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岗位职责: 1.策划并开展富有创意的美术教学课程，挖掘学生的艺术潜能与创造力； 2.参与及统筹校内各类美术活动，如绘画、雕塑等实践项目； 3.定期评估学生作品表现与学习进展，给予具体且具指导性的反馈； 4.维护课堂教学秩序，营造积极、包容的学习氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与学生及家长顺畅交流； 2.拥有良好的组织与规划能力，可自主完成课程设计与执行； 3.热爱美术教育事业，善于启发和引导学生发挥创意； 4.注重教学场所的整洁与安全，确保良好教学环境。

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岗位职责: 1. 策划并开展符合少儿认知特点的美术教学课程，激发学生的艺术潜能与创造思维； 2. 教授学生美术基础技能与理论知识，涵盖绘画、雕塑等多种艺术表现形式； 3. 策划并执行校内美术类活动，如作品展览、艺术比赛等，提升学生参与感与艺术实践能力； 4. 与学生、家长及教师团队保持顺畅沟通，保障教学进程与活动安排有序开展。 任职要求： 1. 具备扎实的艺术专业背景，掌握适龄儿童美术教育的教学规律与方法； 2. 具备较强的课堂组织能力，能够有效引导和管理学生学习过程； 3. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识，善于与家长及同事建立积极互动关系； 4. 具备创新意识，能开发具有启发性和趣味性的教学内容； 5. 工作认真负责，关注教学成效及学生艺术素养的持续提升。

1、发音标准，形象良好，品行端正，能根据学生特点实施个性化教学，善于激发儿童思维能力； 2、热爱教育工作，具备优良的师德素养与服务意识，积极进取，具备较强的抗压能力； 3、责任心强，恪守职业道德，诚实守信，遵守时间。 4、须为专业院校毕业，具有五年以上实际授课经验。

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1、发音标准，形象良好，品行端正，能根据学生特点实施个性化教学，善于激发儿童思维能力； 2、热爱教育工作，具备优良的师德素养与服务意识，积极面对工作挑战，心理承受力强； 3、责任心强，恪守职业规范，诚实守信，遵守时间。 4、须为专业院校毕业，具有五年以上实际授课经历。

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工作内容 1、为学龄前儿童及小学生提供专业化的舞蹈教学服务 2、参与校区招生推广活动，宣传舞蹈课程内容与教学优势 3、配合完成教务相关事务，如课程规划、学员档案管理等 任职要求： 1、具备教师资格证书，有大型教育机构从业经历者优先 2、拥有校区运营管理经验，能高效组织和带领教学团队 3、沟通表达能力强，富有团队协作意识，致力于提升学员学习体验

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工作内容 1、为学龄前儿童及小学生提供专业化的舞蹈教学服务 2、配合学校开展市场推广活动，宣传舞蹈培训项目 3、协助完成教务相关事务，如课程规划与学生日常管理 任职要求： 1、具备教师资格证书，有大型教育机构从业经历者优先 2、拥有校区运营管理经验，能高效组织和带领教学团队 3、沟通协调能力强，富有团队协作意识，能持续提供高质量教学服务