自贡市自流井区招甲醛治理/检测，工地小工/杂工招人，自贡招聘长期兼职临时工，年龄22-50岁，有出行交通工具优先，工资日结150元一200元1天，工作范围自贡市及周边城市，活路轻松，联系电话陈先生

招聘除甲醛施工人员： ​1.招全职，兼职，销售人员 2.年龄20-55岁，身体健康无不良嗜好 3.性格开朗乐观，能友好沟通 4.有一定销售经验最好 5.薪资待遇5000—10000元，上不封顶 有意者请联系[抱拳][抱拳] 电话

自贡自流井招工地小工/杂工，甲醛治理/检测，公司直招，长期招聘，限25-50岁，基本出行交通工具，工资日结/周结，薪资待遇根据熟悉程度调整100-250天，包午餐，活路轻松，有意者联系陈先生

公司内部扩招人员，工作内容涵盖设备安装与售后服务，直招非中介！欢迎零基础人员，接受短期兼职过渡，非电销岗位，非贷款类工作！ 1.底薪无责3500元+提成+免费住宿，基本生活无忧，另有节日礼品、生日会安排，定期组织团建聚餐，丰富业余生活 2.公司统一提供免费住宿，房间配备冰箱、空调、洗衣机等基础设施，真正实现拎包入住 3.入职即享带薪培训，全程专人指导，无需担心经验不足，新人有充足适应期 4.发展平台广阔，晋升路径清晰透明，晋升不设限，不卡年限、不卡资历、不卡年龄 5.每年享有省内及省外公费旅游名额，全部费用由公司承担，个人无需支付 6.公司分配客户资源，无需自行开拓，资深员工协助作业，业绩压力小，团队氛围融洽，无内耗无竞争 任职要求： 1.年龄20-30岁，经验不限，性格外向，主动积极 2.具备良好的学习能力，服从管理安排 3.情绪管理能力较强，执行力强，具备一定应变能力

职责 1.市场开发与业务拓展 2.执行公司销售策略 3.维护客户关系 4.投标与合同谈判 5.市场调研和竞品分析 6.跨部门协助与应收账款管理 要求 1.不限经验 2.需踏实好学，吃苦耐劳 3.适应短期出差

薪资范围：5000-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：课程现场业绩提成； 每月需出差，差旅费用由公司全额承担 形象气质佳，身高160以上，熟悉商务接待礼仪、会务组织、用餐安排及相关服务流程； 奖金补贴：工龄奖，年终奖，绩效奖金，全勤奖 工作内容：主要负责外出授课期间的助教及客户服务支持，出差城市包括广东、上海、深圳、西安、北京、成都； 1、开课前落实客户行程、住宿及餐饮等事宜的确认； 2、客户到场后的接待工作，协助咨询讲师处理客户提出的相关问题； 3、非出差时段在成都固定办公，每月外出约10天（集中在月初与月末）

岗位职责： 在公司现有合作的酒店内协助客户开单，主要面向高原旅游人群，提供制氧机租赁服务。 覆盖高原六省多个县城，采用共享租赁模式，支持免费异地归还。 负责维护现有合作商户关系，推动业务由C端+B端向纯B端模式发展。 任职要求： 具备较强的适应能力，身体素质良好。 沟通表达能力强，乐于人际交往，善于倾听他人需求，拥有基础逻辑思维与高度共情力，性格亲和。 工作地点： 初期统一安排在新都桥，具备独立作业能力后，视公司调配前往甲根坝、四姑娘山、塔公等地长期驻点。 待遇： 缴纳五险一金，提供食宿，住宿为公司自营民宿（配备智能马桶、暖气），不保证单人间，有专人负责餐饮，伙食质量高。 综合月收入约8000-12000元，能力突出者上不封顶。晋升路径清晰，管理岗均从一线员工中选拔。 薪资结构： 新都桥初级销售底薪4000元，前三个月新人保护期内： 月销售额6万以下提成5%； 6万至10万提成8%； 10万及以上提成10%。 保护期结束后按正式绩效执行： 3万以下无提成； 3-6万提成5%； 6-8万提成8%； 10万以上提成10%。 连续两个月业绩达6万可晋升小组长，底薪调整为6000元，在原有个人提成基础上，额外享受组员流水2%提成； 区域经理底薪8000元，除个人提成外，另享下属小组长流水2%提成。 区域经理岗位可能涉及调动，但工作地点基本位于川西区域内。 岗位经验： 需具备销售相关经验。 有充电宝或类似设备租赁经历，或与酒店渠道合作经验者优先； 曾有自主经营或创业经历者视为加分项。 教育背景： 不限学历

