保洁3-5人月结
[烟花]招[福]聘[烟花]保洁员多名,要求如下:1:男女不限,2:有清洁工作经验者优先录用,3:服从安排,身体健康、吃苦耐劳、认真做好本职工作。4:工作时间7点半到5点半/天8小时,每月休2天,工作环境好,不难做5:工资待遇:28006:工作地点:中山实地璟湖城百合家园7:联系电话寇女士
冲压工静电喷涂
19元坦洲七村美士富厂(17+2元)利润2元,见单结账喷涂部,16-50岁冲压部,18-45岁大量上人17元/每小时(),做到1月25日,奖励2元/小时(稳岗奖)即:19元/小时。,工作环境:全新装修空调车间,高档写字楼形式的厂房,公寓宿舍吃3餐包住,标准餐,不用自己掏钱吃饭。注意⚠:面试必带资料:1.身份证原件及复印件2.一寸照片2张地址:坦洲/7村驻厂**生
南头电器厂可带手机包吃住865
6000-8000元/月
电器厂普工包住包吃20人以上月结
南头奥马电器厂包吃住正式工:5500-8000月招聘要求:16-47周岁生产:冰箱,不用体检包吃住可预支春节福利:补贴1600/元岗位:普工,组装,配送,打螺丝,检验4-6人间.空调热水器独立卫生间入职不收取任何费用工作地址:中山南头
中山急招工厂焊工
5000-6500元/月
焊接五险一金包住工龄奖餐补加班补贴月结焊工证
LED车灯,灯丝焊接、包装16-50岁,身体健康,视力好。长白班,坐班、普通工衣。空调车间薪资福利:综合工资5000-6500元:基本工资2000元/月,全勤奖100元,工作日加班费17.24元/小时。周六日加班费22.99元/小时,缴纳五险一金。福利待遇:工龄奖100-500元,另设有岗位津贴(50--1000元不等)、绩效奖、超产奖、传统节假日福利/生日福利/年会抽奖/培训晋升机制/住宿,餐饮、员工饭堂1、午餐、晚餐公司各补贴6元/餐:①有6元/份的快餐窗口②有自选菜(称重),2块钱1两2、住宿6-8人间()工作地址:广东中山市坦洲镇
东凤酒柜厂长白班17/时包吃住
5000-6000元/月
流水线工人长白班包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
东凤酒柜厂(临时工)主要生产红酒柜自动流水线,不用搬抬17-48岁,工期37天至长期包吃包住,不用体检,长白班,17元/小时[薪酬发放]每月30日发上月工资,满七天每周借支300-500元[吃住情况]包吃包住,宿舍有热水,有空调,4-6人一间,水电费平摊[管理费用]管理保险费80元/月[员工必备]有效身份证原件[上班时间]早上8:00-12:00,中午14:00-18:00,晚上19:00-21:00月综合工资:4500-5500元地址:东凤镇永益村
车间包住包吃月结
TCL内部直招年前临时工月薪6千以上包吃住车间可以带手机环境好打酱油部门,离职人走帐清
月7K包吃住管理不严
7000-7500元/月
贴标签车间长白班包住包吃20人以上月结
全部都是轻松岗位,岗位自选!厂区直招,不收取任何费用!免费包吃住!推荐一个人奖励300一、工作内容(招聘岗位):贴标签、扫描、组装、质检、包装、仓管等等岗位(男女不限,年龄16-45周岁,全部岗位无需工作经验二、薪资待遇:1、小时工:22-24元/小时,保底工时260个小时以上,加班自愿。月工资综合6500-75002、正式工:2650-2950底薪,购买五险一金,五天八小时,底薪加班费按劳动法算,自愿加班。月工资综合6500-75003、每月有补贴:全勤奖300,岗位津贴300元-500元,绩效奖200元-500元,夜班补贴300-600元/月等等。4、每个月15号准时发工资,不压工资5、每天上10个小时左右,早上8.00-晚上18点,加班自愿。月休4天,每周日休息。大部分长白班坐班,选择上夜班有补贴。三、公司免费包吃住1、进厂当天统一发饭卡刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、免费住宿,6人一间3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。4、空调车间,冬暖夏凉!公司经常举办娱乐活动!
包吃包住,全坐班,普工
5000-7000元/月
普工车间长白班焊锡工包住包吃免费培训20人以上月结
工作内容:做组装,装配,焊锡等简单手工活。招聘要求:身体健康,无传染疾病,无案底无大面积纹身薪资待遇:综合工资5500-7000第一个月:计时白班19元/小时,晚班20元/小时工资发放:每月22日发放上月薪资。做满七天可预支300,做满15天可预支500,首月一共可预支800元工作时间:主要是长白班,订单量大会上两班倒。食宿介绍:1、免费住宿,4-8人间,空调、热水、洗衣机、独立卫生间、洗澡间、WIFI,免除员工工作劳累后洗衣服的麻烦,丰富的员工下班以后的娱乐活动,住宿无需押金,水电宿舍人员均摊;2、厂内食堂,现代化员工餐厅,菜式丰富(粤菜,湘菜,川菜,北方面食,麻辣烫,快消食品,快餐类,小吃类。)工作满8小时,每天补助12块钱食堂补贴,无需充值。3、文化活动:各车间不定期组织一次团队活动,增加企业员工凝聚力,为车间员工工作增加趣味性,调动员工生产积极性,目前企业更是开通了趣味活动社团,员工可自由选择加入自己喜欢的活动社团,参加活动,丰富员工的下班娱乐状态4,车间晋升制度透明,每三个月可提报晋升培训考核,考核通过即可晋升职务,适合长期发展
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