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汽车销售
5000-8000元/月
汽车销售经验不限学历不限
工作内容 线上汽车销售(无需直播,通过微信与客户沟通) 任职要求: 需到公司办公,不接受远程居家 负责新车及二手车的销售工作 客户资源由公司提供 不限经验,有意向即可加入
汽车销售顾问
5000-9000元/月
汽车销售经验不限中专及以上电话销售网络销售线下销售
岗位职责: 1. 主动跟进客户实际需求,提高服务体验与客户认可度; 2. 持续开发并维护客户资源,助力销售任务达成; 任职要求: 1. 具备良好的表达能力及客户导向的服务意识; 2. 富有团队协作精神,能够与同事顺畅沟通、协同推进工作 底薪:2000 提成:2000-7000/单 工作时间:早9晚六,中午休息两小时
汽车销售顾问
3000-8000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售燃油车新能源车定期团建线下销售
上班时间:9:00-18:00(含2小时午休,12:00-14:00)月休4天 岗位经验: 【任职要求】 年龄20-40岁,形象端正,表达流畅; 具备汽车销售经历者优先考虑,无经验者可参与带薪培训; 热爱销售工作,能承受工作压力,善于团队协作; 有责任心,积极进取,渴望通过努力获得更高收入的欢迎加入
汽车销售顾问
2000-6000元/月
汽车销售经验不限学历不限
上班时间:9:00-18:00(午休2小时,12:00-14:00) 月休4天 岗位经验: 【任职要求】 年龄20-40岁,形象端正,表达流畅,善于沟通; 具备汽车销售相关经验者优先录用,无经验人员可享受专人带教培训; 热爱销售工作,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识; 踏实耐心,积极进取,有强烈赚钱意愿者欢迎加入。
汽车销售
2000-6000元/月
汽车销售经验不限学历不限
上班时间:9:00-18:00(含2小时午休,12:00-14:00)月休4天 岗位经验: 【任职要求】 年龄20-40岁 形象端正,具备良好沟通表达能力; 有汽车销售相关经验者优先考虑,无经验者可享受一对一指导培训 热爱销售工作,能承受一定工作压力,具有团队协作精神 耐心细致,积极进取,渴望通过努力获得高收入者欢迎加入
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售定期团建线下销售20-40岁
薪资范围:7000-12000元/月 职位底薪:1500/月 提成方式:按订单计算提成 奖金补贴:依据业绩发放奖励
汽车销售顾问
7000-8000元/月
汽车销售1-3年学历不限电话销售4S店经验混动车新车销售一对一培训燃油车新能源车可兼职
岗位职责: 1.负责汽车销售流程的实施与日常管理 2.与客户保持顺畅沟通,准确把握需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系,保障服务品质达到客户满意 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2.可独立开展销售工作,拥有良好的谈判技巧 3.工作积极主动,能适应高强度、快节奏的工作氛围
汽车销售
70-80元/天
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训汽车金融销售网络销售
完成上级交办的任务 跟进客户相关事宜
汽车销售
4000-9000元/月
汽车销售经验不限大专及以上
岗位职责: 1.积极开展汽车销售相关工作,为客户提供专业的购车咨询服务; 2.维护并拓展客户关系,定期了解并跟进客户需求变化; 3.关注市场行情与行业趋势,灵活优化销售方案与策略; 4.协助客户完成车型选择、试驾安排及价格协商等购车环节; 5.提供持续的售后协助,提升客户体验与满意度。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧; 2.热爱销售岗位,能适应高强度工作节奏; 3.拥有团队协作意识,善于与同事高效配合; 4.工作认真负责,具备主动解决问题的能力。
汽车销售顾问
70-80元/天
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车二手车销售线下销售大专以上学历电话销售混动车一对一培训汽车金融销售网络销售
完成上级交办的任务 跟进客户相关事宜
店长
❤求职道路千万条 选对平台第一条 韩城【雅晨服饰机构】因发展需要现招聘 区域经理1名;店长2名 视频剪辑拍摄人员2名(面议) 优秀导购10名:月薪3000 ~6500+ (底薪+提成+福利+年终奖金+晋升等) 工作地点:韩城市雅晨服饰各门店 ,形象好,气质佳,口齿伶俐,有强烈的上进心、责任心,有经验者待遇从优。 联系电话:
渭南 韩城市
2月18日 22:34拨打电话
服务员1-2人
新城面馆招聘: 服务员1名、小时工1名 要求:最好长期的,年龄不超过50,有经验优先,身体健康,干活利索,工资面谈。电话
渭南
2月18日 22:34拨打电话
陕西渭南招聘,顶班,厨师,占板各两名,具体电话
