招募保险售后服务专员

【综合金融专员】周末双休、五险一金 薪资待遇：4000--6000 ，服务津贴+培训津贴+佣金+拓客津贴+方案奖励。 任职资格: 1、22-45周岁，身体健康，无不良嗜好: 2、高中或大专以上学历，专业不限，条件优秀者优先; 岗位要求: 1、对已签约客户的后续加保、续保、理赔、资料信息变动进行维护; 2、负麦为客户提供满意的理赔服务并完成辅助性工作; 3、负麦客户电话回访、保单整理等; 4、负麦相对应社区保险宣传工作。 作息时间:朝九晚五，周未双休，法定节假日休息。 联系电话：祝老师·（

1、为客户提供专业的咨询服务 2、根据客户需求，制定个性化的方案 3、与客户建立稳定的合作关系，提供持续的支持 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供有效的解决方案 3、对销售行业有浓厚兴趣，愿意不断学习和成长

本公司专注于餐饮行业一次性快消品经营，拥有自主线上平台，主营产品包括一次性餐盒、纸巾、筷子等，因业务快速发展需要，现面向社会大量招聘优秀销售人才。 销售岗位职责： 1. 有意向从事渠道开发与市场推广工作，愿意通过销售岗位实现能力提升，追求高收入的求职者 2. 负责开拓市场，积极发展新客户，扩大产品覆盖范围 3. 协助客户完成平台注册及下单操作，同步整理客户信息资料 4. 持续跟进客户使用情况，及时响应并解决售后问题，保持良好客户关系 5. 收集市场反馈，掌握客户需求变化，协助优化服务策略 6. 快消品类市场需求旺盛，依托公司资源优势，成单效率高。前3个月积累客户资源后，后期收入趋于稳定，工作时间灵活自主 7. 工作区域按大成都范围就近分配 8. 无责任底薪4000元+业绩分润机制，后期稳定月收入可达8000至2万元以上，认可发展方向者可晋升为区域经理或部门主管，组建并带领销售团队 任职要求： 1. 能胜任面对面沟通销售模式，具备自信心，表达清晰，思维敏捷，执行力强，富有责任感 2. 年龄18-50岁，经验不限，欢迎应届毕业生报名，有快消品销售经验者优先考虑 职位福利：餐补、包吃；社保 成都市区就近安排工作区域！！！！！（青羊区，武侯区，锦江区，成华区，金牛区，龙泉驿区，天府新区，华阳，双流区，郫都区，新都区）

老板亲切，团队氛围轻松，待遇优厚 诚邀踏实肯干、充满正能量的你加入 岗位虚席以待，期待你的到来 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+提成15%/40%+五险一金+奖金3k-5万元（综合收入可达25000元以上） 2、五险一金、法定节假日福利、生日福利、年度奖金、每年国内外旅游机会、不定期团建活动、带薪年假 工作时间：上午9点—下午6点 【1】公司免费提供精准推广客户资源，日均线索量可观，高峰期可达十余条 【2】休息安排：法定节假日正常休息，享受带薪年假 【3】主营业务：银行类信贷、抵押贷款、经营性贷款等助贷服务 任职要求： 1、主动积极，具备良好的沟通与表达能力 2、性格外向，形象良好 3、不限经验，零基础也可报名，欢迎新人加入 团队氛围： 以年轻员工为主，交流顺畅，常有下午茶、同事聚餐等趣味活动 入职配备一对一导师指导，边学边赚 高收入叠加舒适环境，机会难得，速来加入

真实平均薪资7500-8000元。接受实习、应届，可签三方等~ 薪资结构： 底薪：4000元 提成：8-15%提成 日奖金（30-50元/天） 月度奖金（冠亚季军2000元起） 开单奖：1000元，成单即有！当天发现金！ 工作时间： 早9:30-晚18:30，午休两小时 节假日正常休息，春节年假20天！ 【岗位优势】： 1. 互联网行业，面向B端客户，业务更稳定。 2. 工作在办公室内完成，无需外出跑动。 3. 无强制性业绩指标，团队氛围较为轻松。 4. 主管及资深员工一对一指导，快速上手。 5. 无需试岗环节，确认后直接入职。 6. 试用期为一个月，到期自动转正，无考核压力。 【岗位基础要求】： 1. 热爱销售岗位，具备强烈赚钱意愿与进取心，不限性别、不限专业。 2. 性格外向、善于交流，愿意学习，积极主动有目标感。 3. 具备良好的表达能力与学习能力。 4. 做事踏实认真，为人诚实正直；具备高度责任心，拥有良好团队协作意识。

