
柴火鸡厨师长
5000-6000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形俱佳
2.严格把控食材质量与卫生标准,落实厨房安全操作规范
3. 参与菜单设计与成本控制,优化出餐效率与口味稳定性
4.协助完成厨房清洁、设备维护及物料盘点工作
5. 配合团队完成节假日、宴席等特殊时段的餐饮保障任务
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟悉中式烹饪技法,能独立完成常见菜系制作
3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心
4.持有有效健康证,无不良从业记录
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险;
2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患;
任职要求
1. 大专及以上学历
2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理
3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
外围设备主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长5-10年大专维修保养安装调试设备管理特种设备电气设备焊工证电工证特种作业操作证
初级组长8~10K、高级组长9~12K
薪酬结构:固薪(70%)+绩效奖金(30%)+招聘奖金+年终奖;
岗位方向:车间以外厂区内特种设备管理;
发展方向:初级组长→中级组长→设备主管→设备经理
上班时间:7:40-18:00
福利:缴纳五险一金、提供食宿;
岗位职责:
1、负责厂区外部区域各类特种设备(包括叉车、地牛、配电设施、净化空调、制冷系统、空压机等公共设备)的日常巡检与维护工作,按周期开展保养并及时处理突发异常;
2、快速响应电气类故障(如配电系统运行异常),提出有效整改措施,确保设备持续稳定运转;
3、定期检查设备线路、传动部件及整体运行状态,落实设备巡检工作的组织与执行;
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、机械设计等相关专业背景;
2、具备设备维修保养经验,熟悉叉车、地牛等工具的操作与维护;
3、具备良好的组织协调能力,以及较强的口头与书面表达能力;
4、持有高低压电工证者优先考虑。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1. 根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中;
2. 确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率;
3. 传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范;
4. 负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行;
5. 提升设备与物料使用效能,推动降本增效。
岗位要求:
1. 年龄40岁以下,具备高中及以上学历;
2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
连铸工段长
1-1.3万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
任职要求
1. 年龄30–48周岁,钢厂连铸工段长岗位任职满3年以上,熟悉连铸整条生产线工艺与设备。
2. 精通结晶器、振动机构、扇形段、拉矫机、冷却水路、液压系统常见故障预判与应急处置。
3. 熟练调整浇注工艺参数,可独立处置堵流、漏钢、铸坯脱方、裂纹等现场突发问题。
4. 具备班组管理能力,责任心强,重视设备预防检查,执行力强,能够落实各项现场管理制度。
5. 适应高温车间、倒班工作制,服从公司管理。
注塑班组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
25岁-40岁,高中或以上学历,机械类专业,具备3年以上注塑行业调机实操经验(具备高光、双色模具调试经验者优先),熟练掌握注塑机的操作、参数设置及日常维护保养;
熟悉注塑成型工艺流程,能准确判断并处理常见产品缺陷问题;了解汽车行业相关质量标准与要求;
精通注塑工艺技术,具备多点进胶顺序阀控制的调试能力;
善于统筹人员、设备、物料、方法及现场环境的协调管理,确保生产高效运行。
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产组长生产成本管理
岗位职责:
1. 编制并落实生产计划,保障生产任务按时按质完成;
2. 科学调配生产资源,提升生产效率与产品品质;
3. 监控生产流程运行状态,确保设备正常运转并控制成本支出;
4. 快速识别并处理生产环节异常,持续优化效率与成本表现;
5. 负责生产相关数据的收集与汇总,为流程改善提供依据;
6. 配合主管完成其他日常生产管理事务;
7. 推行现场5S管理,维护整洁有序的作业环境。
任职要求:
1. 高中或以上学历,具有3年以上生产组长工作经验,了解生产工艺流程;
2. 具备基础的生产计划制定与排产能力,能合理安排人力与任务;
3. 熟悉公司产品特性、安全生产规范、现场运作管理及质量标准,具备较强的组织协调、沟通表达与执行落地能力。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、遵守公司各项规章制度,认同企业价值观,服从工作安排,诚实守信,具备较强的责任心和吃苦耐劳精神。
2、依据生产任务目标,落实所辖区域的日、周、月度生产计划编排与执行推进。
3、统筹管辖范围内的人员调配,确保生产任务按时、保质、保量交付。
4、管控作业区域内材料使用情况,并对员工操作技能进行现场指导。
5、推进所辖区域7S管理落地实施。
6、负责管辖范围内各类生产报表的核对与日常管理。
7、配合部门开展质量提升工作,参与作业标准文件的优化与更新。
8、执行生产主管交办的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、具有通风管道行业2年以上工作经验,或设备装配岗位4年以上从业经历;
2、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性;
3、拥有团队协作精神,对生产流程具备敏锐的观察与分析能力;
4、熟练掌握氩弧焊、二保焊实操技能;
