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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保障自身与他人安全 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班或计件工作制，服从生产安排 3.工作认真负责，具备基本识图与动手能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.初中及以上学历，能简单读写，遵守企业规章制度 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2.严格执行作业指导书与工艺标准，确保产品符合质量与交付要求 3.协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），配合问题闭环处理 5.严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，落实安全操作规范 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏，服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致，具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历，无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度，具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准，确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），配合问题闭环处理 5. 严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，落实安全操作规范 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏，服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致，具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历，无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度，具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准，确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），配合问题闭环处理 5. 严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，落实安全操作规范 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 2.能适应倒班制或计件制工作节奏，服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致，具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历，无经验者可提供带薪岗前培训 5.遵守企业规章制度，具备良好的纪律意识和团队协作精神 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2. 严格执行作业指导书与工艺标准，确保产品符合质量与交付要求 3. 协同班组长及团队成员开展设备日常点检、5S现场整理及交接班工作 4. 主动识别并及时上报生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），配合问题闭环处理 5.严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，落实安全操作规范 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 2. 能适应倒班制或计件制工作节奏，服从生产调度与岗位安排 3. 工作认真细致，具备基本识图能力、动手能力和简单读写能力 4. 初中及以上学历，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 遵守企业规章制度，具备良好的纪律意识和团队协作精神

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招聘叉车司机、吊装操作工、电子厂专用装卸工。叉车司机需持有叉车驾驶执照，熟悉叉车的操作和维护。吊装操作工需具有吊装操作经验，熟悉吊装平台及随车吊的操作。电子厂专用装卸工需熟悉电动坦克轮的操作，能够完成厂房搬迁、设备上下楼吊装、地下室作业工程安装等工作。薪资根据经验和能力在面试后确定，提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

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