工作内容： 1、负责消费者维权相关工单的审核与责任判定，完成售后服务中的判责处理 2、协调并解决一线人员或消费者提出的升级问题 福利待遇： 首月综合薪资约4000元，后续综合薪资范围为4000-6500元，收入与工作绩效挂钩，上不封顶 工作时间：9:00-18:00，全天班制，每月休息6天 缴纳五险一金 公司提供住宿安排

协助办理车管所车驾管业务，双休日。

熟练使用电脑及常用办公软件，承担短剧的二次编辑与创作工作

1、负责对各部门提供的数据进行汇总与统计分析； 2、入职当月即签订正式劳动合同，同步缴纳意外保险，福利待遇优厚 3、工作时间为上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，中午免费提供员工营养餐 4、实习期薪资2500元，转正后2700元+提成，综合收入3500-4500元，岗位无销售性质 5、薪酬结构为底薪+奖金+社保，奖金发放需与医院对接并同主管沟通确认 6、其他福利包括：定期团建、节日礼品、免费营养午餐、社保缴纳、晋升奖励、岗位津贴及优秀员工奖励 招聘要求： 1、年龄在28至36周岁之间，具备电脑表格制作能力及相关函数操作基础 2、会使用电脑，熟练操作各类办公软件，掌握VLOOKUP、IF、SUMIF、数据透视等常用函数功能 5、思维敏捷、条理清晰，具备良好的沟通协作能力，有团队意识且适应力强 6、具备基本计算机操作技能，能打字，会使用函数工具，熟悉日常电脑应用

岗位内容： 1. 日常负责账号运营，及时回复私信，工作内容由公司统一安排 2. 接受零基础人员，无需经验，入职后有人带教，操作简单易上手，无需电话沟通，无销售性质 3. 每月休息6天，采用大小周制度，依法缴纳五险，工作不加班，按时下班 4. 公司发展稳定，工资准时发放，办公环境轻松自在

工作内容： 1、负责消费者维权类工单的判定与责任划分，完成售后相关判责工作 2、协调并处理一线人员或消费者提交的升级问题 福利待遇： 首月综合薪资约4000元，后期综合薪资范围为4000-6500元，收入与工作量挂钩； 工作时间9:00-18:00，长白班，每月休息6天； 缴纳五险一金，公司提供住宿

岗位职责： 负责政务热线相关业务中对企业及群众的一般性咨询问题进行解答，认真倾听、有效安抚，并准确记录信息，跟进后续处理流程。 岗位要求： 1、年龄30-45岁； 2、全日制专科及以上学历，行政管理、法律政治、经济管理、社会工作、教育、计算机等相关专业优先，性别不限； 3、具备两年以上客户服务、政务服务、公共服务、社区服务、法律咨询、人事管理、政府政策对接、行政管理、财务管理等相关岗位工作经验； 4、具备良好的沟通表达能力，能承受较强工作压力，熟练操作计算机办公设备； 5、中共党员或预备党员优先考虑；综合能力突出者可适度放宽录用条件。 薪资待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、月收入4K-5K； 3、享受节假日福利及餐费补贴； 4、工作时间实行排班制，早8点至晚8点间安排，每日工作8小时，双休与轮休相结合。

文员/技术人员 熟练使用办公软件，熟练CAD制图，能进行门窗图纸优化者优先。 薪资福利:4000-6000元，提供免费食宿，节假日福利。 招工人数:6人 工作地址:山东省潍坊市临朐县辛寨镇区东红路东侧2838号安鑫消防器材有限公司

主要负责完成车间下达的各项生产任务

工作内容： 负责对已完成的文章进行归类与整理 要求： 熟练使用电脑操作

找长干A2驾驶员2名，55岁以下，寿光～天津，拉钢管，好装好卸，单驾，标载，一趟1400元，10趟以后1500一趟，头三趟一趟一结，三趟以后月结，可以预支，每月15号准时发工资， 荣

