搜索
登录注册
OpenMini
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术方案编制、交底与实施指导 2.组织施工过程中的技术复核、质量检查及问题整改 3.协调设计、施工、监理等多方技术对接,保障项目顺利推进 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限 2. 具有相应岗位工作经验,经验要求不限 3.熟悉国家及行业工程技术规范、标准和施工工艺 4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
工程技术员/技术负责人
1.1-1.2万/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
广安市武胜县招技术员,测量员,施工员,要求有二级建造证和安全B证,待遇好,工资面谈!欢迎致电!
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
工作内容 1、负责电梯安装项目的进度更新与管理工作; 2、 overseeing现场施工中的电梯安装环节,保障工程按时交付; 3、对接客户需求,确保安装服务符合项目具体要求。 任职要求 1、具有建筑施工类项目管理相关经验; 2、具备良好的项目团队协调与组织能力; 3、熟悉电梯安装技术流程,能独立解决专业技术问题。
项目主管
1.1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,计算机、管理或相关专业优先考虑 2. 具备3年以上项目管理经验,有主导并成功交付中大型项目的经验案例 3. 熟练掌握各类办公软件工具 4. 具备优秀的沟通表达、组织协调及抗压能力,能够有效推进多团队协同作业 5. 持有PMP或信息系统项目管理师证书者优先录用 6. 思维条理清晰,对数据敏感,能通过报表分析判断项目运行状况 【岗位职责】 1. 主导项目全周期管理工作,涵盖立项、规划、实施、监控到收尾全过程,保障项目按时、保质、在预算范围内交付 2. 编制详尽的项目计划,明确关键节点、任务拆分、资源配置与风险应对方案,并持续跟进执行进度 3. 组织跨职能团队(产品、研发、测试、运营等)协作,主持项目例会、评审会议及复盘会议,推动问题解决与闭环 4. 识别项目潜在风险与变更因素,及时向管理层及相关方汇报进展,提出可行应对策略 5. 负责项目相关文档的标准化归档与管理,包括需求说明书、项目计划、会议记录、验收材料等 6. 对接客户或业务部门,合理管理期望,确保需求理解对齐,完成项目验收及交付后的总结复盘工作
项目经理本科
岗位职责: 1.负责土壤修复工程的方案设计与现场执行; 2.开展土壤污染状况的检测与评价,提出科学修复策略; 3.协同项目团队,保障工程进度与实施成效。 任职要求: 1.本科及以上学历,环境工程、土壤学等相关专业; 2.熟悉土壤修复技术并具备实际项目经验; 3.具备独立推进项目的能力,善于分析和解决实际问题; 4.具备良好的团队协作意识,能与多部门高效沟通配合。
水利项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
急需: 有抽水蓄能经历的人员不要求证书经历必须要有单位项目新疆、四川现成项目年薪35——40抽水蓄能项目,不同序列内容不一样,但大致相同的。 年龄最好不要太大,项目执行经理岗位,偏商务一点。会跟甲方这些打交道四川新疆都可以
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理工程管理
【岗位要求】 1. 电气、电力、机电及相关专业,学历中专及以上。 2. 有独立完成过10kv及以上配电工作经验,及光伏电站施工管理经验者优先。 3. 持二级建造师证书、B证及相关证书。 4. 年龄在45岁以下(含45岁)。 5. 无犯罪记录。 6. 持有驾驶证。 7. 行业内无不良行为。 8. 持有特种作业高压电工证优先。 【岗位职责】 1. 负责项目的组织和管理,做好工程项目质量、进度、安全、技术等全面工作。 2. 负责按要求组织项目的人、财、物、机等生产要素。 3. 负责项目的材料收集整理和归档工作,控制施工成本。 4. 负责项目严格按照项目进度要求进行实施与考核。 【福利待遇】 上述职位待遇面议,入职后享有五险一金及公司相关福利待遇。 工作地点:成都 加分项:有以下行业经验:机电工程