砧板厨师
招聘,顶班,厨师,占板各两名,具体电话
渭南
2月18日 22:34拨打电话
陕西渭南各位伙计年后找两名拉面师,捞面切菜的一名,工资利落,地点新城区,,祝大家新年快乐
配菜面点
各位伙计年后找两名拉面师,捞面切菜的一名,工资利落,地点新城区,,祝大家新年快乐
渭南
2月18日 22:34拨打电话
月嫂保姆
正月开工大吉!好工作来了! 富平橙子阿姨家政 ✅正月初七 免费月嫂育儿嫂开课 ✅想学就来,想上班就安排 ✅订单多、工资高、离家近 热单抢先看: 富平育儿嫂 5000 富平保姆 3300~3500 富平做饭阿姨 2200 富平月嫂 8800-12000 西安育儿嫂 6000 富平白班育儿 3500~4000 医院新手岗 4500-6000 地址:富平县县医院对面非常宝贝四楼 ☎电话:同号 想赚钱、想上班的速度联系
渭南 富平县
2月18日 22:25拨打电话
汽车销售经理
8000-10000元/月
汽车销售社保3-5人经验不限学历不限门店销售按单提成新车销售新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州,留在遵义!!不去所谓的北上广深打拼,不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成+社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字,吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统,准确更新客户信息、跟进记录及销售进度,确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习,熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求: 1.热爱汽车行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先,无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限,高中及以上学历优先,具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力,能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务理念与团队协作文化
销售顾问
6000-15000元/月
汽车销售3-5人经验不限大专及以上门店销售
1. 负责汽车产品的销售与推广; 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务; 3. 维护客户关系,确保客户满意度。 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识; 2. 能够快速理解客户需求,提供个性化解决方案; 3. 积极主动,具有良好的团队合作精神。
招汽车销售
1-1.1万元/月
汽车销售包住社保包吃保险五险网络销售区域销售门店销售TOCTOGTOB
招汽车销售
汽车销售五险一金6-10人1-3年大专及以上门店销售基本坐班新车销售一对一培训新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧,能够与不同背景的客户顺畅交流,有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识,热爱销售工作,积极主动,目标明确,追求业绩突破,始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力,能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力,能在业务压力下保持乐观心态,持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神,善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证
汽车销售
1,年龄22-35男女不限,会开车,话痨最好 2,环境轻松,定期团建 3,有销售经验,愿意与客户攀谈 4,,底薪2500+500全勤+提成(每个月7000+)
酒水饮料销售
3000-5000元/月
销售专员饮品销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
渭南富平县招销售专员
销售专员交通补助餐补3-5人1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务
装修销售岗,佣金上不封顶,寻找一群热爱生活的装修销售,共筑美好家。 我们是一支年轻有活力的装修团队,拒绝内卷,注重协作!我们是本地深耕11年的装修品牌,现招募销售精英——高底薪+高提成+签单奖金,月入过万只是起点!只要你能独立开发客户、跟进装修咨询并促成签约,无论是有装修销售经验的“老炮”,还是敢闯敢拼的新人,我们都欢迎!加入我们,你的努力直接兑换收益,在这里,工作不仅是赚钱,更是和一群同频的人,一起帮客户打造温暖的家!
