岗位描述： 1、负责库房货物打木架工作； 2、安置摆放木架材料； 任职要求： 1、教育程度及专业要求：初中及以上学历 2、所需工作经验/年限：1-2年以上相关领域工作经验 3、业务知识与技能：有木架包装、木工、装潢经验 4、通用知识与技能：工作积极主动，有吃苦耐劳精神 5、身体健康状况：健康

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薯片厂开招了8小时五险包吃住 招聘岗位:操作工 招聘要求:男女不限，18-50周岁 薪资待遇:月综合工资(扣完五险)到手4500—5000每月（平均合25元一小时），管工作餐，提供住宿（免费）。 [庆祝]：上北京五险 免费体检 工作时间8:00-16:00 16:00-24:00 0:00-8:00 8小时三班倒 [庆祝]执行标准工时，平均每月22天班。 工作地址:大兴青云店镇

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全合规 3.协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S维护 4.及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品检验与返工 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与多能工能力 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识 年龄35岁以下

包吃包住，（标准4人间）不住的车接车送（管三餐）有餐后水果，自带餐具，水杯！ 【年龄要求】18周岁-45周岁 【工作内容】主要负责制作水果拼盘，蔬菜沙拉，三明治，每人就放1-2样水果或者是蔬菜，流水线轻松简单不累。 【工作环境】零上5度——9度，无尘车间。自带厚衣服，（没有的库房提供） 薪资:17元每小时！ 【工作时间】 白:5:00--6:00左右，（住宿舍优先安排） 夜:19:00--7:00左右，车接车送！（吃饭时间不计入工时。

顺义安道拓座椅普工 11小时253管吃管住 招聘岗位：组装工 任职资格： 1.年龄：18—40周岁 薪资待遇：23元/小时， 工作时间：11小时两班倒、半个月倒一次班。 福利待遇： 1．免费3餐： 2. 工作服：免费按季节发放：夏季两件，冬季两件； 3 住宿免费，不住宿补助300元 工作地点：顺义开发区 4、.。 月底结工资 ，管吃管住。 报名马上打电话！报名马上打电话

电子厂操作工，组装，检验，包装

北汽密云高工价300/天 独家名额！ 白班25元/小时 平均275一天 夜班27元/小时 平均297一天 法定57/元小时 平均627一天 厂内公寓式住宿 每月仅每个月额外500饭补 足够一日三餐 大厂稳定长年活、待遇超给力！ 年龄：18–40 周岁 月上26天以上，工时拉满，月月高收入 工作内容 生产汽车零部件 辅助机器上下件 全部好岗位，轻松上手不用经验也能干！ 工作地点：密云北汽新能源密云享界工厂 面试时间：下午1点面试

食品厂 大型食品厂新开产线招聘啦,诚聘多名普工日结,周结,月结都可以安排.欢迎您的加入! 公司主要生产面包,运动奶昔,能量棒等食品! 工作内容:原材料处理,生产加工,包装,质检等工作简单易上手可接受小白.晋升空间大 招工要求:18-45周岁,身体健康,无犯罪记录,身体内没有钢钉钢板 薪资:日结小时工: 180-200元（轻松岗） 200-260元（主流岗） 270-320元(辛苦高薪岗） 不同岗位薪资不同 长期工:底薪+加班费+加岗位津贴+补助综合薪资6500-8000元 工作时间:8-8点包含吃饭休息时间 厂区管吃管住自选菜3菜一汤管饱,4-8人间公寓楼宿舍独立卫浴,空调热水器应有尽有 节假日生日都会有礼品 温馨提示: 1. 厂区工资不拖欠、薪资透明靠谱 2. 可以无技术、无需学历，只要踏实能干即可入职 3.长期稳定岗位，晋升透明，适合长期稳定发展 由于找工作人较多,请先投递简历,如果您缺一份靠谱的工作请进行电话咨询

