岗位职责： 1.为顾客提供专业按摩服务，缓解身体疲劳与不适； 2.根据顾客需求调整按摩手法与力度，确保服务体验； 3.保持按摩区域的清洁与整洁，维护良好服务环境； 4.遵守服务流程，配合团队完成日常工作任务； 5.持续提升按摩技术与服务专业度。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，耐心细致，尊重顾客需求； 2.身体健康，能够适应持续性的操作工作； 3.有良好的沟通能力，能够与顾客及同事有效交流； 4.热爱健康养生行业，愿意长期稳定发展； 5.有责任心，注重个人卫生与职业形象。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护良好客户关系与口碑 5. 配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.持有国家认可的足疗师资格证书或相关职业技能证书者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班安排 4. 学历不限，有足疗、中医理疗、按摩等相关从业经验者优先 5. 遵守职业操守，注重个人形象与仪容仪表，具备基本卫生习惯

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岗位职责： 1. 负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准 2. 协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理垃圾、水渍和油污 3. 配合厨师团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等），提升后厨运转效率 4. 按规范操作洗碗机、消毒柜等设备，定期检查维护，发现故障及时报修 5. 严格遵守食品安全与操作规范，服从主管工作安排，保障后厨高效协作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生意识和团队协作精神 3. 有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应快节奏工作环境，服从排班安排 5. 遵守门店规章制度，注重职业素养与服务意识

足疗技师，五五分成，从中午12点到晚上12点 工资结算方式可以聊

1. 负责餐厅、食堂等场所餐具、厨具的清洗、消毒工作，确保无油污、无残渣，符合卫生标准。 2. 按规定分类存放清洗后的餐具、厨具，保持存放区域整洁干燥。 3. 定期清理洗碗池、排水沟及周边卫生，避免杂物堆积堵塞。 4. 协助后厨做好食材初步清洗、垃圾清运等辅助工作。 5. 爱护清洗设备和工具，发现故障及时上报，不擅自拆卸维修。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化按摩方案，并做好服务前后的沟通与记录 3.保持操作区域整洁卫生，规范使用按摩用品及器械，严格遵守卫生消毒流程 4. 主动了解养生保健知识，持续提升手法技能与服务意识，配合门店开展客户回访与维护 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，维护良好服务形象与门店口碑 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，无不良从业记录 2.持有国家认可的中医康复理疗类相关资格证书（如保健按摩师证、中医执业助理资格等） 3.具备基础人体解剖与经络穴位知识，手法娴熟，能独立完成常规理疗项目 4.身体健康，仪容整洁，普通话流利，具备基本沟通与应变能力 5.有连锁养生机构、高端SPA会所或医院康复科工作经验者优先

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解中医养生及足部反射区知识，持续提升专业技能与服务水平 5.配合门店完成日常接待、客户回访及基础销售工作，维护良好客户关系 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.有足疗师相关从业经验者优先，无经验者可接受系统培训（需热爱学习） 3.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证，能适应轮班工作制 4.具备基本卫生常识与职业操守，尊重客户隐私，注重仪容仪表 5.学历不限，有中专/技校以上医学、护理、康复或中医类相关背景者更佳

1.核心服务：为顾客提供专业沐足服务，包括足部清洁、按摩、护理等，严格遵循操作流程与手法规范，确保服务质量。 2.客户沟通：主动了解顾客需求、体质及禁忌，推荐合适的沐足项目，解答顾客关于服务、养生知识的疑问，提升体验感。 3.卫生合规：保持工作区域、工具设备的清洁消毒，遵守门店卫生标准与防疫要求，保障顾客与自身健康。 4.设备维护：检查、整理沐足所需用品（如精油、毛巾、盆具），及时补充耗材，确保工具正常使用。 5.配合管理：服从门店排班与工作安排，参与技能培训与考核，积极反馈顾客意见，协助提升门店服务水平。

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