信达商圈/电销专员
5000-10000元/月
电话销售生日福利经验不限学历不限企业(To B)金融产品售前服务其他电话销售经验
岗位职责: 通过电话或短信方式与客户进行沟通,提醒逾期用户及时还款,降低客户信用风险,协助银行及消费金融公司减少资产损失。 任职要求: 高中及以上学历,年龄18-45岁,普通话流利,具备基础电脑操作能力。 薪资待遇: 无责任底薪2200元+新人前期补贴+高比例提成,月综合收入6000元以上。 福利待遇: 1. 定期组织团建活动 2. 享有节日福利、生日福利及带薪年假 3. 提供系统化培训与晋升发展空间 4. 缴纳五险
客户经理-渭南市
5000-10000元/月
客户经理1-3年大专及以上服务意识个人(To C)互联网金融沟通能力客户开发
狮桥集团招新人啦! 狮桥集团——商用车智慧金融与服务平台。坚持“授人以渔,不遗余力”的企业理念,聚焦商用车领域,深耕车贷、车后金融、整车干线运输及智能卡车(无人驾驶)研发,为车主、经销商、物流企业、金融机构等多方提供高效服务。现设立学习岗位,面向应届生开放。配备资深导师指导,成长速度快,未来收入潜力大。诚邀加入,携手共创辉煌! 岗位职责: 1.负责区域内终端客户的拜访、沟通、实地考察及成交申报等业务拓展工作,达成公司下达的各项业务指标; 2.负责客户贷款后的日常维护、租赁管理、业务手续办理、风险监测及逾期催收等工作,保障客户满意度与风险可控; 3.负责开发、维护和管理区域内的各类业务渠道,持续提升渠道覆盖率与转化效率; 4.负责收集并整理区域市场动态、竞品信息,及时反馈市场变化,提出可行性建议; 5.完成公司安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,金融、财务、法律、市场营销、管理、机械类等相关专业优先; 2.能适应区域内频繁出差,持有驾驶证并具备私家车使用条件; 3.具备良好的沟通能力、营销意识及基础风险管理知识; 4.欢迎应届毕业生报名; 5.熟悉本地市场环境。
店转小蜜蜂
50-60元/天
销售专员经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-22 岗位职责: 1.引导到店顾客扫码参与抖音优惠活动并完成下单; 2.工作流程简便,注重提升客户体验与满意度; 3.收入轻松可观,协助达成门店销售目标。 任职要求: 1.热爱本职工作,具备责任心与服务意识; 2.具备良好沟通能力,能有效回应顾客需求; 3.积极主动,适应高效、灵活的工作节奏。
电话销售
3000-6000元/月
电话销售经验不限大专及以上销售经验广告客户邀约客服经验普通话标准企业(To B)抖音团购,抖音本地生活运营推广公关/传媒电话销售经验沟通能力强互联网/科技
招聘岗位:电话销售 薪资待遇:3000底薪+2000绩效 岗位职责: 1.整理潜在客户资料,通过多种途径挖掘目标客户资源,例如网络查询、行业信息整理等。 2.主动拨打电话与客户沟通,条理清晰地讲解公司产品或服务的核心亮点、优势及实际价值,激发客户关注。 3.及时回应客户提出的问题,妥善解决各类咨询事项,提供专业且周到的答复,促进良好互动与信任关系建立。
市场推广专员
3000-8000元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约售前服务
公司提供资源,通过电话或面谈方式邀请客户到店咨询 底薪3000元+到店奖励+提成 工作时间8:30-18:30,中午休息两小时,每月休息4天
电话客服
5000-8000元/月
电话销售经验不限高中及以上
工作职责: 邀约客户添加公司企业微信。 岗位描述: 操作简单,会使用电脑即可上手。 任职要求: 1. 年龄40周岁以下,性别不限,具备基本的沟通与表达能力; 2. 积极进取,有较强的赚钱意愿和良好的团队协作意识; 3. 无经验者可培养,公司安排专人指导,学历要求高中及以上,具备电话销售或线上推广经验者优先,应届毕业生亦可报名。 上班时间: 早9点至晚6:30,月休4天,法定节假日按规定休息!
渭南合阳县客户经理5名
3000-10000元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限
客户经理5名
酒店业务拓展
4000-8000元/月
BD经理1-3年大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)商户合作个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)品牌合作(商务方向)
岗位职责: 1. 负责开拓酒店行业市场资源,开展客户拓展工作,持续提升客户满意度与长期合作意愿; 2. 带领酒店业务拓展团队,制定阶段性业绩目标,并跟进执行过程确保目标完成; 3. 整理并研究市场相关信息,为业务发展提供数据依据及可行性策略参考; 4. 与客户及合作方保持密切交流,深入挖掘需求,定制匹配的业务合作方案; 5. 统筹协调公司内部各部门资源,保障业务推进效率与客户服务品质。 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通表达与谈判能力,能与客户及合作伙伴建立稳定高效的协作关系; 2. 具备扎实的市场洞察力和业务开拓能力,可及时捕捉行业变化趋势; 3. 有团队管理实践经验,能够调动成员积极性,推动整体业绩达成; 4. 具备独立应对和解决工作难题的能力,适应多任务工作环境; 5. 擅长跨部门联动与协作,确保项目高效落地与顺利执行。
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