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岗位说明 1、负责自动驾驶系统验证及算法评估相关方案的设计与落地，包括测试规划、场景设计、执行评估及报告编写； 2、开展问题分析与定位工作，通过系统性分析和数据挖掘，为研发团队提供高质量的数据支持； 3、运用SIL、HIL、VIL等测试手段，对自动驾驶规划模块进行全方位性能与功能评估； 4、参与构建符合功能安全要求的自动驾驶软件测试体系，协助制定测试框架与方法论； 任职要求 1、热爱自动驾驶技术，具备在该领域长期发展的意愿和学习动力； 2、理解质量保障的核心价值，具备务实的工作态度和实际操作经验；掌握软件测试基础知识，熟悉模块测试、集成测试、系统测试等基本概念； 3、能够阅读C++/Python代码，可编写基础脚本，具备一定的数据处理与分析能力； 4、具有流程改进和技术优化意识，能主动借助技术工具提升测试效率； 5、了解自动驾驶或高级辅助驾驶系统，有相关项目经验者优先考虑；

岗位说明 1、开展自动驾驶系统验证与算法评估的方案设计及落地执行，制定测试计划，构建测试场景，完成效果评估并输出专业报告； 2、主导问题排查与根因分析，通过系统性分析和数据挖掘，为研发团队提供高质量的数据支持； 3、运用SIL、HIL、VIL等测试手段，对自动驾驶规划模块进行全方位性能与功能评估； 4、参与构建符合功能安全标准的自动驾驶软件测试体系，协助制定测试框架与方法论； 任职要求 1、热爱自动驾驶技术，具备在该领域长期发展的意愿与投入精神； 2、理解质量保障的核心价值，具备务实的工作作风和实际经验；掌握软件测试基础知识，熟悉模块测试、集成测试、系统测试等相关流程； 3、具备阅读C++/Python代码的能力，可编写基础脚本，具有一定数据处理与分析技能； 4、具备流程改进和技术革新的意识，能主动借助技术工具提升测试效率； 5、了解自动驾驶或辅助驾驶系统，有相关行业经验者优先考虑；

大型知名电子厂招聘啦,缺口较大,小时工,长期工都可以安排,无需经验 主要生产手机天线,无线充电,手机,蓝牙耳机等零配件(简单易学) 招聘要求:18-45周男女不限 身体健康,无犯罪记录身体内没有钢钉钢板 工资如下: 小时工:180-250元（主流岗） 270-320元(辛苦高薪） 长期工:底薪+加班费+加岗位津贴+加房补+车补+加夜补综合薪资6500-8500元 晋升空间大:普工-线长-班长-车间主任 食宿待遇: 厂区管吃管住自选菜3菜一汤管饱,4-8人间公寓楼宿舍独立卫浴,空调热水器应有尽有 节假日生日都会有礼品 温馨提示 1. 厂区工资不拖欠、薪资透明靠谱 2. 可以无技术、无需学历，只要踏实能干即可入职 3.长期稳定岗位，晋升透明，适合长期稳定发展 由于找工作人较多,请先投递简历,如果您缺一份靠谱的工作,请及时打电话报名! (在来公司面试的路上注意安全,祝您早日找到心仪靠谱的工作)

岗位：操作工 要求：年龄20-45周岁，身体健康，无不良记录，能接受倒班，有汽车生产等相关工作经验的优先。 工作时间：白班8点-20点，夜班20点-8点，12小时两班倒，薪资待遇：工资20元/小时+40元/天补贴，综合工资6500以上，提供食堂，不管住。 主要工作：不良品现场处理，工作简单不累，现场需要遵守厂内工作要求和工作纪律，服从领导安排。

库房操作工普工固定临时工 工期9.28日-11.30日 要求:18-45岁，男女不限，适应生鲜库房低温工作，服从管理！ 工资待遇:230+稳岗补贴30一天，点对点12小时制，超出12小时支付加班费20/小时，平均工资260一天，提供住宿，水电费自理，商业意外险！ 需要做到工期结束，统一撤场，！！！ 工期结束后也可以继续做下个工期的固定临时工，优秀员工也可以转正式工！ 正式工要求年龄25-44岁，计件制工资，多劳多得，月薪7000-，享受五险一金＋晋升机制+其他福利！

