
旅游景区活动策划主管
8千-1.3万/月
活动策划1-3年本科活动执行旅游景区文旅活动
【岗位职责】
1、全面负责公司景区平台的营销策略制定、新媒体内容运营及社群维护,主导短视频创作、旅游攻略与游记等内容输出;
2、依据公司规划完成目标景区的策划方案撰写,统筹项目落地执行,参与现场运营管理。
【任职要求】
1、能适应国内频繁出差,具备良好的团队协作与管理能力,有独立带队项目执行的实际经验;
2、拥有3-5年旅游行业工作经验,熟悉景区或目的地运营,具备一定资源积累和成熟实操能力;
3、性格稳重、行事干练,具备出色的口头表达与文字撰写能力,善于跨层级沟通协调;
4、有中大型旅游活动策划总监或同类岗位经历者优先考虑。
备注:
1. 长期出差,平均每月15-20天。
2. 必须具备旅游活动策划相关经验。
职位福利:五险一金、年底双薪、带团队
宝鸡凤翔区26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂
80-100元/天
兼职1-2人完工结算
26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂
兼职贴条调研
140-150元/天
兼职有提成20人以上日结
不限年龄!不限学历!
根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况,记录在我们的小程序上。有问题记录在小程序上,没问题的去下一家。发现产品有问题记录下来后,经过公司核实确实存在问题的,会有一定的奖励。
小程序数据为地图可视化,便捷寻找地址,做过的小程序也可以看到调研记录。
支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择!地点可就近选择!简单易上手!
完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!
策划
5-8千/月
市场营销策划3-5年本科广告/公关/咨询公司(乙方)品牌管理新媒体平台营销经验市场营销/广告相关专业创意能力互联网/科技营销策划能力营销策划及执行数据分析经验传播学/新闻学相关专业
熟悉互联网线上营销,具备创新思维,擅长策划方案与项目提报,具备良好的团队协作能力
销售师傅一对一指导 底薪4500 就近分配
8千-1.3万/月
市场营销策划经验不限学历不限含销售性质品牌营销渠道营销销售代表
【岗位职责】
1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业、优质的置业咨询服务;
2. 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3. 陪同客户看房,促成二手房买卖、租赁业务成交;
4. 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5. 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
【岗位要求】
1. 18-40周岁,不限学历,普通话标准。
2. 积极上进,诚实守信,工作勤奋主动,具备较强的团队精神,良好的人际关系及沟通能力;
3. 高度的工作热情,有较强观察能力和应变能力,能承受较强的工作压力,愿意接受工作挑战;
4. 有工作经验者可适当放宽。
陕西商洛招聘金矿带班长一名,要求具备丰富的金矿工作经验,且体检合格。月薪1万元。
1万/月
金矿矿工1-2人月结
招聘金矿带班长一名,要求具备丰富的金矿工作经验,且体检合格。月薪1万元。
切配砧板配菜打荷包吃月结
打荷/帮厨:3500-4500元/月,年龄20-38岁,,工作经验1-3年切配/砧板:3500-4500元/月,年龄21-38岁,,工作经验1-3年学历不限,身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身,服从管理,团队意识强月休3天、包吃
商洛商州区园林绿化有30平方水洗石需要做包工,,有专业的师傅联系!勿扰!
综合承包
商洛市商州区园林绿化有30平方水洗石需要做包工,活做完验收完没问题付清,有专业的师傅联系!勿扰!
活动策划
7千-1.2万/月
活动策划经验不限大专
1.负责线上活动的策划与落地执行,活动撰写,资源协调
2.参与线下活动的现场执行与协调
3.针对活动需求,协助处理用户体验,输出优化建议
4.配合团队推进日常运营工作,协助对接内外部资源
5.薪资可谈
任职要求
1.对活动运营,项目执行有相关经验
2.出色的沟通能力
3.具备较强的执行力与跟进意识
活动策划执行
7千-1.2万/月
活动策划5-10年大专教育培训行业经验房地产行业经验零售/快消行业经验会议活动经验需要出差广告传媒公司线下活动执行经验线下活动赛事活动经验汽车行业经验线下活动策划经验
我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业,业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。
现诚聘活动策划执行岗,要求候选人可独立完成活动方案撰写,同时具备全流程现场统筹落地能力,能从前期创意阶段介入,全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。
【岗位要求】
1. 具备3年以上同行业相关工作经验(3年以下勿投);
2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。
活动策划
3-5千/月
活动策划1-3年大专
岗位职责:
1.独立完成线上线下活动的全流程策划,包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估
2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队,保障活动高质量落地
