岗位职责： 1.负责施工现场水电管线预埋、安装与调试，确保符合施工图纸及安全规范 2.独立完成泥瓦工程，包括砌筑、抹灰、贴砖、地面找平等作业，保证工艺质量达标 3.精准进行墙体、地面开槽与切割作业，合理避让结构钢筋及原有管线，保障施工安全 4.配合工长完成工序交接、现场清理及材料损耗控制，参与隐蔽工程验收 5. 服从项目统一调度，遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品并规范操作机具 任职要求： 1.具备水电、泥瓦或开槽/切割相关实操经验，能独立承担分项施工任务 2. 熟悉常用建材性能及施工工艺标准，了解基础建筑识图能力者优先 3.持有有效特种作业操作证（如电工作业、高处作业等）者优先考虑 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和安全施工意识 5. 年龄20-55周岁，身体健康，无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷 岗位职责：1.负责施工现场水电管线预埋、安装与调试，确保符合施工图纸及安全规范2.独立完成墙体、地面开槽/切割作业，精准控制深度与尺寸，保障后续工序顺利衔接3.承担泥瓦类基础施工，包括砌筑、抹灰、找平、贴砖等，保证工艺质量与验收达标 4.配合项目进度协调各工种交叉作业，及时处理现场技术问题并做好自检记录5.严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，落实现场文明施工与工完场清要求 任职要求： 1.具备水电、泥瓦或开槽/切割相关实操经验，能独立承担分项施工任务2. 熟悉常用工具设备（如角磨机、电锤、水平仪等）操作与日常维护 3.工作认真负责，具备良好团队协作意识和现场应变能力4.持有有效身份证件，身体健康，适应工地现场作业环境 5.学历不限，具备基础识图能力及沟通表达能力

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岗位职责： 1、根据业务发展计划，统计、协调各部门的招聘需求，编制月度招聘计划， 2、完善招聘流程，建立储备人才选拔方案和人才储备机制， 3、开发、维护线上和线下的招聘渠道，充分利用各类资源满足公司的人才需求， 4、执行职员与普工的招聘、面试、录用工作， 5、人才库、简历管理， 6、新员工的OA、邮箱、域帐户的申请工作， 7、招聘物料申购、管理， 8、新员工入职面谈和融入管理 9、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷等员工关系事务， 10、完成上级领导安排的其它工作。 任职要求：1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。 2、熟悉招聘全流程，包括简历筛选、面试邀约、面试安排、offer 沟通、入职跟进等。 3、熟练使用招聘网站、内部系统、办公软件（Word、Excel、PPT）。 4、具备良好的沟通表达、协调能力与抗压能力，能快速响应用人需求。 5、工作细致认真，责任心强，有团队意识，执行力高。 6、有 1 年以上招聘 / 人事相关工作经验者优先。 7、了解基础劳动法及人事相关常识，能规范完成招聘台账。 8、外向开朗，熟悉短视频平台，不排斥出镜。

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