上海 2月7号(周六) 要人搭建展台、卸货、搬东西. 白天8:00~17:00 工资240，包饭包水 超过17:00算30一个小时的加班费. 【要加班的， 预计工作到晚上21:00左右】 地址: 上海捷诣广告有限公司 (上海市青浦区华新镇华丹路899号) 联系电话 【工资日结】

上海市奉贤区招车展搭建

上海展会LED大屏安装调试 现场控场执行能力强会沟通 上海市奉贤区招会展搭建、舞台搭建、车展搭建、婚礼搭建/撤场

上海市奉贤区招婚礼搭建/撤场、车展搭建、工地小工/杂工

上海市浦东新区招舞台搭建、婚礼搭建/撤场、会展搭建、车展搭建

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上海市奉贤区招工地小工/杂工、车展搭建、会展搭建、舞台搭建

上海市青浦区招会展搭建、舞台搭建、车展搭建

上海市奉贤区招舞台搭建、会展搭建、车展搭建、工地小工/杂工

岗位职责： 1.全面负责会展项目（以招聘会和启动仪式为主）的展位搭建与现场执行管理； 2.协调内部团队，管理兼职工人、外部供应商，合理分配任务与资源； 3.监督展会搭建全过程，及时发现并解决现场出现的各类技术、流程与协调问题； 4.负责搭建期间的质量控制与安全管理，确保施工符合相关规范及客户要求； 5.负责展会搭建物料的资产盘点、存放及仓库的管理。 6.负责项目复盘，优化工作流程，提升项目执行效率。 任职要求： 1.五年以上会展搭建项目管理经验，熟悉会展行业标准与操作流程； 2.具备优秀的跨部门沟通和协调能力，能够高效管理供应商、客户及内部团队； 3.高度团队合作意识，擅长资源整合与多任务并行处理，能在压力环境下有序推进项目； 4.较强的现场问题解决能力和应急处理能力，对施工质量、进度与成本有清晰把控； 5.具备一定的图纸识读与基础施工知识，能够熟练使用Office及相关项目管理工具。 6.会使用调音台、音响、控屏软件等仪式类常规电子设备。

今天要日结叉车工两名，一定要技术好的，开电瓶叉车，35元一个小时，有人抓紧时间报名

上海浦东新区新环西路800弄1-28号古馨苑找安装师傅，年后安装。价格面议，附近有空联系

上海市青浦区招拆除/运渣

工作要求：年龄在18到50周岁，会骑车，会看导航，没有犯罪记录，身体健康， 工作时间：早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时 福利待遇：提供车和住，，0元入职，人走账清 薪资待遇：8小时8000到15000元 工资结算：月结，周结，日结

负责配送附近小区蔬菜水果小件物品配送 提供车提供住宿 可长期可短期人走账清工作时间八小时 工作时间8小时一天460 提供住宿没有押金 招聘6人月薪8小时12000-15000 可长期可短期工作时间八小时

今天2.7（周六）下班结200/天 时间：22.00-6.00 地址:珠海香洲区星艺文创 工作内容：车展撤展，需要小工过来搬搬抬抬架子板子，年龄是硬性要求，不符合不要打电话，27-52岁之间，能吃苦耐劳的优先，管饭水，有空的打电话联系 工资:200/天，特殊情况加班25/h，管饭水，下班结账 报名电话联系

中山市招会展搭建、舞台搭建、车展搭建

【秀洲区】招今天晚上搭建小工兼职数名，年龄21岁以上，主要负责现场协助搭建，搬搬抬抬之类的活，听从指挥，时间晚7-早3点(工资早8点结算)，工资日结170元包饭，地址在万朵城附近，有意者电话报名

【秀洲区】招今天晚上搭建小工兼职数名，年龄21岁以上，主要负责现场协助搭建，搬搬抬抬之类的活，听从指挥，时间晚7-早3点(工资早8点结算)，工资日结170元包饭，地址在万朵城附近，有意者电话报名

