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生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述: 1、全面负责生产线的运营管理,编制生产方案与物料需求计划,科学组织备料工作。 2、组织开展员工入职培训,以及卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面的教育培训。 3、主导产品品质管理工作,对最终产品质量承担直接责任。 4、落实生产现场与仓储区域的5S执行标准,确保环境整洁有序。 5、负责各类生产数据记录的归档管理及统计分析工作。 6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺和设备的优化升级,持续提升生产效率。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求: 1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准 2、具备5年以上相关工作经验,其中至少3年从事化工生产管理工作 3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑 4、大专或以上学历
生物耗材生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理质量管理生物耗材生产GMP规范执行无菌车间管理
工作职责 1. 负责生物耗材生产班组的日常运作安排,科学调配人力与设备资源,保障生产任务按计划高效执行。 2. 严格执行无菌洁净车间的环境管理(如温湿度、洁净度)及工艺参数监控,牵头处理质量异常并实现闭环整改。 3. 组织开展GMP规范学习、设备操作培训及安全应急演练,持续推进车间6S管理和无菌操作标准化。 4. 汇总分析生产数据(如良率、产能、物料损耗),识别流程瓶颈,提出改进措施以提升效率与控制成本。 任职要求 1. 大专及以上学历,生物工程、医疗器械或相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上生物耗材或无菌医疗器械生产现场操作/班组管理经验,了解注塑、挤出等成型工艺流程。 3. 熟悉GMP体系要求及质量管理方法,能独立应对洁净车间常见问题(如污染防控、工艺波动)。 4. 具有良好的现场管控、沟通协作和团队带动能力,能够切实落实各项质量控制标准。
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理质量管理
1. 统筹班组各项业务(SMOCD)的管理与推进工作。 2. 监督质量及职业健康安全管理体系在生产环节的有效落实。 3. 制定、执行整车检查员培训计划,并负责考核与记录归档。 4. 编写及更新作业指导书,确保文件现行有效。 5. 根据既定生产计划,组织并协调生产活动。 6. 负责设备与工具始业点检的监督、检查及日常管理工作。
生产组长/拉长3-5年大专现场管理质量管理安全管理
工作内容: 1、统筹安排生产线各项生产任务,保障日/周生产计划准时达成,实时跟踪重点设备运行情况,及时处理产线异常停机问题。 2、落实底盘装配过程中的质量控制要求,确保班组质量目标达成,并推动质量表现持续改善。 3、依据技术资料,编制、修订及优化底盘各岗位的WES文件,推进作业流程标准化执行。 4、严格管控人员调配、物料切换、设备参数调整等变动环节,提前识别风险并落实应对措施。 5、开展员工技能评估,制定个性化培训方案,提升团队综合能力与岗位适应弹性。 6、牵头实施区域内的KYT安全活动,强化安全意识,保障现场作业安全。
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位定位: 作为生产一线的核心管理者,全面负责班组的日常运作与团队管理,保障生产任务高效完成及产品质量稳定,持续提升制造效能与员工专业技能。 岗位职责: 1、落实班组安全生产与5S网格化管理工作; 2、组织班组人员开展岗位培训及技能考核评定; 3、跟踪并管理班组内各类变更事项; 4、参与物流布局规划、物料包装方案审核及异常问题反馈; 5、主导班组问题的分析、解决、跟进与效果验证; 6、实施班组员工绩效考核与评价工作; 7、推进班组成本管控,组织持续改善活动,收集改进建议并进行评审; 8、开展工时测定及生产工艺优化工作; 9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性核查; 10、设备发生故障时,牵头组织员工执行应急处置预案; 任职资格: 1、掌握生产管理中生产计划制定与执行的相关能力; 2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)流程及相关工具应用; 3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧; 4、了解设备保养及故障处理基本流程; 5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产数据维护与分析; 6、具备基础的安全生产管理知识。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理生产计划管理安全管理印刷包装造纸行业经验班组团队管理生产流程优化
工作职责 1. 统筹管理车间日常生产任务,科学安排人力与设备资源,保障生产计划准时达成。 2. 严格贯彻执行工艺规范及质量控制流程,监督产品品质,及时应对并解决生产中出现的异常情况。 3. 组织班组人员开展操作培训与安全教育,提升团队作业标准化水平和安全生产意识。 4. 收集整理生产数据并进行分析,推动流程持续改进,减少浪费,提升生产效能。 任职要求 1. 中专及以上学历,具有医药行业现场操作相关经验。 2. 熟悉车间设备的基本运行操作与日常维护,了解生产工艺流程及质量检测标准。 3. 具备较强的沟通协作能力和团队管理能力,能够有效调动班组成员达成生产目标。 4. 责任心强,具备良好的应变与问题处理能力,能迅速响应并处置现场突发状况。
生产组长/拉长月结5-10年大专