【工作内容和优势】 1. 接收客户通过线上渠道自主提交的贷款申请。（无需自行拓客） 2. 分析评估客户需求与资质，定制个性化融资解决方案。（非白名单模式） 3. 完成客户邀约、沟通洽谈及合同签署，并协助推进后续流程落地。（结合电话与面访） 4. 提供全流程信贷服务支持，涵盖贷前咨询、贷中跟进与贷后维护，提升复购转化。（告别盲目挖掘） 5. 严格遵守合规要求开展业务；（坚持合法经营，追求可持续收益） 薪资待遇 1、试用期无责任底薪7000元，转正后底薪7000元（其中3000元绩效对应四万基础业绩） 2、高额提成（学习期5-20%，转正后10-50%）+季度奖励+年终奖+正向激励红包 3、入职即缴纳五险一金，不设转正等待期 4、奖金：单月最高可享30000+全勤奖+各类补贴 工作满3个月以上的顾问平均月收入达1.5W-3W以上，优秀团队人均月入5-8万，顶尖销售冠军月收入可达六位数！

招聘LED显示屏销售专员 我们是央视认定大国品牌、行业销量前茅的洲明科技，专注于LED显示渠道批发、项目安装、系统解决方案等一体的专业公司，现因业务高速扩张，急需1-2名LED显示屏销售工程师。如果你熟悉系统集成、安防、IT电脑、会议音频或LED相关领域，渴望在高增长赛道突破职业瓶颈这里将是你的优质平台。 岗位职责 1.聚焦LED显示屏(如室内小间距、户外大屏、COB显示、透明屏等)的销售，负责客户开发、需求对接，从方案沟通到合同签订全流程跟进，确保销售目标达成。 2.结合客户场景(如政企会议室、商业综合体、文旅项目等)，提供定制化产品解决方案，解决客户技术疑问，强化客户信任。 3.维护存量客户关系，挖掘二次合作需求;同步收集行业动态(如竞品价格、新技术应用)，为公司市场策略调整提供一手信息。 任职要求 擅长商务谈判与客户需求挖掘，能独立跟进大项目。 -加分项:能熟练驾驶；手中有政企、广告传媒、文旅行业客户资源;熟悉LED显示屏产品者优先。 薪资福利:不止于高薪，更重长期成长 -薪酬结构:无责任底薪(4k-8k，依行业经验定档)+高额提成(利润额20%-30%)+季度/年度销冠奖金，优秀者年薪可达20万+，上不封顶。 -基础保障:五险一金、周末双休、法定节假日福利、超长春节假期。 -成长支持:定期产品技术培训 基础业务磨合，直接对接优质客户、冲击高提成，欢迎加入我们，一起抢占LED显示行业红利!

1.在指定区域进行酒水产品推广，吸引顾客购买； 2.了解并介绍酒水产品的特点及优势，解答顾客疑问； 3.维护销售现场的秩序，确保顾客安全； 4.定期整理销售数据，向上级汇报销售情况。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力； 2.熟悉酒水行业，了解各类酒水的特点； 3.有责任心，能适应高强度的工作环境； 4.有零售经验者优先考虑。 福利待遇： 1.基本工资+提成； 2.； 3.享受法定节假日； 4.提供员工培训机会；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息与客户建议 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表制作 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

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有没有去仁寿摘茶叶的管吃管住天天发工资，65岁以下计件多劳多得200-300一天左右可以干1-2个月，明天出发。

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岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 4.无不良从业记录，认同保险行业长期价值，具备职业发展潜力

坐标襄阳，诚心找几位想认真做事、改变现状的朋友一起做事业，正规长期事业。 现在大环境不稳定，裁员多、工作不稳定，很多人都在找真正长久、有前景、越做越值钱的路。 我现做的第二赛道职业是健康、养老、财富管理方向，属于国家政策支持、老龄化刚需风口，行业前景非常稳。 平台是百年企业，正规靠谱： 零投资、零风险 时间自由，全职兼职都可以 公司完整培训，有人带、有人教 团队都是高学历精英，氛围简单正向 收入上不封顶，越做越轻松 适合人群： 想换工作、想增加收入、想轻创业、想长期发展、不想再混日子的人。 我不搞虚的，只找同频、靠谱、肯努力的伙伴。 感兴趣直接留言或私信，约线下面试。要求24周岁以上，大专及以上学历，会有3轮面试，非诚勿扰，中介勿扰。

