1、装备管理：负责装备的发放、回收、调试、充电与日常维护。 2.规则讲解：向玩家清晰、准确地讲解游戏规则、安全注意事项及装备使用方法。 3.现场指挥：组织玩家分组，指挥游戏开始、中断与结束，确保游戏流程顺畅。 4.安全保障：全程监控游戏过程，及时制止危险行为，确保所有玩家在安全环境下进行活动。 5.氛围营造：活跃现场气氛，提供基本的战术指导，提升玩家的参与感和体验感。 6.应急处置：处理玩家受伤、设备故障等突发状况，并按规定进行上报。

岗位职责： 1、策划并组织实施市场推广活动，提升品牌影响力与市场份额； 2、开展市场调研工作，洞察竞争格局及行业动态，为战略制定提供支持； 3、统筹管理市场营销预算，保障各项活动的投入产出效益； 4、建立并维护媒体与合作方关系，持续拓展外部资源渠道； 5、带领市场团队，指导成员高效协作，推动目标达成。 任职要求： 1、具备敏锐的市场感知能力和创新意识，可独立完成市场方案设计； 2、拥有较强的项目执行能力，能有效推进跨部门协同作业； 3、熟练运用数据分析工具，以数据为基础优化市场决策； 4、具备良好的表达与沟通能力，能准确传递策略并赢得各方认同； 5、具有团队管理经验，能够激发团队潜力，实现业务持续增长。

岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业、贴心的房产置业顾问服务； 2、分析客户实际需求，精准匹配优质房源，协助开展商务洽谈； 3、带领客户实地看房，推动二手房买卖及租赁业务顺利成交； 4、跟进签约后续流程，协助办理房屋过户等相关手续； 5、积极开拓并维护房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 职位要求： 1、年龄18-40岁，学历不限，普通话表达清晰； 2、态度积极，品行端正，工作主动性强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、富有工作激情，具备较强的观察力与应变能力，能适应较高强度的工作节奏，乐于接受挑战； 4、有相关从业经验者条件可适当放宽； 5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请。 薪资待遇： 1、底薪3500-4500元+高比例业绩提成（50%-75%）+社保+绩效奖金+晋升机会+带薪专业培训； 2、健全福利体系，包含五险一金+带薪年假+每年两次国内外团建旅游； 3、系统化培训机制，覆盖全流程知识内容，助力快速成长； 4、晋升通道畅通，所有运营管理岗均优先从内部优秀员工中选拔； 5、强大后台支持，定期组织丰富多样的员工活动，举办年度大型联欢会； 6、根据个人情况就近分配门店工作（高新区、北郊、曲江新区、浐灞、长安区、高陵、咸阳）。 工作时间：上午9:00至下午6:30，中午休息1.5小时。

岗位职责: 1.制定并落实家装领域的市场推广方案 2.研判行业动态，为产品营销提供决策依据 3.维护与开发客户资源，增强品牌影响力 任职要求： 1.具备敏锐的市场分析能力与策划水平 2.能独立完成营销方案的规划与落地执行 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识

都2026年了，你还不知道怎样通过自媒体播放量变现吗？ 职位介绍： 可长期线上居家办公，多劳多得，时间自己安排，非常灵活， 通过ai工具制作图文或短视频，接受小白，内容简单一学就会，有人教有人带，不卖课，不打广告，不带货，不直播 要求： 1.有空余时间1-2小时 2.有电脑，必须windors系统，且有一定的简单电脑操作基础 3.年龄在23-60周岁，超龄勿扰 4.同时具备以上三个要求

1、负责光伏电站项目的宣传推广，开展客户资源开拓与关系维护； 2、开发农村地区闲置屋顶资源，整理并收集农户相关信息； 3、推进客户合同签署工作，协调沟通安装方案细节； 4、参与团队成员的组织与队伍建设。 职位要求: 1、具备良好的人际沟通能力，有无相关经验均可考虑； 2、需配备个人交通工具。

目前公司团队属于青创型组织，管理扁平化，无复杂层级束缚，工作氛围轻松融洽，不讲虚的职场套路，只求同心协力、踏实做事、共同奋斗、共享成果！ 一、岗位职责： 1.负责项目初期沟通协调、资源对接及物料统筹安排； 2.负责代理商团队的日常管理、培训指导、士气激励与执行效率提升； 3.策划活动执行方案，规范客户接待流程，参与客户洽谈，助力转化率提升； 4.持续提升个人业务水平，定期复盘总结，主动学习精进； 5.配合上级及团队成员完成公司交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1.****以下，踏实肯干、专注执行者优先； 2.有创业意愿，愿意与公司共同成长、共创事业者优先； 3.具备良好职业操守，拥有孝心与感恩之心； 4.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、抗压能力，情商在线； 5.执行力强，责任心高，具备团队协作意识，能适应高频出差节奏。 三、福利待遇： 1.薪资：助理岗保底5W-8W/年，主控岗保底15W-30W/年，按综合能力定薪； 2.新员工入职由资深主控导师全程带教，理论结合实战循环培训； 3.健全的福利体系： （1）弹性调休机制 （2）节日关怀福利 （3）交通或住宿补贴 4.完善的岗位成长培训机制： 5.公司统一组织项目集训+后续周期性培训，线上线下融合教学； 6.提供清晰的职业发展路径，晋升通道透明广阔。 提醒： 1、品行不端者勿扰 2、不孝敬父母者勿扰 3、爱耍小聪明、做表面文章、不务实者勿扰 注： 居住地要求：陕西西安及周边地区

