南充市仪陇县招升降机/电梯维修

岗位职责：1.负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除，确保设备安全稳定运行2. 执行电梯年检配合工作，按规范完成限速器、安全钳、缓冲器等关键安全部件的测试与调整3.参与新装电梯的安装监督、调试验收及技术交底，协助完成特种设备使用登记手续4.填写并归档维保记录、故障处理报告及零部件更换台账，确保符合市场监管部门监管要求5. 配合物业或客户开展应急演练，提供基础安全使用培训与技术咨询 任职要求： 1.持有有效的《特种设备作业人员证》（项目代号：T），且在有效注册期内 2.熟悉GB7588、GB21240等电梯相关国家技术规范，具备扎实的机械、电气系统基础知识 3.具备升降机/电梯维修相关工作经验，能独立完成常见品牌（如奥的斯、三菱、通力、快意等）设备维保作业 4.身体健康，无恐高症，能适应登高作业及突发性加班，具备较强安全责任意识和客户服务意识5. 最低学历不限，持有中专/技校及以上学历者优先，接受应届毕业生实习转正

四川南充招聘电梯维保员 初中及以上学历 薪资福利:4000-7000元/月 招工人数:5名 工作地址:南充市顺庆区吉隆街77号

招聘：维保师傅【社保+意外险】 薪资：4000-8000元/月 维保师傅招聘 一、岗位职责 1、严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备; 2、负责电梯机房运行、维修、保养; 3、及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运 行; 4、按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单 位对电梯主体进行保养。 二、任职要求： 1、有电梯维修保养工作熟手; 2、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神; 3、能给客户留下热情亲切、诚信务实、不卑不亢的印象，以赢得客 户的好感和尊重; 4、持有(电梯)特种设备作业人员证。 三、薪资待遇：4000-8000 购买社保+意外险

南充市阆中市招电梯维保工程师数名 待遇面议

招聘：电梯维保人员【+朝八晚六】薪资：3000-5000元/月招聘岗位：电梯维保人员岗位要求：3-5年实际维保时间，持T证，踏实能干，服从安排工作内容：维护安装电梯的维保工作薪资福利：薪资面议，上班时间：上午8-12点，下午2.00到6点

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维修工 持有焊工证和叉车证，50岁以内，包吃不包住购买五险，月休5天，到手薪资5-6千

1.负责本部门人员的团队管理； 2.制定部门月度季度工作计划，合理分配任务； 3.监督维保人员按照国家标准和公司流程执行维保工作； 4.定期对维保项目进行巡检抽查，确保质量达标； 5.定期回访客户，维护客户关系，参与维保合同续签谈判，提升客户粘性； 6.发展新的维保业务，提高部门及公司收益； 7.管控维保部运营成本，管理好工具与设备； 8.建立健全资料和档案。 任职要求 1.大专及以上学历机电一体化电梯工程机械电子工程等相关专业优先； 2.持有电梯修理作业人员证，具备三年以上维保经验，两年以上管理经验； 3.精通电梯维护保养规则，特种设备安全法等法规标准；熟练使用维保常用工具设备，了解电梯配件市场行情； 4.具备较强的团队管理能力和良好的沟通协调能力。

成都双流工程机械修理厂（主要挖掘机、装载机等工程机械维修），熟悉液压的维修师傅，技术好待遇好，活比较多，缺好师傅，和公司一起成长，如果你感兴趣可以详细了解！

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北京市房山区招升降机/电梯维修，要求有电梯证，夜班，两个月工期

辽源市龙山区招电梯安装维修工资180，一天一开早上6点半，晚上5点半，什么也不管配合瓦工工作

萍乡市安源区招升降机/电梯维修(电梯维保)