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科装饰装修工程公共建筑商业建筑
工作职责: 1. 协助项目经理开展区域公司项目全周期管理工作,包括项目实施及履约过程的协调与跟进; 2. 负责所辖项目履约过程中关键材料的整理与归集(如结算结清文件、项目验收资料等)并进行统一汇总; 3. 配合完成项目管理相关的内外部对接与协同事务。 任职资格: 1. 2025届或2026届毕业生,建筑工程类相关专业优先考虑; 2. 熟练使用常用办公软件; 3. 性格积极乐观,具备良好的沟通技巧和应变能力; 4. 具备较强的执行意识和进取心。
繁育员产房夫妻工电工配怀技术员养殖员
浙江集团公司猪场招聘,接受新手,年龄55岁以下。需要2个配怀饲养员,薪资5-6k。需要4个育肥饲养员,薪资5-6k。需要2个产房饲饲养员,薪资6-8k。需要1个保育育肥技术员,薪资6-8k。需要1个配怀技术员,薪资6-8k。需要1个公猪站技术员,薪资6-8k。 四川广安需要1个电工,薪资7-8k,有年终奖。 新疆需要1对产房夫妻工,薪资7-8k。 福利待遇:包吃住,一日三餐免费,报销体检费路费;免费提供衣物及生活用品。不能及时到岗、体检不合格的勿扰。
广安 广安区
11月13日 02:07拨打电话
广安武胜县双星招聘长期挖机带班驾驶员,从事改田土工作。
挖机司机长期
武胜双星招聘长期挖机带班驾驶员,从事改田土工作。
广安 武胜县
11月13日 01:29拨打电话
月嫂月结
【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇新生儿生活起居,预产期,煮月子餐,干净利落,有耐心负责任,有证有体检报告,50岁以下【工作地点】岳池【工资待遇】26天8000联系电话
广安 岳池县
11月13日 00:48拨打电话
月嫂月结
【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇新生儿生活起居,预产期,煮月子餐,干净利落,有耐心负责任,有证有体检报告,50岁以下【工作地点】东南片区【工资待遇】26天8000联系电话
广安
11月13日 00:48拨打电话
月嫂月结
【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇和10天新生儿生活起居,不煮月子餐,干净利落,有耐心负责任,有证有体检报告,50岁以下【工作地点】岳池【工资待遇】26天6500,马上上户联系电话
广安 岳池县
11月13日 00:48拨打电话
河北廊坊技术管理员,3工作地址:长期工一日三餐管吃住
技术员长期3-5人
技术管理员,3工作地址:河北廊坊长期工一日三餐管吃住
廊坊
11月13日 02:21拨打电话
宁河县沟渠,坑塘清淤,需要技术员一人,联系电话
技术员1-2人
宁河沟渠,坑塘清淤,需要技术员一人,联系电话
天津 宁河县
11月13日 02:08拨打电话
黑龙江哈尔滨工地招一个技术员儿,能干到明年3月份要求会广联达软件电话,工资面议
技术员1-2人月结
哈尔滨工地招一个技术员儿,能干到明年3月份要求会广联达软件电话,工资面议
哈尔滨
11月13日 01:58拨打电话
内蒙古赤峰天山又下来的技术员,有点恢复料场的活
技术员
天山又下来的技术员,有点恢复料场的活
赤峰
11月13日 01:57拨打电话
技术员1-2人月结
济南项目招技术员一名,,熟练掌握GPS,主要是室外电力管道排管开挖及电缆井砼浇筑。包吃住,月薪8000联系电话:刘经理
济南
11月13日 01:54拨打电话
工程经理
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
盖板工程经理,负责统筹与主导盖板项目全流程管理,确保工程参数设定、过程执行及成果落地,全面监管设备部门工作。 工作内容: 1. 编制盖板工程项目实施计划。 2. 带领并管理盖板工程团队,合理分配任务并监督执行进度; 3. 与相关部门协同配合,保障资源高效配置与使用; 4. 跟踪项目推进情况,快速响应并处理产品工程技术异常; 5. 确保工程作业符合行业规范及相关法规标准要求。 6. 组织设备定期巡检、维护及校准调试工作。 岗位要求: 1. 具备工程类相关专业本科或以上学历; 2. 拥有5年以上盖板工程领域管理经验; 3. 具备优秀的组织协调能力与跨部门沟通技巧; 4. 熟悉工程管理流程,熟练操作相关软件工具; 5. 对工程质量控制与安全生产具备强烈责任感。 6. 有盖板、模组或消费电子ODM行业工作经验者优先考虑。