岗位定位: 作为生产现场的核心管理者,承担班组日常运作与团队管理职责,保障生产任务高效完成及产品质量稳定达标,持续推动制造水平与员工能力的双重提升。 岗位职责: 1、落实班组安全管理和5S网格化执行工作; 2、组织开展班组人员培训及岗位技能考核认定; 3、跟踪并管理班组内各类变更事项; 4、参与物流布局设计、物料包装方案评估及异常问题反馈; 5、主导班组问题的分析、处理、跟进与效果确认; 6、实施班组成员的绩效考核与评价工作; 7、推进班组成本管控,牵头开展持续改善活动,收集改进建议并组织评审; 8、开展工时测定及生产工艺优化工作; 9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性的核查; 10、设备发生故障时,牵头启动应急预案并组织现场应对; 任职资格: 1、掌握生产管理中生产计划编制与实施的专业技能; 2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)的流程与应用工具; 3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧; 4、了解设备保养及故障处置的基本流程; 5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产信息管理; 6、具备必要的安全生产管理基础知识。 其他信息 语言要求:普通话 行业要求:整车制造,汽车零部件及配件,新能源汽车
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述: 1、全面负责生产线的运作管理,制定生产方案与物料需求计划,科学安排物料准备。 2、组织开展员工入职、卫生规范、工艺流程、安全操作、质量控制等方面的培训。 3、把控产品品质标准,确保生产质量达标并对最终产品质量承担责任。 4、落实生产现场与仓储区域的5S管理工作,保持环境整洁有序。 5、负责生产相关记录的归档管理及数据统计分析工作。 6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺与设备的不断优化与技术升级。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求: 1、了解化工行业相关法规及生产管理标准 2、具备5年以上工作经历,其中至少3年从事化工生产管理岗位 3、具有大型企业生产管理背景者优先考虑 4、大专或以上学历
复合膜生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理复合膜生产工艺班组管理生产流程优化
工作职责 1. 负责复合膜生产线的日常运行管理,科学安排人员与设备资源,确保生产任务按时保质完成。 2. 监控生产过程中各项工艺参数的落实情况,快速应对设备故障及工艺异常,保证产品品质达标。 3. 组织班组开展操作技能训练与安全规程培训,持续提升团队作业能力与安全生产意识。 4. 汇总并分析生产数据,定期复盘改进,优化制程流程,减少材料损耗,提高产线效率。 任职要求 1. 高中及以上学历,具有2年以上复合膜生产或印刷包装行业一线操作及班组管理经验。 2. 熟知复合膜生产工艺(如干式复合、挤出复合等)及相关设备(复合机、分切机等)的操作与保养。 3. 具备较强的品质观念,能够严格执行质量控制规范,及时发现并处理生产过程中的质量问题。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能高效组织班组达成生产目标。
生产班组主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限烧结包吃包住五险一金现场管理安全管理成本管理
1、‌计划执行‌:依据上级制定的生产任务,科学安排人员、物料及设备资源,有序组织生产活动,并跟进各环节进度,确保产品按时完成交付。 2、‌异常处理‌:持续监控生产运行情况,及时发现并处理设备停机、材料不足等突发问题,协调相关资源或提报上级处置,维持生产流程稳定。 3、数据记录‌:准确统计每日产量,规范填写交接班记录,保证生产信息完整传递。‌‌‌ 任职要求: 1、具备初中及以上学历,能接受两班倒工作安排; 2、工作踏实肯干,具有较强的责任意识,有从事电子陶瓷类产品相关经验(如烧结、成型、配料)者优先。
焊工5-14天1-2人日结
淄博市淄川区第五人民医院,找一个会开曲臂车的焊工,能干3到5天。一天350,一天一结。能接受加班最好。
淄博 淄川区
8月11日 21:00拨打电话
操作机台长白班车间普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,300一天 一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可 5、工作地址在常州
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 2000.(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角[免费聊】或直接[免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在芜湖
山东淄博恒太城英森桌球招聘店员,工作轻松,有意者致电
店员
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淄博
8月11日 20:58拨打电话
货运司机
山东淄博宇轩物流诚招夫妻驾,驾驶员,拉化工3类六类八类《如丁酮,甲苯,苯乙烯,苯酚,丙烯酸,等》主跑南方多省,入职交五险,必须干过化工,没经验者勿扰
淄博
8月11日 20:57拨打电话
铆焊班长
6000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责铆焊班组的日常生产管理,确保作业按计划推进 2. 指导并监督班组成员规范操作,保障焊接与铆接质量达标 3. 确保项目进度 任职要求: 1. 具备铆焊工序组织能力,能有效协调现场工作流程 2. 熟悉铆焊工艺流程及安全规范,有较强的质量意识 3. 具备良好的团队管理能力,能够带领班组高效完成生产任务 4.识图能力强,熟练操作CAD, office 软件
