招聘洗车工可投五险，工资4000-5000

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.正确使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3.协助客户完成洗车预约、引导及交付，提供基础用车建议 4. 保持工作区域整洁有序，落实安全操作规范 5.配合店长完成日常盘点、耗材补充及临时交办任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及流水线作业环境 2.有洗车或汽车服务经验者优先 3. 身体健康，具备基本沟通能力与服务意识 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排 5. 学历不限，初中及以上文化程度为佳

岗位职责： 1. 负责车辆外观及内饰的清洁、冲洗、打蜡、吸尘等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常情况 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车区域整洁有序，落实安全操作规范与防疫卫生要求 5. 配合店长完成客户接待、基础咨询及简单问题解答 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及站立作业环境 2. 有服务意识，沟通礼貌，具备基本客户接待能力 3. 无经验者可提供带教培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4. 遵守规章制度，责任心强，注重细节与作业质量 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可

汽车美容洗车

岗位职责： 1.负责车辆外观擦拭、内饰清洁及基础养护工作 2.按标准流程操作洗车设备，确保作业安全与效率 3.协助检查车辆状况，及时反馈异常问题 4. 保持洗车区域整洁有序，维护工具及设备日常保养 5.配合团队完成高峰期服务，提升客户满意度 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康、吃苦耐劳 3. 无经验者可提供岗前培训，有经验者优先 4.学历不限 5.遵守职业规范，服从管理安排

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、打蜡、内饰吸尘及基础养护，确保洗车质量达标 2.规范使用洗车设备与清洁耗材，做好日常设备检查与基础维护 3. 主动引导客户、介绍增值服务，配合完成订单交接与现场服务协调 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保作业要求 5. 配合店长完成临时性任务，积极参与团队协作与服务优化 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良从业记录 2. 学历不限，有洗车、汽车美容或相关服务行业经验者优先 3.具备基本沟通能力和服务意识，能适应轮班或旺季工作节奏 4. 遵守操作规程，注重细节，对车辆及客户财产有责任心

洗车美容店招聘 岗位：洗美技师、洗车学徒 工作地点：潍坊高新区宝通街永春路东凤凰山庄北沿街商铺 岗位职责： 负责车辆普洗、精洗、内饰清洁、贴膜辅助，门店卫生维护，工具整理。 任职要求： 1. 做事踏实肯干，手脚麻利，爱干净； 2. 有无经验均可，年龄18-58岁，学徒可带教； 3. 服从管理，有服务意识。 薪资待遇： 洗美熟手：底薪+提成，多劳多得，收入可观 学徒：带薪培训，学成涨薪 月休、节日福利，工作环境干净。 有意直接联系： 欢迎想踏实挣钱的朋友加入，也欢迎帮忙转发推荐！

负责店里日常事务，工资待遇好

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗（包括冲洗、泡沫清洗、擦干、打蜡等）及内饰清洁（吸尘、擦拭、消毒等）标准化作业 2.按照操作流程规范使用洗车设备、清洁剂及工具，确保作业安全与车辆无损 3. 保持洗车工位、周边区域整洁有序，及时整理物料、归位工具、清运垃圾 4.主动迎接客户，耐心解答基础咨询，协助引导车辆进出，提升服务体验与满意度 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容、保洁或服务业从业经历者优先 3.身体健康，无传染性疾病，具备正常体力劳动能力及良好卫生习惯 4.遵守安全操作规范，具备基本风险意识和团队协作精神 5. 学历不限，年龄18-30周岁

薪资待遇： 工资4000元/月，缴纳五险。 岗位职责： 1、负责公司日常内勤相关事务。 2、做好客户接待与服务引导工作。 岗位要求： 1、年龄25~35岁，高中及以上学历，形象良好，普通话流利，具备良好的沟通表达能力。 2、身高160cm以上。 3、性格活泼，善于人际交往，执行力强，可长期稳定任职。 4、熟练操作常用办公软件。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

潍城邮政上班通知夜班人员请于18:20前到达厂区北门，沿护栏内侧通道，走到大门口南侧签到棚，找【鼎新】签到表签名。在签到处录入信息后请立即去打上班卡，打完卡跟随队伍集合。到场可联系：关经理注意事项1.本人签名总共2次:进场签到、中间休息时间签名，签在【鼎新】对应的表格中，严禁代签，、漏签、错签。2.全程共打卡4次:上班、下班各1次，中间休息打卡2次，请勿漏卡;打卡后请查看，确认显示打卡成功。3.厂区通行仅可走人行道、护栏内侧安全通道，严禁翻越护栏，违规按厂区规定处罚。4.仅签到棚内可吸烟，其他区域全面禁烟。5.自带水杯、手套等用品，禁止穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子等。车间作业要求1.严禁酒后上岗、打架斗殴2.严禁私拆、抛扔、偷盗邮件;禁止违规操作设备;3.严禁踩踏、下钻、跨越、倚靠皮带机;4.个人违规造成财物损坏，需按实际损失赔偿

