工作内容： ●课程销售：负责培训课程全流程销售，精准挖掘家长及学员核心需求，专业解答等问题针对性推荐课程方案，高效推进报名转化 ●客户开发与维护：多渠道挖掘潜在客户资源，通过电话邀约、线下洽谈等方式触达客户；建立老客户专属维护体系，定期跟进学习情况，推进课程续班，主动引导老带新推荐。 薪资待遇： ●底薪2400+岗位补贴600-2600绩效奖金1000+个人业绩提成（2%-5%阶梯式）+校区总业绩提成；综合月薪5k-10k，优秀者可面议。 ●福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工子女课程优惠。 ●成长空间：完善的培训体系，清晰的晋升通道（运营主管→校区校长→区域总监）

薪资范围：4000-9000元／月 无责底薪：2500／月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：话补、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖等等 每天会分配5-8个精准资源进行联系。都是意向客户。所有资源公司提供，无需开发客户。项目负责人一对一培养，能更快适应团队工作配合！ 【招聘岗位】 招生老师。单双休。 【福利待遇】 招生老师无责底薪2500．底薪＋高额提成＋社保＋年终奖＋工龄工资＋带薪年休＋超长春节假15天＋节假日福利 优秀员工可参加学校组织的公费旅游。 【工作时间】 朝九晚六，午休两个小时，大小周末（带薪年假另算） 【晋升空间】 实习期后，合格可以直接晋升招生组长﹣﹣招生主管； 【工作内容】 1、通过公司提供的精准资源，为家长推荐学校，有需求的家长邀约到校参观咨询。每天资源管够。 2、介绍学校相关情况，和政策解答； 3、积极与意向家长，进行沟通、邀约； 【任职要求】 1、有中职学校招生工作经验优先，有销售工作经验优先，有电销工作经验优先。 2、口齿清晰，性格外向，富有责任心、性格稳重； 3、具有团队合作精神和职业素养。 4、大专以上学历。（有相关工作经验者可放宽，不是硬性要求）

岗位职责: 负责校区招生工作及前台日常维护 任职要求: 工作认真负责，具备耐心 具备良好的沟通能力

松鼠Ai智能学习体验中心全国有3000多家，主要是利用人工智能学习机+督导服务帮助学生快速提升成绩， 培养学习自驱力，帮助学生养成良好的学习习惯，其行业前景广阔，人工智能教育主要是改变教学方式， 从以教师为中心转变为学生为中心的课堂，从单向传授知识的方式转为互动学习的方式。 岗位定位 高级课程顾问是机构招生与市场转化的核心引擎，负责将潜在客户转化为正式学员，并维护长期关系以实现持续增长。该岗位直接对机构的营收指标负责。 岗位职责 市场拓展与客户开发：通过电话、网络、地推、渠道合作等多种方式主动开拓市场，获取潜在客户信息。负责接待上门咨询的家长，提供专业的课程介绍与咨询服务。 销售转化与需求挖掘：深度分析学生学情与家长需求，制定个性化的学习方案，并运用专业的销售技巧完成课程销售。跟进意向客户，通过定期回访推动签单，达成个人及团队销售目标。 客户关系维护：维护已成交客户，及时处理课后咨询，提升客户满意度，并通过优质服务促进客户续费和转介绍。 任职要求 经验与技能：大专及以上学历，有K12教育行业招生、课程顾问或相关销售经验者优先。要求具备出色的沟通表达能力、销售技巧和客户需求洞察力。 个人素质：目标感强，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和抗压能力。同时需具备亲和力、团队协作精神和良好的服务意识。 薪酬福利与发展 薪酬福利：提供底薪+提成+奖金的富有竞争力的薪酬结构，综合月薪可达8000-15000元。福利通常包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。 职业发展：公司通常设有清晰的晋升通道，如高级课程顾问 → 营销组长/主管 → 分校校长，为员工提供广阔的发展空间

