岗位职责: 1.策划并组织实施各类活动，保障活动各环节有序开展 2.协同团队成员推进活动前期筹备工作，确保资源到位 3.活动完成后开展复盘与评估，持续优化执行流程 任职要求: 1.具备较强的统筹规划能力，能独立承担活动方案设计与落地 2.具备良好的表达与协作能力，可高效对接内外部合作方 3.工作积极主动，适应高强度工作节奏，保持稳定输出

岗位职责: 1.制定并落实市场推广策略，提升品牌影响力与曝光度 2.开展市场信息收集，研究竞品动态，持续优化推广手段 3.策划并执行各类市场活动，促进客户参与及品牌认同 任职要求: 1.具有敏锐的市场感知能力和创造性解决问题的意识 2.能够自主完成市场活动的规划与落地执行 3.具备良好的协作精神，可与团队协同推进项目进展

辅助办公室，整理公司宣传策划

岗位职责： 1、负责省内及省外区域城市的旅游业务拓展工作； 2、拟定市场开拓方案并推进执行落地； 3、开发并维护客户资源，扩展多元化业务合作渠道； 4、积极参与团队协作，促进经验交流与共享； 5、配合营销总监完成市场相关工作的推进与实施。 任职要求： 大专及以上学历，性别不限，年龄25至45周岁，能适应出差安排，具备旅游行业营销经验者优先考虑。

负责公司品牌推广及营销活动的落地实施。 涵盖活动方案策划、流程规划、供应商对接， 直至活动执行推进与宣传安排，全面统筹并落实 各项活动相关工作。

负责各类商业活动的方案策划及落地执行

岗位职责： 1、理解并挖掘客户需求，独立或者与创意团队一起梳理项目创意方向； 2、在既定的创意方向上，对方案负责，满足项目及客户需求； 3、能够驾驭不同风格的活动类型，不限于品牌发布会、展会等，根据项目需求输出创意和策略方案； 4、具有较强的组织计划和分析能力，能够独立完成活动创意策划、方案撰写以及提案等。 任职要求： 1、具有线下公关活动竞标案经验，独立完成所负责的项目策划工作； 2、具有良好的市场分析和逻辑思维能力及出色的策略开发、方案撰写能力； 3、优秀的沟通与人际协调技巧，有良好的团队协作精神； 4、熟练使用各种办公及PPT制作软件； 5、有公关方案预算制订与成本控制经验者优先； 6、有现场执行经验者优先； 周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利等

2、管培专员 一、公司主营业务： 1、了解公司核心业务与服务体系，深入理解企业价值观及战略发展方向 2、熟悉企业内部运营机制与工作流程； 3、学习团队协作模式并参与相关指导工作； 4、前期以业务知识与流程掌握为主，后期转向团队运营管理及新员工入职带教 二、用人要求： 1、年龄18-25岁，性别不限，性格积极乐观，热爱岗位工作，具备良好团队合作意识。 2、品行端正、踏实肯干，执行力高，无负面情绪，有明确收入目标，对待任务认真投入。 3、具备较强责任意识，逻辑清晰，做事细致周全；拥有优秀的沟通表达能力与服务观念； 三、薪资待遇： 1、基本工资3000元+绩效奖金，月收入综合5000－10000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持 2、定期组织员工聚餐、发放年终奖、举办节日庆祝活动、安排团建旅游等福利项目； 3、公司搭建创业型发展平台，只要你有进取心、勇于突破、渴望成长，就能快速实现职场融入与发展

一、工作内容 1.统筹团队成员进行项目核心理念与整体架构的策划，涵盖客户品牌内核、创意构想及线上线下整合方案，输出具备可行性的品牌服务策略； 2.把控方案的创意主方向，制定创意策划执行路径，具备独立完成项目竞标提案的能力； 3.可独立主导企业品牌或产品相关的营销策划、公关传播及市场推广等全案的策划与文案撰写，并完成客户提案汇报； 4.负责创意团队的专业能力培养与日常指导，持续提升团队整体创新水平。 二、任职要求 1.艺术类、汉语言文学等相关专业，大专及以上学历； 2.具备出色的创意引领能力与扎实的文化素养，能根据不同品牌特性输出具创新性与可行性的策划方案； 3.10年以上中大型活动及品牌策划经验，具备成熟且成功落地的项目案例； 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 5.能够接受出差安排。

一、核心岗位职责： 活动运营 1.参与线上及线下营销活动的全流程运作，包括方案构思、内容撰写、资源对接及实际落地执行。 2.统筹活动各阶段进度管理，保障项目按既定节奏推进，实现预期效果目标。 3.持续跟踪活动数据表现，开展分析与复盘工作，形成总结报告，沉淀有效经验并提出优化建议，为后续运营动作提供数据依据与策略参考。 产品运营 1.联动文案与设计团队，主导APP端专题活动的规划与实施，增强用户使用体验与平台活跃度； 2.熟悉产品功能与市场定位，围绕用户需求与业务方向，制定并落实精准的运营策略（如功能引导、用户教育、激励机制等）； 3.与产品、技术、设计等多职能团队高效协同，推动运营计划顺利上线，同步收集用户反馈信息，支持产品持续迭代升级。 二、岗位要求： 1.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、管理学等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年互联网运营领域工作经验，有独立主导活动策划或APP产品运营经历者更佳。 三、技能要求： 1.策划与执行力：具备基本的活动策划与文字表达能力，思路清晰，富有创意，能够高效推进项目落地； 2.数据分析能力：对数据具有敏锐洞察力，可熟练运用Excel、SQL或其他工具完成数据提取、处理与分析，并输出有效结论； 3.协作沟通能力：拥有良好的跨部门协作意识和沟通协调能力，能高效整合内外部资源； 4.素质要求：热爱互联网产品与用户运营工作，责任心强，自我驱动，注重结果，逻辑思维清晰，善于解决问题； 5.学习能力强，适应快节奏变化，具备较强的抗压能力。 四、福利待遇： 1.薪资待遇：4-6K（具体面议）；工作时间：朝九晚六，双休！双休！ 2.互联网教育行业+潜力朝阳行业+精锐优秀的团队+带薪的入职培训； 3.英语能力培训，可享受外教一对一的免费英语培训课程； 4.五险一金+生日礼卡+节日礼品+年终奖金+车餐补助； 5.如条件符合，可申请威海大学生就业补贴哦~【本科12000/年；硕士24000/年】

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工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

会熟练的使用智能手机及年满十八周岁吃苦耐劳服从安排

华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

招活动策划 技能要求： 活动销售 工作要求： 1、喜欢与人沟通，愿意学习，追求进步； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、熟悉活动策划执行、有成功销售经验优先； 4、精力充沛，外向积极，形象好，具备在压力下出色完成工作的能力； 岗位职责（协助客户经理）： 1、根据客户资源，与客户沟通需求，洽谈业务合作； 2、积极协调内外资源以实现销售，确保团队销售目标完成，并能够独立完成项目的销售与服务； 3、使用word制作报价单、物料采购等

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