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岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保顾客用餐体验； 2.负责接待顾客，解答顾客关于餐饮菜单的问题； 3.处理顾客的点餐需求，确保准确快捷； 4.保持工作区域的清洁卫生，确保餐厅环境整洁； 5.协助团队成员，确保服务流程顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.有团队合作精神，能与同事协调工作； 4.具有基本的餐饮服务技能，包括但不限于接待、点餐、清理卫生； 5.对工作细心认真，能够处理各种突发情况。

踏实肯干

电力文职岗位虽然不直接参与生产和交易，但在电力企业运营中起着重要的支撑作用。主要工作内容包括： 文档与资料管理 -整理、归档各类电力业务文件、合同、报表 -建立并维护电子和纸质档案系统 -确保资料的完整性和可追溯性 数据处理与报表 -收集、整理和分析业务数据 -制作日报、月报、季报和年报 -协助财务、调度、运维等部门的数据需求 行政与后勤支持 -协助组织会议、培训和活动 -管理办公用品、设备和固定资产 -处理日常行政事务和来访接待 沟通与协调 -与内部各部门保持良好沟通 -对接外部客户、供应商和政府机构 -传递信息、协调资源、跟进事项 合规与质量管理 -确保各类文件符合行业标准和公司制度 -参与内部审核和质量检查 -协助处理合规性问题和改进建议 信息化系统操作 -使用ERP、OA、档案管理等系统 -维护数据安全和系统稳定 -协助系统升级和用户培训 电力文职人员需要具备良好的文字处理能力、数据整理能力、沟通协调能力，以及熟悉办公软件和相关业务系统的操作技能。

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【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。 2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。 3、监控运输过程中的异常状况（如延误、亏吨、超吨等），及时反馈并配合处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、对运输数据变化趋势进行分析（如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。 3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、汇总运输相关费用（燃油费、过路费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。 2、协助开展运输预算编制，监控实际开支与预算的差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度团队、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。 2、参与业务会议，汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。 2、提出信息化优化需求，配合完善数据统计流程。 【任职要求】：（公司无法提供食宿） 1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程，了解行业法规政策。 5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。

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【岗位职责】 ·负责洗发、吹发、烫染等基础服务 ·根据顾客需求进行形象设计 ·协助完成日常接待与服务流程 【职位要求】 ·3-5年发型师相关经验 ·掌握烫染、洗护及造型技能 ·持有普通健康证 【薪资福利】 ·综合薪资6000-8000元 ·享有会员卡提成与顾客消费提成

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1.熟练运用办公软件 2.拥有良好的沟通能力和学习能力 3.一分钟打字60-80字

一、核心岗位职责 1.销售数据管理与分析 -负责日常销售数据的收集、整理与统计，包括但不限于订单量、销售额、客户区域分布、产品品类销量等，确保数据准确、及时； -按日/周/月编制销售报表（如销售日报、月度销售汇总表、客户销售趋势表等），并针对数据波动进行初步分析，提炼关键信息，为销售团队及管理层提供数据支持； -维护销售数据库，定期更新客户交易记录、产品库存与销售进度，确保数据可追溯、可查询，配合财务部门完成销售对账工作。 2.订单全流程跟进 -接收客户订单（含线上平台、电话、邮件等渠道订单），审核订单信息（如产品规格、数量、收货地址、付款方式等）的完整性与准确性，及时将订单流转至仓储、物流等部门； -跟进订单生产与发货进度，协调解决订单执行过程中的异常问题（如库存不足、物流延迟等），并及时向客户反馈处理进展； -负责订单相关单据（如销售合同、出库单、发票等）的制作、归档与传递，确保单据合规、完整，符合公司及税务要求。 3.客户沟通与服务支持 -协助销售代表对接客户日常需求，如解答产品参数、价格政策、发货时效等咨询，及时传递客户需求至相关部门； -跟踪客户收货情况，主动联系客户确认收货状态，收集客户反馈（如产品质量、服务体验等），并做好记录与反馈，协助提升客户满意度； -协助处理客户售后问题（如退换货申请、补发货等），协调售后、仓储等部门完成售后流程，确保客户问题得到及时解决。 4.销售行政事务支持 -负责销售部日常行政工作，包括销售合同的归档管理、销售资料（如产品手册、报价单、促销政策文件等）的整理与分发，确保资料更新及时、传递到位； -协助组织销售会议、客户拜访等活动，负责会议通知、场地安排、资料准备及会议纪要整理等工作； -维护销售部办公环境，管理销售相关物资（如样品、宣传物料等），确保物资储备充足、使用有序。 5.销售政策与流程执行 -严格遵循公司销售政策（如价格体系、折扣规则、客户信用政策等），在订单处理、客户对接等环节准确执行，避免违规操作； -熟悉公司销售业务流程，及时反馈流程执行中的问题，提出优化建议，协助完善销售流程，提升工作效率。 二、协作与配合职责 -与仓储部门保持紧密沟通，及时同步销售预测与实际订单，确保库存合理调配，避免缺货或积压； -与财务部门对接销售回款、发票开具等事宜，配合完成销售业绩核算及应收账款跟进； -协助销售代表完成市场调研、竞品信息收集等辅助工作，为销售策略制定提供基础信息支持。 三、其他职责 -遵守公司各项规章制度，完成上级领导交办的其他临时性工作（如销售数据专项统计、客户档案整理等）； -持续学习公司产品知识、行业动态及销售管理工具，提升岗位专业能力，适应业务发展需求。 岗位关键词：数据统计、订单管理、客户支持、销售行政、流程执行

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