5、年龄要求:25-45岁;
6、中专及以上学历。
砌砖/石1-2人月结
海南州兴海县羊曲水电站滑坡体招聘浆砌石大工2名,负责修建排水沟。提供食宿,日薪350元,薪资按月结算。要求技术熟练。
海南州贵南县独50公里沙漠内采摘甘草籽,薪资230元一天,不提供食宿及其他保障,需自行组织
230元/天
种植工
独贵南50公里沙漠内采摘甘草籽,薪资230元一天,不提供食宿及其他保障,需自行组织人员。
有经验优先
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1年以下学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
有工作经验优先,能吃苦耐劳,有团队精神,
五险一金 新企业招班组长|不限经验
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职新能源
1. 招聘岗位:内部正式工,新厂区直招
2. 年龄要求:18-40 周岁
3. 晋升福利:晋升空间大,培训考核通过可担任班组长、干部岗
4. 合同社保:直签正式劳动合同,缴纳五险一金(五险 + 住房公积金)
5. 薪资待遇:月薪 7500-9000 元;每月 18 日准时发薪
6. 工作时间:早 8 点 - 晚 20 点
7. 食宿情况:餐补:21元;4-6 人间宿舍,带空调,免费住宿,水电均摊
包装主管
6000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人1-3年学历不限全职生产跟单机械设备/机电/重工医疗器械/设备
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时纠正违规操作,提升制程稳定性
3. 组织班组安全培训与现场5S管理,落实安全生产责任制
4. 协调工序衔接与异常处理,推动效率提升与不良率降低
5. 做好员工绩效记录与基础考核,协助HR开展团队建设
任职要求:
1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先
2. 熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法
3. 具备良好沟通协调能力与责任心,能承受一定工作压力
4. 能适应倒班安排,执行力强,注重团队协作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
生产组长/拉长
8000-12000元/月
生产管理生产组长1-2人3-5年高中全职餐费补贴交通补贴医疗保险
1.生产进度管理
根据公司下达的生产计划,合理排产、调度人员与设 D
备,跟进每日生产进度,确保订单保质、保量、按期交付,及时解决生产延误、产能不足等异常问题。
2.现场6S与生产管理
全面负责车间现场管理,落实6S标准,规范物料摆放、设备摆放、通道管理、环境卫生;维持车间标准化、规范化作业,杜绝脏乱差、物料乱堆、现场浪费等问题。
3.品质管控与异常处理
监督员工严格按照作业标准生产,巡检工序质量,及时发现不良、返工、批量异常;配合品质部门分析问题、落实整改,持续降低不良率与报废率。
4.人员班组管理
负责车间员工日常排班、考勤、纪律管理、新人带教、技能培训;稳定班组人员,处理员工日常问题,提升团队执行力、凝聚力,降低流失率。
5.设备与物料管理
督促员工做好设备日常点检、保养、清洁;合理管控物料领用、耗材损耗,控制生产成本,杜绝浪费、私拿物料、错领错用。
6.安全生产管理
落实厂区安全制度,每日排查车间安全隐患,制止违规操作、危险作业;做好安全宣导,保障车间零工伤、零安全事故。
7.数据报表与对接工作
每日、每周汇总生产数据、产量、损耗、异常记录,按时提交生产报表;主动对接仓库、品质、行政、业务部门,保障生产顺畅。
8.制度落地与执行
严格执行公司各项规章制度、生产纪律、奖惩制度,落 H
实公司下达的各项整改、提升、整改稽核工作。 d
任职要求
1.年龄28-45岁,身体健康,能适应车间生产环境及生
产旺季加班。
2.3年以上工厂车间主管/班组长管理经验,熟悉制造业生产流程、现场管理、品质基础管控。
3.熟练掌握6S现场管理、产能管控、人员管理、异常处理,能带独立带队。
4.执行力强、原则性强、责任心重,沟通协调能力好,抗压能力强。
5.懂生产效率提升、损耗控制、现场改善,有量产车间管理经验优先。
6.无重大失信记录、无违法犯罪记录、无劳资纠纷黑名单,品行端正。
7.服从公司管理,能够落地执行各项管理制度与整改要求。
北京大兴顺丰储备组长
8000-9000元/月
生产管理免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
【储备运作组长】
岗位职责:
1)负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理,确保中转的正常操作;
2)负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处,细化中转场作业标准化的发展进程;
3)对中转场人员进行管理,营造良好团队氛围,提升员工满意度;
4)预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题,降低运营成本与风险,确保中转场各项工作有序开展;
5)负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析,拟定具体改进计划;
6)学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等;
7)协助组长做一些班组内的工作,协调沟通处理突发事件。
③任职要求:
1)全兵种下士及以上;
2)能适应白夜班倒班(一月一倒班);
北京大兴转运中心工作时间:(6:00-18:00 18:00-6:00);
3)23-35周岁,大专及以上学历;
4)吃苦耐劳,能适应物流行业工作强度。
④岗位发展:储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
钢筋工1-4天3-5人
招聘钢筋工4名,工作内容为钢筋作业,工期4天,薪资以现金结算。要求动作麻利、干活快。工作地点在青海湖黑马河镇。有意者可联系。
海南州共和县海南需要一名钢筋工,负责管道检查井的施工。空闲人员可联系,薪资待遇面议。
钢筋工1-2人
海南共和需要一名钢筋工,负责管道检查井的施工。空闲人员可联系,薪资待遇面议。
栏目概述
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