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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

【岗位职责】 1、按照生产指令，准确将物料投放至指定下料口或设备 2、生产辅助作业。 【任职要求】 年龄18-45岁，身体健康。 2、吃苦耐劳，服从工作安排，有无经验均可（带薪培训） 3、有工厂生产、仓储物流相关经验，能适应倒班工作。 工作时间：三班两倒，上4休2。 福利待遇：综合工资5500+

金家林新厂电子厂，男女不限，18－42岁，包住宿，有餐补，每餐补贴8元，主要是生产光模块芯片，光器件的5G产品！综合薪资5000－7000，每个月10号发工资

薪资待遇：4000-7000、上六休一、购买社保（五险)、工作餐、节假日福利 学历要求：大专及以上 上班时间：两班倒（实习早八晚五） 工作介绍： 1.监控机械手臂的运行状态，确保其正常运转。 2.控制机械手臂完成位移、旋转、拍照等动作。 3.定期维护机械手臂，包括清洁、润滑、检查和更换磨损部件等，以保证其正常工作。 4.会操作和维修机器人、PLC程序、编程的优先 （） 上班地址：德阳市旌阳区广大东汽8号门

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德阳电子厂正式工，派遣工，男女不限，月收入5000-7000元，入职五险一金 德阳旌阳区电子厂主要生产电子元件 现在招聘设备操作工 男女不限，18-45岁，认识26个英文字母，没有大面积纹身，没有案底 需要接受尘服和上夜班 1.普工/操作工：18-45岁两班倒，月工资5000-8000 2.品质检验岗：18-42岁，两班倒，月工资5000-5500 3.品质检验岗：18-40岁，长白班，月工资4500-5500 4.设备维修岗：22-30岁大专学历理科专业月工资5500-7000 5.品质储干/QC:18-30岁大专学历有经验优先，月工资4500-5500 6.生产带班/拉长：32岁以内，中专以上学历（有1年工作经验）月工资6000-10000 上午时间08：30-20：30，20：30-08：30 计件工资，两班倒，月收入5000-7000元，每个月15号发工资，月休2-4天，有工龄奖，每年发放13个月工资，入职就买五险一金 包住，每日3餐低至5元/天 市区内免费厂车接送 现在可以预约报名，名字+电话，名额有限，先到先得 全程招聘不收取任何费用

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主要负责维修电机，水泵，电动工具等

招聘：技术负责人 薪资：18W/年 岗位职责： 1、全面负责项目施工技术及质量、安全管理工作； 2、负责组织施工方案、施工组织设计的编制、交底及实施过程中的检查监督工作； 3、负责组织施工图纸会审并进行施工技术、质量、安全交底，制定施工技术和安全生产措施； 4、负责实施施工项目的质量计划，确保管理目标的实现，解决施工现场存在的难点或重点技术事项，积极应用四新技术，确保工程质量，组织、参与工程质量检查验收及相关评定工作 任职要求： 1、道路、桥梁相关专业毕业，5年以上道路桥梁施工工作经验，独立从事项目技术管理工作5年以上； 2、具备良好的道路、桥梁工程技术知识和现场施工管理能力，熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉建筑行业的各项技术规范，具有较强的现场技术把控能力、施组方案的编写能力； 3、熟练操作办公软件及CAD制图软件，具有较强的文书处理能力，具有较好的组织协调及沟通能力，富有责任心、事业心及团队合作精神； 4、中级以上职称。

招聘：市政/公路一级建造师、高级工程师 薪资：14W/年 岗位职责： 1、根据工程项目的情况，组织项目班子并负责管理、安全和质量工作； 2、组织设备施工和项目的进度落实以及和甲方、监理的协调和沟通工作； 3、做好项目的控制和人员的合理安排工作； 4、及时处理工程项目中的突发性事故和采取有效的预防措施； 5、负责工程的成本控制和结算确认工作；参与新建项目的可行性认证工作和前期管理工作； 6、保证施工的进度、安全、质量，做好工程管理成本控制工作； 7、做好工程过程中的人员管理，确保人员稳定； 8、妥善组织和协调政府、业主、监理公司，确保项目正常运转； 9、对所负责工程管辖范围内的其他工作； 任职要求： 1、市政、道路、桥梁工程、土木工程等相关专业本科以上学历，高级工程师、国家一级注册建造师(市政、公路方向）并且能注册进公司； 2、具有在央企国企5年以上大型基础设施项目经理岗位经验优先； 3、熟练掌握市政、道路新技术以及行业施工、验收规范； 4、年龄28岁—45岁之间，能够适应异地工作。

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