1、53岁以内，身体健康； 2、持C1驾照，会开车 2、执行公司保安保卫条例，负责人员及车辆的进出管理，消防车备勤，扫地车清扫等。 3、有相关工作经验优先，退伍军人优先考虑 4、工作时间：12小时倒班提供食宿

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工作内容： 负责案场车辆管理工作，对车辆进出，行驶和停放进行管理，确保道路畅通，按规定停车； 做好指引，楼盘营销案场接待，指引，引导参观。 工作时间：8:00-20:00站一休一，月休四天，节假日三倍薪资 薪资福利：4500/月 要求：35岁以内身高178及以上体重80公斤以内，沟通能力强，有服务意识，有相关经验优先。 1，五官端正，身材匀称，口齿伶俐，普通话清晰； 2，良好的沟通能力，积极，乐观开朗，良好的自驱力和进取心。

45岁以内，负责工厂日常安全巡逻，进出人员车辆管控，维护工厂秩序

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1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、防事故等工作，保障公司利益。 2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入园区，维护公司的治安秩序。 3、负责做好公司来访人员登记工作，做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放。 4、及时处理园区发生的各种突发事件并及时报告。 5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口，做好门卫室及周围卫生清洁工作，维护公司形象。

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1.工资3500-3800,后期可涨工资 2.身高165以上，年龄18-50即可 3.包吃包住 4.工作简单，轻松，无难度，要求低，以坐岗，巡逻岗为主 5.入职无需体检，也无需出示无犯罪记录

岗位职责: 1.负责商场的日常安全巡视，及时发现和上报安全隐患； 2.参与商场活动安保工作，确保活动顺利进行； 3.执行紧急情况下的快速响应措施，有效进行现场管理； 4.维护商场的秩序，确保无违法违规行为发生； 5.管理出入口，保障人员、车辆进出顺畅。 任职要求： 1.具备良好的观察力和判断力，能够迅速应对各类突发事件； 2.有责任心，能够严格遵守工作流程和安全规范； 3.具备基本的法律知识，能够正确处理相关事务； 4.具有良好的团队合作精神，能够与同事协同工作； 5.身体健康

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保安主管/队长 (1名) 核心职责： 团队管理与调度： 全面负责项目现场安保团队的日常管理，包括队员排班、岗前点名、任务分配、工作纪律及绩效考核，确保24小时值守无空档，安保服务专业规范。 门禁与治安管理： 严格执行项目封闭式管理规定，监督进出人员、车辆的身份核查、登记及物资放行查验，防止无关人员进入及公司财产流失，维护现场治安秩序。 巡逻与隐患排查： 制定并落实全场区巡逻路线与频次，重点检查围墙围挡、材料堆放区、库房、办公区、生活区等关键部位，及时发现并处置治安、消防及安全隐患。 消防安全与应急响应： 定期组织安保队员进行消防器材检查、消防演练及突发事件（如盗窃、斗殴、意外事故）应急预案演练，确保队伍具备快速反应和有效处置能力。 技防设施管理： 负责监控室、门禁系统、车辆道闸等安防设备的日常运行检查与报修跟进，确保技防设施始终处于良好工作状态。 内外协调与服务： 对接辖区派出所、社区等外部单位，落实治安联防要求；妥善处理现场各类投诉及突发事件，配合项目部其他部门完成临时性安全保卫任务。 任职要求： 基本条件： 年龄50周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，品行端正，责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。 经验与资历： 6年以上保安从业经验，其中至少2年以上带队管理经验；有建筑工地、大型厂区或物流园区安保管理经验者优先；退伍军人优先。 专业技能： 熟悉治安管理条例、消防安全知识及突发事件应急处置流程；能熟练操作监控系统、门禁设备及各类消防器材；持有保安员证，有消防设施操作员证者优先考虑。 沟通与办公能力： 具备基本的沟通协调能力和语言表达能力，能够清晰准确地汇报工作；会使用智能手机及基础办公软件（如微信、简单Excel表格）进行工作记录和汇报。 学历要求： 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳。

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