岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，如文件整理、资料归档等相关工作 2.配合上级推进各项工作任务，保障业务流程顺畅高效 3.主动参与团队协作，助力项目目标的顺利达成 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能准确领会并落实上级安排 2.适应能力强，可迅速融入多元化的团队工作环境 3.拥有优化工作流程的意识，致力于提升工作效率与质量

要求会电脑，会茶艺！口齿伶俐！35周岁以下！

熟练操作Excel/Word等办公软件，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有2年以上文员或质量文员相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责车间人员的全流程管理，涵盖员工培训、绩效考核及离职手续等各阶段事务。 2. 负责车间考勤运作，包括考勤数据维护、异常情况处理及考勤信息统计分析。 3. 负责车间日常行政文书工作，如员工鞋柜台账等相关记录管理。 任职要求： 1. 高中及以上学历，人力资源管理、考勤运营或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能妥善应对生产现场的人际协调与突发问题。 3. 熟练使用办公软件及相关操作工具。 4. 具备较强的数据处理能力，可独立开展相关工作任务。 5. 具有优秀的组织与统筹能力，文书作业高效规范。 任职要求：精通ERP系统操作，具备扎实的数据分析意识

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岗位职责: 1、负责接收客户的微信订单，录入系统 2、负责分拣菜品和核对订单出货 3、根据采购单制作销售送货单并发给客户 4、做好售后客服工作，解答客户问题 任职要求： 1、25-35岁左右，细心且对数字敏感，电脑操作熟练 薪资待遇： 1、5000-5300左右，包早午餐，房补200 2、上班时间凌晨3：30-13:30介意慎投，谢谢

不要求法学专业！任何专业均可接受！ 岗位职责： 1、从律所基础岗位做起，参与多部门轮岗，全面熟悉律所各项业务流程，轮岗结束后结合个人表现与综合能力确定最终岗位 2、积极参与团队组织的培训与学习活动，持续提升专业素养与实务能力 3、负责日常文件的整理、分类及归档工作 4、完成上级安排的其他常规事务性工作 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生投递 2、品行端正，诚实守信，性格积极乐观 3、具备良好的语言表达与沟通能力，有进取心、责任感以及一定的抗压能力 4、掌握基本的办公软件使用技能

岗位职责： 1、负责工程项目全周期内各类资料的归集、整理、存档及保管工作，确保文件齐全、数据准确。 2、跟踪项目相关文件的审批进度，保障文件及时送达对应部门，并做好流转过程的记录与反馈。 3、编制请款材料并提交至公司OA系统完成审批流程，盖章后进行扫描归档，同步发送至区域业务人员，确保资料管理合规有序。 4、负责合同、请款及结算资料的扫描与归档，管理原件及电子档存储，核查区域人员归档执行情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，档案管理、工程管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2、具有2年以上工程项目资料管理工作经验，具备建筑行业经历者更佳。 3、熟悉项目运作流程，能独立完成商业地产项目的请款资料编制（提供模板）。 4、工作认真细致，责任感强，能够保障资料的完整性与安全性。 5、具备良好的沟通协调能力，可与项目团队及外部单位保持高效协作。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供基础接待与引导服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏下的多任务协同 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 1。负责酒吧前台相关日常工作，做好业务对接，客户接待/服务执行等事宜； 2。严格遵守门店/公司规章制度，配合团队完成日常运营任务； 3。维护工作区域整洁，做好相关数据/记录整理。 任职要求 1。年龄18-30岁，男女不限，身体健康，品行端正； 2。沟通表达流畅，有责任心，做事认真细致，有团队协作意识； 3。有相关工作经验者优先，无经验可带薪培训。 我们重视每一位员工的付出，给你靠谱的薪资和成长的平台，期待积极向上的你，和我们一起并肩前行! 职位关键词 包住 有提成 包吃 免费培训 全职

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岗位职责 1、负责宿舍入住管理； 2、宿舍定期点检，跟进维修； 3、宿舍公共区域清洁管理； 任职要求 1、2年以上宿管经验优先 2、责任心强，执行力强，学习能力强，沟通协调能力强 3、熟练使用电脑

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