招电气工程师，电脑连接PLC，执行远程更新程序

岗位职责： 1. 协助支持销售过程中的技术相关工作，涵盖技术沟通、技术方案撰写、可行性研究报告编制、PPT设计等内容； 2. 跟进新产品与新解决方案的技术进展，推动新方案实施落地，开展技术推广及试点应用工作； 3. 配合完成科技项目所需的技术支持及相关文档编写任务； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，电气工程及其自动化相关专业； 2. 具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 具备较强的文字表达能力，能够独立完成可行性研究报告、技术方案、技术汇报材料等文档编写； 4. 掌握电路基本原理，具备扎实的专业基础，熟悉配电网系统结构及相关产品者优先； 5. 能够适应出差安排。

【福利与优势】： 1. 完善的社保福利待遇，包含五险一金、差旅补贴及年终奖金； 2. 提供餐补与话费补贴； 3. 根据工作年限享受5天以上带薪年假及5天带薪病假； 4. 节日发放传统礼品，定期组织团队聚餐，每年提供一次国内外旅游机会； 5. 发展空间广阔，晋升通道畅通，入职后由资深员工带教，快速融入工作； 6. 工作环境轻松融洽，团队氛围积极向上。 岗位职责： 1. 承担现有机械设备的升级优化工作； 2. 主导新设备的结构方案构思、外观造型设计及标准零部件选型； 3. 完成新设备图纸的深化设计、资料归档及生产投产前的验收工作； 4. 对接机械外协厂商，协调沟通以确保设备制造按计划推进； 任职要求： 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业，统招本科及以上学历； 2. 掌握机械原理与加工工艺，具备扎实的机械理论基础，熟练使用CAXA、CAD、SOLIDWORK等绘图工具； 3. 需具备五年以上非标自动化设备行业经验，能独立完成整体方案与结构设计任务； 4. 熟悉机械传动、液压气动系统、设计规范及相关标准化知识，了解非标自动化项目开发流程； 5. 具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识、问题分析与解决能力，具有成本控制思维，可独立或协作完成设计项目，适应一定强度的工作节奏，按时交付设计成果； 6. 沟通表达能力强，具备独立作业能力，逻辑清晰，学习能力强，热爱本职工作，责任心强； 7. 有RFID卷料包装设备设计经验者优先考虑； 8. 具备有限元分析技能，能运用Ansys进行静力学、模态、屈曲、疲劳等仿真分析，或熟练使用SOLIDWORKS相关分析模块；

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，确保符合国家规范与项目需求 2. 参与电气设备选型、安装调试及现场技术支持，保障系统稳定运行 3. 对现有电气设施进行维护、故障诊断与优化改造，提升能效与安全性 4.配合项目团队完成施工交底、验收及文档归档工作 5.跟踪行业新技术动态，参与技术标准与作业流程优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，熟悉PLC、变频器、高低压配电系统者优先 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 4.持有低压电工证或注册电气工程师证书者优先 5.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应现场工作

岗位职责： 1、具备机电、自控、电力及工业一二次系统的设计能力。 2、综合运用多专业领域知识，独立承担机电项目设计及10kV图纸绘制工作。 3、熟悉高低压电气设备，负责设备选型、配置及相关技术支撑。 4、协助招投标工作，准确进行机电项目成本测算并提出优化方案。 5、根据项目需求，编制涵盖多个专业的机电系统整体解决方案。 6、协同各职能部门，推进跨部门沟通与协作，确保项目顺利实施。 7、跟踪行业技术发展动态，归纳整理技术资料，助力团队能力提升。

拥有高低压操作证以及电气方面的经验

岗位职责： （1）承担继电保护类教学实验装置的方案设计与技术开发工作。 （2）承担高电压电力试验教学设备的技术研发与产品设计任务。 任职要求： （1）学历要求：本科及以上，电气工程及其自动化、电力系统等相关专业。 （2）经验要求：具备3年以上电气设计、继电保护测试或电力试验领域工作经验，熟悉自动化控制相关技术。 技能要求： （1）熟练掌握电气设计工具（如AutoCAD、EPLAN等）； （2）熟悉常用通信协议，包括CAN、Modbus、EtherCAT、MQTT、HTTP、TCP/IP等； （3）熟悉国家电气规范及行业技术标准（如GB、IEC等标准体系）。 其他要求： （1）具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； （2）关注技术发展趋势，具有较强的自主学习能力。

