【高途是什么样的公司】 高途（NYSE：GOTU）是一家兼具教育基因和科技驱动力的科技教育公司，2014年6月由陈向东带领创建，总部位于中国北京海淀区中关村科技园。 高途秉承“让学习更美好”的使命，通过大数据、人工智能与在线教育相结合，以面向未来的全新学习方式和学习理念，致力于打造“人人乐用的终身学习服务平台”。 目前，高途业务覆盖了大学生与成人成长学习、中小学生成长学习、素质教育、出国留学和智能产品等领域。 【岗位职责】 1.课程转化：通过电话、微信等形式积极和体验课用户沟通，挖掘用户需求并提供专业性建议，促进每周体验课转化目标达成； 2.教学服务：主动总结学员学习情况，给予针对性的反馈辅导、为学员进行学习诊断规划，提升学员粘性与满意度； 3.完课服务：每日关注学员体验课完课情况，进行课后答疑、试题打卡，培养学员良好学习习惯； 4.社群运营：进行微信社群运营，通过及时回复问题、组织运营活动等手段提升用户活跃度。 【薪资待遇/福利】 1.薪资构成：无责底薪4500+高额提成；无责底薪4.5k-6k(根据学历和面试情况进行综合评估），碾压同行业的底薪水平，重点是无责、无责、无责！！！团队伙伴平均业绩提成5k+/月，寒暑假平均业绩提成6k+/月（业务旺季为5-8月，11-2月），业绩前30%的伙伴业绩提成30k+，且我们试用期薪资和转正后薪资一样是一样的哟~ 2.入职购买五险一金，，新人大礼包，周年纪念礼物，节日福利，不定期团建 3.晚上十一点之后公司提供打车补贴，企业滴滴直接支付，每日30元。 4.年度体检，带薪年假，随入职时间延长。 5.入职配备电脑，手机，降噪耳机，文化衫等 健身折扣，配眼镜折扣，茶水间免费茶饮，零食柜~ 【任职资格】 全日制本科及以上，专业不限，有教资优先； 具备良好的沟通表达能力，学习能力、抗压能力； 积极主动、乐观开朗，有冲劲，敢于挑战； 吃苦耐劳，能够接受我们的工作时间，喜欢挑战高薪；有教育行业课程销售经验或者社群运营经验者优先。 【你期待的培训与晋升】 1.入职体系化带薪培训，一对一帮带服务，让伙伴快速熟悉工作 2.一年2次晋升调薪机会，晋升通道透明公开，激励伙伴升职加薪 面试流程：简历筛选（电话沟通）---初面---复试--offer（线上+线下）

【公司环境】 1.天童教育素质成长中心已成立21年，专职做幼儿学前英语教育方面，目前在西安已成立8家天童分校； 2.目前每家分校占地面积可达3000-4000平； 3.且现每家分校在读学员量也已达到每家分校2000-3000名学员。 4.天童在沈阳有专属的天童大学，每年会将优秀员工送去参加专业培训 【工作氛围】 1.轻松、愉快。领导没有架子，同事好相处； 2.如果你是一名非常想整顿职场的00后，欢迎你加入我们这个志同道合的大家庭； 3.如果你是一名热爱生活，爱玩、爱喝8+1、爱玩剧本杀和迷失逃脱的人那就更欢迎你来了； 4.带薪培训，无试岗期，上一天班有一天工资，培训持续一周（带薪）。培训时间：早10：00-15:00，中间午休两小时。 【工作内容】 1.专门负责公司前期宣传引流运营部分的工作； 2.给邀约到场的家长讲解可成内容，替家长选择最适合孩子的课程和班级； 3.以及邀约家长进行参观、试听的流程 4.安排孩子入班，督促教学效果。 【晋升规划】 1.不论资质，用业绩评判晋升，有能力就可以达成快速晋升 2.晋升制度：见习员工—转正员工—见习主管—课长—主任—部长—经理 3.每四个月一次晋升期 【任职要求】 1.大专及以上学历，所学专业不限，应届往届职场人均可，实习生可签订三方以及实习证明 2.普通话标准，沟通能力良好者优先 3.年龄20-30岁，能力优秀者可适当放宽 4.有相关带队经验者优先选择 【薪资福利】 月收入6k+上不封顶，业绩说话。 另有福利： 奖金、年终奖金、五险一金、节假日福利、年底分红、公司集体活动，端午，中秋，春节等各种节日福利，定期可有聚餐。