广安爱众老改新天然气管道安装
项目经理
熟悉爱众天然气管道安装工艺流程,合理安排工人施工
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责房建项目的现场管理工作,确保工程质量、安全、进度符合公司标准。 2. 制定并落实项目计划,监控项目成本,优化资源配置,提升项目效益。 3. 协调各参建单位及内部团队,解决施工过程中的技术与管理问题。 4. 负责项目合同管理,包括变更、索赔等事宜,保障公司合法权益。 5. 组织项目验收,确保竣工资料完整,顺利交付使用。 工作地点:随公司项目调配 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程管理等相关专业。 2. 具备5年以上房建项目管理经验,有大型项目经验者优先。 3. 熟悉国家建筑法律法规及行业标准,持有相关执业资格证书者优先。 4. 优秀的团队领导能力,良好的沟通协调与问题解决能力。 5. 能适应长期驻场工作,具备较强的责任心和抗压能力。 加分项:有以下行业经验:土木工程·房屋建筑工程
项目经理5-10年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的整体策划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并落实整改闭环 3.编制项目实施计划及专项方案,审核技术交底与施工组织设计,把控关键工序与安全风险点 4.负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作 5. 对接建设单位、政府主管部门,及时处理现场突发问题,维护企业品牌形象 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有5年以上施工现场管理经验,独立主持过至少2个中型以上房建或公建项目 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应阶段性驻场工作
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责: 1、主持装饰项目的全过程管理,保障项目进度有序推进,把控施工质量与成本控制; 2、整合设计、施工及材料供应等环节资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题; 3、牵头组织图纸会审工作,编制及动态调整施工进度安排,确保项目按时完工交付; 4、 overseeing现场施工作业,确保施工符合设计标准与规范要求,妥善处置突发状况; 5、主导项目竣工验收流程,办理工程结算并完成最终客户交接事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,工程管理、室内设计等相关专业背景者优先考虑; 2、具备5年以上装饰项目管理实践经验,熟知装饰行业运作流程; 3、拥有良好的团队组织能力与跨部门沟通协调能力,能有效推动项目高效运行; 4、掌握常用装饰材料特性、施工工艺及国家相关技术规范,有大型项目经历者更佳; 5、抗压能力强,具备出色的应变处理能力与客户导向服务意识。
生产负责人10年以上学历不限
岗位要求: 1、,50岁以下,无犯罪记录,身体健康,项目所在地为国外塔吉克斯坦,,能够适应当地气候的气候。 2、具有建造师资格证书(房建),中级工程师职称证书。且证书和社保能立即转入公司。 3、建筑行业(房建、市政)10年以上施工单位工作经验。有大型工业厂房、大型设备基础施工、大体积混凝土施工经验,有国外施工经验优先。 4、熟悉本项目各工艺,工序。能够合理利用和调配现有资源,解决施工过程中的各种困难。 5、熟悉规范和图集,结合本项目现状,提出合理化建议。熟练使用CAD等工程常用软件。较强的识图,制图能力。 6、较强的责任心,较强抗压能力,较强的自律能力。 岗位职责: 1、配合项目负责人搞好项目团队管理和建设。 2、是现场生产的第一负责人。带领和组织各管理人员、各班组,按照相关进度计划,落实人员和物资准备,展开安全生产工作,确保进度计划的实现。 3、审核各种物资需求计划、材料进场计划与工期计划是否匹配,数量、质量、参数是否满足现场生产的需要。 4、落实安全生产责任制。定期、不定期召开安全相关会议,进行安全巡查等,杜绝安全事故的发生。 5、组织责任工长、技术人员、专业工长等展开技术讨论,解决项目推进中的困难,确保项目有序推进。 6、编制、审核各种技术方案。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科园林景观经验二级注册建造师其他房屋建筑经验建设单位