对车险即将到期的用户，电话联系车主，介绍保险公司的车险价格与服务，供车主选择并购买（不需要员工外出跑业务）

招聘岗位：保险公司车险续保专员 招聘人数：10人 岗位描述：对车险即将到期的用户，电话联系车主，介绍保险公司的车险价格与服务，供车主选择并购买（不需要员工外出跑业务） 任职条件： 1、中专及以上学历，专业不限; 2、普通话标准流利，思维敏捷，善于交流，具有较强的应变能力，有上进心。 福利待遇 1、薪酬待遇：底薪2660元/月+绩效工资，目标完成工资6000元-12000元/月（主要根据业绩提成）; 2、入职缴纳五险一金，节日福利; 3、周末双休并享受国家法定节假日； 4、定期组织丰富多彩的集体活动； 5、免费提供入职培训和晋升培训； 工作时间：早上08:30-12:00下午13:30-18:00 工作地点：南京各支公司就近安排（南京市区，江北新区，六合，江宁，高淳，溧水）

主要就是与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业的保险理赔咨询服务，促成签单。需要打电话 1、底薪3000+提成 2、成熟流程+现成客源 3、专业培训，新手也能快速上手 4、高提成+长期稳定收益 要求： 有责任心、沟通能力强，有车险/汽修/二手车经验优先 想做长期稳定高收入，欢迎加入！

【就近工作实现高薪】 由于经营需要，中国移动仁寿分公司现招聘以下岗位: 一、移动业务员：8名 二、工作地点: 仁寿城区及各乡镇 三、工资待遇: 基本薪金+绩效工资+节假日福利+社保六险+年终奖； 每月到手工资4000--8000元（年终奖和福利另算） 四、招聘条件: 性别不限，18-50岁，有通信行业或者销售经验者优先，工作时间灵活自由度高； 五、工作职责: 负责移动业务发展和客户服务工作 六、联系电话： 朱老师

招聘市场部总监、市场部经理、市场部专员 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力和执行力； 2、具有良好的服务意识和高度的工作热情，积极主动的工作态度，具备独立工作能力和抗压能力； 3、有强烈的赚钱欲望和自驱力，乐于接受挑战，适应快速变化的工作环境。

岗位职责: 1.负责手机的销售与推广活动，通过各种渠道达成销售目标； 2.与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的产品介绍和购买建议； 3.参与销售策略的制定和优化，不断提高销售业绩； 4.协助团队完成手机回收和再销售工作，确保销售流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动； 2.对手机市场有一定的了解，能够快速掌握产品知识； 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 4.具备良好的自我形象和职业素养，能够出镜进行产品推广。

需要学习能力强能玩明白手机 接受零基础，包吃住。 满18岁！ 公司里面全部是年轻人随时下午茶夜宵安排 每月两天带薪假！

上班时间 9:00-12:00 13:30-18:00 薪资待遇 次月开始底薪2000元/月（到店量30人+）， 月休4天，自己调休 病假，特殊假不参与考勤 业绩提成: 成交单子利润的 20% 免费平台随便用 自愿报名使用（公司出资60%，个人承担40%） 每个月10号以前发工资 每天休假人数 不得超过3人 非特殊情况 不得联系休假 休假都要提前一天报备 ，要提前3天发，工作手机号必须交回公司，如果不交回，视为不交接工作， 公司发工资时间统一发放！

1.岗位要求 ◦负责市场业务拓展，主动开发新客户、挖掘潜在合作机会； ◦做好现有客户的关系维护，及时对接需求、处理售后问题，提升客户满意度； ◦具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，敢于挑战高薪； ◦有销售行业工作经验者优先，无经验者公司可提供系统培训； ◦工作积极主动，目标感强，能承受一定的工作压力。 2.薪资福利 ◦底薪2500元/月，高额提成+餐补+话补+项目分红，综合薪资上不封顶； ◦具体薪资结构、晋升机制等细节面议。

招聘：销售专员（五险+带薪年假） 薪资：薪资面议 岗位要求： 1、有销售经验者 2、学历：不限 3、有团队协作精神，应变能力强，语言组织能力强，能服从组织安排福利待遇： 1、无责任底薪+话补+全勤奖+提成（平均工资5000以上） 2、上班时间：9:00-18:00（全天7小时工作时间，早晚完成考勤，中途时间自由安排，不加班） 3、节假日及生日福利，季度团建、聚餐，年底带薪休假 4、全职稳定员工 5、带薪年假 晋升途径： 市场专员、部门主管、部门经理 工作内容： 1、收集客户信息，了解客户需求，维护客户关系 2、对意向客户进行公司产品介绍，促成合作，完成当月任务指标

电话销售 岗位职责：1.通过电话微信的方式联系客户续保车险业务。 2.维护客户关系，定期回访，挖掘二次销售机会。 3.根据客户需求推荐合适的车险方案，解答客户疑问，促单。 4.完成公司制定的销售目标和业绩考核。 任职要求：性格开朗大方，思维敏捷，有较强的沟通能力 工作时间：早9:00-17:30中午休息一个小时，双休双休节假日正常放假

前厅接待与收银，客户维护管理

装修公司业务员，底薪提成，面议