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岗位要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上银行ETL报表开发相关工作经验； 2、熟练掌握finebi工具，能够高效完成数据可视化与分析任务； 3、精通SQL语言，熟悉存储过程及函数的编写，具备复杂SQL语句的编写与性能优化能力； 4、熟练操作Linux系统，掌握常用命令，可独立编写Shell脚本完成自动化任务；

岗位职责： 1、协助部门销售总经理开展客户关系管理：整理客户资料，发掘潜在合作机会，搭建项目流程体系，提供客户服务支持，跟踪销售线索，促进售前对接，维持日常客户联络，进行销售数据汇总与分析；负责部门业务文档的撰写与迭代更新； 2、配合完成投标文件编制，搜集、归档并优化标书所需材料；参与招投标及商务洽谈等相关工作； 3、跟进项目全流程执行，整理销售合同与订单信息，实施合同履约跟踪管理；涵盖合同签署、项目进度监督、验收文件推进、回款跟进以及维保到期提醒等环节； 4、协助销售总经理统筹项目运作，与各项目负责人对接协调相关事项； 5、完成部门日常事务性支持工作。 任职资格： 1、2026届本科及以上学历在读学生，国内国外高校统招背景，计算机、市场营销、管理类等相关专业优先考虑； 2、需提前到岗实习，实习表现合格后可获得转正机会，能适应全国范围内的出差安排； 3、工作态度严谨、主动积极，具备较强的抗压素质及良好的沟通表达能力； 4、熟练操作各类办公软件，擅长数据分析与PPT方案制作； 5、具备团队协作意识，拥有良好的组织协调能力； 6、学习能力强，适应快节奏工作环境，对工作富有热情与积极性。

岗位职责： 1、收集客户具体需求，解读岗位要求，并与招聘团队充分对接达成共识； 2、带领候选人参与面试，完成面试前交流与辅导，及时回应候选人疑问； 3、跟进新员工试用期内的表现评估及转正面谈工作； 4、组织实施新员工入职培训（涵盖公司制度、企业文化、信息安全等内容）； 5、汇总统计考勤数据，提交月度考勤报表，处理各类考勤异常问题； 6、办理员工费用报销并进行相关数据整理； 7、核对员工工作量，协助完成商务开票及回款进度跟踪； 8、定期安排团队聚餐或团建活动，落实节日福利、下午茶等关怀事项； 9、推动实施多样化的员工激励方案； 10、每半年组织开展绩效考核，推进员工绩效反馈沟通； 11、定时定点与客户沟通员工在岗表现，协同客户开展员工思想引导，快速响应并处理员工投诉和劳动纠纷，维护良好的员工关系； 12、统筹协调各部门间的日常协作事务。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销或计算机类专业优先考虑； 2、具备IT服务行业背景，三年以上项目交付相关工作经验； 3、具备较强的责任心，能主动应对工作压力，积极投入，拥有良好的沟通表达技巧； 4、服务意识突出，具备一定的危机处理能力，擅长矛盾调解，能够赢得客户的信任与认可

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上海岗位名称：A2驾驶员（上海市）。 岗位要求：1.熟悉驾驶13米低栏车辆货物运输；2.能够有效完成货物装卸工作；3.具备货物安全行车和安全运输知识。 薪资待遇：底薪（单程往返工资）+多装多卸奖励+各项补助+保险等福利。具体的薪资待遇根据项目表现和协议来谈。

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