【招聘项目经理】 职责:全面负责施工现场管理,统筹把控项目进度、质量、安全与成本,协调各类资源,及时处理施工过程中的各类问题。 要求:具备3年以上现场施工管理经验,熟悉工程项目运作流程;有市政、景观园林类项目经验者优先;具备良好的沟通能力和问题应对能力,持有建造师证书者优先。 待遇:薪资面议
项目经理
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专
全面负责建筑项目的全过程管理,确保项目按时、按质、按预算交付,对项目的安全、质量、进度、成本负总责。 主要职责 1.负责项目从启动、规划、执行到竣工的全周期管理; 2.编制项目计划,统筹资源,监督施工进度、质量与安全; 3.管理项目成本,控制预算,完成项目利润目标; 4.负责项目团队建设,协调设计、施工、采购、监理等各方; 5.处理项目现场突发问题,确保项目顺利推进; 6.完成项目资料归档、验收及结算工作。 任职要求 1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业; 2.5年以上建筑行业项目管理经验,具备独立负责完整项目的经验; 3.熟悉建筑施工流程、规范及相关法律法规; 4.具备较强的现场管理、团队协调和风险控制能力; 5.持有一级/二级建造师证书者优先; 6.能适应项目现场工作环境,具备较强的抗压能力; 7.需要精通广联达软件。
管理人员
3-5千/月
项目经理5-10年学历不限
任职要求: 薪资:底薪提成, 1户外作业。会开车。年龄35到55 2.能吃苦,具备优秀的组织协调能力、执行力与洽谈能力,抗压能力强, 3具备良好的沟通表达能力与现场管理经验 4学历不限, 5包吃住
项目经理
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
【岗位职责】 1. 全面负责项目全生命周期管理,牵头编制项目实施方案、工作计划、预算、进度计划,明确项目目标、范围、交付标准。 2. 统筹项目资源,协调人员、物资、资金,合理分配团队工作任务,把控整体进度、成本、质量三大核心指标。 3. 组织项目启动、阶段评审、项目验收、项目复盘等关键会议,对项目最终结果负主要责任。 4. 跟踪项目各节点执行情况,识别进度滞后风险,及时制定纠偏措施,保障项目按期交付。 5. 严格执行项目预算,管控各项费用支出,做好成本核算,杜绝超预算情况,对项目成本偏差及时预警、上报。 6. 做好项目变更管理,评估变更带来的工期、成本、质量影响,按流程完成变更审批。 7. 建立项目质量标准,监督各环节工作质量,开展过程检查,及时整改质量问题,保障交付成果符合要求。 8. 识别项目各类风险(技术、进度、外部、沟通风险等),建立风险台账,制定应对预案,提前规避和化解风险。 9. 及时处理项目过程中突发问题与异常事件,重大问题第一时间向上级领导汇报。 10. 对内协调公司各部门(技术、采购、行政、业务等),推动跨部门协作,解决内部协作障碍。 11. 对外对接客户、合作方,做好需求沟通、需求确认,定期汇报项目进展,处理客户反馈与异议,维护合作关系。 12. 做好会议纪要、周报、月报等项目文档输出,及时同步项目状态给领导及相关干系人。 13. 带领项目团队开展工作,明确成员分工,做好任务分解、过程指导,提升团队执行效率。 14. 关注团队工作状态,做好内部沟通,协调解决团队矛盾,做好项目绩效考核相关基础工作。 15. 负责全套项目资料整理归档:方案、合同附件、过程记录、验收资料等,保证资料完整规范。 16. 组织项目竣工验收,配合完成客户验收签字,办理项目收尾手续。 17. 项目结束后开展复盘总结,梳理经验教训,输出复盘报告,优化后续项目管理流程。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专风电实施风电项目管理
