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聊城莘县工人负责仓库生产,打包等工作,干到过年薪资福利:面议工作地址:西环电商仓库
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工人
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聊城莘县东昌府区招水电(水电工(改水电)包清工,需专业班组3一5人,所有工具自带,
240-320元/天
水电工综合承包1-2人
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聊城莘县招砌砖/石(砌砖(砌墙))包工,日工都可以,红砖墙,抹灰,
210-300元/天
砌砖综合承包红砖抹灰1-2人
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分拣包吃包住月结
大龄看过来年龄40—55周岁,试用期7天,一天100,试用期过后包月工资,月薪5000包吃包住,每月10号发放上月工资,工作是分拣矿泉水瓶子,饮料瓶,工作时间早8点到晚10点,上午8点到12点,吃饭休息俩小时,下午2点到6点,吃饭休息40分钟左右,最多到10点半,包月工资,有活就干,没活宿舍躺着休息就行,名额有限,电话同工作地址,天津小站
打包6-10人
华士卡口海澜物流园,拆口袋,包装,掏口袋,活简单不难。手脚灵活就可以(工作视频参考一下)。满足条件可以报名。赵还有6个名额招满即停
打包包吃20人以上月结
长期招聘电商平台蔬菜挑拣,打包工人30人年龄20-50岁上班时间8:00-19:00工资月结一小时15元管饭。地点:和平镇恒大山水城附近大青山德信农产品批发中心电话:
不体检日结包装扫码长白班月薪6-9000
6000-9000元/月
打包分拣快递拣货员有提成免费培训包住20人以上日结全职
廊坊广阳区北旺服饰仓
日结 入职全是 长白班
工作:衣服鞋子打包拣货扫码复合
年龄:18-43周男女不限,必须认识英文字母
新人入职15-20天左右计时,之后转计件薪资月薪6000-9000左右,多劳多得(可以预支工资)
计时工资17元/小时,16元/小时,,当月出勤满24天额外补助1元/小时。
工作时间:早班9-21点 中班13-1点 不倒班
中午休息一小时左右
提供住宿4-6人间独立卫浴,空调,走路上下班10分钟。
工作地址:廊坊市广阳区北旺镇
聊城莘县长期工人25--45岁,要认字薪资福利:3000+有意者面谈工作地址:商业街文庙
临时工月结
长期工人
25--45岁,要认字
薪资福利:3000+
有意者面谈
工作地址:莘县商业街文庙
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聊城莘县找工人两个,年龄不超60岁,长期工,工资月结,工资面议,地点东环,
临时工1-2人月结
找工人两个,年龄不超60岁,长期工,工资月结,工资面议,地点莘县东环,
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因公司规模扩大,急招售后理赔员,,客户资料整理员,上午8点15到10点半,一天工作2个小时,年龄25一45岁,男女不限,也可兼职,公司缴纳,名额有限非常优秀人员可放宽至50岁
(地点:莘县昌盛花园东门对过)有意者速联系
电话☎:
临时工20人以上
具体岗位扫码内回复:莘县,获取
1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中国的领导,遵守国家法律法规及相关规定,品行良好,作风正派,勤奋敬业,具备良好的合法经营意识与职业操守,拥有较强的责任心和团队协作精神,无违法、违纪、违规等不良记录;2. 具有与应聘职位相匹配的任职条件及专业能力(需持有对应岗位的从业资格证书),具备较好的学习能力、沟通能力与执行能力;3. 身心健康,符合应聘职位所需的身体条件;4. 具备全日制普通高校专科及以上学历,年龄35周岁以下(1991年4月1日以后出生),研究生学历年龄可放宽至40周岁以下(1986年4月1日以后出生);5. 有下列情形之一的人员不得应聘:曾受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违纪违法正在接受审查且尚未作出结论的;法律规定不得聘用的其他情形。
薪资福利:薪酬标准依据各公司制定的《薪酬管理制度》执行。
招工人数:23名
1. 报名时间:2026年4月13日—4月17日(每日上午8:00 - 11:30,下午2:00 - 5:30);2. 报名方式:本人现场报名。应聘者需携带身份证、户口本、毕业证、学信网打印的学历证明、对应岗位从业资格证书原件及复印件(各2份),1寸照片4张,要求工作经验的需提供工作证明。报名登记表(附件2),报名时需缴纳。目前已就业并与用人单位签订劳动合同的报考人员,须持原单位同意报名的证明;3. 考试安排:报名结束后,将根据各岗位应聘人数确定笔试及面试时间,具体时间将通过(莘县隆源人力)发布;4. 考试内容:笔试:公共基础知识、相关法律法规及写作;面试:笔试成绩3:1进入面试,面试采用结构化面试形式,考察应聘者的职业素养、岗位匹配度、沟通表达能力及应急处理能力;5. 资格审查由莘县隆源人力资源有限公司全权负责,贯穿招聘工作全过程;6. 考察:按照各招聘岗位,根据应聘者“笔试成绩×50% + 面试成绩×50%”的综合成绩,从高分到低分按1:1的比例确定考察人选;7. 体检:考察合格人员进入体检环节,体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家对燃气等特殊行业从业人员体检有特殊规定的,从其规定;8. 若考察或,将按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补考察、体检人选(递补仅限1次);9
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