岗位职责： 1. 负责厂区及物流园区出入口人员、车辆的登记与查验，维护出入秩序 2. 巡查责任区域安防设施及重点部位，及时发现并上报异常情况 3. 配合处理突发事件，协助保障园区人身与财产安全、 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、流程规范 5. 遵守公司管理制度，服从工作安排，展现良好职业形象 福利待遇： 夫妻两人可同时入职，配备有夫妻房 包吃包住

一、岗位职责 1. 负责园区出入口值守、人员及车辆登记、秩序维护工作； 2. 开展日常巡逻，排查安全隐患、处置初期火情，防范各类安全事故； 3. 做好防火、防盗、防突发事件等安保工作，配合完成应急处置； 4. 遵守公司规章制度，维护辖区公共秩序与环境卫生。 二、任职要求 1. 年龄18-55周岁，身体健康，五官端正，无纹身、无不良嗜好； 2. 品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录，责任心强； 3. 服从管理，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与应急能力； 4. 有保安证、退伍军人、有消防安保经验者优先录用。 三、薪资待遇 三个月试用期，试用期170一天，转正后4500-5500。 - 提供住宿 - 实行轮班制，岗位培训完善，晋升通道清晰。

招一个小区门口保安，年龄30到40岁左右，上班时间早八点对晚八点，每周单休，节假日国家法定休息调休，工资4000到5000不管吃。

要求哪年龄18-45，无大面积纹身，两班倒月休4天，工资待遇3500-4500

学校直招 夜班保安（男女不限，男55岁以下，女52以下）：试用期1个月，2600/月，转正后2800/月。 消控员：持证（男女不限，男55岁以下，女52岁以下）试用期1个月，4000/月，转正后4200/月。 包吃包住，月休4天，社保。 需要来校面试，中介勿扰。

四川音乐学院保安队招聘保安两名，男女不限，年龄18至40岁，身高165以上，身体健康，无犯罪证明记录，月休四天，工资待遇3200元，包住不包吃，有意向的需到校面试。

工资待遇:4200/月，包吃住 工作内容：门岗登记、巡逻、维护秩序 工作时间：8-20，4天休息 入职要求：无案底、身体健康，就近分配安保项目 监控岗：5000-5500

要求身高1米75以上，有责任心，身体健康，负责日常院内安全，上一休一包三餐，工资试用期一至三个月转正后工资3000，工作环境好轻松

成都成华区招保安

工作内容：收拾卫生，接待客人 工作要求：有责任心，抗压能力强 年龄：20～35岁，男女不限 工作时间：2班倒，白班中午12点～晚上9点！晚班，晚上9点～早上7点 工资待遇：基础工资2200房补餐补营业额提成回收提成夜班补助好评提成，月工资5000左右上不封顶

 夜班郫县红光支援新津顺丰日结工资日结：小件区150一天，扣3元保险！(已满)大件区160一天，扣3元保险！工作内容：分拣，装卸！年龄：18-54.9岁！上班时间：17：00~05：30具体根据现场安排，不要擅作主张，！发车时间：15:00集合，15:30发车------------------------------报名方式：名字＋电话发给我！工资发放方式【微工卡】带上身份证或者复印件，临时身份证都可以安排！注：不要穿拖鞋，步鞋，短裤！的不要报名集合地点：郫县红光步步高。

地址：天府新区万安街道麓山大道二段。 招聘采菇工，工资计件，综合4000-7000元/月，多劳多得，要求55岁以下，按要求采摘蘑菇，不上夜班，根据蘑菇产量需要加班。 招聘清洁工，工资3500元/月，要求55岁以下，身体健康，能使用清洗机等常用清洁工具，遵守厂区管理规定，负责办公区域、餐厅、厕所、车间及周边清洁卫生，月休4天，工资准时发放。

家具打包，全职或短期突击均可，需要熟手，计件5000以上。 家具安装师傅，熟手，月薪10000以上。 工作地点：彭州市致和街道太平社区古云村。

岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

招：保安2名，员工有保安证（住厂里）工资：4500-5000元/月，包吃住，有社保电话：

大纺新希望玖玺夜班保安一名60岁左右巡逻岗晚六早八月工资3000元月休三天活轻松不累联系人

万达御府世家招聘夜班保安，工资3800月休两天。管吃住。电话。

招聘：1、白班领班.保安1名.要求：有保安证.有带班经验，无犯罪证明.责任心强.年龄50岁以内.身高175以上.工作时间12小时.早7点-晚19点待遇：工资5500/月休2天地址：温州鹿城区鼎旺家园联系电话：