岗位职责 1、依托公司提供的学员资源，通过线上、电话及面谈等方式为学员提供课程咨询与专业分析服务； 2、主动邀约意向学员到校，接待来访人员，采用顾问式沟通模式推荐匹配课程，并有效推动缴费签约； 3、持续维护潜在及在册学员信息，深入挖掘需求，做好回访与服务跟进，提升学员转介绍意愿； 4、积极提升个人销售技能与业务水平，保持持续学习的良好习惯； 5、按月达成个人及团队既定销售指标。

提供免费住宿，团队年轻有活力，享有15-20天带薪年假 [上班时间] 工作时段为上午10:00-12:00，下午16:00-20:00，中午休息4小时，可回家或在公司休息调整 [公司氛围轻松] 欢迎零经验人员加入，团队成员多为刚毕业的大学生，充满朝气与干劲 工作环境轻松愉快，积极向上，特别欢迎应届毕业生投递加入 [任职要求] 1、大专及以上学历，专业不限，应届生、往届生及在职人员均可报名，实习生可签三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，学习意愿强，态度积极正向 3、年龄要求20-30周岁，能力突出者可适当放宽条件 [岗位职责] 储备干部主要承担校区日常运营管理 前期与家长面对面交流，介绍教材内容、课程安排及孩子上课情况，解答家长疑问，处理相关异议 按公司流程办理学员报名手续，指导填写报名表，准备并整理报名所需资料 [公司福利] 定期组织团建活动，端午、中秋、春节等节日均享专属福利，团队聚餐常态化 额外福利包含：住房无息贷款、大病互助金、孝行基金等多项员工关怀机制 [晋升制度] 每四个月进行一次晋升评估，晋升路径公开透明 晋升层级：见习员工→转正员工→见习主管→课长→主任→部长→经理

公司是一家专注于医考和公考培训的教育机构，现阶段核心业务为医师资格类课程培训，采用网销与电销相结合模式。想赚钱的看过来！综合月薪8-15k，真实透明，无套路！ 无通话时长和次数硬性要求！带薪试岗！带薪试岗！带薪试岗！ 【薪资构成】 试用期无责任底薪（4000-4500）+提成（3-20%）+奖金 转正后无责任底薪（4500-5000）+提成（10%起）+奖金 底薪为浮动机制，当月达成业绩目标，底薪自动上浮500元！单项奖金最高可达5000元！ 【岗位职责】 1、对接公司分配的学员资源，通过电话或微信方式沟通，精准掌握医考备考需求，匹配并推荐适宜的培训课程 2、持续维护已签约学员关系，提升服务体验，推动续费及口碑转介绍 【我们期待这样的你】 1、有网络销售/电话销售/线下销售相关经验者优先，应届生亦可接受（可提供实习证明及三方协议签署支持） 2、零经验者也可报名，全程带教培训！需具备抗压能力，对收入有强烈追求！ 3、表达清晰，善于倾听，能快速理解并捕捉学员实际需求 4、认同教育行业价值，渴望高收入，能接受每月少量加班（约1小时），不接受者请勿投递，加班另有补贴！ 5、自我驱动性强，目标明确，能承受一定的业绩考核压力 【工作时间】 上午10:00-晚上19:30，中午休息1.5小时，大小周制，法定节假日正常休假 入职即缴纳社会保险，每月15日准时发放薪资（底薪与提成合并到账） 工作轻松，收入可观，有兴趣请立即联系咨询！

岗位职责： 1.利用公司提供的资源开展高效的招生活动； 2.维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3.准确掌握并深入理解公司产品信息，提升招生及服务效率； 4.及时回应客户咨询，妥善处理客户问题； 5.与团队成员协同配合，共同达成招生与客户维护目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.既能独立完成任务，也具备良好的团队协作能力； 3.对市场动态具有敏锐感知力，适应能力强； 4.具备良好的时间管理能力，保障工作高效推进。

能够协助公司招生，写文案

性格开朗，外向，与人沟通流畅，大方，有过销售方面的工作经验.

