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水利技术负责人
1.4-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
项目位于四川石棉县大渡河水电站项目,4年工期,职位要求,负责工程技术及质量控制,编制施工组织设计及施工方案,负责质量书面技术交底等工作,搞好技术性工作;负责对接监理、设计、总包方技术管理工作,搞好团结协作,完成领导交办的任务,服从管理,同时对经营性工作有较多的经验,要求有一建水利证书,带证上班,薪水为15000元/月
四川雅安石棉县8、✅【】水利项目技术负责人,10年以上经验、中高级职称优先,薪资面议,联系
技术负责人
8、✅【四川雅安石棉县】水利项目技术负责人,10年以上经验、中高级职称优先,薪资面议,联系兰工
雅安 石棉县
5月8日 23:58拨打电话
四川雅安石棉县8、✅【】水利项目技术负责人1名,10年以上经验、中高级职称优先,薪资面议,
技术负责人1-2人
8、✅【四川雅安石棉县】水利项目技术负责人1名,10年以上经验、中高级职称优先,薪资面议,联系兰工
雅安 石棉县
5月8日 23:58拨打电话
技术员放线员
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结 6.熟练掌握测量仪器,会操平放线测量 任职要求: 1. 至少具备公路工程技术相关岗位2-3工作经验,熟悉公路工程施工工程领域,有经历个一个完整的公路工程项目最好 2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力 5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
技术负责人技术员月结
电气专责 学历专业:本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、发电厂及电力系统、继电保护等相关专业;工作经验:3年以上水电站、火电厂或变电站电气运维工作经验,有电气专责或同等技术管理经历者优先;专业技能:熟悉水电站电气一、二次系统接线(发电机、变压器、高压开关等);掌握电工基础、电机学、高压技术等理论知识;能独立完成设备绝缘试验、特性试验及常见故障排查;资格证书:需持有高压电工证或特种作业操作证;持有中级及以上职称者优先;能力素质:责任心强,具备较强的故障分析能力、安全意识和沟通协调能力。作为全厂电气设备技术总负责人,全面负责电厂电气一次、电气二次系统(含高低压、升压站、发电机、变压器、继电保护、厂用电、防雷接地等)的运维、检修、试验、安全管理及技术监督工作,故障抢修等,确保电气设备安全、稳定、经济、可靠运行。 薪资福利:8000元/月左右(具体面议),双休、五险一金、带薪年假、包住宿、餐饮补贴、节日福利、定期体检、员工旅游 简历发送: 工作地址:雅安
雅安
5月14日 16:59拨打电话
雅安石棉县9、✅【】水利项目技术负责人1名,10年以上经验,中高级职称优先,薪资面议,联系
技术负责人1-2人月结
9、✅【雅安石棉县】水利项目技术负责人1名,10年以上经验,中高级职称优先,薪资面议,联系兰工
雅安 石棉县
5月8日 23:53拨打电话
机电项目经理
7000-9000元/月
项目经理3-5年大专长期出差,主要地点西南,华南。
二建机电工程类,安全生产考核合格证书B 具有现场施工管理经验,常驻项目。
焊接工程项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
岗位职责: 1. 按时高效完成钢轨焊接任务,确保作业质量达标; 2. 能够独立承担施工项目的全流程管理,包括编制施工方案、协调资源配置、组织现场作业及办理项目结算等; 任职要求: 1. 具备3年以上钢轨焊接实操经验; 2. 具有1年以上担任钢轨焊接项目负责人相关经历
绵阳涪城区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长全职
绵阳市涪城区招工长/工程师
技术员长期1-2人月结
下面内容了解清楚后再联系 一、岗位及专业方向: 1、工程技术岗(需做公路施工资料兼现场技术) 2、公路专业方向 3、经历过高边坡或危岩体处治、脚手架、锚杆锚索、挂网喷砼等项目的优先 二、基本要求 1、参建公路、市政等工程项目,工作年限≥5年 2、持证最低要求:四川二级建造师(公路工程),交安或建安B或C证 3、年龄45岁以内,居住地:四川省内或邻近的周边城市,太远的不考虑 三、施工测量 熟悉RTK、全站仪等测量仪器设备,可独立完成或在指导下完成测量内、外业工作。 四、施工技术 1、熟练或较为熟练运用CAD、Cass、Excel、Word等相关办公软件,对施工绘图及工程量计算等有一定的基础 2、熟悉施工工艺流程 3、熟悉或较为熟悉编制施工方案 五、施工资料 熟悉或较为熟悉施工资料流程,可独立完成或在指导下完成施工资料编写 六、公司主营方向 1、公路路基工程 2、高边坡处治及防护工程 3、园林绿化工程 4、其他土建工程 七、项目所在地 四川省凉山州境内及成都周边 八、联系、沟通方式 1、经办人电话、微信:(岳工) 2、待经办人沟通初步确定入职意向后,转公司领导洽谈工资待遇