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岗位职责： 1. 按照用工方安排完成当日指定工作任务，服从现场管理与调度 2. 严格遵守安全生产规范，确保作业过程安全有序 3. 配合团队协作，高效完成节假日临时性支援工作 4. 妥善保管并正确使用配发的工具及生活物资 5. 如实反馈工作情况，及时沟通执行中遇到的问题 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应短期高强度工作节奏 2. 无不良从业记录，具备基本劳动能力与责任心 3. 能接受统一安排的食宿条件及日结薪酬方式 4. 服从管理，遵守用工单位各项规章制度 5. 有相关临时性岗位经验者优先

岗位职责： 招聘今麦郎储备人才 方向：饮品研发等相关 入职后享受管培生待遇，参与轮岗及学习培训 任职要求： 1、硕士研究生以上学历 2、食品、生物等相关专业 3、具备吃苦耐劳、踏实肯干的精神

职责描述： 1.与客户沟通设计方案，依据客户需求制定产品开发策略，并开展内外饰产品的设计工作； 2.承担内外饰主断面的设计及可行性评估任务； 3.负责三维结构建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编写； 4.参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造、车辆工程、材料等相关专业； 2.熟悉内外饰材料特性，具备3年以上汽车行业同岗位工作经验； 3.拥有汽车内外饰设计实际项目经验； 4.熟练掌握常用设计软件工具； 5.具备良好的职业素养、沟通表达能力、责任心及创新思维。

岗位职责​ 结合工程车辆原有结构与作业特点，制定智能化改造电控方案，完成电气系统架构设计、元器件选型及图纸绘制。​ 开发智能控制模块，包括自动导航、障碍避让等算法，集成GPS、激光雷达等传感器，实现环境与作业状态感知。​ 基于PLC或嵌入式控制器编写控制程序，完成系统现场调试，解决软硬件问题，确保在工矿环境稳定运行。​ 设计车辆数据采集方案，收集运行参数与故障信息并分析，为系统优化和车辆管理提供支持。​ 确保改造电控系统与车辆原有动力、液压等系统兼容，解决集成问题，实现无缝对接。​ 制定测试标准与流程，开展场地、工况模拟等测试，根据结果优化系统性能。​ 为施工团队提供技术指导，编写改造方案、操作手册等技术文档。​ 四、任职要求​ 教育背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、车辆工程（电气方向）等相关专业。​ 工作经验：5年以上电控系统设计经验，至少3年工矿工程车辆电控设计或智能化改造经验，有完整项目经验者优先。​ 专业技能：​ 熟练使用AutoCADElectrical、EPLAN等软件，能独立完成电气图纸设计。​ 精通西门子、三菱等品牌PLC编程，具备STM32等微控制器开发与算法实现能力。​ 了解工程车辆机械结构、动力及液压系统，熟悉智能传感器应用与数据处理。​ 具备电路分析与故障排查能力，了解工矿环境对电气设备的防护要求。​ 能力素质：较强的创新与问题解决能力，良好的团队协作与学习能力，能适应工矿现场工作及出差。​ 其他要求：持有电气工程师证书者优先。

面试要求： 1，能接受加班需求。 2，18-40岁之间。 3，签字清晰，至少识别26个英文字母。 4，夫妻，情侣不接受同时入职。 有面试的情况下提前1小时通知一下，避免时间冲突。另面试人员数量也请提前告知一下。 入职要求： 1，体检报告 2，需携带身份证原件或复印件一张（正反面） 3，一张一寸照片 体检要求： 劳务公司应提前自行核查 面试时间： 周一至周五上午10点和下午3点，其他时间不再进行面试。