3.结合品牌调性与用户画像,设计互动性强、传播度高的活动内容
4.跟踪活动数据并复盘优化,持续提升用户参与率与转化效果
5.配合市场、销售等部门,支持节点营销与客户关系维护活动
任职要求:
1. 具备活动策划相关工作经验,熟悉活动执行全流程
2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力
3. 沟通协调能力强,能高效对接多方资源并推动项目落地
4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具
5.学历不限,有成功案例或行业资源者优先
活动策划专员
8千-1.2万/月
活动策划1-3年本科不需要出差房地产行业经验线下活动执行经验线下活动企业品牌方线下活动策划经验
【岗位职责】
1. 公司活动策划与执行:负责专业类活动的策划、组织与落地执行,如行业论坛、学术沙龙等;
2. 行业协会资源对接:负责10+协会日常联络与对接,维护协会资源库;
3. 行业奖项申报:跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程,统筹协调内部团队申报,持续优化申报策略。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,建筑学、新闻系等相关专业优先,毕业3年内;
2. 性格外向,具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力,能够从容对接行业协会、媒体等外部资源;
3. 认真负责,具备较强的组织协调能力,能够独立统筹活动并落地执行;
4. 具备良好的审美能力与品牌意识,对建筑行业生态有基本认知和理解;
5. 加分项:会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。
活动执行人员
5-9千/月
活动策划1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责文旅类活动的全流程执行与现场统筹,确保活动顺利开展
2. 担任活动领队或导游角色,为参与者提供专业讲解与优质服务
3. 协调供应商、场地、人员等多方资源,落实执行细节与应急预案
4. 主动收集用户反馈,优化服务流程,提升客户满意度与复购率
5. 配合团队完成前期策划支持、物料准备及活动复盘总结工作
任职要求:
1. 有领队证、导游证或相关从业资质者优先
2. 具备良好的服务意识与沟通应变能力,亲和力强
3. 有文旅行业活动执行、带团或客户服务经验
4. 熟悉活动执行基本流程,能独立应对常见现场问题
5. 学历不限,热爱文旅事业,责任心强,适应灵活工作安排
临时工包住包吃1-2人月结
招聘启事:位于打柴沟镇安门村安门收费站需要招聘大师傅一名。要求年龄在50周岁以内,提供食宿,,月工资:3200元。联系电话:张站长
临时工包住月结
招大肠工人,两剪两翻,每天杀一百五到两百头,工资8000+500,包住不包吃,要求能减去油90!(同步)
兼职有提成免费培训3-5人校内兼职利用空闲时间
公司简介
浪花校园圈,是基于微信小程序所打造的专属校园墙,服务内容包括,学习交流,校园交友,找搭子,Ai服务,校园地图,校园求助,失物招领,线上零食店等等多种校园服务。
目前直招零食店代理,不收取任何费用。
要求在校学生,有想法,做事用心细心。工作内容简单明了,公司手把手教。
岗位职责:
1.协助公司负责零食店的宣传工作
2.协助公司负责在校园零售店的运营工作
任职要求:
1.要求在校学生,大一大二大三学生
2.工作经验不限,责任心强,做事用心细心
游戏陪练师
4-9千/月
游戏陪玩包住有提成免费培训11-20人周结假期工全职兼职
陪玩游戏 三角洲行动 护航跑刀工作内容:三角洲行动陪玩
工资待遇:平均薪4000-9000看自己的能力,上不封
顶!!!招聘要求
1.必须会三角洲行动,最低要求熟悉地图
2.陪玩需有良好的沟通能力,可以与老板聊天,性格开朗。
3.陪玩对技术要求比护航低,收入比护航较高。
4.提供电脑,外设等,无需自带
5.免费提供住宿,有厨房,空调,冰箱,热水器,洗衣机,烘干机,制冰机,微波炉,饮水机,无线Wi-Fi等设备(有需要可提出,后面可以增加)。办公环境好
员工福利:包住,生活用品免费提供,每月都有团建活动
游戏代练,陪玩,打手
3-8千/月
游戏陪玩有提成免费培训11-20人月结全职兼职
招收游戏打手陪玩,精通任意主流游戏,态度友善。居家线上皆可,时间自由,年满18即可应聘。
热爱游戏,精通至少一款热门游戏(完美世界、诛仙、英雄联盟、王者荣耀、吃鸡、各类手游/端游均可),游戏技术过硬,熟悉副本、段位、机制、玩法。
城市品牌策划师
8千-1.5万/月
市场营销策划1-3年中专/中技
职位描述
一、岗位职责
1. 通过线上与线下相结合的方式,向个人客户及中小企业推广公司法律类相关产品与服务,准确识别客户需求,专业呈现产品价值亮点,促成合作签约并全程跟进后续服务流程。
2. 深入理解客户的法律服务需求,做好现有客户关系的持续维护,同步积极开发新客户资源,实现有效转化与业务落地。
3. 定期进行客户回访,巩固长期合作关系,提升客户满意度,推动重复购买与新增合作机会。
二、岗位要求
1. 公司提供系统化培训支持,零基础也可快速上手,只需保持主动学习的态度,即可实现快速成长,超越行业平均水平。
2. 具备良好的沟通表达能力、灵活应变能力以及处理实际问题的能力。
3. 性格外向,善于人际互动,乐于与不同背景的人建立联系。
4. 细致耐心,能够认真倾听客户意见,主动钻研业务知识,不断提升法律服务专业度。
5. 工作积极投入,富有责任心,具备良好的团队协作意识和集体荣誉感。
三、薪酬福利
1. 高额提成机制:业绩奖励无上限,收入与付出直接挂钩,多劳多得。
2. 稳定保障机制:业务提成+全年两次公司组织的旅游活动,事业与生活兼顾,奋斗路上亦有风景!
栏目概述
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