服务员
陕南坡上菜中餐店诚聘主管薪资面议诚聘中餐服务员数名!年龄18-45岁,男女不限,有无经验均可包吃包住,薪资3800-4500,全勤+提成+奖金+工龄工作轻松,氛围好,客源稳定,晋升空间大负责点餐、上菜、餐桌服务,简单易上手工作地址:丝路国际创意梦工厂联系电话:苏店有意者直接电话/V信同号
雅安
5月17日 02:28拨打电话
四川雅安小幺烧烤招聘服务员数名工资面谈,联系电话
服务员
小幺烧烤招聘服务员数名工资面谈,联系电话
雅安
5月17日 01:36拨打电话
四川雅安转发景区餐厅后厨招墩子师傅1名,年龄50岁一下,能吃苦耐劳,月薪5千+,月休2天.
墩子1-2人月结
转发景区餐厅后厨招墩子师傅1名,年龄50岁一下,能吃苦耐劳,月薪5千+,月休2天.。
雅安
5月16日 23:36拨打电话
四川雅安招一名小时工15一小时主要切点葱姜蒜洗几个盆工作时间下午3-4点,联系电话
15元/时
种植工
招一名小时工 15一小时 主要切点葱姜蒜 洗几个盆 工作时间下午3-4点,联系电话
雅安
5月16日 23:21拨打电话
行车工叉车工
[红包]涨价雅安天全新能源[庆祝][庆祝][庆祝](一手单),龙湖免费发车![庆祝]购买五险,购买五险![庆祝]包吃包住+每餐2荤1素一汤[庆祝]纯包吃包住,休息日也包[庆祝]住宿条件:6-8人间+空调+热水+洗衣机等配套设施齐全[庆祝]包吃包住买社保月综合工资6000+++[福]合作伙伴政策模式:以上所有政策从下车间开始计算,(,请假节假日未出勤顺延,结利润部分)[福]公司主要生产电池负极材料,投料、下料、操作机台,车间干净,岗位有灰尘,有小量噪音,需要带防尘口罩,穿普通工衣。[福]招聘岗位:普工,,年龄22-48岁,耳钉,纹身,染头发,身体有金属都不行,需认识26个字母,不能有大面积纹身,需要提供无犯罪证明![福]工友政策:同工同酬+绩效奖励(普工、叉车工、行车工)[烟花][烟花]一般岗位:(2200底薪+加班费)+5元/小时绩效补贴+2元/小时岗位补贴;2200元底薪+加班费,平时1.5倍,周末两倍,节假日3倍,(加班按照劳动法核算)::(企业正常休息除外)1、;2、,。3、。4、;5、因违反劳动纪律,不配合企业生产等原因退员,当月不享受绩效考核补贴;6、每月20日发薪,绩效发薪日需在职,7、工衣工鞋口罩等防护用品厂区统一发放注1:试用期一个月,,;------------------------------注意事项:点对点:8点对8点(计薪11小时)半个月一倒,工时算11个小时,满月286工时入职流程:第一天面试(分配宿舍)、第二天体检()银行卡复印件一张、身份证复印件3张名单报备:廖老师
雅安 天全县
5月16日 23:14拨打电话
六安霍山县一级路招技术员一名工资1万十有意请联系
10000元/月
技术员1-2人月结
霍山一级路招技术员一名工资1万十有意请联系
六安 霍山县
5月17日 03:16拨打电话
天津急招聘绿化技术员一名。要求技术过硬的,工地在
绿化技术员
急招聘绿化技术员一名。要求技术过硬的,工地在天津
天津
5月17日 03:14拨打电话
技术员
土建技术员招聘要求:建筑专业大专以上学历, 2-3年以上施工经验,熟练操作CAD、Word、Excel等常用办公软件操作,能熟练使用测量仪器、能独立完成技术工作,熟悉图纸审核、技术交底、质量监督、隐蔽验收、编写施工方案、技术资料整理、施工规范与流程,有安全员证,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和能力。工作地点:邹城,电话
济宁 邹城市
5月17日 03:01拨打电话
阿克苏阿克苏市政道路招技术员,要求有二建证,月底开工,工资待遇自己谈联系电话马总
技术员
阿克苏市政道路招技术员, 要求有二建证,月底开工,工资待遇自己谈 联系电话马总
阿克苏 阿克苏市
5月17日 03:01拨打电话
新疆石河子需要技术员一名
技术员1-2人
石河子需要技术员一名
石河子
5月17日 03:01拨打电话
项目现场负责人
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专环保装置脱硫脱硝尾气处理