因山东艾泰克环保科技股份有限公司开发区厂，业务量扩大，现需招收车间一线员工数名。 要求： 身体健康，，18～55周岁； 有工作经验的可适当放宽 招聘岗位：普工、焊工、机器人操作工 公司提供待遇： 1，实习期1个月左右，有经验者可提前顶岗且交纳五险一金。 2，公司提供公寓免费住宿，公寓内有独立洗手间； 3，公司设有内部食堂，每天补贴餐费； 4.，公司设有全勤奖、以及节假日礼品等各种福利。 联系电话，欢迎来电咨询。地址：诸城市开发区历山路116号 名额有限欢迎加入

城市广场，男宝 3个月 24小时育婴师， 不搂孩 主要照顾小孩及简单家务、早饭 平时妈妈在家 工资7000，4休 居然之家近急找上午半天，早8点一12点。打扫卫生做饭，洗衣，房子150平，两口人吃饭， 口 8点到12点，2、3、5、6，人品好，干净利索 工资可议 找钟点工 鸢飞路卧龙（虞河生活城） 3小时（5点—8点），周一到周五。 接孩子，给孩子做晚饭 工资1500元 歌尔 9 点到 6 点，三餐做饭，日常保洁，辅助带半岁娃，做辅食，工资4500，4休 85岁半自理老太，寻60岁以下24小时长期女保姆，要求人品正，善良勤快会做饭，有照顾老人经验，月薪3500元，每月休四天，含法定9天带薪日，有意者即可上岗，地址：潍柴东宿舍

有砌石头墙的队伍吗？电话：赵

潍坊市诸城市招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关支持性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，语言规范、格式标准、及时准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 普通话标准，沟通礼貌清晰，具备基本服务意识与责任心 3.工作细致耐心，能适应多任务协同，无不良从业记录 4. 有基础文员或行政实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

负责日常开单。货物跟踪。查询。 整理回单 对账等相关工作

一、岗位职责 1.负责人员入职、离职办理，考勤工资统计。 2.处理日常行政事务，如办公用品申领与管理、来访人员接待等。 3.完成公司安排的临时性工作。 二、职位要求 1.技能要求：熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基本的文字排版与数据整理能力。 2.素质要求：工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 3.经验要求：有1年及以上行政或文员相关工作经验者优先，优秀应届生也可投递。 薪资：具体面议。 工作时间:上六休一。

【招聘】吉隆鞋扣/杂货店招聘：❶文员1名（18～35岁）。❷销售员1名，❸送货1名。电话：

康汇医院物业招聘 文员，保洁，外围工人 120/天 不管吃住 时间06:30—17:30 休息两个小时11:30—13:30 年纪不超60岁 初期有人带 联系电话☎

招聘想要高收入的你 ，平台稳定，优质客户直达！ 岗位优势:有最长2年的新手待遇成长支持，有优质的客户资源辅助，收入上不封顶 有十万年薪政策支持，月薪8300元！ 要求年龄25-50岁，高中及以上学历 欢迎敢拼，敢干，想要高收入的你加入 5分钟了解一下:王（）

非中介，直聘。可查公司 本岗位为非销售性质文员。办公室接电记录。 工资：无责底薪+绩效，综合5k。 时间：早九晚六，正经双休 五险及时，大公司工资发放超及时。

负责海外项目的运营管理、产品销售及客户沟通对接

工作内容：负责公司人员招聘，协助经理处理日常事务。 任职要求：形象良好，工作踏实认真，性格外向者优先。 工作时间：早八晚六，中午休息一个半小时，无需加班！ 薪资福利：底薪2800+提成+奖金，综合收入4000元以上！ 其他福利：提供3室1厅免费住宿，享生日福利，不定期组织旅游等。 老板常发额外奖励，欢迎积极咨询加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-21 岗位职责: 1.开展品牌推广活动，增强公众对品牌的了解与认知； 2.保持与客户之间的有效交流，保障推广工作有序开展。 兼职大学生，待业人员 7:00-8:00