8号晚十点招日结180展台搭建小工，8小时180，不包宵夜水，加班25，有班加就加，没班加就不加，一般没班加，下班工资秒发。

明天6名工人会展，早5.30到曹丰路588号坐车到市区，21元一个小时日结，来回路上算时间。请报名

  蟠龙天地附近需要招1名样衣裁剪工，早九晚八，休息1小时，午餐自备，一天370元，可以做5天左右，要思路清楚的人，有意者请联系电话：，谢谢！

上海市松江区招广告安装

核心职责： 1、设计主导 -主导箱包全品类开发（聚焦运动、户外及都市通勤场景），完整执行从创意企划→手绘构思→3D建模→技术资料输出的全流程设计工作 -深入洞察户外运动人群使用习惯，融合背负结构优化、防水性能方案、轻质材料应用等专业功能要素进行产品创新 -持续提出契合品牌定位的原创设计方案，在市场导向与设计前瞻性之间实现有效平衡 2、趋势与市场洞察 -追踪全球运动装备、城市潮流以及时尚材质色彩演变，形成可落地的设计策略建议 -开展竞品技术剖析与用户体验痛点研究，确保产品设计精准回应实际使用需求 3、跨部门协作 -联动供应链团队，保障设计创意具备量产可行性与成本合理性 -配合视觉与营销团队提炼产品设计理念，共同构建产品传播语言与核心卖点 4、工艺与品控 -掌握箱包打样流程及制造工艺标准，指导供应商完成技术转化 -参与样包评估环节，就功能实现、耐用表现及成本控制提供专业意见 教育背景：工业设计、服装设计、箱包设计等相关专业本科及以上学历 经验：3年及以上箱包设计从业经历，其中至少2年专注于双肩背包品类开发 必须具备运动户外类包袋设计实战经验（如登山包、越野跑包、骑行背包等） 拥有国际品牌合作或头部ODM工厂项目经验者优先考虑 技能： 1、熟练掌握 Adobe CS 套件（Photoshop/Illustrator/InDesign）及 3D设计软件（Clo3D/Browzwear/Keyshot等） 可独立完成 技术文件（Tech Pack） 与 材料清单（BOM表） 编制 2、了解常用箱包材料特性（如Cordura尼龙、TPU涂层、EVA减震结构）及其测试规范（如承重、耐磨、色牢度等指标） 3、对户外运动使用情境具备深刻认知（如徒步装备收纳逻辑、人体工学背负分配机制）

明天加一人保底450金汇针织计件，

上海市奉贤区招会展搭建、广告安装

岗位职责： 1、把握品牌调性与市场定位，结合用户需求分析、潮流趋势研究、过往销售数据及商品规划目标，独立制定创意设计方案，在商业价值与设计创新间找到契合点，推动所负责产品线的销售增长 2、独立主导设计全流程工作（涵盖设计理念构思、核心款式确定、主推款筛选、系列整体设计完成、面料辅料选配、印花绣花及水洗工艺开发、整体方案整合） 3、统筹并审核各系列产品、品类及款式的开发进度，完成详细设计文档输出，包括款式图稿、色彩方案、版型规格、面辅料搭配及装饰工艺说明，确保从设计图纸到样衣制作的精准转化 4、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保设计方案符合品牌成本结构要求 5、参与并组织跨部门协作会议，联动企划、市场、视觉陈列、生产及供应链等团队，保障信息高效传递与项目顺利推进 6、支持公司订货会等相关活动，承担产品讲解、搭配建议等现场配合工作 7、维护所负责产品的系统化资料，确保信息完整准确 8、定期开展市场调研与门店走访，为营销策略优化及后续季度产品开发提供专业参考意见 9、协助上级完成新入职员工的日常带教与工作指导 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、美术或相关专业背景 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，具有团队管理经历 3、扎实的设计功底，熟练掌握AI、PS等设计工具及常用办公软件，熟悉面料特性及工艺应用，认同并热爱牛仔服饰文化 4、能独立承担产品设计任务，完整执行从概念提出到设计落地的全部流程 5、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识，可高效开展内外部跨职能协作 6、思维活跃，对市场动态、消费者偏好及流行趋势有敏锐洞察力，能够精准融合品牌基因与用户需求 7、具备较强的项目节奏掌控能力，能带领小组按时保质完成各项设计任务

上海市松江区招广告安装 招聘广告安装工 任职要求：1.年龄在40岁以内；2.会开车，此工作需要开车也是工作的一部分；3.沟通表达能力良好，会说普通话；4.有带队能力；5.会贴写真画面、挂喷绘布、刀刮布； 工作内容：1.我们招聘的广告安装岗位主要工作是搭建商场的围挡，一般情况下是晚上干活介意的勿扰；2.我们公司是江浙沪皖及周边城市都做业务的所以需要以上海为中心到处跑； 薪资待遇：综合薪资1.1万-1.2万(可以独立和自己带队不用别人操心就完成，薪资可以再往上提升）；试用期7天，如果不合适按照一天，300元结算且只能按照干活天数结算；

岗位职责： 1、精通中高端品牌女装全季节全品类的产品开发流程； 2、精准掌握市场流行动态与国际女装时尚趋势，主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合规划，制定并执行年度开发计划与时间节点； 3、依据品牌定位及目标人群特征进行创意构思，拟定年度、季度产品策划方案，并提供配套的市场推广建议； 4、熟悉新品开发全流程，能结合市场变化、客户需求、产品结构、面料选择及工艺技术等要素提出设计开发策略，并基于设计方案完成产品创意实现、设计落地及出货跟进； 5、配合上级完成其他相关工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，具备3年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、具有较强的资源整合能力与开发管理经验； 3、拥有敏锐的时尚洞察力，能准确捕捉流行元素，把握色彩、面料及款式的发展趋势，并有效应用于产品设计与整合中； 4、可独立开展市场趋势分析，统筹整盘产品的策划与开发工作； 5、具备良好的审美素养、品牌理解力及团队协作精神。 （面试时请携带个人作品集）

参与产品从设计草图、面料辅料确认、样衣试穿到最终量产的全流程开发与设计工作 与设计主管协同合作，针对指定的战略设计方向进行创意构思与方案探讨 分析特定品类的销售数据及发展潜力，提供数据支持下的开发建议 负责制作潮流趋势报告、工艺图稿、图案设计、装饰元素及色彩搭配图表 配合设计主管持续优化产品系列：通过数据分析识别薄弱环节，提升品类表现、面料品质、版型剪裁及市场适配度 与采购团队保持紧密沟通与协作 指导并监督初级平面设计师的专业技能成长与工作执行