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岗位职责： 1. 负责建筑工程项目全周期会计核算，包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料，配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3. 独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种申报及税务风险自查 4. 建立并维护项目台账，定期出具财务分析报告，为项目盈亏提供数据支撑 5. 协同预算、合约部门审核分包付款及材料费用，把控资金支付合规性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《建造合同准则》及建筑业财税政策 4. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与保密意识

招A2货车司机，专线运输 薪资：面议 地址：四川省甘孜藏族自治州泸定县 工作性质：长期 主副驾：主驾 车型：半挂牵引

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成都富氧科技有限公司，专业从事医院医用气体、高原富氧供氧系统设备安装、管道改造、维保工程，项目长期稳定，现甘孜州理塘县工地急需专业氩弧焊工一名，长期在岗，工资按月准时发放。 岗位职责 1.主要负责 304/316 不锈钢医用气体、富氧供氧管道氩弧焊焊接，管道薄壁焊接，要求焊缝成型美观、无气孔、不漏气； 2.按施工图纸、工艺要求完成管道预制、现场安装焊接，完工自行检漏自检； 3.焊机、打磨工具日常保养维护，遵守工地安全施工规范； 4.配合现场施工进度，完成医气、富氧供氧系统管道焊接、维修改造工作。 5.包住宿包生活费 医气富氧管道优先 任职要求 1.精通不锈钢氩弧焊，熟练薄壁管道焊接，会单面焊双面成型，有医气、制氧、高原供氧管道施工经验优先； 2.持有有效熔化焊接与热切割特种作业操作证； 3.能看懂简单施工图纸，熟悉医用气体管道焊接标准，懂气密试压优先； 4.身体健康，能适应高原高海拔气候，无高血压、心肺基础疾病； 5.踏实肯干、责任心强，重视焊接质量，服从现场管理，有长期稳定务工打算。

招聘撒料车司机2名。要求55岁以下，身体健康，能适应三班倒，持有驾驶证B证者优先。薪资4500元以上。试用期工资足额发放，及六险。所有岗位每季度可晋升晋级调薪，年度有多次涨薪机会。每天工作8小时，月休4天，每两个月可连休8天，不休息则每天给予100元加班费。免费提供早中晚餐及职工宿舍，工龄工资逐年递增50元/月。每年中秋节和春节发放过节福利，春节法定节假日上班按法定标准发放加班费。每年免费体检。职工宿舍配备洗衣房、洗漱间、娱乐室等。公司实行“伯乐奖”，介绍新员工入职可获500元/人奖励，每月在工资中体现。试用期员工由名师带教，确保顺利合格上岗。工作地址：垦利区董集镇利津黄河大桥东1.5公里路北（华澳农业示范园）。联系人：王。

招聘撒料车司机2名。要求55岁以下，身体健康，能适应三班倒，持有驾驶证B证者优先。薪资4500元以上。试用期工资足额发放。员工缴纳六险，。所有岗位每季度晋升晋级调薪，年度多次涨薪机会。每天工作8小时，月休4天，每两个月可连休8天，不休息则每天给予100元加班费。免费提供早中晚餐及职工宿舍，工龄工资逐年递增50元/月。每年中秋节、春节发放过节福利，春节法定节假日上班按法定标准发放加班费。每年免费体检。职工宿舍配置洗衣房、洗漱间、娱乐室等。公司实行“伯乐奖”，介绍新员工入职可获500元/人奖励，每月在工资中体现。试用期员工由名师带教，确保顺利合格上岗。工作地址：垦利区董集镇利津黄河大桥东1.5公里路北（华澳农业示范园）。联系方式：马女士（）。

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岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物清点、装车及运输途中的货品安全保管 3.主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、客户不在等） 4. 日常维护配送车辆，确保车辆整洁与基本功能正常 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，保障配送作业安全高效 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3.有同行业经验优先 4.持有相应准驾车型驾驶证 5.学历不限，有快递、物流配送经验者优先

工作地点 四川省甘孜州境内非煤矿山项目；员工生活区海拔约 3800 米，井下作业现场海拔约 4400 米，统一驻矿食宿。 岗位职责 严格遵守《金属非金属矿山安全规程》及公司安全管理制度，持证操作矿山提升设备，承担人员、矿石、废石及生产物料的垂直运输任务，严格执行信号指令，控制提升启停与运行速度，保障运输过程安全平稳。 每班作业前按规程完成设备逐项点检：核查制动系统闸瓦磨损、液压站油压、钢丝绳断丝与磨损量、深度指示器精度、过卷 / 超速 / 过放等安全保护装置有效性，确认设备无隐患、保护功能正常后方可开机，严禁设备带故障运行。 作业全程监控设备运行参数（电机电流、轴承温度、系统油压等），监听设备运行异响；收到不明信号、发现设备异常或安全隐患时，立即采取工作闸制动停车，第一时间上报当班调度与维修人员，严禁擅自处置重大故障。 规范填写提升运行日志、设备巡检记录、交接班台账，如实记录每班提升次数、载荷类型、设备异常及处置情况，保证记录完整可追溯。 严格执行面对面交接班制度，交接设备运行状态、遗留问题、工器具、防护用品及注意事项，双方签字确认后方可完成岗位交接。 熟练掌握提升系统应急处置流程，遇制动失效、信号中断、罐笼被困等紧急情况，按规程启动紧急制动与应急响应，配合维修、救援人员开展故障排查与现场处置。 负责操作室及责任设备区域的日常清洁，妥善保管劳保用品与工器具，保持作业环境规范整洁。 任职要求 硬性持证要求：持有应急管理部门核发的《中华人民共和国特种作业操作证》，作业类别为金属非金属矿山安全作业 - 提升机操作作业，证书在有效期内、可核验，无违章操作处罚记录。 年龄 18-50 周岁，初中及以上学历，具备 1 年以上非煤矿山提升机独立操作经验，熟悉矿井提升系统结构、原理及常规故障判断优先。 身体健康，无妨碍特种作业与高海拔作业的疾病及生理缺陷，能适应 4400 米高海拔环境，可接受长期驻矿。 安全意识强，严格恪守操作规程，坚决拒绝违章指挥、杜绝违章作业，服从现场生产管理与排班安排。 责任心强、工作细致，具备基本的机电常识与应急处置能力。

驾驶矿用宽体车，按调度指令转运矿石、废石、渣土，严格按指定路线、限速行驶，保障运输产量。 出车前逐项检查制动、液压、轮胎、灯光、油水等，杜绝带病出车；收车后清理车辆、加注油料，填写设备运行台账。 规范装卸，严禁超载、偏载、野蛮驾驶，卸料选择安全点位，防范侧翻、扬尘洒落。 作业中发现漏油、异响、道路塌方、边坡隐患第一时间上报班组长，不擅自强行作业。 配合机修完成车辆维保，爱护设备；按时参加安全培训、班前会，落实劳保穿戴。 服从班组倒班安排，完成现场临时运输辅助工作。

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岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间