工作内容: 1.全面负责项目全流程管理,为项目现场第一责任人,统筹开展项目全生命周期内安全、环保、生产、经营、团队建设及合规管理各项工作。 2.制定项目年度运营目标与预算方案,组织召开月度运营复盘会议。 3.统筹协调安全、生产、环保领域的跨部门协同事项,负责项目采购预算审批工作。 4.编制脱硫系统月度生产计划,制定中控工三班两倒排班方案并监督执行。 5.按月梳理备品备件与工器具需求,保障库存处于合理区间,监督设备运行状态与缺陷消除质量。 6.组织开展员工岗位技能培训,每日组织开展现场安全巡检,建立隐患整改台账。 7.定期与业主环保部门对接,保障监测数据符合合规要求。 8.办理项目月度,保障项目款项按时回款,完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1.年龄30~45岁,身体健康,能常驻项目现场,适应驻场工作、检修期加班、应急抢修,无妨碍从事电气作业的疾病。 2.品行端正,责任心强,具备良好的故障排查能力、动手实操能力、团队协作意识,同时具备较强的抗压能力、统筹协调能力和应急处置能力。 3.严守安全环保红线,严格遵守电气安全规程,能严格执行公司制度、BOT协议及业主管理要求。 4.中专及以上学历,电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先(实操经验丰富者可放宽专业)。 5.具有3年及以上工业电仪检修经验,同时具备3年及以上烟气脱硫项目运营管理经验;优先有电厂、钢铁、焦化、建材、化工行业其中一项烟气治理运营经验。 6.需持有化工行业主要负责人安全生产管理证、低压电工证,电气专业优先。
装饰装修项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区内装
室内设计师2名 业务员若干
弱电工程经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科公司管理
一、岗位职责 (一)战略与体系建设 1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准,建立高效的项目管理体系,推动项目管理规范化、标准化。 2、参与制定部门年度经营目标,分解并监督执行,确保各项指标达成。 (二)多项目统筹管理 2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控,协调资源,确保各项目在预算内按时、按质交付,实现项目群整体利润目标。 3、监控所有项目的关键节点,进行风险评估和预警,统筹解决重大问题和突发情况。 (三)技术与管理决策 1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计,参与关键技术的决策与优化,提升项目技术实施水平。 2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作,提供管理及技术支持。 (四)成本与经营管控 1、审核各项目预算、成本计划及重大支出,监控项目成本执行情况,优化资源配置,提升整体盈利水平。 2、监督项目回款进度,指导重大项目的结算,成本与回款管理:负责项目成本核算与动态管控,严格审核材料采购等支出;高效推进请款、收款流程,规范管理变更签证,主导竣工结算工作,保障项目资金良性循环。 (五)供应链与分包管理 1、建立并完善供应商及分包商管理体系,组织评估、筛选和绩效管理,确保供应链稳定可靠。 2、审批重大采购计划及分包合同,监督执行情况,控制质量和成本。 (六)跨部门与对外协调 1、作为工程管理代表,对接重要客户、合作伙伴及公司高层,协调内外部资源,解决重大争议与协作问题。 2、推动跨部门协作流程优化,提升整体运营效率。 (七)质量安全与合规管理 1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度,组织定期检查与整改,杜绝重大质量与安全事故。 2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范,应对重大审计与验收。 (八)团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计,提升团队凝聚力和战斗力。 2、组织项目管理、技术、安全等培训,培养核心骨干,搭建人才梯队。 (九)知识管理与复盘提升 1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化,持续提升组织项目管理能力。 2、组织重大项目复盘,总结最佳实践,推动管理改进与创新。 二、任职要求 (一)硬性条件与经验 1、学历专业:本科及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。 2、工作经验:8年以上弱电智能化行业经验,其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验,有成功交付大型或复杂项目群案例。 3、行业知识:精通弱电各子系统(安防、网络、BA、会议等)技术、实施及管理,熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。 4、证书要求:持有一级建造师(机电工程)、PMP、高级工程师等证书者优先。 (二)核心能力与技能 1、战略与体系构建能力:具备体系化思维,能搭建并优化项目管理体系,推动管理变革与效率提升。 