岗位职责： 1. 负责公司3D打印机产品的线下推广与销售，积极开拓潜在客户资源。 2. 深入了解客户实际需求，提供专业的解决方案，全面讲解设备功能、技术优势及操作方式，推动成交达成。 3. 制定并落实地面推广计划，定期进行客户走访，建立长期合作关系，收集客户意见并及时反馈至相关部门。 4. 达成既定销售指标，跟进合同签署、履约执行及款项回收等环节，保障销售流程高效运转。 任职要求： 1. 年龄20 - 30岁，大专及以上学历。 2. 具备1 - 2年销售工作经验，有线下推广经历者优先考虑。 3. 熟悉3D打印行业或对该领域有强烈兴趣，有教育、文化创意等相关行业背景者更佳。 4. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能适应高强度工作，具备较强的抗压能力与市场拓展意识。 5. 工作态度积极，责任心强，善于团队协作。

岗位职责: 1：公司提供高质量的有效客户资源； 2、客户将主动添加企业微信并建立联系，通过企业微信与客户一对一沟通，提供专业服务，维护良好关系； 3、充分利用公司优质资源与平台支持，高效开展工作； 4：负责日常客户维护、资讯传递、行情解读、市场分析等相关工作 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能与团队及上级保持顺畅交流 2. 拥有团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用 3. 具备较强的学习能力，愿意持续提升与优化工作技能 4.提供五险一金福利，年终奖，团队奖，个人奖，节假日休息，专业培训学习，发展晋升空间大！无责底薪5500+提成（4-10个提点）+其他奖励，有相关从业经验优先录用，我们期待您的加入！

岗位职责: 1、负责市场开拓与销售，完成个人及团队销售目标; 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户，扩大市场份额; 3、收集市场信息，分析竞争对手，提供销售策略支持; 4、参与销售谈判，促成交易，签订销售合同; 5、定期回访客户，收集反馈，提升服务质量和客户滿意度。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，以及较强的执行力; 3、工作积极主动，富有挑战精神，能够在压力下完成任务; 4、具有较强的客户服务意识，能够建立和维护良好的客户关系; 5、熟练使用办公软件，有销售经验者优先考虑。

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岗位职责​ 1.通过公司提供的优质资源，对接有资质需求的客户，无需自行寻找资源； 2.通过电话、网络、社交工具（微信、QQ等）与客户沟通，提供专业咨询服务与合作方案，促成签约； 3.维护公司分配的老客户资源，推动老客户转介绍，持续提升业绩。 岗位要求​ 1、沟通能力良好、思维敏捷，具备事业心与积极的工作态度； 2、无相关经验要求，公司提供系统专业培训，并由10年以上行业资深员工一对一带领，快速上手； 3、能适应以线上沟通为主的办公方式，具备良好的服务意识与团队协作精神。 岗位福利​ 4、入职即缴纳五险，朝九晚六，周末双休； 5、薪酬结构：底薪+岗位薪资+高额提成，年度综合收入6-8万元（能力突出者上不封顶）； 公司提供行业核心竞争力支持，市场竞争小、成长空间大。

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1.有责任心，工作态度好 2.临时工，每天可以结现 3.工作地点，自贡市富顺县 4.薪资待遇可以详谈。

1、本岗位年龄25岁以上 2、主要以外访的方式进行拓展业务，掌握客户需求促成签单 双休节假日，不加班 无责底薪2500+提成 上班时间：9.30-12.0013.30-18.30

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后服务跟进工作。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注急救教育设备智慧化研发，属国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期聚焦急救教育领域，实现急救内容的数字化、智能化、信息化、网络化与场景化融合，构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，广受社会各界认可与好评。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展与智能科技普及趋势，易数网络自主研发多条产品线，精准满足多样化客户需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定人群所在行业，结合人员特征及当前急救教育基础，开展调研分析，量身打造急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其对急救教育的实际需求、预期目标，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设与体系构建方案，促成项目合作。 合作方式：产品及业务代理

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岗位职责： 1. 通过电话开展法律服务的推介与推广工作； 2. 持续维护并提升现有客户关系； 3. 关注市场变化及客户需求，适时优化销售方案； 4. 达成既定的销售任务指标。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力与谈判水平； 2. 工作积极主动，具备良好的抗压能力与责任感； 3. 工作时间：8:30-12:00，下午1:40-6:00。 双休，享受国家法定节假日，定期组织下午茶及团队聚餐

招聘：泸州老窖头曲、郎酒白酒业务员 薪资：5000-10000元 招聘郎酒城区、乡镇、餐饮业务员 要求：男、女不限，年龄45岁以下，有销售经验者优先考虑 工资：保底3200+提成+绩效