工作内容 1、参与电力工程项目的方案设计与实施推进 2、保障项目实施过程符合相关行业标准与规范要求 3、负责解决项目执行中的各类电力专业技术问题 任职要求 1、具有一级建造师（机电类）执业资格证书 2、具备较强的项目统筹能力及良好的沟通协调能力 3、能独立应对并处理工程现场的电力技术复杂问题

电气线路安装

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都市

急聘 1、【服务员】1名 2、【治安形象岗】1名 有意向联系：☎李：（） 工作地址：安康市高新区高新大道12号高新医院

工地小工/杂工200

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

急找一个贴砖的师傅，活不多，做完现结，有空的电话详聊

1、非标自动化项目电气需求分析，电气方案编写，成本预算、客户交流答疑等； 2、非标自动化电气控制系统设计，器件选型、PLC及触摸屏设计，设备调试； 3、指导车间生产人员装配，编写设备使用说明文档、现场客户培训等； 4、新型设备研发、功能测试等； 5、设备标准化、成本及物料优化等； 职位要求： 1.5年及以上非标自动化行业从业经验，本科及以上同等学历； 2.熟练掌握西门子、汇川 等 PLC的编程设计； 3.熟练掌握各种电气元件，传感器的选型及使用； 4.精通伺服控制系统设计及调试、熟悉各种伺服、步进电机的选型、应用和基本原理； 5.熟练掌握EPLAN 绘图软件，能够独立完成电气电路设计。 6.掌握工业总线通讯：ProfiNet 、EtherCAT、Modbus_TCP 、Modbus_RTU 等； 7.熟悉四大家族机器人（KUKA 、ABB 、YSASKAW 、FANUAC）集成应用及调试； 8.能适应短期出差； 9.具有独立工作能力，良好的分析问题解决问题的能力。 10.有视觉选型、应用及设计开发能力为加分项。

将手绘电气图纸（一次二次回路图）画成电子版，符合电气制图规范

岗位职责：1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计，达到施工要求，完成审图。2、强弱电配电设计，照明，动力，接地，防雷等配电设计；3、具备较强的现场技术问题处理能力，能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作，把控出图质量。 岗位要求：1、本科及以上学历，电气设计相关专业；2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先；3、熟悉国家及地方电气设计规范，专业基础扎实，责任心强；4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力，能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。

岗位职责：1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计，达到施工要求，完成审图。2、强弱电配电设计，照明，动力，接地，防雷等配电设计；3、具备较强的现场技术问题处理能力，能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作，把控出图质量。 岗位要求：1、本科及以上学历，电气设计相关专业；2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先；3、熟悉国家及地方电气设计规范，专业基础扎实，责任心强；4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力，能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

1、熟练掌握各类制图软件 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体布局与规划

1、熟练掌握制图类软件的使用 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体规划与设计

1具备大专以上学历，1-3年工作经验，有水电站工作经验和线路巡线工作经验者优先 2.配合项目进度开展现场电气施工管理，协调解决安装过程中的技术问题 3.编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册 4. 对现有电气系统进行优化改造，提升能效与智能化水平 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电等核心设备应用 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，具备独立出图能力 4.持有低压电工操作证，具备中级及以上职称者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与现场问题解决能力

岗位职责： 1、可根据用户需求进行水泵选型； 2、可进行离心泵叶轮、蜗壳的优化设计； 3、可进行用户现场管道适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业与水系统相关生产工艺，根据生产工艺结合公司产品制定节能综合解决方案； 5、了解市场动态，收集客户需求，深度分析行业发展趋势和关键技术，撰写可行性报告，推动产品迭代升级； 6、熟悉项目运作流程，为项目投标制定策略、组织标前会、协助标书制作、投标现场答疑； 7、客户现场水泵运行数据测试，指导泵产品测试，评估现场数据，组织技术交流、答疑，推动项目的进展； 8、进行公司自研产品（叶轮机械设计软件）的业务分析、测试及软件的技术交流。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等专业； 2、了解电机选型，了解水泵现场运行环境及其工作条件； 3、有3年以上知名水泵厂工作经验，水泵1年以上节能改造经验； 4、熟练使用CAD、soildworks、UG等工程制图软件，熟练使用Cfturbo、ANSYS等辅助设计软件； 5、根据工作需要可适应出差； 6、有并联系统用泵节能改造经验者优先； 7、领导安排的其他工作。 福利待遇：五险一金，周末双休，包住宿，提供餐补