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岗位职责： 1.负责农业机械（如拖拉机、收割机、播种机等）的日常维护、故障诊断与维修保养工作 2.按计划执行设备定期保养、润滑、校准及易损件更换，保障农机高效稳定运行 3. 配合社会化服务团队开展田间作业设备巡检与应急抢修，及时响应农户及合作社维修需求 4. 管理维修台账，规范记录故障现象、处理过程及配件使用情况，协助优化备件库存 5. 协助开展农机操作人员基础保养培训，提升用户自主维护能力 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、农机、机电类相关专业更佳 2.有1-3年农业机械或通用机械设备维修经验者优先，熟悉主流品牌农机结构者加分 3.熟悉常用维修工具及检测设备，具备基本电路识图与液压系统判断能力 4.吃苦耐劳，适应田间及户外作业环境，具备良好沟通意识与服务态度 5.持有农机修理工职业资格证或电工证者优先

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物业主管 年龄28 - 45岁，大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先，持有物业相关从业资格证书者优先。具有2年及以上物业主管及以上岗位工作经验，熟悉物业行业相关法律法规、服务标准及运营流程，物业主管经验者优先。具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效统筹各项服务工作，应对各类突发情况。责任心强、服务意识佳，工作严谨细致，具备良好的职业素养和抗压能力，能以身作则，带动团队开展工作。熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），能独立完成各类报表编制、工作总结及计划撰写。无不良从业记录，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展。全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务质量达标，提升业主满意度。负责团队管理，提升团队执行力和服务意识。负责物业项目的安全管理，定期组织安全检查，排查安全隐患，确保项目安全稳定运营。负责物业制定收缴计划，跟进收缴进度，提升收缴率。监督计划落实情况，做好各项工作的记录、汇总及上报，持续优化服务流程。完成上级领导交办的其他各项工作任务。 薪资福利:薪资待遇：4000/月（根据个人经验及能力面议，能力突出者薪资可上浮）；基础福利：五险、带薪年假、节日福利、带薪培训； 招工人数:1名 工作日9:00 - 12:00，14:30 - 18:00；简历投递邮箱：（邮件主题请注明“物业主管+姓名+联系方式”，附件请上传个人简历） 工作地址:红岩子大道338号

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岗位名称：机修； 岗位要求：1.持电工、焊工特种作业操作证；2.工作积极认真，须长期稳定；3.具有一定的沟通能力、协调能力、团队意识； 薪资待遇：工资范围35005000元；福利：公司提供工作餐（免费）、公司统筹购买五险、节日福利。

招聘：客服管家 薪资：4000-4500元/月 招聘条件及工作内容: ，条理性好，沟通能力强，服务意识高，有责任心，有1年以上客户管家工作经验 职位有效期：2026年3月10日—2026年4月10日。

物业主管 年龄28 - 45岁，大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先，持有物业相关从业资格证书者优先。具有2年及以上物业主管及以上岗位工作经验，熟悉物业行业相关法律法规、服务标准及运营流程，物业主管经验者优先。具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效统筹各项服务工作，应对各类突发情况。责任心强、服务意识佳，工作严谨细致，具备良好的职业素养和抗压能力，能以身作则，带动团队开展工作。熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），能独立完成各类报表编制、工作总结及计划撰写。无不良从业记录，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展。全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务质量达标，提升业主满意度。负责团队管理，提升团队执行力和服务意识。负责物业项目的安全管理，定期组织安全检查，排查安全隐患，确保项目安全稳定运营。负责物业制定收缴计划，跟进收缴进度，提升收缴率。监督计划落实情况，做好各项工作的记录、汇总及上报，持续优化服务流程。完成上级领导交办的其他各项工作任务。 薪资福利:薪资待遇：4000/月（根据个人经验及能力面议，能力突出者薪资可上浮）；基础福利：五险、带薪年假、节日福利、带薪培训； 招工人数:1名 工作日9:00 - 12:00，14:30 - 18:00；简历投递邮箱：（邮件主题请注明“物业主管+姓名+联系方式”，附件请上传个人简历） 工作地址:红岩子大道338号

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