smt组长
9000-11000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产设备管理包装/印刷机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责SMT生产线日常班组管理与人员调度,确保生产计划高效执行 2.指导操作工进行贴片、回流焊、AOI检测等标准作业,把控工艺质量 3.监控设备运行状态,协调技术员及时处理异常,保障产线稳定运转 4.组织班前班后会议,落实5S管理、安全生产及品质改善要求 5. 填写生产报表与异常记录,配合工程师完成制程优化与效率提升 任职要求: 1. 具备SMT相关工作经验,熟悉贴片机、回流炉、AOI等设备操作与流程 2.有班组管理经验者优先,具备基础问题分析与团队协作能力 3. 责任心强,能适应倒班及加班安排 4. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 5. 持有电工证、上岗证或SMT相关培训证书者优先
生产组长/拉长
8000-12000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理
(能带班、懂前处理、抓品质)每天10.5小时-12小时 用餐4元一天,有宿舍,月休2-4天,能接受连班 岗位职责 1. 生产统筹与调度:负责喷涂班组的日常排产与人员调配,统筹喷涂、开料、抛丸等多工序的衔接,确保订单按时按质交付。 2. 工艺与品质管控:主导喷涂线工艺参数设定,解决流挂、色差、橘皮等常见漆面异常;严格执行首检与巡检制度,控制不良率。 3. 前处理监督:监督抛丸/喷砂除锈等级及表面清洁度,确保前处理质量达标,从源头保障涂层附着力。 4. 现场与安全管理:落实车间6S管理,排查粉尘、化学品等安全隐患;监督劳保用品佩戴,杜绝违章作业。 5. 成本与设备管理:管控粉末、前处理药水等物料消耗,降低浪费;组织喷涂设备(喷枪、往复机等)的日常保养与简易故障排查。 任职要求 1. 经验门槛:2年以上五金/机械行业喷涂实操经验,1年以上班组管理经验(有电梯或钣金厂经验者优先)。 2. 技术能力:精通静电喷粉/喷漆工艺,熟悉喷涂设备操作;了解抛丸、开料等前工序基本要求。 3. 管理能力:能有效组织班前会、合理派工,具备解决生产突发异常(如设备停机、质量缺陷)的应变能力。 4. 职业素养:责任心强,执行力高,能适应车间一线带班节奏,无粉尘过敏史。 薪资与福利 • 8500-11000提供具有竞争力的班组管理岗位薪资。 • 高温补贴、提供食宿
佛山市南海区丹灶镇诚聘包装线长
6000-7000元/月
生产管理有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
要求有五金厂包装流水线管理工作经验,沟通能力强,有责任和担当!
品质组长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
工作职责: 1、协助主管负责QC检验员的日常工作安排与指导; 2、负责生产来料检验、制程检验以及出货检验人核查及产品的管理和维护; 3、进料检验,制程检验,出货检验,可靠性实验各阶段所需程序文件记录表单分类管理,QC报表的审核; 4、品质异常处理、分析、跟进,实验室各类检测仪器的管理; 5、完成上级交办的其它事项; 岗位要求: 1、3年以上组长经验,2年以上QC管理经验; 2、熟悉电子厂(有注塑部)制造检验流程,对ISO9001有基本了解; 3、电脑操作熟练,熟练操作基础的量测检具,熟悉ERP系统; 4、品质意识强,沟通能力强,做事细心、负责任,有一定的抗压能力;
车间主任
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故 3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率 4. 指导并考核班组长及一线员工,开展技能传帮带,建设稳定高效的生产团队 5. 协同质量、设备、计划等部门,及时解决生产异常,保障交付稳定性 任职要求: 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4. 责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
山东淄博高城台湾工业园明天需要一个带证焊工
工厂焊工1-2人焊工证
高城台湾工业园明天需要一个带证焊工
淄博
8月9日 16:04拨打电话
电工
6000-7000元/月
电工1-2人电工证
45岁以下、电工证、两班倒、有班车、五险一金
淄博周村区大量招光缆施工人员
4000-7000元/月
光缆长期6-10人月结点工技术好
大量招光缆施工人员
淄博临淄区招光伏安装.支架.组件.和弱电,
弱电工光伏安装
淄博市临淄区招光伏安装.支架.组件.和弱电,
淄博 临淄区
5月21日 09:34拨打电话
山东淄博招焊节能灶壳子
工厂焊工
招焊节能灶壳子
淄博
8月4日 00:47拨打电话
水电中工
240-250元/天
水电工长期1-2人完工结算
找水电中工1,240元一天,管吃管住,月付5000.
淄博 周村区
6月10日 11:16拨打电话
淄博淄川区工地明天找干排水,给水的老师,
给排水工
淄川工地明天找干排水,给水的老师,
淄博 淄川区
8月8日 23:46拨打电话
淄博张店区招水电、工地学徒工
工地学徒工水电工
淄博市张店区招水电、工地学徒工
淄博 张店区 世纪路
3月20日 19:13拨打电话
淄博临淄区招水电
240-320元/天
水电工1-2人
淄博市临淄区招水电
淄博 临淄区
8月11日 19:11拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供桓台电工班长招聘网在线招聘信息,主要招聘淄博水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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