2、经营与风控能力:擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策,具备较强的财务意识和风险管控能力。 3、资源整合与协调能力:能高效整合内外部资源,具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。 4、领导与团队发展能力:具备较强的领导力,能有效激励和发展团队,塑造高绩效文化。 5、技术决策能力:能对重大技术方案进行评审和决策,平衡技术可行性与管理经济性。 6、技术实操能力:能独立看懂 CAD 施工图、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程,可独立完成技术方案审核与优化。​ 7、沟通协调能力:拥有出色的口头与书面表达能力,善于与不同层级(如客户高管、现场施工人员)、不同背景的对象沟通,能快速化解冲突,推动问题高效解决。 (三)个人素质 结果导向:强目标驱动,能承受高压,确保关键经营与管理目标达成。 系统思维:能系统性分析问题,制定并实施整体解决方案。 客户与业务意识:深刻理解客户与业务需求,推动项目管理服务于公司战略。 严谨与担当:对管理细节、合规性要求严格,具备高度责任感和担当精神 三、薪资福利 (一)薪酬体系 薪资构成:基本工资 + 绩效奖金(年度考核) + 项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶 年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。​ (二)福利保障 基础福利:五险一金、补充商业保险 假期福利:带薪年假(入职满 1 年享 5 天)、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利:高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道 人文关怀:年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利
桩基施工现场管理,负责现场机械设备管理合理安排沟通施工进度计划
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
需较强的现场管理沟通能力,和桩基工程现场施工经验
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责 1、全面统筹项目管理工作,涵盖施工组织、进度控制、质量监督及安全管理等方面; 2、负责与外部单位的对接与协调,包括客户、劳务团队及合作方等相关方; 3、跟进项目回款进展,确保回款目标按时达成; 4、熟练操作相关作业系统,并持续推动系统数据完善与更新; 任职要求 1、具备通信工程或相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握常用办公软件及CAD制图工具; 3、具备良好的沟通与协调能力; 4、能接受项目驻场及外派工作安排; 5、熟悉铁塔、移动、电信等运营商运作流程者优先考虑
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科房建工程工业建筑办公建筑一级建造师
岗位职责: 1. 全面主持大型房屋建筑项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项关键指标,对项目最终交付成效负总责。 2. 组建高效项目组织架构,明确各岗位职责分工,协调施工队伍、监理方、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目有序推进。 3. 监控项目资金运作与成本核算流程,审批施工技术方案、材料采购计划及工程款项拨付,防范成本失控风险。 4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全隐患排查与安全教育培训,杜绝重大安全事故发生;及时应对和处置各类突发状况,确保项目按期完成竣工验收。 任职要求: 1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。 2. 工作经验:具备10年以上房建工程施工管理经历,其中至少2年担任大型房建项目(建筑面积不低于10万㎡)项目经理职务,有EPC总承包模式操作经验者优先,具备专业分包管理经验者更佳。 3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。 4. 素质要求:具有高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能够接受长期现场驻守工作安排;具备出色的团队管理能力以及跨单位沟通协调水平。
