在沁水机修工，电工，有需要联系，按时发放工资

岗位职责： 1. 负责往复式压缩机的日常巡检、维护保养及故障诊断与处理 2. 执行压缩机定期检修计划，更换易损件并记录维保数据 3. 参与设备安装调试、技术改造及润滑系统优化工作 4. 配合生产部门保障设备连续稳定运行，及时响应突发故障 5. 严格遵守安全操作规程，落实作业许可与风险防控措施 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉往复式压缩机结构与原理 2. 能独立完成拆装、校准、试运行等维保全流程操作 3. 具备基础电气知识，了解PLC控制与仪表联锁逻辑者优先 4. 持有特种设备作业人员证（R1/R2）或高压电工证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识

招聘挖掘机司机，工作地点在盐湖地区。薪资月结，工作长期稳定。

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后天高都二级路申通需要4名电工，要求持有电工证，会接线，了解基本电气原理。有意者可联系，工资由厂里确定。

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晋城市陵川县招氩弧焊工，本地的优先，没有住的地方工资450

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岗位职责： 1. 负责各类机械设备的日常维护、故障诊断与维修工作 2. 执行定期保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 配合生产需求完成设备安装、调试及技术改造任务 4. 填写维修记录，及时反馈设备异常情况 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图与动手能力 2. 有机械维修相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 能适应制造业工作节奏，责任心强、踏实肯干 4. 持有焊工证、钳工证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理状况

急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责障诊断和排除，填写维修日志; 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求;进行设备保养及校准;及时上报解决 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题， 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)薪资待遇: 1.入职初期26一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末两倍/节假日2倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正4500底薪，住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险公积金节日福利转正双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 温馨提示：需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习，介意者勿投

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岗位职责： 1.负责机械设备日常巡检、定期保养及故障排除，保障设备稳定运行 2.执行等离子切割、手工电弧焊、氧气乙炔切割等维修作业，确保工艺质量达标 3.参与设备技术改进与优化方案实施，提升运行效率与安全性 4.编制维修记录与保养台账，及时反馈设备状态及改进建议 5.配合生产计划完成设备停机检修与应急抢修任务 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2. 熟练掌握等离子切割、手把焊、氧割等实操技能，持有效特种作业操作证者优先 3.具备基础识图能力与简单机械制图经验，能理解设备技术资料 4.工作认真负责，安全意识强，具备良好的现场沟通与协作能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历或具备同等实操能力者优先

招聘要求： 1、年龄要求周岁以内，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进。 岗位职责： 1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

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