岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准 2. 协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理垃圾、水渍和油污 3.配合厨师团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等），提升后厨协作效率 4. 按规范操作洗碗机、消毒柜等设备，定期检查维护，发现故障及时报修 5.严格遵守食品安全与操作规范，服从主管工作安排，保障高峰时段出餐节奏 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的卫生意识和团队协作精神 3.有餐饮行业洗碗或后勤工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，能适应轮班制及快节奏工作环境 5.遵守门店规章制度，服从管理，注重个人仪容仪表

旋挖钻孔灌注桩开挖土方：D=1000mm m1480米 旋挖钻孔灌注桩开挖石方（千枚岩）：D =1000mm 2065.4米 钢筋笼制作240.0吨 格构梁 300*300mm，包含模板安拆、钢筋 制安、砼浇筑380.0立方 现状高边坡锚杆施工，包含φ100mm 钻 孔、锚杆制安、注浆7395.0米 植草，包含草籽肥料、挂网、喷播 目9600.0平方 现状高边坡挂网喷砼（挂网φ6、厚度 80mm），含泄水管制安635.0立方 现状高边坡素喷砼（厚度 80mm），含泄 水管制安710.0立方 钢管架搭设(西侧边坡第一级坡 1:0.5 坡率 太陡，支护施工需要搭架)2700.0平方

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

全州大碧头急招以下岗位： 洗碗工、餐饮服务员、售货员/营业员、采购专员、宠物养殖领班、萌宠主管、销售主管、商铺经营主管 以上岗位8小时工作制，月休6天，包吃住，买五险，生日福利，带薪年假，温泉福利，住房福利等。 联系人：唐女士

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岗位职责： 1.负责仓库屋面等区域的防水施工工作，确保施工质量符合国家标准。 2.按照施工方案进行防水材料的铺设与处理，包括卷材、涂料、注浆等工艺操作。 3.配合工程进度完成现场清理、基层处理及防水层保护层施工，保证工序衔接顺畅。 4.对施工过程中出现的渗漏问题进行排查与修复，提供有效的技术解决方案。 5.严格遵守安全操作规程，做好施工现场的安全防护与工具设备维护。 任职要求： 1.有防水工相关工作经验，熟悉常见防水工艺和施工流程。 2.能够独立完成各类建筑物的防水作业，具备一定的现场问题处理能力。 3.具备良好的安全意识和团队协作精神，吃苦耐劳，适应户外或高空作业环境。 4.持有相关职业资格证书或上岗证者优先考虑。 5.学历不限，身体健康，年龄在18-55周岁之间。

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厨房帮工 初中 薪资福利:月薪2500 - 3000元 招工人数:1人 工作地址:广西自治区贺州市平桂区永丰路东融教育城

1.年龄30-60岁，有健康证，有食堂经验优先考虑。 2.手脚麻利、吃苦耐劳、讲究卫生。 3.薪资面议