管理团队完善，客户资源丰富，提成丰厚，无责任底薪，五险一金，入职即享正式待遇 薪资范围：底薪加销售额提成，综合收入8000-30000元/月 薪资构成：首月保障底薪4000，无责底薪3500-5500元/月+25%销售额提成+奖金500-10000元上不封顶+多项激励政策 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，客户主动咨询后，通过语音沟通，为其提供证书相关支持与解决方案，完成转化； 2.每日对接客户量约10-20通，无通话时长和次数要求； 3.对历史未成交客户进行文字方式二次跟进，增强客户联系与信任； 4.准确记录客户反馈信息，及时更新沟通进展； 职位描述 一、工作时间： 9:00-18:30，中午休息两小时，周末实行单双休制，法定节假日带薪休假 二、工作内容： 1.从事消防类资格证书课程的销售服务； 2.客户资源由公司统一提供，意向度高，转化效率高，成交周期短； 3.通过电话或微信与学员交流，了解学习需求，匹配合适课程，推动签约； 4.成交后由班主任及教学团队负责后续服务，无需自行维护。 三、入职培训： 1.新人配备优秀导师一对一辅导，快速掌握业务流程，轻松上岗； 2.设有1个月新人保护期； 3.提供3天岗前集中培训，入组后安排专人带教，协助完成报考指导； 四、福利待遇： 五险一金、节日福利齐全，工作氛围融洽，管理扁平高效，拒绝官僚主义，期待你的加入！

1.负责接待到店咨询客户，通过沟通了解客户需求，讲清楚我们的课程产品逻辑； 2.电话，微信跟进潜在客户，挖掘客户需求，促成课程成交； 3.记录客户信息，维护客户关系，推动老客户转介绍； 4.参与门店招生活动策划与执行，完成个人招生业绩目标 要求： 1.高中及以上学历，1年及以上销售或教培行业招生经验优先； 2.具备良好的沟通表达能力与销售技巧，善于挖掘客户需求； 3.积极主动，有较强的抗压能力与目标感； 4.熟悉办公软件操作，能记录客户信息并主动跟进

22、明天9点，日常3小时，渭南市临渭区宏帆广场，到手85 23、明天2点，日常3小时，渭南市临渭区新盛路56号华山警，到手85 24、明天9点半，日常3小时，渭南市临渭区西三路秦川华府小区4号楼，到手85 25、明天11点半，日常3小时，渭南市临渭区朝阳大街东段绿水东城，到手85。

招聘:两名图文设计印后工作人员，请电联！

打扰了，福随代驾，因业务扩展招募代驾司机 招募条件 1.有责任心，有服务态度，能做事之人 2.具有5年以上驾龄 3.必须能熟悉驾驶各种手动挡自动挡车型， 熟悉蒲城县路况，及蒲城县各场所地点的地理位置 4.年龄25~45周岁 5.无不良嗜好，无违法犯罪前科，无重大交通责任事故记录 6.待遇，多劳多得，热线电话0913—777****：应聘时间 下午16点至20点联系人于先生

年前想有些收入的，有兴趣的看图片联系，可全职、可兼职、可寒假工，灵活可靠，位置有限，非诚勿扰。

明天找一个擦玻璃丶要熟手。

香坊万达附近招聘旅游顾问 1. 负责通过电话渠道，主动联系公司提供的意向客户，介绍公司旅游产品与服务。 1. 年龄18-35岁，学历不限，有销售或电话客服经验者优先。 2. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达能力和亲和力。底薪3500+提成联系人王女士：

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，提供目的地资讯、签证指导、出行建议等全方位咨询服务 3.协助客户完成预订流程，跟进订单状态，确保旅途顺利进行 4.处理客户在旅途中遇到的问题，提供及时有效的解决方案，提升客户满意度 5.维护老客户关系，挖掘潜在需求，推动二次销售与口碑传播 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱旅游行业，熟悉国内外热门旅游目的地及相关产品知识者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社操作或相关客户服务经验者优先考虑 5.工作地点灵活，可根据公司安排选择办公地点

客户咨询了解旅游服务然后报名 早八晚五工作轻松 底薪3k提成另算

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，向往走遍全国各地的广阔天地 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交沟通素质，踏实肯干，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和进取心； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更看重你的态度与决心） 2、学历非硬性要求（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通水平与综合素养（有销售从业经历者优先适配） 4、能承受工作强度，怀有强烈的目标感（成果源于自身的拼搏与坚持） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀员工享有储备干部优先培养资格。 首次出行全额 工作地点：全国各地

