· 根据乐园品牌调性与业务发展方向，独立统筹年度、季度、月度及节庆节点的主题活动规划（如：暑期狂欢节、圣诞冰雪节、春日花花会等）。 · 开展市场洞察、用户画像梳理及同业对比分析，输出具备前瞻性与独特性的活动策略与创新思路。 · 编制完整的活动执行方案，涵盖活动背景、目标设定、创意亮点、实施路径、经费规划及收益预估等内容。 2. 创意构思与内容延展： · 主导活动核心概念设计，包括主题叙事脉络、IP融合方式及视觉风格建议，保障活动具备传播热度、参与感与互动体验。 · 策划配套内容运营动作（如社交平台互动挑战、达人探园推广、UGC内容征集等），打通线上线下流量闭环。 3. 项目推进与落地实施： · 制定清晰的项目进度表与责任分工清单，协调多部门（运营、演艺、安保、工程、财务）资源，保障方案高效落地。 · 对接并管理活动相关供应商（搭建、物料制作、演出团队等），完成遴选、合作推进与成本把控。 · 统筹活动现场执行全流程，及时应对突发情况，确保环节衔接有序、执行效果达标。 4. 数据追踪与总结提升： · 设立关键评估指标（如客流增幅、媒体曝光量、门票关联销售、人均消费变化等），持续跟踪活动数据表现。 · 活动结束后开展系统性复盘，形成书面报告，提炼可复用经验，为后续策划提供数据依据与优化方向。 5. 经费管控： · 负责单场活动的预算编制、申报及执行过程中的费用监督，确保资源合理配置与高效使用。

|岗位职责： 1、配合制定展会活动策划方案 2、协助开展展会期间的会务支持工作 3、负责外部联络与协调事务 4、承担部分日常综合行政事务 5、协助经理完成交办的工作任务 |岗位要求： 1、本科及以上学历 2、熟练掌握办公软件及PPT制作工具 3、具备良好的文案撰写、沟通协调及组织能力 |薪资待遇： 1、月薪3000-4000+奖金（根据经验和能力而定 2、缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日、带薪休假 4、公司统一发放节日福利等 5、休息日：大小周 6、上班时间：早8点半至晚6点

岗位职责: 1. 策划并落实信息咨询服务相关工作安排 2. 组织开展多种形式的活动以提高服务成效 3. 协同团队成员，保障服务项目有序推进 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力及协作意识 2. 执行力强，能有效保证服务品质 3. 工作积极主动，具备持续改进工作方法的能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-07 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将获得国家级媒体宣传报道

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责：负责店铺日常运营，处理商品相关问题及退换货事宜 任职要求：年龄18岁以上，具备中专或同等以上学历 岗位福利：月薪4000+，享受标准8小时工作制

高薪高福利，“职”等你来！ 底薪5000-8000+房补+餐补+通讯补+五险一金 岗位职责： 1、积极参与公司组织的各类培训，掌握公司制度与项目相关内容，全面提升个人综合素质与认知能力； 2、秉持正确的企业价值观，踏实勤恳落实主管安排的各项任务； 3、具备集体荣誉感，勤奋进取，心态积极，意志坚定，确保工作高效优质完成； 4、负责提供利润分析、创业规划建议及项目说明材料； 任职要求： 1、具备良好沟通能力，性格外向开朗； 2、思维灵活，语言表达清晰，拥有较强的交流能力和人际互动技巧； 3、富有创意并能灵活应对各类突发情况； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 5、具备团队合作意识，乐观向上，乐于接受挑战。 薪资福利待遇： 1、底薪5000-8000+房补+餐补+通讯补+项目提成，综合收入7k-12K+多项额外补贴； 2、提供住房资源信息支持； 3、节假日按国家规定调休，享受30天带薪年假； 4、欢迎无经验应届毕业生投递； 5、工作时间：9:40-18:30。 期待你的加入！

岗位职责: 1.通过多种途径与国际客户建立并保持良好的业务合作关系； 2.落实市场营销计划，推动公司业务与产品在市场的推广； 3.参与行业市场调研，掌握市场动态，为团队运营提供有效建议； 4.整合内部资源，保障客户需求的及时响应与落实； 5.跟进订单全流程，确保服务交付的质量与效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判技巧； 2.拥有良好的团队协作精神和独立开展工作的能力； 3.能够适应高强度工作节奏，执行力强； 4.具备积极主动的学习意识，快速掌握新技能与知识； 5.有责任心，注重工作质量与客户满意水平。

