岗位职责： 1.负责公司重点项目的全周期设计工作，涵盖需求梳理、创意构思、视觉呈现及执行落地； 2.建立并优化设计标准与策略，助力品牌视觉形象持续升级； 3.与产品、运营及技术团队紧密协作，保障设计方案高效实施与用户体验最大化； 4.持续跟踪设计趋势与用户行为，提出创新且具前瞻性的设计策略； 5.带教新人设计师，推动团队专业能力提升与内部知识共享。 任职要求： 1.大专及以上学历，视觉传达、艺术设计、数字媒体等相关专业优先； 2.具备三年以上设计工作经验，需提供完整项目案例（体现项目流程与成果）； 3.熟练掌握Adobe系列软件（PS/AI/ID）、Figma/Sketch等设计工具，具备动效（AE/Principle）或3D软件能力者更佳； 4.对色彩搭配、版式布局、交互逻辑有良好把控力，能适应多样化设计风格； 5.了解用户研究方法与设计心理学，具备以数据为基础的设计决策意识。 福利待遇： 1.底薪6000+提成+五险 2.奖金：公司设立年度奖金 3.福利：法定节假日调休+五险+带薪培训+节日福利+定期团建+旅游 4.工作时间：9:00—5:30，午休时间11:00—13:00，单休周二，法定节假日调休。

岗位职责： 1、落实设计部相关管理制度，负责客户接待并提供专业咨询服务； 2、独立完成现场勘测原始数据采集，与客户进行初步交流沟通； 3、独立完成常规家庭装修设计方案及洽谈工作，达成个人月度业绩目标； 4、依据设计标准和客户需求，为客户定制个性化设计方案及施工图文件； 5、负责设计效果图与施工图纸的绘制，并根据公司报价体系编制相应预算方案； 6、协同工程部门提供施工技术支持，定期赴工地检查，监督施工进度与质量； 7、从客户接洽、方案沟通、合同签订至项目竣工，全程跟进设计服务流程。 任职要求： 1、熟悉装饰行业规范、施工工艺流程、主辅材料及工程预决算知识； 2、具备2年以上家庭装修设计工作经验，思维活跃，具有较强创新意识及审美能力，擅长空间布局与色彩搭配； 3、熟练操作CAD、3DMax、酷家乐等各类室内设计软件； 4、具备高度责任感，拥有良好团队协作精神，性格温和、耐心细致，富有工作热情和服务意识； 5、有大型装饰企业从业经历者可优先考虑。

岗位职责 1.负责与客户进行深入交流，全面了解其家装需求，结合房屋实际条件提供专业设计指导，制定契合客户需求及预算的整体装修规划方案。 2.独立完成完整的设计图纸输出，涵盖平面布置图、效果图、施工图等内容，确保图纸规范、数据准确并具备现场可操作性。 3.承担装修项目各阶段的技术交底任务，向工程部门及施工人员清晰传递设计意图、工艺标准与细节要求。 4.主导空间色彩体系设计，依据客户喜好与整体风格定位，提出科学合理的配色建议并完整融入设计方案中。 5.协同工程团队开展项目验收，比对施工成果与原始设计的一致性，及时协调处理涉及设计方面的现场问题。 6.全程跟踪项目执行进度，维持与客户及工程部的顺畅沟通，快速响应实施过程中出现的设计变更需求。 任职要求 1.年龄在30-45岁之间，具有相关设计类专业本科及以上学历（能力优异者可适度放宽条件）。 2.具备10年以上家庭装修领域设计经验，熟悉家装设计全流程，能独立承担从需求对接到方案落地的全部环节。 3.熟练掌握各类设计工具（如AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等），拥有扎实的专业基础和良好的美学素养。 4.了解常用装修材料性能、施工流程及相关行业标准，能够有效把控设计方案的落地可行性与成本合理性。 5.具备出色的沟通表达能力、服务意识和协作精神，可高效配合工程团队完成项目交付与验收工作。 6.有成熟家装项目案例者优先考虑，具备较强创新能力和应变能力，能适应行业常态工作节奏。

岗位职责: 1.负责软装产品的整体搭配，优化客户居住或商业空间的视觉效果与实用功能； 2.运用专业设计工具开展室内设计，熟练操作AutoCAD、Photoshop、Illustrator等相关软件； 3.与客户深入交流，准确把握需求与预算，确保方案贴合实际期望； 4.对设计成果进行审查与改进，持续保障设计输出的高品质； 5.持续关注行业设计潮流，增强专业素养与创新设计能力。 任职要求： 1.热爱室内设计，具备良好的美学感知力和创意构思能力； 2.掌握常用设计软件，如AutoCAD、Photoshop等，能高效完成制图任务； 3.具备出色的沟通技巧和以客户为中心的服务意识； 4.工作踏实负责，注重细节，能够独立推进并完成设计项目； 5.具备团队协作精神，能在项目各阶段与团队紧密配合，确保流程顺畅。