潍坊市昌邑市招生姜工人按米数 一米一块钱机器起姜砍好叶子放口袋里面就行不装车 要100个人

潍坊市奎文区招油漆工 晚五点半点 到凌晨1点半

【招聘岗位】员工【薪资待遇】底薪+加班费+特勤费，工资按时发放，多劳多得【工作内容】来货装卸、整理、捡针发货、车间流动作业【岗位要求】员工，20-45岁，能吃苦耐劳，服从车间安排，干活踏实【福利待遇】车间环境干净、冬暖夏凉，包吃，节日福利，长期稳定，缴纳社保【工作地址】一厂：西土墙工业园；二厂：繁华高中路东，就近安排【联系方式】

洗车行 招聘:洗车工2名 上班时间:8:30-7:30男女不限，年龄20-40岁有责任心能长期干，混日子勿扰。有驾照，有相关经验者优先工资底薪+提成+全勤，2000-4000左右月休2天联系电话:

洗美技师薪资福利:面议工作地址:东津新区东津镇西街三角广场(老东津三角转盘，鹿门路)

J4JW0002 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

开封鼎立商圈/豪德广场招聘《洗车师傅》长期若干名要求：1、年龄20-55周岁，男女不限，身体健康，无重大、传染性疾病。2、有服务意识，勤快上进，有洗车经验者优先。薪资待遇:3000-4000，福利优厚。工作时间:早八点到晚六点月休四天工作地点:开封市鼎立国际城/开封市豪德广场/开封公园路农机岗（途虎养车工场店）

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术检测工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4. 更换磨损零部件，确保维修质量符合行业及厂家标准 5. 做好维修记录与客户沟通，提供专业用车建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2.责任心强，注重安全规范，具备良好的服务意识与沟通能力

岗位职责： 1、落实并执行集团及公司制定的各项行政制度与管理规范，对执行情况进行监督、检查及考核评估。 2、统筹安排各类会议的会务组织工作； 3、负责办公用品的采购计划制定及日常管理工作； 4、统筹餐厅管理、安全保卫、车辆调度等后勤支持事务； 5、负责证照申办与年检、印章使用与保管、档案归集与维护等工作； 6、协助行政经理完成对外联络及接待相关事宜。 胜任资格要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、企业管理、经济管理、中文等相关专业优先； 2、年龄30-45岁，具备三年以上行政相关工作经验，能熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及文字表达能力。

1. 负责校区行政的日常工作 2. 负责日常短视频的手机摄剪辑（会用剪影即可） 3.校区行政后勤事务，协助续费招生工作 4.抖音小红书日常运营维护 4.领导交代的其他任务

性格外向，形象良好，气质出众 负责前台接待及系统数据录入工作，入职有专人带教完成交接 早九晚六，五险一金，周末单休

办公室专员！潍坊中心提供宿舍 餐补房补 通勤不便的小伙伴别错过 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 还在频繁跳槽？来大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前享受带薪培训支持； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力强或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业培训+广阔发展空间，多通道助力职业成长！

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、档案、合同及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关业务； 3、无需工作经验，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、年龄要求20至40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练使用基础办公软件； 3、能适应一定工作压力，积极主动，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、薪资范围2800—7900元+绩效提成，综合收入平均为5000—8000元； 3、缴纳五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金）； 4、入职满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，帮助快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日 (2) 薪酬结构：综合底薪+业绩提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益 [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日均正常休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，拥有健全的晋升机制和多元化发展路径！

【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，大专及以上学历。 2.口齿清晰，普通话流利，语言表达能力强。 3. 性格外向，善于与不同的人打交道，具备良好的沟通能力。 4. 对自己有清晰的职业规划，对待工作敬业、负责，做事有始有终，有销售经验优先。 5. 接受应届毕业生及实习生，可提供实习证明。 【工作内容】 1. 单位，纯办公室办公，不需要加班，不需要外出跑业务。根据公司提供的客户资源与客户电话沟通，进行业务办理。 2. 公司提供客户资源，无需自己外出找客户，工作简单，办公环境舒适。 3. 公司提供带薪培训，没有工作经验也可以迅速入门。 【工作时间】 上班时间：8:30-18:30，新人前三月双休。 午休1.5小时，月休5-6天，法定节假日休息。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+提成。 2. 新人薪资3500-4000元。 3. 第三个月平均薪资5000+，老员工平均薪资7000-8000+以上。 4. 过万的占25%，上不封顶，多劳多得，新人三个月后工资会大幅度增长。

协助经理处理日常事务，负责公司产品推广视频的拍摄、剪辑及发布， 做好线上客户咨询的及时回复与信息管理。