工作内容 1、研究公司负责市场的公考教育制度，熟悉公考填报申请程序和要求等，对其进行深入学习和了； 2、熟悉国内主流推广平台规则，如：抖音，小红书等，并在平台上与学员详细沟通，完成销售目标； 3、负责课程的销售/招生，积极邀约学员到校试听，促成课程签约； 3、熟悉公司的整体情况和产品知识，灵活的整合产品，并且根据学员需求提供专业的课程咨询建议，提高匹配度； 5、密切跟踪学员的培训情况，及时准确的反馈意见，并及时给出改进建议，达到个人和团队的稳步提升； 6、深度发掘潜在学员，及时建立联系，推广课程。 7、配合公司的线上线下的市场活动及宣传，并完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、自驱力强，热爱教育事业及销售工作，有较强的抗压力。 2、具备较强的销售技能和学习能力，语言表达、沟通能力优秀； 3、具有教育培训行业课程顾问工作经验优先； 4、具有视频剪辑经验、抖音小红书运营、主播经验优先； 5、具备合作精神，乐观的态度，良好的心态； 5、全日制大专及以上学历，可接受优秀迎接毕业生。 薪酬福利（综合薪酬5-10K） 底薪+提成+高额奖金+社保+双休+法定节假日+团建+老板不画饼+甲级写字楼+工作氛围超级好 上班地点：成都市锦江区绿地468锦峰（洪河地铁口100米）

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

一、咨询主管岗位职责 1. 团队管理与业绩达成 - 负责课程顾问团队的日常运营管理，督导销售目标落地执行，保障团队按期完成月度及季度业绩任务。 - 跟进成员客户沟通进展，持续优化咨询流程，提升转化效率与签约比例。 - 定期开展销售技能培训，强化团队在专业认知、表达能力和谈判技巧方面的综合水平。 2. 业务策略与市场分析 - 结合市场变化与学员需求，迭代咨询话术及课程推荐逻辑。 - 跟踪同行动态，制定应对策略，增强机构在区域市场的竞争优势。 - 协同参与招生促销方案设计，助力提升整体招生效果。 3. 客户关系与投诉处理 - 主导高价值客户或疑难咨询案例的跟进，协助解决客户疑虑，推动成交转化。 - 统筹处理重大投诉及退费争议，有效维护机构声誉与客户满意度。 4. 数据管理与汇报 - 跟踪核心业务指标（如咨询量、转化率、续费率等），定期向上级提交数据分析报告。 - 运用学邦系统进行客户资源管理，确保信息完整与跟进质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上咨询或销售工作经验，具备至少1年团队管理经历，有K12、留学、职业培训等教育领域经验者更优。 3、熟悉市场调研与竞品分析方法，能够独立制定可行的销售推进策略。 4、善于激励团队成员，能高效培养新人，打造积极协作的工作氛围。 5、具备目标拆解与过程监督能力，保障团队高效执行与结果达成。

岗位职责: 1. 通过电话方式与潜在客户取得联系，介绍相关课程或服务内容，提升客户参与意愿； 2. 定期跟进客户使用情况，收集反馈并及时处理客户在过程中遇到的各类问题； 3. 持续维护客户关系，增强客户满意度与信任感； 4. 运用公司配备的宣传资料及工具，开展高效的市场推广工作。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力； 2. 工作态度积极，拥有较强的学习意识与环境适应力； 3. 能够适应一定强度的工作节奏，具备良好的团队协作精神； 4. 具有客户服务思维，能准确识别并妥善解决客户诉求； 5. 善于整合可用资源，具备一定的市场拓展与推广执行能力。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同机构教学理念

【公司品牌】 Mathplore 新加坡数学 【岗位优势】 1. 无需陌生拜访，无需盲目拨打，公司提供通过广告投放获取的高质量客户资源 2. 转化路径高效，成交概率高，公司配备免费试听课服务，超90%客户在试课后3日内完成下单，平均试听转化率达25% 3. 客户群体聚焦海外华裔及国内一线城市的高净值家庭，家长教育投入意愿强，课程单价高，新客户平均成交金额达9000元以上 4. 行业内具备竞争力的薪酬水平，综合月收入8K–30K，业绩突出者收入上不封顶 5. 配备系统化培训机制，保障新人快速掌握业务流程 6. 设立新人绩效保护期，助力新成员平稳过渡，安心成长 【薪资结构】 1、薪酬构成：底薪4000元（含绩效考核部分1000元）+ 销售提成（2%–6%）+ 各类奖金 + 五险一金 2、试用期前两个月为新人保护期，期间底薪与绩效全额发放（不参与绩效考核） 3、提成按实际销售额核算，采用最高档位统一计提方式，非累进制，高业绩者提成收益更具吸引力 4、奖金设置：新开单奖励、销售冠军奖、目标达成奖、关单激励奖、团队绩效奖 【工作内容】 1、每日接收公司分配的客户名单，客户已通过官网落地页、直播渠道或私域预约免费试听课 2、主动联系客户，深入了解其需求及孩子学习状况，协助匹配合适教师并安排适配难度的体验课程 3、参与旁听学生试听课过程 4、课后第一时间跟进家长，解答疑问，推动完成课程签约 【任职要求】 1、年满18周岁，大专及以上学历，接受应届生，有销售经验者可放宽至高中学历 2、具备良好沟通能力，态度真诚友善，性格积极热情，具有较强的服务意识 3、渴望增加收入，追求高薪回报，勇于设定目标并坚持达成 【工作时间】 12:30 上班 21:30 下班 17:30 至 18:30 为晚餐休息时间 因行业特性，家长白天工作、学生在校上课，故试听与签单集中于下午及晚间时段 每周三固定公休，其余法定节假日按规定休假 【新人培训】 1、入职即开展集中岗前培训，周期为5–7天 2、在职期间持续提供专业课程、技能提升及晋升专项培训 3、配备资深业务导师，实行一对一指导，助力新人快速实现首单突破 【发展方向】 目前公司已在成都、西安、重庆、安岳、汉中、绵阳设立职场，绵阳为新开设办公点，团队扩张中，管理岗位储备空间充足 纵向发展路径：课程顾问 → 顾问组长 → 顾问分队长 → 顾问团队长 → 城市经理 横向发展通道：培训师 → 培训组长；新兵训练营教练员 → 教练组长；HRBP