岗位职责： 一、行政规范制度推动/建立 1. 统筹并推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的落地执行与赋能支持 2. 以业务伙伴角色深入区域团队，理解业务需求、挖掘痛点，对内协同COE\SCC，对外对接客户需求 二、职场战略与规划 1. 参与区域职场策略制定，协助支持业务扩展与优化（如选址评估、搬迁安排、空间布局等） 2. 分析职场行政成本及能源消耗情况，提出整合优化建议，推动办公环境创新与体验提升 三、职场日常运营与管理 1. 统筹管理：负责区域内各办公场所的日常行政运作，保障环境整洁、安全有序，设施设备（空调、照明、网络基础等）正常运行 2. 职场资源管理：掌握区域职场资源配置，优化工位、会议室及公共区域的空间利用，提升使用效率与员工满意度 3. 响应并处理区域各类日常行政服务需求，结合实际提供可操作且定制化的解决方案 四、业务连续性管理 1. 协调处理区域职场设施故障报修及突发事件（如停电、漏水等），制定并完善应急预案 2. 确保各办公场所符合当地健康、安全、环保相关法规要求 五、客户关系管理 1. 建立区域客户满意度SLA机制，关注满意度、响应时效及问题闭环率 2. 收集并分析员工/客户对办公环境的反馈意见，持续优化服务质量与职场体验 3. 协助开展区域职场相关活动或项目支持 六、跨区域协作与沟通 1. 对各区域行政专员或对接人提供有效指导、支持与能力赋能 2. 与各协作部门及业务团队紧密配合，确保行政服务满足多元需求 3. 与总部及上级保持高效沟通，建立清晰的信息传递与汇报机制 任职要求： 1. 33周岁及以下，本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先； 2. 英语CET4及以上 3. 2年以上综合行政工作经验（含职场管理、资产管理、采购管理等）；具备多地点或跨区域管理经验者优先； 4. 熟练掌握办公软件，具备基础数据分析能力 5. 能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与问题解决能力 6. 具备高度责任心、应变能力与抗压能力，注重细节并拥有良好服务意识

找过年兼职120一天，早九晚九 古街，饰品店 ☎

岗位职责： 一、行政流程制度 1. 推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的落地执行，推动标准化赋能实施。 2. 深入区域业务一线，以支持者角色理解业务需求，对内协同COE\SCC、对外联动区域内各相关部门。 二、职场战略与规划 1. 参与公司区域职场策略制定，协助满足业务拓展与优化需要（如选址分析、搬迁安排、空间布局）。 2. 评估职场行政支出与能源消耗，输出优化整合方案，推进办公环境创新及体验提升。 三、行政日常运营与管理 1. 资源管理：掌握区域职场资源现状（包括空间结构、物理条件、工位使用率、设备使用情况等），提高空间利用效率。 2. 响应区域日常行政服务请求，结合客户需求，协同COE（提供方案）与SSC（执行落地），输出可操作的服务解决方案。 3. 统筹处理区域职场设施故障报修及突发状况（如停电、渗水等），建立应急响应预案。 4. 确保各区域办公场所符合所在地健康、安全与环保相关法规要求。 四、客户关系管理 1. 建立区域客户服务满意度SLA机制，跟踪满意度数据、工单响应时效、问题闭环率等指标。 2. 汇总并分析区域员工/客户意见，推动行政服务质量与职场体验持续优化。 3. 协助组织区域职场活动、专项项目及来访接待工作。 五、跨区域协作与沟通 1. 对各区域行政专员/对接人进行有效指导与能力支持。 2. 与协作部门及业务团队保持高效联动，提升区域行政服务整体运作效率。 3. 与总部及上级团队建立顺畅、透明的沟通渠道和汇报机制。 岗位要求： 1. 33周岁及以下，本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先； 2. 英语CET4 3. 3年以上工作经验，其中至少2年从事综合性行政工作（熟悉办公室管理、运维保障、空间统筹等）；具备多地点或跨区域职场管理经验者优先；（加分项） 4. 熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析能力； 5. 能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与问题应对能力； 6. 具备高度责任心、应变能力与抗压性，关注细节并具备良好的服务意识；

机动人员 底薪+提成：月入7000+ 会骑三轮车，熟练使用智能手机

山东潍坊东风街北海路附近大学招聘钟点工一名，适合45岁以下的人士。