招聘：测量员/施工员薪资：4k-6k港口与航道工程专业优先.

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准完成每日收派任务，提高客户满意度 3.熟悉派送路线，合理规划行程，提升工作效率 4.妥善处理客户咨询、投诉及异常件问题，维护良好服务形象 5.遵守交通规则与公司操作规范，保障作业安全 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外工作及灵活的工作时间 2.持有有效身份证件，无不良记录，具备良好的服务意识 3.自备合规电动三轮车或摩托车者优先，熟悉当地路况者优先 4.有快递行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.认同公司文化，责任心强，能承受一定的工作压力

项目新开工，工作地点在北京，需要施工员3人，要求有河道改造施工经验，施工员证（建造师、职称证书工资更高），以上两项为硬性要求，硬性要求，硬性要求！！满足不了的就不要联系了，不满足要求勿扰！！！谢谢。 一、工作内容 1. 现场施工管理：依据河道改造施工图纸、施工方案及技术规范，组织现场施工作业，把控河道清淤、岸坡修整、堤防加固、护岸砌筑、排水系统铺设等工序的施工进度与质量，及时解决施工中的技术问题。 2. 安全与文明施工：落实安全生产责任制，排查河道施工区域的安全隐患（如边坡坍塌、临水作业风险），监督施工人员佩戴安全防护用具；维护施工现场秩序，做好扬尘、污水、淤泥的环保处理，保障文明施工。 3. 材料与设备管控：核对进场砂石、水泥、钢筋、防渗材料等物资的规格、质量，做好材料领用、消耗记录；监督施工机械（挖掘机、装载机、泥浆泵等）的规范操作与日常维护，确保设备正常运行。 4. 数据记录与资料整理：实时记录施工日志、隐蔽工程验收记录、工序交接记录等，配合监理单位完成工程报验、检测取样工作；整理施工过程中的技术资料、签证资料，为工程结算与验收提供依据。 5. 协调沟通工作：对接监理、设计、业主单位，反馈施工进度、质量问题及设计变更需求；协调施工班组、机械班组、后勤班组的配合，保障施工流程顺畅。 6. 后期收尾工作：参与河道改造工程的竣工验收，协助完成场地清理、设备退场、资料归档；配合后期养护单位做好工程移交，反馈施工遗留问题。 二、岗位要求 1. 专业与学历：水利水电工程、河道治理、土木工程等相关专业，大专及以上学历；持有水利施工员岗位证书者优先。 2. 经验要求：具备1年及以上水利河道改造、堤防工程等相关施工现场工作经验，熟悉河道清淤、护岸施工、堤防加固等工艺流程。 3. 专业能力：能看懂施工图纸、施工方案及技术规范，掌握河道施工质量检测标准与安全管控要点；具备基础的测量放线、现场技术指导能力。 4. 职业素养：吃苦耐劳，能适应户外、临水作业及加班需求；责任心强，具备良好的现场协调能力、问题解决能力与团队协作意识。 5. 其他要求：了解水利工程相关法律法规及环保、安全施工要求；熟练使用办公软件，能规范填写施工资料。

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

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岗位名称：库管员统计员；库管员；叉车司机（可选）。岗位要求：1.熟悉库房管理，包括出入库等相关工作；2.年龄在30岁至45岁之间；3.会开叉车者优先考虑（叉车司机岗位）。薪资待遇：面议。福利待遇：按月发放工资、通勤车、交保险、午餐及节日福利。

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招聘分拣统计人员一名及叉车工两名，工作地点在山东威海的亿嘉水产，性别不限，年龄要求45岁以下，月休两天，，工资待遇面议。

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