厨师有耍起的没有，土城红忆餐厅须要一个厨师，是农家乐，有旅游餐，团队餐，承包宴席，工作认真负责，有责任心，有创意菜，工作轻松，有意者电话联系

四川华南无机盐有限公司招聘工程部维修电工1名，全职岗位。薪资范围为每月3000至8000元。要求大学专科及以上学历，化工设备、电气自动化或电气工程等相关专业，具备1至3年相关工作经验。需持有特殊作业操作证（电工）。岗位职责包括：会看图接线（接线图、布置图）；已知设备功率，会选择相应的空开、接触器、热继电器、电线；会接照明、动力、起保停电路、二次启动电路，会用万用表，钳形电流表；会排查常见故障（短路、断路、过载、设备启动不起等）。有仪表接线经验者优先。要求具备良好的沟通能力、较强的学习能力、良好的团队协作精神、强烈的上进心、事业心，能吃苦耐劳。福利待遇包括五险、绩效奖金、包吃包住。工作地点在合江县。

招聘监测放水工，，招聘人数为5人。薪资为5000-6500元每月。工作地点位于四川省泸州市古蔺县石屏镇。公司为川南煤业泸州古叙煤电有限公司。工作性质为全职，经验要求不限，学历要求为其他。职位福利包括专业培训和五险一金。职位描述：负责检查抽放管负压表是否完好且压力范围是否符合检查要求；负责巡检区域内的抽放管理进行放水工作，确保管路中无积水。

泸州市纳溪区招抹灰

地址酒城大道三段某住宅小区招聘持证水电工，55岁以下，月工资3200-4000元，购买五险，生日补贴，年终奖金，要有小区工程部工作经验的，有消防持证的优先，联系电话。

安宁旅行社招聘旅游销售岗位，工作地点位于安宁市区，招聘人数若干。薪资待遇为转正后无责底薪3000元加提成，缴纳五险，每月休息4天。

招聘～旅游销售员薪资待遇：5000~8000左右工作时间:8：30-17:00，午休：11：30-13：00[太阳]月休四天，缴纳五险公司福利多，待遇优厚，不定期团建，公费旅游，具体面议。工作地点:延吉市吉融小区北门西侧，中寰集团御礼商行电话:

工作职责 1.帮客户进行西欧，北欧，澳新等旅行进行规划，策划以及行程方案定制 2.完整操作整个定制流程，包括但不限制电话沟通，方案制作，结算等。 3.处理客户旅游过程中突发事件，保证成单率和低投诉。 4.了解掌握公司内部操作流程，熟悉公司内部系统。 5.为客户的行程预定相关的服务，并确保预定细节 6.与各供应商团队紧密合作，为客户创造更佳的旅行体验。

招聘旅游顾问。岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地响应客户需求；热爱旅游行业，具有较强的学习能力和团队协作精神；熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力；有责任心，抗压能力强，能适应阶段性工作强度变化。工作内容：为客户提供专业的旅游咨询与行程规划服务；根据客户需求推荐合适的旅游线路及产品组合；解答客户关于出行安排、目的地信息等方面的疑问；协助完成订单处理及后续跟进工作；维护客户关系，提升客户满意度与复购率。薪资福利为6000-10000。工作时间为8:30-17:30，月休四天。工作地址在解放广场、红旗中路或刘家桥，就近分配。招满即止。本次招聘为企业直招。