福利待遇： 双休，节日福利，带薪休假，团队旅游，聚餐活动，五险一金等 专业要求： 电气工程及其自动化、自动化及相关专业 岗位要求： 1、掌握电路及电力电子电路相关基础理论知识； 2、能够识读电气原理图，并熟练运用CAD/EPlan软件绘制电气图纸； 3、有使用西门子博途软件或电子电路仿真工具经验者优先考虑。 能力要求： 具备主动学习意识，持续拓展技术能力，持有C1驾驶证且能熟练驾驶者优先录用 性格要求： 踏实肯干，吃苦耐劳，诚实守信，勇于面对工作挑战

电气工程师，大专以上，熟悉PLC编程，变频器，中控柜，配电柜，35以下，双休，五险，

职位关键词： 机械设计，零部件设计，三维数模设计，计算选型，装配工艺工程设计 任职要求： 1. 机械设计工程或机械制造类相关专业，专科及以上学历； 2. 熟悉机械加工工艺和产品结构设计，熟练掌握相关设计软件的操作与应用； 3. 具备较强的系统化设计思维，良好的沟通表达及技术开发能力； 4. 负责产品机械结构与部件的设计、材料选型、结构仿真分析；配合电气工程师推进产品整体设计，完成技术文件编制与资料归档； 5. 具备3年以上非标机械设计工作经验，需具备主导大型项目整体机械设计的实际案例； 6. 具有较强的文字撰写能力、沟通协调能力，具备团队协作意识和高度的责任感。 岗位职责： 1. 对接客户需求，明确设计参数与工艺流程，独立完成非标机械设备的方案设计、图纸输出，并核算制造成本，制定采购清单及报价方案； 2. 可独立承担大型设备的整体设计方案与出图工作，具备现场安装与调试指导经验； 3. 能独立完成非标设备中标准件的选型与机构设计，负责安装、调试、验收全过程技术支持，解决生产装配中的各类技术问题； 4. 参与新产品的研发设计或现有产品的优化升级； 5. 编制项目设计方案、技术文档、图纸等资料，确保技术信息完整准确； 6. 熟练运用办公软件及三维设计软件（如Solidworks）进行建模与工程图绘制； 7. 精通机械标准件、气动液压元件及各类传感器的选型与应用； 8. 具备创新意识，思维灵活，沟通顺畅，工作主动积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神。

（一）机械设计人员 1.岗位定位 负责机械产品的设计、优化与技术方案输出，保障设计成果符合业务需求与技术标准。 2.核心招聘要求 具备以下任一经验背景： （1）45岁以下，全日制本科及以上学历，211/985优先； （2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业； （3）有同行业（与技术中心业务相关的机械领域）设计经验，熟悉行业内机械产品结构、设计规范与技术要点； （4）机械领域经验丰富（不限具体行业），深入掌握机械设计原理、材料特性、加工工艺等知识，能独立完成设计任务。 3.任职能力标准 （1）熟练使用机械设计相关软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能高效完成设计图纸绘制与技术文档编写； （2）具备创新设计思维，能根据需求优化现有设计方案，解决设计过程中的技术难题； （3）有较强的细节把控能力，确保设计成果的准确性、可行性与安全性。

【岗位职责】： 1、落实电气设备的日常维护方案，按周期开展安全风险检查，确保问题及时发现并修复； 2、负责变配电系统、照明系统、动力系统等电气设施的运行监管，快速响应并处置突发异常及故障； 3、配合相关部门推进涉及电气技术的工程项目实施； 4、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，电气自动化、电气工程或相近专业背景； 2、具有一年以上生产制造型企业电力相关工作经验，有纺织行业电气设备运维经历者优先考虑； 3、掌握电力与电气基础知识，熟悉相关操作规范，持有电力类职业资格证书者优先； 4、性格沉稳，工作认真，具备良好的责任意识。 【职位福利】： 购买五险、餐补、包住（3人间，配备空调、暖气、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。