职位名称： 运营助理 职位描述： 我们正在寻找一位热爱直播行业、做事细心且具备责任感的运营助理加入团队。作为运营支持的关键角色，您将协助开展日常直播运营事务，保障直播活动有序高效推进，并与团队一同进步，共享成长红利。 主要工作内容： 1. 协助运营经理落实直播前后的各项筹备事宜； 2. 在直播过程中配合应对突发状况，保障流程平稳运行； 3. 参与直播结束后基础数据的收集与整理，为后续策略调整提供有效参考； 4. 完成上级安排的其他相关辅助任务。 任职要求： 1. 年龄： *******，性别不限； 2. 学历： 全日制本科及以上（需为二本及以上院校）； 3. 能力： 具备良好的表达沟通能力、学习适应能力及团队合作意识，能胜任互联网行业的快节奏工作； 4. 经验： 有新媒体、电商或直播领域实习经历者优先考虑，优秀应届毕业生亦欢迎加入； 5. 特质： 工作态度积极，认真负责，注重细节，对数据有一定敏感度，具备较强责任心和抗压性。 我们为您提供： · 有竞争力的薪酬保障： · 试用期（3个月）： 实行保底薪资制度，保障稳定收入，安心过渡。 · 第一个月：保底5000元 · 第二个月：保底6000元 · 第三个月：保底7000元 · 转正后： 无责任底薪7000元 + 主播流水3%提成，上不封顶，多劳多得！ · 广阔的发展平台： 拥有清晰的晋升路径（运营助理→运营专员→运营经理），伴随业务快速发展实现个人成长！ · 专业的团队环境： 管理扁平高效，协作氛围轻松，资深运营导师全程指导，助力快速上手与提升！

主要职责 •负责公司电商平台的日常运营维护，涵盖商品上下架管理、促销活动策划及落地执行等工作。 •跟踪行业趋势与竞品动向，制定针对性营销方案，助力店铺销售增长。 •优化商品详情页面呈现效果，提升转化效率；同步跟进库存状态，保障货源稳定。 •维护客户关系，妥善处理售前咨询与售后问题，增强用户满意度。 •定期输出销售数据分析报告，评估运营成效并提出可行性优化建议。 •协同相关部门高效配合，推进各项业务项目顺利实施。 任职资格 •大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 •具备2年以上电商运营领域工作经验。 •熟练掌握主流电商平台（如淘宝天猫、京东等）操作规范，熟悉最新平台规则。 •具有扎实的数据分析能力，能熟练使用相关分析工具支持决策。 •具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 •关注互联网发展动态，思维活跃，富有创新精神。 加分项 •有成功运营案例者优先考虑。 •英语能力优秀者更佳。

25年应届本科毕业生机会来啦！ 万声日照于2004年落户日照，目前规模500人，是日照地区首家专业呼叫中心，提供涵盖呼叫中心、电话营销、管理培训等多元业务模式，全面满足客户服务、技术支援、市场营销等各类客户需求。 岗位要求： ①全日制本科及以上学历，需取得学位证书，学生会干部及参与创业大赛者优先考虑。 ②具备大学英语四级或以上水平。 ③专业要求：BPO运营管理类相关专业，包括但不限于工商管理、公共管理、物流管理、电子商务、企业管理等方向。 ④能适应出差或外派至异地办公场所工作。 福利待遇： ①薪酬结构：基本工资＋绩效工资，综合月薪4000-7000元。 ②依法缴纳五险一金。 ③公司为员工打造专属成长发展通道，配备专业导师进行系统化培训，保障在规划周期内达成岗位晋升目标。 ④公司统一提供住宿安排。 上班时间：上午8:00至下午17:30，周末双休。 办公地址：日照市东港区烟台路99号科创中心。