岗位职责： 1、策划并组织实施各类市场推广活动，提升品牌影响力与市场份额； 2、开展市场调研工作，跟踪竞品动态及行业发展趋势，为战略制定提供数据支持； 3、统筹管理市场费用预算，确保各项营销投入具备良好回报与执行效率； 4、建立并维护媒体渠道与合作伙伴关系，持续拓展外部资源合作机会； 5、负责市场团队的管理与建设，指导成员完成既定目标并推动业绩提升。 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力与创新意识，能独立完成市场策略方案的规划与落地； 2、具备优秀的项目执行与协调能力，可高效推动跨部门协作与资源整合； 3、熟悉数据分析方法，能够基于数据结果优化市场决策与活动效果； 4、沟通表达能力强，能准确传递市场思路并有效影响内外部合作方； 5、拥有团队管理经验，善于激励团队，带领成员实现业务增长目标。

岗位职责： 底薪4500-5500+高额提成6%-25%（5万业绩10000提成）+奖金，综合收入15000-30000，实习生首月学习期薪资6000-8000左右，公司提供带薪培训，全程有人指导 1.公司提供优质客户资源，市场方向明确，客户群体为中小型企业负责人或法人代表 2.团队统一外出拜访客户，实地推介公司服务，完成邀约与面谈，推动签约成交，工作时间灵活自主 3.配备专业客户开拓支持部门，工作压力小无硬性指标，前期安排系统培训，零经验也可快速上手 任职资格： 1.性别不限，中专及以上学历，仪态得体，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届生及实习生加入 2.表达清晰，普通话流利，具备基本沟通技巧和语言表达能力 3.愿意突破自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干 4.适应新环境能力强，做事有担当 5.具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，法定节假日正常休息，享受带薪年假 团队优势： 1.纯商务写字楼办公，环境整洁舒适 2.成交率高，提成比例6%-25%，行业领先，努力即可月入过万，一两年购车，三年购房，另提供购车补贴 3.团队成员以90后为主，年轻活力，氛围融洽，关系亲密 4.晋升机制完善，所有管理岗位均从内部择优提拔 5.生日福利、团建聚餐、国内外旅游机会及社保齐全 6.奖励形式多样，包含红包、现金、电动车、ipad、苹果手机、电动足浴盆等实物激励 7.设立孝敬金制度，根据业绩每月直接向父母发放500/700/1000不等 8.年终奖金额等于全年累计孝敬金总额 职业发展方向： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 工作地点：西安市、地铁2号线市图书馆站利君V时代广场A座401室

负责学生在校期间的安全维稳、检查、违纪、突发等事件、及其他安全管理工作。

❗不夜城店招聘❗ 招聘化妆师 礼服师 （全职 兼职） 招聘要求: 1. 热爱汉服妆造、喜欢创作， 2.遵守门店管理规则、必须有服务意识。 3. 鸽子、的勿扰、对客人态度不好勿扰。 4.只要熟手，只要熟手，新手勿扰！一定要有审美 ☎:

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岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

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线下活动执行JD 工作职责： 1、协助负责公司各类对外活动策划与执行，统筹品牌战略与生态价值传播，联合开展各类垂直活动 2、负责活动现场执行;负责活动现场安排及过程跟踪跟进，协调解决各类问题；参与线下活动效果评估; 3、根据需要配合完成各项活动执行。 4、活动第三方人员的收集和管理，及实际活动中的工作衔接; 任职要求: 1、本科及其以上学历(一年以上活动经验者可放宽学历); 2、有较好的语言表达能力和沟通能力，思维敏锐; 3、工作责任心强，能吃苦耐劳，服从安排与管理， 4、具有全局观念和团队合作精神: 5、有展会，发布会等相关活动经验优先;

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岗位职责: 1.负责风扬集团高级事业部营销战略的制定与落地实施 2.组织推进事业部各类市场推广活动，增强品牌知名度与影响力 3.研判行业市场动态，为产品及服务升级提供可行性建议 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部协作资源 2.具备独立作业能力，工作主动性强，责任心突出且执行到位 3.具有良好的团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持积极心态

岗位亮点：良好工作氛围，校园环境清幽；独立舒适生活空间，解决住宿之忧；全职有保障，兼职赚外快，校园岗稳安心；符合条件可直接联系 工作地址:商丹高级中学

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