招聘销售房车租赁线上顾问。薪资为5.0K-15K。工作内容包括电话沟通，了解用户需求，介绍房车，跟进成交。客户资源由公司分配。薪资为3500加提成，上不封顶。实行单休制。要求具备1-3年的销售经验，有销售技巧。熟悉旅游行业，热爱旅游行业的伙伴欢迎加入。

招聘男装销售高手工作地点:四川泸州招聘人数:1名招聘年龄:25至45岁档期时间:即日起上班时间:随商场工资待遇:180-200/天，个提2-5%，大单奖各项奖励。招聘要求：有销售经验有耐心擅长做连带性格开朗积极勤快敬业踏实责任心强，鸽子党，联系方式：徐（同步）

目前招聘校区（可就近分配）： 1、泸州城北：龙马潭区龙南路651号都市港湾一单元二楼极客数学帮 2、泸州天远广场：江阳区蓝田街道天远广场金红裕家食府三楼 3、泸州龙驰：江阳区丹艳路城西农贸市场三楼 【极客亮点】 1、温馨融洽的团队氛围 2、积极进取的同事伙伴 3、广阔快速的成长通道 4、整洁明亮的办公环境 5、富有挑战性的岗位任务 【薪资福利】 1、薪资：月综合薪资5K-9K 固定薪资—无责底薪（3500）+综合补贴（380） 浮动薪资—月度招生提成+季度提成 2、福利：五险一金+带薪小暑假+带薪年假+各类团建活动 【岗位职责】 1、负责接待来访家长，提供课程咨询与报名服务，开展有效的答疑与引导； 2、安排学生日常上课事宜，包括签到、调课及教材发放等教务支持工作； 3、处理校区教务相关数据，并整理为Excel表格或PPT形式进行汇总； 4、参与市场推广工作（如：电话邀请家长参加讲座或体验课，执行外宣、地推、派发资料等）； 5、协助教师完成教学辅助事务及校区日常行政与教务运营管理。 【任职资格】 1、硬性要求：统招大专及以上学历； 2、年龄20-30岁（条件优异者可适度放宽年龄限制）； 3、具备服务类、教育类或销售类从业经验者优先考虑； 4、性格热情大方，沟通能力强，表达流畅，能胜任校区招生相关任务； 5、目标意识强，抗压能力好，认同教培事业，喜爱儿童群体；

招聘：服装导购(年终奖) 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列，保持货架整齐、商品标识清晰。 2. 主动接待顾客，了解需求，协助挑选适合的服装。 3. 熟悉店内产品特点，准确回答顾客咨询，提升购物体验。 4. 按时完成销售记录和库存核对，配合店长做好收银与交接工作。 5. 参与定期培训，学习新品知识和促销活动内容。 任职要求： 1. 有零售服务经验者优先，无经验也可培养。 2. 能适应轮班制工作节奏，有责任心，做事踏实。 3. 善于与人沟通，愿意在服务岗位上长期发展。 4. 遵守公司规章制度，服从安排，认真完成每日任务。 公司提供交通补助、加班补贴、年终奖，表现**者有晋升机会。欢迎踏实肯干、想稳定发展的朋友加入，一起把工作做实做细。

【岗位职责】 1、负责接待来访家长，提供课程咨询与报名服务，解答疑问并给予合理建议； 2、统筹安排学生上课时间，管理签到流程，协调调课事宜及教材分发等教务事务； 3、处理校区日常教务数据，并按要求整理为Excel表格或PPT汇报材料； 4、配合教师教学需求，协助完成校区行政及教务相关支持工作； 5、通过线上渠道推动学生推荐与转介绍工作。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，年龄20-28岁（条件优异者可适当放宽年龄限制）； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类从业经验者优先考虑； 3、性格积极外向，沟通能力强，语言表达流畅清晰； 4、踏实肯干，具备较强抗压能力，热爱教育培训行业，喜爱孩子； 5、能接受周末在岗，周内实行单双休轮休制度。 【薪资福利】 1、薪资：无责任底薪3500元+补贴+提成，月综合收入5000-9000元； 2、福利：五险一金、带薪小暑假、带薪年假、年度健康体检

招聘：招化妆品导购，3-9k+年终奖+年假+旅游薪资：面议一、诚聘美容导购5名：<BR>月薪3000-10000元，有旅游，有培训，有年终奖，有带薪年假，有晋升机制，有节日福利......<BR>二、任职要求：<BR>1、初中以上学历。<BR>2、有相关工作经验者优先。<BR>3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。<BR>4、身体健康。<BR>5、有意者请电话联系。