家装工程主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限二级建造师住宅小区中级工程师职称熟悉成本控制方法外装注册造价师一级建造师可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑
1. 全面负责家庭装修项目的方案策划与落地执行,保障项目按期交付并达到质量标准; 2. 主持项目相关会议,促进团队成员之间的高效沟通与协作; 3. 跟踪施工进度,及时处理项目实施过程中的各类突发问题; 4. 定期与客户对接交流,确保工程进展符合客户预期与需求; 5. 统筹项目资金使用,科学把控整体成本支出。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹规划能力及丰富的项目管理实践经验; 2. 拥有良好的协调沟通技巧和团队协作意识,能妥善应对项目中的各类挑战; 3. 熟悉家装领域业务流程,具备准确把握客户需求的能力; 4. 工作态度认真负责,执行力强,适应一定程度的工作强度; 5. 熟练操作各类项目管理应用软件及相关工具。
项目经理5-10年大专
岗位职责: (此岗位需要有新建变电和电器安装一次施工二次经验,没有的不要投递避免浪费大家宝贵时间) 1.  独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。 2.  独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。 3.  独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。 4.  认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 5.  配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。 7.  参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 8.  完成上级交办的其他技术相关工作任务。 任职资格: 1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书; 2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程; 4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源; 5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策; 6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作; 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求; 8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。项目经理
二级建造师
3000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案工作 5.协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(专业不限) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.无在建工程锁定,证书可配合注册及继续教育
项目管理项目经理
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责 1、主导项目从启动到收尾的全过程管理,涵盖规划、实施、监督与闭环。 2、编制项目整体方案、时间安排及资金预算,统筹控制成本、品质、安全、工作边界及潜在风险。 3、搭建并带领项目团队,落实人员分工,实施绩效评估与正向激励。 4、对内推动跨职能协作,对外联络客户、监理单位、供应方及相关行政主管部门。 5、定期提交项目进展报告,通报关键节点、风险状况及阶段性成果。 6、牵头完成项目竣工验收、资料整理归档及后期复盘工作。 7、严格执行企业规章与行业标准,保障项目合法合规及现场安全运行。 任职要求 1、年龄不超过35岁(条件突出者可放宽至40岁); 2、具备本科或以上学历,主修工商管理、工程管理、工程造价等相关专业者优先(能力优异者学历可适当放宽)。 3、拥有5年以上项目管理实践经验,曾独立主导至少2个完整项目的全流程运作。 4、熟练掌握项目管理体系与常用工具,了解合同管理、招标投标、工程变更、签证流程及成本核算,能接受出差或现场驻守,工作积极主动,注重实效。 5、具有出色的沟通协调与商务交流能力,作风认真缜密,心理素质好,抗压能力强,持有注册监理工程师/造价工程师资格或高级工程师职称者优先考虑。
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