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岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、工作内容： 负责活动物资采购和跟进；协助完成活动现场执行；负责活动过程拍照；相关资料整理及活动台账登记； 二、任职要求： 20-45岁，1年以上相关工作经验，做事认真负责，身体健康，沟通能力强，会使用Office办公软件，有活动策划经验优先考虑； 三、上班时间和工作地址 9：00-12：00；13:30-17:30（周末双休） 成都市双流区锦蜀街37号融创香璟台西苑四号院3-4-1702 此岗位接受应届毕业生和实习生 工作地点：成都市高新区中和街道小型静脉家园（龙灯山陵园旁） 入职即买社保

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

岗位职责： 1、负责户外活动项目的整体策划与执行工作； 2、结合企业需求及市场趋势，制定活动方案并推动落地； 3、协调资源，确保活动流程顺畅，提升客户参与体验。 任职要求： 1、具备良好的活动策划能力，熟悉户外活动流程及安全规范； 2、沟通协调能力强，能与团队高效合作，推动项目顺利进行： 3、有较强的责任心和抗压能力，适应户外环境工作； 4、有相关策划或执行经验者优先。

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公司从事金融行业，A+B模式经营产品运营，A端筛选意向客户，B端营销运营产品 一、工作内容：负责产品营销与运营，操作简单，客户资源由公司提供，无需自主开发，无体力劳动 二、工作时间：每天工作8小时，标准工时制 三、福利待遇：缴纳五险，享有节日福利，定期组织团队建设活动

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岗位职责： 1、负责企业官网的日常维护与运营，优化用户访问体验及内容呈现质量； 2、结合市场变化与用户需求，制定并落实网站优化策略与执行方案； 3、跟踪分析网站运行数据，评估运营成效，并提出针对性优化建议； 4、统筹协调内部与外部资源，推进网站功能迭代与系统升级； 5、关注互联网行业发展趋势，研究新兴网络营销方式与技术应用，增强网站传播力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验； 2、掌握网站SEO优化、搜索引擎推广及常用数据分析工具的使用； 3、具有较强的沟通协作能力与团队意识，能有效推动项目落地； 4、热爱互联网行业，具备良好的学习能力与创新思维； 5、了解HTML、CSS等前端基础技术者优先考虑。

职位详情：负责处理玩家关于游戏的相关反馈问题，工作形式为非实时响应的工单处理 岗位要求： 1、大专学历；条件优异者可放宽至中专/高中/技师院校毕业； 2、有游戏经历，热爱游戏，熟悉二次元类游戏者优先 班时安排：早上8点至晚上10点，实行8小时排班制；每周工作五天，休息两天，节假日采用轮休制度 岗位福利：提供住宿支持，缴纳五险一金，享有生日及节日礼品，具备清晰晋升空间，支持免费学历提升

1、客户开拓与销售目标实现 通过实地拜访、行业展会及协会交流等方式，面对面接触目标客户，宣传公司产品体系，推进合作落地。 根据客户需求制定个性化解决方案（如工程机械售后支持、医疗设备合规服务等），确保销售任务达成。 主导商务沟通，联合技术团队提供专业支撑，保障合同条款与交付安排符合公司要求。 2、客户关系管理与合作深化 定期跟进核心客户，巩固长期合作关系，促进重复采购及业务范围延伸（如从单品销售转向整体方案合作）。 汇总客户意见，联动产品部门优化产品功能或服务流程，提高客户体验。 应对客户投诉及售后服务需求，调动内部资源及时处理，减少合作中的潜在风险。 3、跨部门协同与资源统筹 对接总部产品、技术、物流等部门，保障客户需求顺利执行（如医疗器械本地认证、工程机械配件供应保障）。 配合区域市场团队策划行业推广活动及案例传播，增强品牌在意大利B端市场的专业认可度。 4、合规执行与风险防控 确保业务操作符合当地法律法规（如医疗器械GDPR、工程机械CE认证等）。 跟踪应收账款情况，识别合同履约风险，发现异常及时汇报并推动解决。 任职要求 3年以上B端销售工作经验，具备工程机械、医疗设备或工业品海外本地化推广背景者优先。 熟练掌握派驻地语言（意大利语、匈牙利语、波兰语、阿拉伯语、西班牙语、葡萄牙语等）及英语，持有（驻地）驾照，接受长期外派，能独立编制商务方案与技术文件，拥有永居身份者优先。 外派国家包括：意大利、匈牙利、波兰、沙特阿拉伯、巴基斯坦、哈萨克斯坦、阿联酋迪拜、巴西等（可根据个人经验选择派驻地）

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