岗位职责： 1、负责校区来电接待及家长电话沟通与邀约； 2、负责课程咨询销售及后续服务支持工作； 3、负责基础销售数据的收集、整理与上报； 岗位要求： 1、年龄：20—40岁； 2、普通话流利，具备良好亲和力，抗压能力强，乐于接受挑战； 3、具备出色的沟通技巧、销售能力及灵活应变能力； 4、逻辑清晰，思维严谨，同时富有创新意识； 5、有销售相关经验，性格积极向上者优先考虑；

如果您正在寻找一份这样的工作： · 不仅为了薪资，更希望工作能带来成就感和意义 · 喜欢与人沟通，渴望⽤自⼰的专业影响和帮助他⼈ · 热爱教育，对⼉童发展充满好奇和学习的热情 · 希望在一个温暖、支持、共同成长的团队中发展 那么，请继续往下看，您可能就是我们要找的“同行者”！ 岗位职责： 1. 价值连接，而非简单销售： 深度理解我们的教育理念和课程体系，为前来咨询的家庭提供专业、客观的课程介绍与规划，将我们的价值与孩子的真实成长需求相匹配。 2. 专业咨询与关系维护： 接待来访家长，通过专业咨询和中心体验，解答关于早期教育的疑虑，与孩子和家长建立信任、友好的关系。 3. 客户关系管理： 系统性地跟进潜在客户，定期进行回访，维护客户关系，提升客户满意度和转介绍率。 4. 活动助力： 协助策划并执行中心举办的各类亲子活动、教育讲座和市场推广活动，提升品牌影响力。 5. 终身学习： 持续学习早期教育知识、儿童心理学及销售技巧，定期参与内外部培训，成为家庭教育领域的“专家顾问”。 我们希望您是： · 经验不限，初心更重要： · 优选条件： 有1年以上早教、教育培训、高端服务业（如母婴、健康）的课程顾问或销售经验。 · 但如果您是： 优秀的应届毕业生、有育儿经验的妈妈、或从幼儿教师转型，只要您具备出色的沟通能力和强烈的学习意愿，我们同样热烈欢迎！ · 核心能力： · 共情力满分： 能真正理解家长的焦虑和期待，站在他们的角度思考问题。 · 沟通专家： 语言表达清晰流畅，有亲和力和感染力，能耐心倾听。 · 内在驱动： 对达成目标有渴望，有强烈的责任心和团队协作精神。 · 终身学习者： 对早期教育领域充满兴趣，愿意持续学习和自我成长。 您将获得： 我们提供一份有竞争力的薪酬和一份有温度的职业。 1. 全面的薪酬福利： · 薪资构成： 底薪 + 高额绩效提成 + 丰厚的奖金。您的收入完全由您的专业和价值决定。 · 福利保障： 五险、带薪年假、节假日福利。 · 专属特权： 您的子女享学费减免或超额优惠。 2. 专业的成长支持： · 系统培训： 入职即享受完善的“新兵训练营”，涵盖产品知识、销售技巧、儿童发展心理学。 · 大师课堂： 定期邀请教育专家进行内部分享，助您成为家庭教育领域的专业顾问。 · 清晰路径： 透明的晋升机制，职业发展双通道（管理线：顾问→主管→总监；专业线：初级顾问→金牌顾问→培训师）。 3. 温暖的工作体验： · 环境优美： 每天都在充满童趣和阳光的环境中工作，被孩子们的欢声笑语包围。 · 意义感： 您的工作直接参与和见证孩子们的成长，收获无数家庭的感谢，这是任何金钱都无法衡量的财富。

招聘男装销售高手工作地点:四川泸州招聘人数:1名招聘年龄:25至45岁档期时间:即日起上班时间:随商场工资待遇:180-200/天，个提2-5%，大单奖各项奖励。招聘要求：有销售经验有耐心擅长做连带性格开朗积极勤快敬业踏实责任心强，鸽子党，联系方式：徐（同步）

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：18--35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，学习能力强，可以长期出差! 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+全国旅游+晋升快 招人原则：不看学历，不看能力，只看努力上进，一个月只想赚3-5千的不要 工资待遇：底薪＋提成，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给全国培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式可以过来尝试。团队氛围好，适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入 工作地点：全国各地 工作时间：一天4-6个小时

招聘：销售人员1.有建材销售经验，品行端正，做事踏实有责任心；2.善于沟通交流，性格开朗，有良好服务意识与亲和力；3.能吃苦耐劳，抗压能力强，愿意主动跑市场拓客；4.服从管理，遵守门店规章制度，团队意识强。 泸州市龙马潭区金带路52号（万达斜对面红绿灯口）