职位描述: 1、全面负责风电工程项目各项事务的统筹协调与管理工作; 2、在公司授权范围内,严格执行施工合同,确保工程项目的质量、工期、成本、安全文明施工等各项指标顺利达成; 3、牵头编制项目管理实施规划,组织并协调项目团队完成图纸会审、技术交底、施工方案制定、技术答疑、现场指导及节点验收评定等工作; 4、负责施工现场管理,确保按图施工,规范开展现场变更管理;依据公司工程管理制度,组织实施项目签证相关工作; 5、按照合同约定的质量标准和工期要求,建立相应的质量保障体系与进度管控机制;结合工程特点,构建安全生产管理体系,落实安全文明施工要求;全面承担内外部组织协调职责; 6、根据工程实际进展,定期提交施工计划与材料采购计划,制定科学合理的进度、质量、成本控制方案,并推动执行落地,履行相应管理责任; 7、对施工劳务单位的日常作业进行监督与管理,协调各方资源,确保工程质量和进度满足既定目标; 8、主导风电项目全过程的技术交流、商务对接、进度跟进、工程检查、竣工验收、投产组织、送电操作、技术资料整理归档与评审,协助完成项目结算及回款工作; 9、强化团队建设与管理,合理调配施工机械设备,维护企业良好形象; 10、完成公司交办的其他工作任务。 任职资格: 1、土木工程、电气自动化或电力工程相关专业,统招专科及以上学历;须持有机电工程二级建造师资格(具有一级机电工程建造师及安全B证者优先)(此为硬性要求)。 2、了解输变电、风电项目建设流程及相关技术规范;具备5年以上大型风电项目工程管理与建设经验者优先。 3、熟悉电力工程行业运行流程、标准规范及技术要求;能熟练识读一、二次图纸,掌握变电一次设备安装、送配电调试,具备交接试验经验;同时可独立开展二次接线安装、调试对点等操作。 4、具备成本核算、合同审查及商务谈判能力,能够独立完成项目预算编制与可行性研究报告撰写。 5、熟悉项目质量、成本、进度控制流程,掌握质量监督、竣工验收等环节;能够编制工程技术方案、危大工程专项方案并组织专家评审。 6、具备较强领导能力,可统筹跨部门协作团队,在高压环境下实现高效决策;沟通协调能力优异,能妥善处理政府、业主、供应商等多方关系;风险预判敏锐,具有复杂问题解决与突发事件应对能力;能适应长期驻场(含高原、山区项目地)及频繁出差安排。 7、为人正直、责任心强、作风踏实,具备良好的纪律意识、团队精神、企业忠诚度及创新意识。 8、其他要求:熟练驾驶,驾龄满5年以上;品行良好,无违法违纪记录。 福利待遇: 1、公司拥有健全的薪酬结构与晋升机制,提供广阔的职业发展平台。 2、员工入职首月即签订正式劳动合同,并办理五险一金。 3、福利体系完善,包含话费补贴、餐补、差旅补贴、生日福利及各类节庆慰问。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、定期团建
项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责公司整体工程项目管理及实施,确保项目按计划、预算和质量标准完成。 2. 制定和优化工程项目管理制度与流程,提升工程管理水平和效率。 3. 管理工程团队,包括人员配置、培训、绩效评估等,以保证团队的专业性和高效运作。 4. 与客户、供应商、分包商等外部合作伙伴保持良好沟通,解决项目执行过程中的问题。 5. 参与重要决策,为公司的长期发展战略提供专业建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,工程管理、土木工程或相关专业背景优先。 2. 至少5年以上建筑公司总监级及以上管理岗位相关行业工作经验。 3. 对商务、设计图纸、合同审查、工程监管、结算等都有主导的工作经验。 4. 具备良好的团队领导能力和沟通协调能力,能够有效管理多项目并行推进。 5. 熟悉国家建筑法规、施工规范及相关技术标准,具有丰富的项目管理经验。 6. 有较强的分析判断能力和解决问题的能力,能够在压力下保持冷静并做出正确决策。 7. 有一级建造师证书,优先录取,薪资可谈。 加分项有以下行业经验:房屋建筑工程·土木工程·机电工程
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供广安工程技术负责人招聘在线招聘信息,主要招聘广安工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