招聘保安一名.年龄要求52岁以下.要求持有保安证.月工资3200元.月单休4天.有社保有高温费.有节假日福利.工时早七点半到下午十五点半.地址.温州市学院西路270号.电话

岗位职责: 1. 负责上门回收客户的手机设备，确保流程高效规范 2. 完成日常回收数据记录与反馈 工作时间： 每天8小时、分早晚班、 岗位福利: 工作期间的餐食报销、配车、且用车产生的费用报销 薪资待遇： 基础薪资4000+五险一金+阶梯式高额提成 岗位要求： 行业熟手、沟通能力强、思维缜密、执行力强、效率高 技能所求： 会开车、3年以上实实在在的驾龄

兼职，日结工今天，上夜班员工，58岁以下身高1.70以上，能吃苦的人员12小时，240元要去的人员现在报名上班地址:凤溪

薪资：元/月，15号月结准时 包吃包住，发放工装，买意外险 上班：12小时两班倒（白/夜班可选）早八晚八，月休4天 工作：门岗登记、园区巡逻、秩序维护，轻松稳定 要求：18-45岁，身体健康，无犯罪记录，服从管理，有无经验都行 应届生、实习生可盖实习章 成都市内就近安排

成都新开三角洲工作室招募中 欢迎对三角洲游戏具有浓厚兴趣的小伙伴成都新开三角洲俱乐部火速招募中 工作岗位： 三角洲护航队 工作要求： 绝密kd1.5及以上个人号不追求kd有技术的可线下面试 公司提供临时住宿工作时间晚上6点 工作地点近地铁市区上下班方便 岗位职责： 适应线下工作具有良好的团队沟通能力有责任心积极参与团队活动与任务完成

岗位职责： 1.负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2. 准确记录并及时上报异常情况，按规程启动应急响应程序 3.操作和维护中控设备，确保监控画面清晰、信号稳定、数据准确 4.配合完成日常巡检、设备测试及台账登记工作 5.接收并传达调度指令，协调现场人员处置突发状况 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作与文字表达能力 2. 1年以上经验要求，接受岗前培训，必须有消防设施操作员证者优先 3.责任心强，具备良好观察力、应变力及沟通能力 4.能适应倒班制工作，服从统一调度安排 5.无违法犯罪记录，身体健康，能胜任中控值守工作

年龄18-35，身高178.薪资待遇5200 月休4天，包住宿

待遇：工资+绩效【岗位职责】 1、负责小区大门出入口值守、人员及车辆进出登记、外来访客引导； 2、园区日常巡逻，维护小区治安秩序，排查安全隐患； 3、负责车辆停放管理，疏导园区交通，保障通道畅通； 4、做好消防安全巡查、公共设施看护，及时上报突发情况； 5、配合物业做好业主服务、秩序维护及日常应急处理工作。 【任职要求】 1、年龄30-60周岁，身体健康，无纹身、无不良嗜好； 2、品行端正，遵纪守法，无犯罪记录，责任心强、服从管理； 3、退伍军人、有物业保安经验者优先录用； 4、工作认真负责，有服务意识，能吃苦耐劳。 【联系方式】 联系人：陈队 电话： 地址：成信家园小区物业办公室

找长期得零时工，每天都有活干不能隔三岔五得请假。16一个小时吃饭一个小时不算钱联系电话

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，维护出入秩序 3.及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件 4. 配合单位领导做好防火、防盗、防破坏等安全防范工作 5. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备并做好记录 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心和纪律性 2. 吃苦耐劳，能适应轮班制及夜间执勤安排 3.具备基本沟通能力与应急反应能力 4.工资4000/5000五险包吃住 5.学历大专/30岁到45内有相关工作经验者优先 退役军人优先可放宽学学历 身高175以上，体重67KG以上

关于日常工作和加班情况，前往四川成都的程华龙泉和戍边公寓，分别需要3小时和2小时的日常行程，到手收入分别为90元和70元。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备点检、物料领取及工位整理等日常辅助工作 4. 及时反馈生产异常情况，配合质检人员进行问题排查与改进 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与多岗位适配能力 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3.工作认真负责，具备基本的动手能力和团队协作意识 4. 服从管理安排，能接受倒班、加班等弹性工作制度 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训