需在对应管理岗基础上额外投资。 （3）发薪机制 从“底薪+绩效+提成”逐步过渡到“提成/分红为主”： 基层（L1-L2）：底薪+绩效+个人提成； 资深销售（L3-L4）：0底薪，靠绩效+个人提成； 管理岗（B1/A1）：个人提成+团队提成； 合伙岗（B3/A2）：增加“整组净利润分红”； S级分公司总经理：个人占股70%，总公司占股30%，享受分公司经营收益。 四、工作详情 1.工作时间与服务要求： 工作时间为8:30-17:30，每月享受6天带薪休假，休假时间可在提前报备并经管理员同意后自主调整。 核心工作为

1、货品管理与陈列，销售等

销售顾问 1：负责家具卖场内成品家具、定制产品及窗帘软装等品类的销售服务，协助客户挑选合适家具，具备基础搭配能力。 2：积极推动客户下单，对未当场成交的客户通过微信持续跟进，邀请其再次到店，由店长或店面经理协同完成转化。 3：与团队成员共同维护展厅陈列，客户离店后及时恢复展示区域原貌，确保卖场始终处于良好销售氛围。 4：薪资结构为底薪3500元+阶梯提成+阶段性激励+社保+福利+晋升机制，我们携手共进，拼搏者待遇可面议。

年龄要求：45岁以下 工作内容：开发客户，通过电话和微信的方式与客户沟通，邀约客户 到店，陪同设计师与客户当面沟通了解方案。 工作时间:9:30-12:0014:00-18:00月休四天 工资待遇:无责底薪+3-4个点提成综合工资业绩一般工资5000-7000业绩稍好8000-10000上不封顶

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转介，您只需对接客户、讲解产品并完成销售签约。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细说明延长保修服务内容并促成签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署及相关资料整理归档； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度，节假日安排补休 工作地点：零跑4S店 面试通过后将安排统一岗前培训两天，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日关怀与节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含年度体检、团建聚餐、K歌、滑雪等活动）； 6、公司发展迅速，晋升通道畅通，注重内部人才提拔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪表整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，沟通能力强，工作认真，服从安排。

岗位职责： 1、通过电话、微信、抖音等各渠道开发公司业务，并不断开发新的拓客渠道。 2、积极跟进公司提供的客户线索，挖掘客户需求，促进成交。 3、配合其他岗位做好已有客户的关系维护及服务。 4、按照公司要求完成客户管理系统的客户信息维护及录入。 任职资格： 1.20-38周岁，能力突出者可适当放宽要求， 2.对营销和销售充满兴趣，不甘于平淡的职场生活，乐于挑战， 3.较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识， 4.性格积极外向，肯坚持，有激情，可以承受一定的工作压力， 5.有销售经验、电话客服经验优先，无经验者必须有学习的能力和意愿。 工作时间： 9:00-12:0013:00-17：30周末双休，节假日正常休 薪资待遇： 底薪3000+全勤+签单提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子福利假+带薪年假+不定时团建 综合收入5000-8000能力强者10000-上不封顶

德阳独家业务运营商招人啦！ 不用从零开发客户！现成资源直接对接，跟进维护就能出成果，新手也能快速上手～ 【我们要这样的你】 会线上筛选意向客户，敢线下拜访企业，促成合作超有成就感！ 能推广产品、谈商务、签合同，还能做好客户回访，全程跟进超放心～ 喜欢整理归纳客户资源，会简单分析数据，用推广方案搞定工作！ 沟通协调能力在线，有责任心、能自主干活，还懂团队协作～ 【工作亮点绝了！】 ️德阳独家代理！资源垄断性强，谈单更有底气～ ️现成客户池！不用自己找资源，省去前期铺垫，直接对接需求～ ️德阳本地企业全覆盖！聚焦装备制造、新能源、食品饮料等热门行业，需求稳定不缺单～ ️线上+线下结合！不用天天坐办公室，跑市场、谈合作，成长速度翻倍～ 【悄悄说福利】 底薪+高提成+绩效奖金，做得多拿得多！ 定期团队培训、客户资源共享，新手也能快速成长～ 节日福利、团建活动少不了，工作氛围超nice～ 深耕德阳本地市场，积累的客户资源都是长期财富！

本店主要以销售窗帘为主 -年龄无要求，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和亲和力。 ​ -热爱家居行业，对色彩、搭配有一定敏感度，有无销售经验均可（带薪培训）。 ​ -工作积极主动，有责任心，具备较强的服务意识 ​ -能熟练优先。

工作内容:电话或者微信联系客户，工作内容简单易上手办公室坐班制，根据公司提供的资料，联系客户并向其介绍推广本公司产品 可以接受无经验，前期有培训，工作氛围好 上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30 周末双休，法定节假日休 薪资待遇，前三个月2200保底，高提成 对挣钱有欲望，想挑战自己的来

一个稳定，安全的工作岗位，