岗位职责： 1、独立负责整套施工图的绘制，统筹项目组成员及各专业人员的工作流程与关键节点安排； 2、处理技术难题，协调各专业间的对接工作，组织院内图纸评审会议并完成蓝图输出，对接审图单位进行图纸审查及后续修改； 3、制定并监督项目实施计划，把控整体进度； 4、负责项目经理相关档案管理及劳务管理工作； 5、办理开工、停工、复工报告及竣工资料归档，组织开工技术交底、专项施工方案及分项交底管理； 6、项目后期对施工现场交底的跟踪落实及现场技术支持服务； 7、编制技术标书等相关技术文件； 8、协助公司日常管理事务，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄不超45周岁，累计工作经验满10年，其中具备3年以上项目或基层岗位经历； 2、工程管理或房屋建筑类相关专业，本科及以上学历，有中建系统工作背景者优先； 3、熟悉施工生产流程，掌握技术与质量管理要点，熟练使用CAD、Office、筑业等基础办公及专业软件（具备3D或BIM应用能力者优先），具备扎实的专业素养和良好的沟通协调能力； 4、持有中级及以上职称，有项目获奖经验者优先考虑； 5、能接受短期出差，持有驾照且具备熟练驾驶能力。 职位福利：五险一金、餐补、采暖补贴、带薪年假、节日福利

1.具备创业思维与主动性 2.掌握专业设计技能与知识 3.擅长交流协作，能有效解决客户需求 4.企业提供平台、场地及所需材料，由你施展才华 5.企业配套合同、法务与税务支持，你专注市场拓展

熟练掌握CAD、酷家乐等绘图软件，具备独立量房能力， 可完成签单工作，并能全程跟踪工地进度

岗位职责： 1、服从工作安排，准确传递公司信息，建立与客户的良好关系，赢得客户信赖； 2、依据客户实际需求及公司规范，提供全流程设计服务（包括量房、方案设计与施工图绘制、主材选配、预算编制、合同签署，以及后期家具与软装搭配建议）； 3、按照标准作业流程，协同相关部门推进项目进度，负责项目全过程跟踪管理，及时响应并解决客户在设计方面的各类问题； 4、配合材料团队完成装修项目所需材料的核对与确认工作； 任职资格： 1、具备建筑、环境艺术或室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有1-2年室内设计领域实际工作经验； 3、熟练操作CAD、3D、PS、酷家乐等设计软件及常用办公工具； 4、了解当前主流装饰材料、设备配置及施工工艺标准，熟悉行业规范； 5、具备优秀的方案阐述与沟通能力，能够有效引导客户需求并促成共识； 6、拥有良好的职业素养，诚实守信，工作严谨，责任心强，富有敬业精神。

有相关经验者优先考虑，熟练使用三维家、酷家乐软件 薪资由基础工资加提成构成

岗位职责： 1、独立负责整套施工图的绘制，统筹项目组成员及各专业人员的工作流程与关键节点安排； 2、处理项目中的技术难题，协调各专业间的对接工作，组织院内图纸评审会议，完成院审并输出蓝图，对接图纸审查单位进行报审及后续修改； 3、制定并管理项目的实施计划与进度推进； 4、组织施工前的技术交底，落实方案交底及分项工程交底工作； 5、项目实施后期持续跟进施工交底情况，提供现场技术支持与服务； 6、参与技术标书的编制等相关工作； 7、协助公司日常管理工作，完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、年龄不超过45周岁，累计工作经验满10年，具备3年以上担任项目负责人经验； 2、本科及以上学历，设计类相关专业； 3、精通施工图深化设计及项目生产、技术、质量管理流程，熟练使用CAD、Office、筑业等基础软件（具备3D或BIM应用能力者优先），具有较强的业务水平以及良好的沟通协调能力； 4、持有中级及以上职称者优先； 5、能接受短期出差，持有驾照且驾驶熟练。 职位福利：五险一金、餐补、采暖补贴、带薪年假、节日福利

抓串4000-4500+200全勤 +绩效 中工4500-5000+200全勤 +绩效 咸水沽吾悦广场北丐先生 要求过年不回家的 每个月三天休息 20号统一发工资 联系电话

王顶堤馨苑物业招聘:日常维修工1人，懂电路维修、有电工证优先。可以完成水暖、土建等日常维修工作。工作时间8:30-12:00，14:00-17:00非工作时间工作，给双薪加班费。试用期工资3000，。联系电话:

德邦快递招聘普工 男女不限18-50 装卸工：300-400左右/天9000-12000 分拣员：210+/天6500-9000 电叉车：230+/天6500-9000 不能和白条逾期，识字 其他福利：免费住宿（4-6人间，空调热水器独立卫浴）水电费平摊，有餐补有食堂，有小吃街 月休2-4天，工龄奖、夜班补贴，高温采暖补贴等 试工一天，通过后有薪资试工结束安排住宿， 离职需要提前15天， 薪资发放：每月10号25号发工资，10号发上月基本工资，25号发上月剩余工资， 【 地点】天津市宁河现代产业园区安捷西路2号德邦快递（安博物流园内）； 联系电话：

招聘门卫：要求65岁以内，有过门卫工作经验，身体健康，能认识字，工资面议，工作地点在河东区东兴路与军部街交汇东（尤庄子村东，甘屯西），联系人曹经理：.

天津要幕墙工，中工380 电话

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

负责设计，施工。CAD制图改造

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

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1.机械制图或相关专业背景； 2.熟悉钣金及家具类产品的加工流程，具有扎实的机械图纸绘制与三维建模能力； 3.熟练使用Creo/SW及CAD等设计软件； 4.具备良好的沟通技巧，思维条理清晰，能跨部门协作并有效推进问题解决。

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