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供专业的咨询与服务支持； 2.开展课程的宣传与销售工作，确保完成既定销售指标； 3.持续维护客户关系，提升客户满意水平及长期合作意愿； 4.参与课程内容的优化与改进，增强课程质量与市场吸引力； 5.协同团队成员协作推进工作，合力实现整体销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和说服技巧； 2.热爱教育领域，善于激发客户的学习兴趣与积极性； 3.工作认真负责，能自主推动并达成个人销售任务； 4.具有良好的团队协作意识，能够与同事高效配合； 5.可灵活调配工作时间，适应兼职工作安排。

年龄25—45岁，具备责任心、耐心以及出色的沟通技巧。 有教育培训行业销售经验者优先考虑。 薪酬由底薪、全勤奖及提成构成。

大荔县悦荟广场夏娃之秀专卖店招聘啦！ 招聘岗位 店长：1名 导购：2名 薪资待遇：基础工资＋绩效奖＋全勤奖＋饭补＋单品奖励＋提成＋员工福利＋一年至少一次销售能力学习培训 有内衣、服装、销售经验优先 更多福利等你解锁！ 欢迎优秀的你加入我们！ 联系电话：

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入最低3000元，最高可达15000元。工资周结，绝不拖欠，踏实肯干就能稳定增收！要求能适应出差，不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、pos机、房地产、地推等相关经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具备团队合作意识，积极进取有追求！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（只看是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力，看重付出与行动） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感和突破意愿！（成果靠自己拼搏争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责: 1.负责客户课程咨询与需求匹配，精准解答相关问题，保障服务体验； 2.整合内部资源，为客户提供高效、专业的咨询解决方案； 3.参与课程宣传及市场推广活动，提升课程知名度与行业影响力； 4.持续跟进客户反馈，优化服务流程，增强客户满意度与长期合作意愿； 5.定期调研市场动态及竞品信息，为课程优化与迭代提供数据支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与协商能力，能准确把握客户核心诉求； 2.热爱教育领域，具备良好的职业操守与服务意识； 3.具有团队协作精神，善于与同事协同推进工作目标； 4.学习能力强，主动进取，能迅速熟悉并掌握课程体系内容； 5.具备一定的市场洞察力与策略思维，能依据外部变化及时调整工作方向。

岗位职责： 1.负责学员学籍信息管理，合理安排课时及教室使用，确保教学有序开展； 2.跟进学生学习进展，提供全面辅导支持，定期完成学习情况回访记录； 3.及时发现并解决学生在学习过程中遇到的问题，做好与家长的有效沟通； 4.协同咨询、教学、教务等部门，共同推进学习中心各项教学任务的落实； 5.承担学员课程续费及在读维护等相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，无相关经验者将提供系统化专业培训； 2.具备较强的责任感、进取心和学习能力，执行力突出； 3.服务意识和营销意识良好，能够积极配合上级安排的各项工作任务； 4.形象大方得体，富有亲和力，语言表达流畅，擅长与各类人群交流； 5.应变能力佳，能妥善应对现场突发状况； 6.可接受周末上班安排。 福利待遇： 1.提供内容丰富、形式多样且实用性强的员工成长培训； 2.拥有广阔的职业发展空间，结合个人与公司发展制定职业发展路径； 3.正式入职即签订劳动合同，依法保障员工权益； 4.按照国家规定为员工缴纳五险； 5.团队氛围轻松融洽，积极向上，协作高效； 6.员工生日享有专属福利关怀； 7.享受带薪年假及较长的春节假期； 8.表现优异者可获得年度出国旅游机会； 9.工作时间弹性设置，无需担忧早起压力。

吾悦广场一楼的男装特卖活动正在进行，为期一个月，工作人员的工作时间与商场同步，招募身高在170至180厘米之间、年龄不超过四十岁的马姓，工作地点在陕西渭南。

大荔县悦荟广场夏娃之秀专卖店招聘啦！ 招聘岗位 店长：1名 导购：2名 薪资待遇：基础工资＋绩效奖＋全勤奖＋饭补＋单品奖励＋提成＋员工福利＋一年至少一次销售能力学习培训 有内衣、服装、销售经验优先 更多福利等你解锁！ 欢迎优秀的你加入我们！ 联系电话：

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实努力，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者，将作为重点录用对象！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售技巧； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往水平，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，具有强烈的进取意识！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供全套系统化培训，专人带教，手把手指导！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（我们更关注实际销售潜力与个人付出程度） 3、具备良好的沟通素养和综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，拥有强烈的目标感和成就动机！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常干：3000---4500元/周 努力干：5000---6500元/周 使劲干：6500---8500元/周 拼命干：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入公司储备干部培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！